
初中数学新老帮教心得
先把教材上的练习做完,尤其是最简单的那种,那是精华,然后做自己或老师定做的资料作业,再然后找最近几年的中考题做,然后中考就没问题了。
教材上的答题模式是标准的,应该参照教材
一道数学题,请大家帮教下我!!!
分类讨论吧,讨论A,B,C三个数分别是大于零还是小于零,MS解题思路是这样的
帮教一个数学题对称幻方
(1)132 321 213对称轴:\\\\。
。
。
。
。
(2)不能,正方形一共4条对角线,两两配对,发现无论哪种都需要至少4个数字相同,而现在只有3个相同数字,所以不能。
谁能帮教我怎么写主题班会的演讲稿,高分求助呀
好,我给大家讲的是《文科生如习》:第一点:(提示关于语言的组织,看看自己怎样说才合适,懂吗)1、不妨给自己定一些时间限制。
连续长时间的学习很容易使自己产生厌烦情绪,这时可以把功课分成若干个部分,把每一部分限定时间,例如一小时内完成这份练习、八点以前做完那份测试等等,这样不仅有助于提高效率,还不会产生疲劳感。
如果可能的话,逐步缩短所用的时间,不久你就会发现,以前一小时都完不成的作业,现在四十分钟就完成了。
2、不要在学习的同时干其他事或想其他事。
一心不能二用的道理谁都明白,可还是有许多同学在边学习边听音乐。
或许你会说听音乐是放松神经的好办法,那么你尽可以专心的学习一小时后全身放松地听一刻钟音乐,这样比带着耳机做功课的效果好多了。
3、不要整个晚上都复习同一门功课。
我以前也曾经常用一个晚上来看数学或物理,实践证明,这样做非但容易疲劳,而且效果也很差。
后来我在每晚安排复习两三门功课,情况要好多了。
除了十分重要的内容以外,课堂上不必记很详细的笔记。
如果课堂上忙于记笔记,听课的效率一定不高,况且你也不能保证课后一定会去看笔记。
课堂上所做的主要工作应当是把老师的讲课消化吸收,适当做一些简要的笔记即可。
第二点: 学习效率这东西,我也曾和很多人谈起过。
我们经常看到这样的情况:某同学学习极其用功,在学校学,回家也学,不时还熬熬夜,题做得数不胜数,但成绩却总上不去其实面对这样的情况,我也是十分着急的,本来,有付出就应该有回报,而且,付出的多就应该回报很多,这是天经地义的事。
但实际的情况却并非如此,这里边就存在一个效率的问题。
效率指什么呢
好比学一样东西,有人练十次就会了,而有人则需练一百次,这其中就存在一个效率的问题。
如何提高学习效率呢
我认为最重要的一条就是劳逸结合。
学习效率的提高最需要的是清醒敏捷的头脑,所以适当的休息,娱乐不仅仅是有好处的,更是必要的,是提高各项学习效率的基础。
那么上课时的听课效率如何提高呢
以我的经历来看,课前要有一定的预习,这是必要的,不过我的预习比较粗略,无非是走马观花地看一下课本,这样课本上讲的内容、重点大致在心里有个谱了,听起课来就比较有针对性。
预习时,我们不必搞得太细,如果过细一是浪费时间,二是上课时未免会有些松懈,有时反而忽略了最有用的东西。
上课时认真听课当然是必须的,但就象我以前一个老师讲的,任何人也无法集中精力一节课,就是说,连续四十多分钟集中精神不走神,是不太可能的,所以上课期间也有一个时间分配的问题,老师讲有些很熟悉的东西时,可以适当地放松一下。
另外,记笔记有时也会妨碍课堂听课效率,有时一节课就忙着抄笔记了,这样做,有时会忽略一些很重要的东西,但这并不等于说可以不抄笔记,不抄笔记是不行的,人人都会遗忘,有了笔记,复习时才有基础,有时老师讲得很多,在黑板上记得也很多,但并不需要全记,书上有的东西当然不要记,要记一些书上没有的定理定律,典型例题与典型解法,这些才是真正有价值去记的东西。
否则见啥记啥,势必影响课上听课的效率,得不偿失。
作题的效率如何提高呢
最重要的是选好题,千万不能见题就作,不分青红皂白,那样的话往往会事倍功半。
题都是围绕着知识点进行的,而且很多题是相当类似的,首先选择想要得到强化的知识点,然后围绕这个知识点来选择题目,题并不需要多,类似的题只要一个就足够,选好题后就可以认真地去做了。
作题效率的提高,很大程度上还取决于作题之后的过程,对于做错的题,应当认真思考错误的原因,是知识点掌握不清还是因为马虎大意,分析过之后再做一遍以加深印象,这样作题效率就会高得多。
评:夏宇同学对于听课和做题的建议,实际上反应了提高学习效率的一个重要方法--把劲儿使在刀刃上,即合理分配时间,听课、记笔记应抓住重点,做习题应抓住典型,这就是学习中的事半功倍。
第三点: 学习效率是决定学习成绩的重要因素。
那么,我们如何提高自己学习效率呢
第一点,要自信。
很多的科学研究都证明,人的潜力是很大的,但大多数人并没有有效地开发这种潜力,这其中,人的自信力是很重要的一个方面。
无论何时何地,你做任何事情,有了这种自信力,你就有了一种必胜的信念,而且能使你很快就摆脱失败的阴影。
相反,一个人如果失掉了自信,那他就会一事无成,而且很容易陷入永远的自卑之中。
提高学习效率的另一个重要的手段是学会用心。
学习的过程,应当是用脑思考的过程,无论是用眼睛看,用口读,或者用手抄写,都是作为辅助用脑的手段,真正的关键还在于用脑子去想。
举一个很浅显的例子,比如说记单词,如果你只是随意的浏览或漫无目的地抄写,也许要很多遍才能记住,而且不容易记牢,而如果你能充分发挥自己的想象力,运用联想的方法去记忆,往往可以记得很快,而且不容易遗忘。
现在很多书上介绍的英语单词快速记忆的方法,也都是强调用脑筋联想的作用。
可见,如果能做7到集中精力,发挥脑的潜力,一定可以大大提高学习的效果。
另一个影响到学习效率的重要因素是人的情绪。
我想,每个人都曾经有过这样的体会,如果某一天,自己的精神饱满而且情绪高涨,那样在学习一样东西时就会感到很轻松,学的也很快,其实这正是我们的学习效率高的时候。
因此,保持自我情绪的良好是十分重要的。
我们在日常生活中,应当有较为开朗的心境,不要过多地去想那些不顺心的事,而且我们要以一种热情向上的乐观生活态度去对待周围的人和事,因为这样无论对别人还是对自己都是很有好处的。
这样,我们就能在自己的周围营造一个十分轻松的氛围,学习起来也就感到格外的有精神。
第四点:很多学生看上去很用功,可成绩总是不理想。
原因之一是,学习效率太低。
同样的时间内,只能掌握别人学到知识的一半,这样怎么能学好
学习要讲究效率,提高效率,途径大致有以下几点: 一、每天保证8小时睡眠。
晚上不要熬夜,定时就寝。
中午坚持午睡。
充足的睡眠、饱满的精神是提高效率的基本要求。
二、学习时要全神贯注。
玩的时候痛快玩,学的时候认真学。
一天到晚伏案苦读,不是良策。
学习到一定程度就得休息、补充能量。
学习之余,一定要注意休息。
但学习时,一定要全身心地投入,手脑并用。
我学习的时侯常有陶渊明的虽处闹市,而无车马喧嚣的境界,只有我的手和脑与课本交流。
三、坚持体育锻炼。
身体是学习的本钱。
没有一个好的身体,再大的能耐也无法发挥。
因而,再繁忙的学习,也不可忽视放松锻炼。
有的同学为了学习而忽视锻炼,身体越来越弱,学习越来越感到力不从心。
这样怎么能提高学习效率呢
四、学习要主动。
只有积极主动地学习,才能感受到其中的乐趣,才能对学习越发有兴趣。
有了兴趣,效率就会在不知不觉中得到提高。
有的同学基础不好,学习过程中老是有不懂的问题,又羞于向人请教,结果是郁郁寡欢,心不在焉,从何谈起提高学习效率。
这时,唯一的方法是,向人请教,不懂的地方一定要弄懂,一点一滴地积累,才能进步。
如此,才能逐步地提高效率。
五、保持愉快的心情,和同学融洽相处。
每天有个好心情,做事干净利落,学习积极投入,效率自然高。
另一方面,把个人和集体结合起来,和同学保持互助关系,团结进取,也能提高学习效率。
六、注意整理。
学习过程中,把各科课本、作业和资料有规律地放在一起。
待用时,一看便知在哪。
而有的学生查阅某本书时,东找西翻,不见踪影。
时间就在忙碌而焦急的寻找中逝去。
我认为,没有条理的学生不会学得很好。
评:学习效率的提高,很大程度上决定于学习之外的其他因素,这是因为人的体质、心境、状态等诸多因素与学习效率密切相关。
【总结】 学习必须讲究方法,而改进学习方法的本质目的,就是为了提高学习效率。
学习效率的高低,是一个学生综合学习能力的体现。
在学生时代,学习效率的高低主要对学习成绩产生影响。
当一个人进入社会之后,还要在工作中不断学习新的知识和技能,这时候,一个人学习效率的高低则会影响他(或她)的工作成绩,继而影响他的事业和前途。
可见,在中学阶段就养成好的学习习惯,拥有较高的学习效率,对人一生的发展都大有益处。
可以这样认为,学习效率很高的人,必定是学习成绩好的学生(言外之意,学习成绩好未必学习效率高)。
因此,对大部分学生而言,提高学习效率就是提高学习成绩的直接途径。
提高学习效率并非一朝一夕之事,需要长期的探索和积累。
前人的经验是可以借鉴的,但必须充分结合自己的特点。
影响学习效率的因素,有学习之内的,但更多的因素在学习之外。
首先要养成良好的学习习惯,合理利用时间,另外还要注意专心、用心、恒心等基本素质的培养,对于自身的优势、缺陷等更要有深刻的认识。
总之,世上无难事,只怕有心人。
希望你在以后的学习道路上能一帆风顺
驾驶员心得体会500字怎么写
一‘指导司机必须有较强的责任心,没有责任心就没有动力,就失去了积极性和主动性。
就会丧失决心和耐性,对什么事都处于不负责任的态度。
就缺乏承担责任的勇气。
遇事不已自身的教训找原因,而是想方设法去推卸责任,处理事情避重就轻,推三阻四,认为职工业务教育是教育科来完成,职工的思想教育那是书记的事。
安全措施的修订,是安检室的责任等,凡事都持'’事不关己,高高挂起“的态度。
作为指导司机应该明白自己对指导组内职工具有综合管理的责任。
负责指导组全员的综合管理,一职工的基础教育,到安全生产的把关控制,一职工现场作业的取证调查到措施制度的贯彻落实。
按逐级负责的要求,必须由指导司机自己来完成,职工的基础教育包括业务技术知识学习,思想政治工作安全意识培养,应变能力的教育等,现场作业的调查就是深入群众中去,了解职工的作业过程,掌握职工作业的标准化制度,了解职工思想和生活,从而制定解决方案,以达到有序可控的目的,现场作业控制关键在于措施和制度的落实,制度不落实就会出现我行我素,有章无序,给安全生产构成威胁,心得体会[],司机心得体会。
二:基层管理必须趋于合理化,基层管理是”官“与”民“的结合,指导司机是架接上级领导和一线职工的桥梁,指导司机作为最基层的管理者,在管理中必须体现以下几个方面;1,基层管理必须趋于人本,指导司机在管理中要体现人本主义管理,人本化管理不是处处怕得罪人的人性化管理,也不是关系不错的违章者就可以网开一面的管理,在管理同时,要关心职工的生活,树立为职工根本利益着想的态度,把职工代主人的看待,认真听取职工的合理化建议和意见,把职工当成自己的朋友,平等相处,消除隔阂,帮职工所需,解职工所难,做思想工作耐心细致,语重心长,对职工存在的问题从站在职工的角度上进行分析,找出原因所在,有的放矢进行教育,处理问题时体现出公平性,做到人人平等,一碗水端平。
2。
指导司机的管理必须趋于现实化。
任何矛盾都有主次之分,解决问题要抓主要矛盾,任何主要矛盾都不是一成不变的,指导司机对指导组的安全管理也是因人而不同,因环境而不同,因季节而不同,春秋季节抓雾天抓质量夏季多抓防汛,冬季寒冷抓人身,长期抓现场,节日抓两纪,关键时期抓稳定,根据当时存在的主要问题有的放矢的开展工作。
3。
指导司机的管理必须趋于制度化制度的建立取自于职工的作业过程,指导司机必须经常亲入现场,从职工的作业过程中去发现问题,有针对性的制定措施,完善制度,制度化管理,就是从群众中来,到群众中去的一个过程,制度来自于群众,又必须到群众中去落实,多年来的事故教训已经基本上完善了制度,目前的制度化管理最关键得是落实制度,现场作业控制就是对职工生产过程中每一个环节进行监控,发现问题及时处理,使职工在作业过程中按制度的要求去做,只有真抓善管的去工作,扎扎实实的抓好制度的落实,才能使现场作业达到有序可控4。
指导司机的管理必须趋于制度化,开拓进取,不断创新,更新自己的管理思路,以不同的方法促进稳定的局面,使安全得到保证,管理不创新,职工长期适应于一种管理模式,会在作业过程中出现盲从性,管理被动,创新管理有利于潜力的挖掘,我们北线成立后的第一个春运期间,面对新人,新车,新线路等各种不利因素,靠以前在其他线时那种管理很难适应我们新北线的管理,为了确保春运客车的安全,支部书记樊一凡提出牵引客车必须使用安全提示卡,把途中可能遇到的可能情况记录在卡片上,由付司机根据提示卡内容不漏一个环节的向司机进行提醒,确保了我们北线第一个春运的安全。
初级中学教学工作总结
河北九年制学校教学工作总结在各级领导的关怀下,在各级主管部门的领导下,我校教学工作圆满结束。
在这一学期里,我们的各项工作得到了长足的发展,取得了可喜的成绩,下面把一学期来的教育教学工作做如下总结:一、进一步深化课程改革,努力提高课堂教学水平一学期来,我们始终坚持以课程改革教学研究为中心,深入课改研究,努力提高课改年级教师的文化业务水平,不放过一次学习的机会,给课改年级教师创造机会,多多参加各种学习,使我校中、小学部教师对新课程、新理念有了进一步的认识,为下一步全面开展课程改革奠定了基础。
“一切为了每一位学生的发展”,是新课程的最高宗旨和核心理念。
我镇的课改工作以此为实验的最高目标,在教学中关注每一位学生,关注学生的情绪生活和情感体验,关注学生的道德生活和人格养成。
我镇在课改实验中转变教学观念,扎实地进行新一轮的高效课堂教学的研究,努力探索适合新课标、新教材的教与学的方式,探索更全面更客观的评价方法,探索与课改相适应的教学管理制度,进一步推进信息技术在学科教学上的应用,通过二者的有机整合,达到教学的更优化,全面促进学生的终身发展,促进教师队伍整体水平的提高,使学生与教师在课改实验中共同发展、共同成长。
本学期,在进修校的领导下,在我们的全体中小学教师中深入扎实的开展了争创优质课活动,(即一人一课活动)各教研组都成立了优质课评选小组,对教师的每一节优质课,都进行认真的评审,不放过每一个
开学前教师需注意的问题
开学前教师应该做的分类:工作随笔一年之计在于春,一个学年之计在于开学时的谋划。
有了好的开头,才可能有好的过程和结果。
面对接手的班级,我们急于要处理好这样一些事情。
1、和学生商量建立规章制度古语说得好:“大匠诲人以规矩”。
教师怎样来管理学生
爱虽然是培育人的根本,但用规矩来培育人更是一种大爱的表现。
所以,建章立制就成了开学首当其冲的要务。
规章制度定出来管谁
不说也知道,管学生。
管学生的制度,学生一定要有话言权,不能由老师一人说了算。
所以我们应该先请学生来思考,来发挥他们的聪明才智,让他们说说班上要制定一些什么样的规章制度。
他们身在其中,知冷知热,肯定会说出一些老师没有想到的纪律。
在综合学生意见和教师经验的的基础上,一条一条定下来,让学生记到笔记本子上。
制度勿需繁多,三条五条,管用即可。
规章制度要内化成学生的具体行动才会起作用。
这就要考虑怎样来内化。
不妨这样做,让学生熟读记住。
记住了,印象深了,才比较容易获得内心体验。
然后每天都抽出一二分钟来背背,每周班会课,学生可自己对照规章,自己检查,哪些做到,哪些没做到,哪些违反了,进行批评和自我批评,进行内省,最后自己作出调整,提出努力的方向来。
老师还应该和同学们商量制定出自己的班训,用班训来统一一班人马的思想,来作为班级文化建设的灵魂。
班训拿来主义也可,2、要选举好班干部西方学校实行的是班级管理学生轮流制,那样做能制造平等,自有它的好处。
但我们这一套,也行之有效,具有中国特色。
只是选举班干部要随着时代的潮流前进。
我们正在推行社会主义民主,儿童时代进行班干部的选举,就是让民主在小学生心里萌芽。
我们要让学生来推举,提出他们喜欢的人,让他们喜欢的人来管理他们。
训练自己对自己的投票负责。
我的做法是,先询问学生哪些人愿意出来当班干,为班级服务,愿意者发表竞选演说,大家听,大家思考,再来决定投谁的票。
班干一旦选举产生,班主任就要授权,分工明确,谁做哪些事,谁管那些事。
完了,教师从前台躲到幕后,做好策划和支招,教学生,做班干部的靠山。
选举班干部不仅只是个管理问题,更重要的还是教育问题,理念问题,培养人的问题。
教育为学生长远利益着想,教育为社会服务,教育为民主催生,教育培养公民,都可以在教室里进行最初的演练。
3、重新学习一下学校的规章制度大的法律法规我们不读可能也不至于就犯法,出什么问题,但学校里的规章制度是一定要学的,因为它关乎自己的切身利益。
一定要找来翻翻,定了哪些规章,哪些制度,对我们作出的要求是什么,一一搞清楚,记在心里,工作起来才会方向明确,才不会碰着制度的高压线。
学校的规章制度是随着形势发展和新问题出现年年调整的。
虽然调整时会在会上公布,给老师们提意见,征求意见。
但在学校管理精细化的今天,制度不是以条算,而是以本算,谁记得住那多。
所以开学了,先把制度找来看看很有必要。
就制度来讲,它分为普适性条款和特殊性条款,我们需要注意的是特殊性条款,那些跟自己密切相关的条款,学好了才能做到遵章守则,才不会违反。
4、理清自己的育人思路怎样带这个班,要把这个班带到哪里去,用什么样的方法来带,这是个方向性问题,老师一定要在新学年开始就考虑清楚。
譬如说,每天坚持给学生讲个哲理小故事,用故事来育人,来教会学生做人;挑选出一些优秀儿童读物,进行师生共读共诵…….在以往的育人实践中,那些成功的做法,要当作传统来继承。
还由于人是发展变化中的人,工作创新也必须牢记,用新办法来解决新问题。
教师还应该制定自己的育人工作计划,这个计划写不写在纸张上倒没有关系,关键是要在心中想清楚。
大家说教师是脑力劳动者,是思想工作者,在开学的日子这种表现就更为突出了。
5、理清自己的教学思路为什么一个行业都不会安排那么长的假期给他的员工,唯独教师要这样安排,就因为这种工作需要闲适来反思,来读书充电,来进行心理调整,来产生新的教学思路。
以语文教师为例说,我这学期用的是边读边想边理解教学法,这种方法优是什么,劣是什么,还有没有更好的办法
可能因为读书受到启发,也可能是跟同行交流受到启发,能不能把数学中的尝试教学法移植过来,先学后教;可不可以把李吉林先生的情景教学法拿来一试。
可不可以在原有的教学基础上,进行总结提升,创立自己的教学方法;可不可以在课外阅读中,开展每日一读活动——读一篇老师选定的精美短文,持之以恒,帮助学生形成厚实的智力背景……在假期的休整中,我们最容易产生思想。
正因为有了思想的指引,教师才有可能一步步走向远方,把教育教学工作搞得风生水起。
6、要调查学情学年开始,多数老师都会被学校安排换教别的班级。
在接手新班级的时候,要摸清学生的知识底子,要了解学生的学习情况,还有道德品质方面的表现,除了翻看原始材料,和前任座谈外,最主要的就是跟学生接触。
我自己的经验是这样:请学生上来讲讲自己在暑假里让他们记忆最深的事情,老师注意听,有的学生能把一件事有头有尾的叙述清楚,语言流畅;有的学生说话老是隔顿,语言的隔顿说明学生思想的不连贯性;有的学生才开头便结尾,说明他\\\/她的表达能力需要帮助提高。
请学生背一篇或是一段以前学过的课文给老师听听,有的吐字清晰、节奏感强,表情自然;有的声音低沉,模糊不清;有的背了前面忘了后面。
就是这种差异,反映出学生的学习记忆情况。
教师可根据学情调查接收到的信息,对学生学习作出基本了解和判断,决定教学工作要怎样来开展。
7、要定个后进学生帮教计划有好的谋划,才会有好的收获。
后进学生是客观存在,是教师永远面临的问题,转化后进学生是教师工作常态。
这个计划最主要的是要想清楚今年要怎样做,能怎样做。
这个“做”的背后包含了对曾经失败的反思,对教训的吸取,对经验的继承。
可不可以组织一个帮教小组,让学习好的学生跟学习差的学生结成对子,小老师教小学生。
老师也要有自己专门的帮教对象。
帮教小组组建后,老师明确告诉学生,怎样帮,帮什么,哪些时候可以帮,那些情况不帮。
在结队帮教的过程中,还要边帮边总结,边完善;是不是可以以阅读为突破口,适当减轻后进学生的作业,重点来抓阅读,来辅导阅读,每天让他们高声的朗读一篇课文给老师听。
当阅读能力提高了的时候,后进学生的语文水平也会跟着提高,理解能力也跟着提高。
在一门课上提高了成绩,还会带来自信心,带来其他门课程学习成绩的提高。
苏霍姆林斯基和于永正先生都说过“转差在读不在补”。
老师中有许多高人,蕴涵了丰富的聪明才智,办法肯定还有许多,只要善于谋划,勇于创新,后进学生的转化工作就能取得成绩。
8、要定个自我教研计划这个事情很少有教师来做,其实它对个人专业成长是必不可少的。
你当班主任,应该建立一个“班级记事”的本子,每天或每周写下你在和学生交往中、管理中的思考。
一个学年教下来了,写下来,那就是一笔宝贵的财富了。
李镇西老师就是通过这样的形式,把自己研究成教育家的。
你不当班主任,那也没关系,教育教学中总是不断有新问题表现出来,这些问题不予解决,工作就难以推进。
你用什么方法来解决,取得效果如何,感受是什么,跟哪些事物联系着…...教师在这个过程中的思考和实践就是教学研究了,写下来就是你的教研成果。
因为我们希望把人培育好,把书教好,做研究就成了我们的自觉需要,这个时候你就希望获得外面更多的信息,阅读自然向你走来,读书、教书、研究,三个火车头一带动,优秀距你就不远了。
9、第一堂课教礼貌老师们,要永远记住,学校是文明生成的最主要地方。
我们培养出来的人谦恭有礼,可能比考高分更受人赞扬。
所以你的第一堂课要教育学生的是礼貌。
来迟到了,要敬礼喊报告,老师还礼同意后进教室去;听课的时候要用目光注视着老师,用眼神和老师交流;听完别人的演讲,要鼓掌致谢;向老师提问,要使用“请教”;遇到老师要行礼问好,老师要答谢学生的问候;上课要用迎接的礼貌语,下课要用礼貌的道别语;送交作业要双手呈给老师。
任何一个人的自我形象都是自己描绘的。
但作为小学生,在他们迈出人生第一步的时候,老师一定要把这些最基本的文明习惯教给学生。



