如何做好群众工作心得体会1300字3篇
对待群众，联系群众态度真诚，解决群众真实，带领群富真干，是做好群众工作的基础。
密切联系群众是我们党的优良传统，做好群众工作是解决社会矛盾的重要法宝。
做好新形势下的群众工作，着重要做到“四真”。
对待群众工作要真心。
县级领导干部直接面对基层、面对群众，担负着维护一方平安、带领群众致富的重任。
做群众工作，为群众服务，一定要有郑板桥说的那个境界：些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。
在思想深处确立人民群众的主人地位，把群众的呼声作为第一信号，把群众的需求作为第一选择，把群众的利益作为第一考虑，把群众的满意作为第一标准，充满激情为群众做好事，全力以赴为群众解难事，竭尽全力为群众办实事。
联系群众态度要真诚。
古训云：“诚以待人、无物不格”。
深入基层做群众工作，首先要在感情上贴近群众。
摆正位子，伏下身子，放下架子，减少官气，降低傲气，消灭霸气，主动与群众攀亲交友，以心换心，拉近与群众的距离。
其次要在言语上融入群众。
与群众讲话、交谈，要态度和蔼，言辞恳切，说真话、实话、掏心窝子的话。
善于站在群众的立场讲话，学会用群众的话说群众的事，用群众的语解群众心中的结。
三是要在听取意见上尊重群众。
对基层群众反映意见、建议，要热情接待，虚心倾听，坦诚面对，客观分析，及时研究解决。
解决群众问题要真实。
为群众解决问题，要牢固树立正确的政绩观，不摆花架子、做表面文章、搞形象工程，每一项事情要办好、办实、办出成效，让群众看得见、摸得着、享受到。
为群众解决问题，切忌口是心非，开空头支票。
为群众解决问题，不但重数量，更要重质量，立足具体的社会环境和实际情况，分清轻重缓急，逐步落实。
要正确处理尽力而为与量力而行的关系，对那些条件允许、群众迫切需要解决的问题，要当机立断，马上落实；对那些符合科学发展观要求、惠及长远的事，要创造条件，逐步解决；对那些时机不成熟、而且人力、财力、物力一时无法承受的项目，要慎重考虑，暂缓进行。
带领群众致富要真干。
做群众工作最核心的问题是如何帮助他们发家致富。
要发挥政策导向作用，认真宣传贯彻落实国家的惠农政策，切实减轻群众负担，改善农村生产生活条件，为群众致富营造良好环境。
大力推进农村机制体制创新，引导建立农业专业合作组织，培育和发展农村经纪人队伍，提高农民的市场化组织程度；指导土地依法、自愿、有偿流转，推进土地适度规模经营，培养发展种养大户。
发扬密切联系群众的光荣传统，扶持发展农业示范基地，帮助群众找准致富项目，协调解决资金筹措、产品销售等方面的困难，加强信息、技术指导，在致富道路上把群众扶上马，送一程。
加强农民的职业技能和农业实用技术培训，搞好就业、创业和创收指导服务，拓宽农民增收致富渠道。
《中共甘孜州委关于举全州之力推进群众工作全覆盖的决定》内容
为深入贯彻落实中央关于藏区工作的要求和省、州第十次党代会精神，密切党同人民群众的血肉联系，建设美丽生态甘孜、和谐幸福甘孜，实现全州跨越式发展和长治久安，现就举全州之力推进群众工作全覆盖提出如下意见。
一、总体要求（一）指导思想。
坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，执政为民。
适应时代要求和人民群众期待，访民情、解民忧、顺民意、促民安、助民富，以“结对认亲、同心同向、爱心帮扶、宣传教育、共建共创、幸福工程”六大活动为载体，着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题，实现党群干群关系和谐。
（二）基本原则。
坚持“党的政策到群众中去、各种道理到群众中去、各种典型示范到群众中去、各种总结评价到群众中去、群众愿望从群众中来、办法措施从群众中来、工作效果预期从群众中来、先进典型从群众中来”的原则。
（三）主要目标。
1.党群干群关系和谐融洽。
干部职工与群众面对面、手拉手、心贴心，干群同呼吸、共命运，平安和谐奔小康局面初步形成。
2.群众思想认识得到提升。
群众自觉拥护党的领导，维护祖国统一和民族团结，坚决反对民族分裂，切实做到明辨是非和理性信教，守法感恩意识明显增强。
3.干部职工作风得到转变。
干部职工沉得下去，讲给群众听、带领群众干、干给群众看，联系和服务群众能力明显提升。
4.发展环境得到改善。
治安环境得到优化，农牧民安居乐业，社会关系和谐，政令畅通，共谋发展。
5.群众得到最大实惠。
帮扶措施惠及千家万户，发展成果群众共享，人民群众生活质量和幸福指数跃上新台阶。
6.组织建设取得实效。
基层组织晋位升级成效明显，各级党组织凝聚力、创造力和战斗力得以提升，广大党员先锋模范作用有效发挥。
二、主要活动（一）结对认亲活动。
在全州干部职工与农牧民中广泛开展结对认亲活动。
1.原则方式。
坚持结对认亲全覆盖、就近就地和集中联户原则。
采取属地就近结对、对口联系结对、组织调配结对和干部亲属结对方式结对认亲。
州县群众工作领导小组办公室每年根据农牧民户数和干部职工变化情况进行动态管理。
2.活动内容。
访民情。
了解结对户思想动态、家庭状况、党的惠民资金落实情况。
顺民意。
排查矛盾，化解积怨，疏导情绪。
解民忧。
帮助出主意，积极想办法，尽力解决生产生活中的难题。
促民安。
开展“爱国、守法、感恩”宣传活动，引导群众遵纪守法，自觉维护祖国统一和民族团结。
助民富。
拓宽致富渠道，崇尚健康文明的生产生活方式，帮助脱贫致富。
（二）“同心同向”活动。
实现领导干部联系寺庙教堂全覆盖。
1.联系方式。
州级领导、州级部门主要负责人每人联系1座寺庙教堂及其代表人士。
各县（含海管局）确保辖区内每座寺庙教堂及其代表人士都有本县副县级以上干部联系。
2.活动内容。
建一条纽带，确保每座寺庙教堂和每名代表人士都有副县级以上干部联系；开一次恳谈会，畅通宗教界与党委政府沟通交流渠道，开辟建言献策窗口；送一份关爱，为寺庙和僧尼建立一份档案，实现社会保障和社会救助全覆盖；建好一批项目，力争所有依法登记的爱国爱教寺庙逐步实现通水、通电、通路、通信、通广播电视等；创新一项机制，采取“干部+僧人”、加强管理局力量、派驻宣传员和监督员等方式，建设坚强有力的新型寺庙管理组织；建设一支队伍，培养和储备一批政治上靠得住、宗教上有造诣、品德上能服众、管理上有能力的代表人士；表彰一批先进，每年表彰一批和谐寺庙、模范僧尼及“同心同向”工作的先进单位和先进工作者。
（三）爱心帮扶活动。
整合帮扶力量，建立纵向到底、横向到边的爱心帮扶体系，切实解决弱势群体现实困难。
1.帮扶对象。
孤儿、城镇“三无”人员、农村“五保户”、残疾人、困难群体中的重大疾病患者。
2.主要任务。
采取“爱心结对、政策扶助、社会关爱”方式进行爱心帮扶。
落实国家对孤儿、城镇“三无”人员、农村“五保户”、残疾人、困难群体中的重大疾病患者的各项政策；健全孤儿保障信息系统，做好孤儿爱心结对，拓宽孤儿安置渠道；全额资助“五保”对象参加城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗，加大农村敬老院建设力度，实施散居“五保”对象危房改造工程；实施“阳光家园计划”，开展残疾人家庭无障碍改造，扶持残疾人家庭发展生产、增加收入，实施“香港关怀行动”、“晚情行动”等慈善活动；对患重大疾病的困难职工、残疾人等实施医疗救助，提高特殊困难群体重特大疾病患者医疗救助比例和救助封顶线，对符合条件并进行手术治疗的白血病患儿补助医疗费用，对城乡困难群体实行州内医院住院治疗临时生活补助。
（四）宣传教育活动。
开展覆盖全州农牧民、僧尼和学生的“爱国、守法、感恩”主题宣传教育活动。
1.宣传要求。
唱响“共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好”主旋律，提升广大群众公民意识、法治意识、感恩意识，筑牢反分维稳思想阵地。
2.宣传方式。
采取“编印宣教辅导读本，主题宣讲，典型宣讲，面对面宣传，送文艺演出，送科技、卫生、法律，崇尚科学提升文明行动，组织外出参观，强化传统媒体作用，借力新媒体平台，设计大地景观，一月一读报日活动”等方式开展集中宣传教育活动。
（五）党支部结对共建共创活动。
深化基层组织“三分类三升级”活动，共建共创，共同提升基层党组织凝聚力、创造力和战斗力。
1.结对要求。
州县乡机关企事业单位党支部结对农牧区党支部全覆盖。
县乡机关企事业单位党支部结对1-2个村党支部；州级机关企事业单位党支部结对1个村党支部，一定3年不变。
2.共建任务。
签订共建责任书，制定共建共创措施，共同晋位升级，共同发挥作用，提升党性修养，关心关爱贫困党员，帮助发展党员，共同健全落实制度。
（六）“幸福工程”活动。
切实解决群众最急需的问题，让群众共享改革发展成果。
1.基本要求。
完善“六大体系”建设，提升群众生活质量和幸福指数，努力建设美丽生态、和谐幸福新甘孜。
2.主要任务。
大力实施“百姓安居、劳务增收、全民保障、教育助学、健康关爱、文化共享、农村‘甘露’、远村点亮、交通便民、新村示范”十大行动。
三、分年实施用3年时间集中开展群众工作。
第一年度打基础，第二年度促提升，第三年度上台阶，分年实施，逐步推进。
（一）第一年度（2012.07-2013.06）。
全面安排，拟定实施方案，逐步推进各项工作。
树立“安定团结是福、分裂动乱是祸”意识，努力构建和谐氛围，全力夯实基层基础。
（二）第二年度（2013.07-2014.06）。
总结推广群众工作好经验，加大推进力度，继续深化“六大活动”，急群众之所急，想群众之所想，解群众之所难，以优良作风、实干精神赢得群众认可，干群齐心，共同筑牢和谐根基。
（三）第三年度（2014.07-2015.06）。
群众工作制度健全，弱势群体帮扶成效明显，群众生产生活水平大幅提升，先进党组织、“红旗示范”党组织不断涌现；谋发展、思进步、促和谐成为党员、干部、群众和社会的共识，全州团结奋进促发展，美丽生态甘孜、和谐幸福甘孜建设跃上新台阶。
（四）方法步骤。
一是制定方案。
围绕目标，制定实施方案，明确责任单位、责任人、完成时限、考评办法。
二是组织实施。
因地制宜、多措并举、强力推进各项工作。
三是考评检讨。
通过自查、抽查、督查，发现问题，解决问题，纵深推进工作。
四是建章立制。
总结提炼好做法、好经验，逐步完善群众工作长效机制。
四、工作机制（一）服务联系群众机制。
建立“横向到边、纵向到底，任务明确、责能相适”的组织领导体系，层层落实职责任务，形成齐抓共管工作局面。
州、县委组织部门要牵头召集纪委、宣传、政法、统战、信访、民政和工会、共青团、妇联等部门成员，邀请党代表、人大代表、政协委员等定期参加联席会议，共同商讨汇总社情民意。
党员干部要主动深入问题较多、矛盾较突出的地方，倾听群众呼声，了解群众疾苦，帮助解决群众反映的热点难点问题和群众的合理合法诉求，做到机关干部全参与，群众工作全覆盖。
要以信访户、困难户和示范户为重点，扎实开展干部联系群众活动。
探索推行集中办公制度，落实驻村包组联户责任，建立领导干部定期接访、暗访制度，建立干部认亲卡、结对档案袋，确保底数清、情况明。
坚持有重病住院必访、有子女辍学或待业必访、有意外灾害必访、有老人去世必访、有思想异常必访、重大节日必访的“六必访”，尽全力在经济上帮扶、生活上帮助、思想上帮教，尽最大努力帮助群众解决生产生活中的实际困难。
（二）矛盾排解机制。
要创新诉求表达制度，落实领导干部定期公开接访制度，完善州、县领导接访和包案制度，加大交办、督办、协调化解力度，畅通群众诉求渠道，保障广大群众话有处说、怨有处诉、难有处解、事有处办。
要创新矛盾化解制度。
以信访户、困难户和移民户等为重点对象，以水电开发、市政建设、宗教场所等为重点区域，排查矛盾，梳理问题，做好重大决策社会稳定风险评估，健全应急处突预案，从源头上预防和减少不稳定因素。
要创新权益维护制度，调节社会利益关系，提升人民群众的幸福感和安全感。
（三）阳光决策机制。
把阳光决策纳入党委议事日程，把群众意见转变为决策信息，做到“统一领导、分级负责，集中梳理、归口办理”。
要维护群众参与权，注重民意收集与吸收，民意反馈与评价，实行重大决策公示、听证制度，慎重决策群众反对意见较多和分歧较大的事项，做到重大事项决策民主化、运行规范化。
要维护群众知情权，大力推行党务、政务、村务、厂务公开，及时发布和宣传扶贫项目、资金使用、财务收支、最低生活保障、新型养老保险等信息，确保政策深入人心。
要维护群众监督权。
建立人大代表、政协委员、专家人才及社会各界人士对党委、政府重大决策的民主协商和监督制度，创新推行工作目标“倒逼”、领导干部履职公开承诺制度，把公权运行置于社会监督、舆论监督和制度监督之下。
（四）检讨纠错机制。
要建立州群众工作检讨汇报制度，州群众工作领导小组每半月听取1次工作汇报和下步工作安排；分片区半年听取一次县委书记专题汇报。
州群众工作领导小组办公室组织各牵头单位、责任单位每季度专题研究1次群众工作；各牵头单位组织责任单位每月研究1次群众工作。
要不定期对群众工作进行督查指导，适时抽查，掌握动态，并定期通报“六大活动”进展情况，层层查找问题并建立纠错制度，在全社会形成虚怀若谷的良好风尚。
各县委、乡镇党委每周专题研判1次群众工作。
层层查找工作中的问题，思谋对策，作出部署。
（五）激励表彰机制。
为激励先进，鞭策后进，州委州政府每年“七一”开展12611群众工作评选表彰活动，即，表彰1名优秀县委书记和1名优秀县长、20名优秀乡镇党委书记和20名优秀乡镇长、60名爱民村党支部书记和60名模范村委会主任、100名农牧民“两心”党员和100名群众工作优秀机关工作人员、100个先锋基层党组织和100个红旗示范村党组织。
各县、各单位要建立定期公开表彰机制，优先提拔使用优秀干部。
（六）宣传互动机制。
发挥新闻媒体主渠道作用，广泛宣传党的路线方针政策，宣传改革发展稳定取得的巨大成就，增强群众自信心和对美好前景的心理预期。
开设专栏，坚持用正确的思想教育引导群众，防止不负责任的言论带来负面影响，给群众工作带来被动。
积极回应群众关心关注的热点问题，以主动的姿态面对群众的期待，以诚恳的态度赢得群众的信任，以公开透明、务实有效的宣传制止谣言传播，及时抢占舆论阵地，有效引导舆情。
五、保障措施（一）强化领导。
州上成立群众工作领导小组（见附件），负责统筹协调全州群众工作，抽派专职工作人员负责领导小组办公室日常工作；州财政落实专项工作经费，各牵头单位设立具体工作办公室。
各县也要成立群众工作领导小组及专门办事机构，抓好组织实施。
各级党组织书记是群众工作第一责任人，要带头抓、亲自做；分管领导是直接责任人，要具体抓落实；其他领导要按照分工抓好分管领域内的群众工作。
（二）严明纪律。
各县、各部门要深刻认识当前形势下开展群众工作的重要意义，切实增强紧迫感和责任感，把做好群众工作摆在更加突出的位置，统筹力量，密切配合，形成合力。
做到政令畅通、执行有力。
对群众工作敷衍塞责、推诿扯皮的，州纪委、州委组织部将严肃追究责任。
（三）加强督查。
州群众工作领导小组不定期对群众工作进行督查指导，适时抽查，准确掌握群众工作动态。
领导小组办公室定期通报“六大活动”工作进展情况和存在的问题，限期整改。
各县、各部门要经常性开展自查，发现问题及时整改，及时补充完善方案，及时调整安排部署。
（四）严格考核。
州群众工作领导小组办公室对群众工作实行动态跟踪考核和年底集中考核，考核结果纳入对各县、各部门年度目标绩效管理综合考核；要把组织评价、社会评价和群众评价相结合，尤其把群众对联系人、联系单位的评价作为重要内容。
各县要把群众工作纳入对各乡镇、县级各部门年度目标绩效管理考核内容，层层落实责任，严格考核；各级各部门要对干部职工开展群众工作情况进行经常性考核。
考核结果与领导班子评价、干部职工调整使用、晋职晋级和单位、个人的评比表彰挂钩。
对敷衍塞责、失职渎职，或因工作处置不当造成重大影响和严重后果的，将严肃处理。
对考核较差的班子和个人进行诫勉谈话，提出限期整改意见或组织调整。
（五）强力宣传。
整合宣传资源，及时报道各县、各部门推进工作情况，大力宣传先进典型，着力营造齐抓共管的群众工作氛围。
各县、各部门要及时上报开展群众工作的信息，各县、各牵头单位要按时上报年度计划、半年总结和年终总结。
州、县群众工作领导小组办公室落实专人，负责及时提炼、总结、推广、上报推进群众工作全覆盖的好做法、好经验。
中共甘孜州委2012年7月6日
改进工作作风心得体会
改进工作作风心得体会改进工作作风心得体会篇一作为一名党员，在学习了改进工作作风，密切联系群众的八项规定后，我深受触动，感慨良多。
首先，我决心坚决拥护八项规定，深入落实会议精神，认真贯彻实施八项规定的相关举措，下大力气，下决心改进工作作风，密切联系群众，服务群众。
切实保障好人民群众的利益，赢得群众的信任和拥护。
其次，我们党员应该严于律己，从自身做起，树立正确的工作态度;上梁不正下梁歪，我们应该起好带头作用，树立新风，要求别人做到的我们自己先做好。
做事情要脚踏实地，不能泛泛而谈，走过场，搞形式主义，敷衍群众。
我们要牢记一句话人民群众的眼睛是雪亮的，所以我们不能抡起石头砸自己的脚，自欺欺人。
第三，作为党员，应该把群众的利益放在首位，减少群众负担，不麻烦群众就是最大的实事。
工作时不搞排场，不扰民，低调严谨办事，提高工作效率。
什么警察开道，交通管制，陪同成群，豪华接待都是浪费，都是摆官架子。
有这种情况的我们要坚决抵制，严查其中的违纪行为。
党员不应该高高在上，应该做到从群众中来，到群众中去。
深入群众之中，急群众之所急，解群众之所忧。
如此才能赢得群众的信任和拥护。
最后，党员要改变思想观念，不要总是宣传自己的政绩，做了一点成绩就要大肆宣扬，唯恐天下不知，什么会议内容，文件简报，新闻报道全部都是这些。
我们要改变这种观念，这些都是没有必要的，你为人民群众做了实事，做了好事，人民群众自然会记得你，金奖银
群众路线心得体会：我是谁
党员干部一定要弄清楚我是谁，依靠谁，为了谁的问题，不然就会在与群众之间竖起了一道玻璃门，无形中隔开了与人民群众的联系。
纵观五千年历史，凡是以民为本的时期，都是繁荣昌盛的，凡是与人民意愿相背离的时期，都是天下大乱的。
正所谓君者舟也，庶人者水也，水则载舟，水则覆舟。
“我是人民公仆”，揭示党员干部同人民群众的正确关系。
中国共产党没有人民利益之外的特殊利益，其根本宗旨是全心全意为人民服务，正如总书记指出：“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。
”党员干部要始终牢记“人民公仆”是自己最基本最重要的角色，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，夙夜在公、勤勉工作，维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益。
“我是共产党员”，反映党性与人民性的高度统一。
总书记指出：“党性和人民性从来都是一致的、统一的。
”从本质上说，坚持党性就是坚持人民性，坚持人民性就是坚持党性，党性寓于人民性之中，没有离开人民性的党性，也没有离开党性的人民性。
然而，现实中有的党员干部却把二者割裂开来、对立起来，诸如抛出“你是替党讲话，还是替老百姓讲话”、“你是站在党的一边，还是站在群众一边”之类的雷语，或者在大是大非面前失语、失范，迁就错误、放任邪恶，甚至对西方错误思潮不敢“亮剑”、听之任之，这都是极端错误的。
我们要的是党性与人民性高度统一基础上的群众观，当真相受到干扰、群众受到蒙蔽，党员干部要敢抓敢管，主动发声，用党性维护正义，不做沉默的“羔羊”，不当群众的尾巴。
“我是干部”，展示担当精神。
总书记系列重要讲话贯穿着强烈的担当意识，他也反复强调党员干部要敢于担当，并将其作为“好干部”的重要标准之一。
在第二批党的群众路线教育实践活动中，少数地方和单位为改革打上了“休止符”，该出台的改革措施暂缓了，急需解决的问题要等教育实践活动结束再说，理由是“以免节外生枝、引发矛盾，影响‘群众满意度’”。
这是缺乏担当精神的突出表现。
坚持群众路线需要辩证思考，既要相信依靠群众，又要教育引导群众；既要考虑局部，更要考虑全局；既要关注群众的眼前利益，更要关注群众的长远利益。
坚持群众路线，党员干部同样要守原则、敢担当，不应适应的不去适应，不该迁就的不去迁就，不会因为怕丢“选票”而对歪风邪气麻木不仁，摈弃放弃原则、回避矛盾、明哲保身、讨好卖乖的“好人主义”，展示无私无畏、勇于担当的浩然正气。
【心得体会】奉公守法、心系群众、实事求是、清正廉洁——一名公积金基层工作人员的职业道德体会
奉公守法、心系群众、实事求是、清正廉洁——一名公积金基层工作人员的职业道德体会道德是职业的灵魂和根本，公务员由于其地位和作用以及职业活动的特殊性决定了不仅要模范遵守一般群众应该遵守的道德规范，而且还必须践行与其从事的工作性质密切相关的更高层次的职业道德规范。
结合实际工作，我认为作为一名合格的基层公务人员应有以下几点要求：一、奉公守法。
这是对公务人员的最基本的要求。
奉公，意味着在工作中要体现“公”，公务员使国家行政权力，管理着社会事务，所从事的工作是国家意志的体现，要以国家利益、社会利益、人民利益为重，要有正确的政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律和践行能力。
守法，不仅不能违法，更要纪守法的楷模，作为公权力的执行者、社会规则的制定者、公平正义的维护者，更应该维护法律这种社会秩序的最基本框架，如果公务人员不能做到守法守纪，将会对社会管理秩序造成极大的破坏，因此，如有违之，必应严惩。
二、心系群众。
公积金中心是服务窗口单位，直接面对群众办事，为群众排忧解难，满足群众需求，是我们的工作第一要务，为人民服务是不仅党的宗旨，也是我们工作的宗旨。
对待群众，我们需要真情，面对遭遇困难的人民群众除了给予嘘寒问暖，还应力所能及的帮助他们解决困难；日常工作中除了要善于倾听群众的声音，还要敢于接受群众的批评、真心接受群众建议。
同时，我们还应该不断增强综合业务素质，打牢专业基础、拓宽知识面，不断思考、善
怎样做好本职工作助推全面小康心得体会
好本职工作 为达小康努力奋斗劳动保障工作关系到广大人民群众的切身利益，关系到经济发展和社会稳定。
做好劳动保障工作，切实解决就业和再就业问题，确保人民群众老有所养、病有所医、失有所补、弱有所助，建立和谐稳定的劳动关系，充分体现了公平和正义，有力地促进了各类人群之间的谅解和宽容，是社会的“稳定器”和实现社会公平的“调节器”。
当前劳动保障领域热点难点问题很多，涉及面广，政策性强，处理难度大。
如果解决不好，处理不当，就容易导致社会利益失衡，群众心理失衡，人群之间不和睦，社会氛围不和谐，社会稳定就难以实现，团结互助就没有基础。
因此，做好劳动保障工作，切实维护广大人民群众的合法权益，促进社会和谐稳定。
群众路线怎么走心得体会
群众工作路线是我党发家和发展的传家宝，既有理论上的成熟，更有实践上的检验。
历史和现实告诉我们，不管时代怎么变革，经济如何发展，但以人为本、执政为民的民本理念不能丢，从群众中来、到群众中去的群众路线不能变，否则，我们就会丢掉执政的土壤、丧失执政的根基。
“群众路线”不是纸上写写、嘴上说说、墙上挂挂的空洞理论，顾名思义是“路线”其要义重在走。
基层干部是党直接面对群众的媒介和窗口，走“群众路线”的方向正不正、步伐稳不稳、路子宽不宽，关系着民心向背，左右着党群脉动。
党的群众路线没有捷径可走、技巧可挖，要保障不走样、不走调，基层干部急需提高三种“走”的能力。
必须提高走“服务路线”的能力，党的全部工作的出发点和归宿就是为人民服务、使群众得利，基层干部要真心实意当人民群众的服务员，在涉及民生、民富、民难的问题上，切实做到“民困我解、民需我帮、民求我应”。
必须提高走“发动路线”的能力，党的所有工作和一切发展都需要群众参与，基层干部要发挥“宣传机”和“播种机”的作用，通过建立党群思想沟通和合理有序反映意见、建议的新平台，把群众组织和调动起来，把党的主张通过法定程序转化为群众集体的意志。
必须提高走“倾听路线”的能力，群众的意见和建议是改进党的领导、实现科学执政的最好助推剂，化解“老不信”需要在思想上尊重群众，怀揣包容之心，倾听不同意见，从牢骚话中找寻“表达意境”，从质疑声中听出“画外之音”，在抨击语里发现“诉求真意”，很多时候倾听是最好的沟通，退步是最大的尊重。
