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企业服务零障碍心得体会

时间:2016-01-29 07:36

市科技局开展“办事零障碍,我该怎么办”大讨论活动

认真查找单位和个人在为民办事、为民服务、为民解难上存在的突出问题,深入剖析原因症结。

研究制定整改措施,下大力狠抓贯彻落实。

科技局机关各支部围绕服务型机关建设主题广泛开展讨论,一致认为:市委、市政府开展实施百姓办事“零障碍”工程是践行我们党“三个代表”的具体行动,机关每个人的言行举止反映出机关的党风和政风,党和国家每项政策的落实是通过机关工作人员具体去实现,个别人的行为可能会给机关整体形象受到影响,每个人都必须站在维护党和国家形象的高度精心履职。

要坚持百姓至上,以群众满意为标准。

本着“便民、高效、法制、公开”的原则,创新服务模式、强化服务责任,全力推行靠前服务、主动服务、引导服务,切实推进“零障碍”工程活动的有效落实,坚持以人为本、执政为民理念,自觉加强党性教育和职业道德教育,以“五带头”优秀党员为标准,提高综合素质和服务水平。

着力提高思想政治素质,加强理想信念教育和党风廉政教育,在项目受理、项目评审、政策咨询等具体工作中坚持热情接待、阳光运作,做到公平、公开、公正。

有针对性地开展岗位业务和能力培训,着力提高依法行政的素质和能力。

敢于接受问责监督。

认真做好“三服务”工作,全心全意为企业服务、为基层服务,努力创建服务型机关。

徐州市科技情报研究所召开了所务会、支委会联席会议专门研究如何开展“办事零障碍,我该怎么办”活动方案, 组织全体人员进行讨论。

所长蔡文礼在讨论中强调,我所主要从事的是科技情报研究工作,也是科技局的窗口单位之一,大家的工作态度不仅代表了情报所的形象,也代表了科技系统的形象,所以有责任、有义务把良好的形象、周到的服务、满意的效果传递给社会、展现给大众。

讨论交流会上,所长带头发言,大家各抒己见,通过自己的办事经历,前后做了认真的对比,同时产生了彻骨的感受。

认真地分析了各自在岗位中的作用及位置,体会了百姓办事“零障碍”的精髓,剖析了怎么才能做到让百姓办事“零障碍”。

会后每人根据自己所谈的内容行成了文字材料。

大家纷纷表示一定要严格按照“零障碍”工程要求,对工作环节、服务流程等逐项梳理,扎实有序地推进营造浓厚的工作氛围。

真正做到“服务零门槛、时效零延误、群众零操心”。

杜绝“门难进、脸难看、事难办”的行为,以实际行动推动、落实“零障碍”活动的开展。

信息检索中心将办理科技查新方法、办理查新的时限、查新流程等内容放入科技信息网上,代理省级科技查新业务等举措方便服务对象。

徐州市生产力促进中心在讨论中认为:实施百姓办事“零障碍”工程是一项事关百姓切身利益的重大民生工程。

要采取有效措施,切实解决企业、高校、科研机构等反映突出的办事难问题,每个工作人员要做到党性强、作风正、效能好,业务工作要简化程序、优化流程,切实做到方便群众。

破除影响百姓办事的潜规则、中梗阻、底层板结现象,在推动科学发展上见成效,真正把徐州市生产力促进中心各种优势转化为推动“两个率先”的现实生产力。

在服务企业、高校、科研机构等工作中,事事有落实,件件有回复,把服务经济社会发展的大事要事做好。

按照“零障碍”工程要求,切实解决企业、高校、科研机构等反映强烈的突出问题,真正做到“服务零门槛、时效零延误、质量零差错、群众零操心、行为零投诉、结果零争议”,以实实在在的行动取信于民。

徐州市创业服务中心及时组织召开专题会议,对学习讨论活动进行部署,统一思想,提高认识,理清思路。

结合中心工作实际,制定了关于深入开展解放思想大讨论活动的实施方案,明确了指导思想、讨论主题和目标要求,并对时间安排、方法步骤、学习形式等提出了具体的措施。

党支部统一设立了学习专栏,交流学习心得,并明确一名同志专职负责讨论活动的信息报送,推广典型经验和做法,党员职工积极参与大讨论活动的热情。

充分认识到:实施百姓办事“零障碍”工程是一项旨在加强机关效能作风建设,提高机关服务水平,深入学习实践科学发展观的必然要求;是优化我市的投资发展环境,赢得竞争优势的有效途径;对推进我市经济社会科学和谐的追赶与跨越式发展具有重要的现实意义。

在实际工作中,要切实转变工作作风,由形象服务向实效服务、由被动服务向主动服务、由粗放服务向细致服务、由表面服务向深层服务转变,增强创业服务的水平。

专利执法大队通过回顾近年来工作实践和为民服务情况,着重就泉山区金山办事处城管打人事件,展开大讨论,一致认为:依法行政、热情服务、文明执法、及时办理、不断提高执法水准、让服务对象满意是专利执法大队实现“百姓办事零障碍”的基本标准,工作中要做到:1、态度热情,服务周到,语言文明,热情接待来访人员,让抱着希望而来的办事群众留下满意而去。

2、工作主动,对群众的咨询、举报、投诉或请求调解、法律援助的,执法人员要认真、耐心倾听讲述,属于受理范围的,立即组织执法人员调查处理,并及时反馈办理结果。

不属于受理范围的,做好解释工作,并指出其它法律救济途径。

3、日常执法检查要做到要以人为本、文明执法。

在执法中,充分尊重行政执法相对人的权益,严格遵循执法程序,坚持教育与处罚相结合,管理与服务相结合。

4、办理业务要“零积压”。

按照“当日事,当日做,当日结”的原则,对当日能完成的一定要当日完成。

在办理假冒专利案件要认真迅速,及时调查、取证,在法定期限内结案,做到办事不拖拉,工作高效率。

5、工作流程、内容公开透明,主动接受群众监督,虚心接受合理化建议。

撰稿人: 机关党委

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1当前大学生就业问题的分析与对策 高校大学毕业生作为人才资源中较高层次的一类,其就业过程是国家高层次人力资源配置最为重要的一个环节。

当前,大学毕业生就业已成为社会普遍关注的问题。

毕业生难以找到好工作,已成为大学生、高校及家长共同的感受。

大学生就业难在何处

就业难是不是国家高校扩招所带来的呢

一、当前高校毕业生就业问题的现状与分析 (一)高校毕业生就业形势严峻 随着近年来高校的不断扩招,毕业生人数骤增,2002年毕业生人数为145万人,2003年为212万人,2004年的毕业生达到了大学生就业的历史高峰,人数达到了280万人,比2003年净增了68万,增幅为32%,预计到2005年毕业生将达到340万人。

据教育部公布的数字显示,2002年7月份,全国待就业毕业生为50万人,2003年7月份达到70万人。

从整个国家来看,正在调整经济结构,优化资源配置,部分国有企业的大量职工下岗待就业,同时,农村富余劳动力正在向非农领域转移,向城市流动的规模不断扩大。

据国家劳动和社会保障部的资料显示,2003年我国共有2400万城镇劳动力需安置,其中国有企业和集体企业下岗职工共600万人,登记失业人员近800万人。

这样一来,给大学生就业带来巨大的压力,形势越来越严峻。

(二)大学毕业生就业结构不合理 毕业生在就业中出现了结构性矛盾,包括地区结构、专业结构等。

就业受到经济发展的影响,经济相对较发达的地区,就业形势好,人才非常多,就业渠道也比较畅通,而西部欠发达地区,就业情况比较糟糕,缺乏人才,又流不住人才,造成人才流失,经济发展缓慢。

在专业结构上,存在学校专业设置与市场需求之间的矛盾。

中国以前由于处于计划经济之下,在高校里面实行的是“统包统分”,毕业生不愁毕业后没工作,长期以来,高校不注意专业的设置与市场的结合。

当国家实行经济体制改革后,实行市场经济,将过去那种“统包统分”改变为“双向选择,自主择业”。

在计划经济体制下形成的问题马上暴露出来,寻求市场和信息观念不强,就业指导观念落后等,学校专业设置、教学方式与社会经济发展不相适应。

近年来,一种情况有的学校追求短时效应,不顾本校的实力,盲目开办一些热门专业,造成人才供求过剩;另一种情况是,有的高校市场灵敏性不够,对一些冷门专业,社会需求少的专业,不作及时调整,没有及时调整招生人数,改革课程内容、教学过程、教学方式,导致学生毕业未就业就先失业。

(三)大学毕业生就业市场不完善 随着国家对高校毕业生的就业制度的改革,毕业生择业也由“统包统分”到“双向选择”。

各个地方,各种形式的人才“供需见面会”也如雨后春笋般多了起来,但是市场机制仍不完善,一些体制性障碍仍存在。

目前我国的高校就业工作是由教育部门管理,户口是由公安部门管理,而人才市场的管理又是由人事及劳动部门管理。

而这些部门相互之间沟通不够,再加上一些地区还有地方保护主义,对生源是本地的毕业生大开绿灯,而对一些外地毕业生则加上各种条件加以限制。

一个真正公平、竞争、择优、有序的就业市场尚未建立,服务保障体系还未健全,体制性障碍还未真正消除。

(四)用人单位的盲目人才高消费 用人单位对人才的高消费,也是造成当前大学生就业难的一个原因。

一些用人单位不从实际出发,对本单位的用人标准盲目提高,追求人才高消费,追求高学历,本来专科生可以做的事一定要有本科生做,本科生做的事要硕士生做。

这种盲目提高用人标准,造成了人才的浪费,给毕业生就业带来难度。

一些用人单位缺乏人才培养机制,希望进一个人才,就马上发挥作用,创造价值,因此,非常看重工作经验,认为应届毕业生只是有书本上理论知识,动手能力差,不太愿意接受应届毕业生,不想把时间花在对毕业生的培训上。

(五)高校就业指导滞后 高校缺乏有效的就业机制,就业指导体制不完善,许多高校的就业指导机构挂靠在学生管理部门,或者是刚从相关部门分离,其管理幅度相对较小,其工作人员业务能力欠缺,对毕业生的就业指导质量不高,就业指导课形式单调,有的只是在学生大四阶段开设,没有将就业指导贯穿于大学全过程。

(六)大学生就业观念存在问题 毕业生的就业观念并没有得到根本的转变,就业期望值较高,理想与现实存在较大差距。

表现在毕业生对自己估计过高,眼高手低,这山望着那山高;对薪水、福利待遇要求过高,不顾自身的条件,导致用人单位不敢接收;片面追求大城市,对北京、上海、广州、深圳等大城市,不愿去一些小城市发展;对单位选择过高,“学而优则仕”非要去当官,看重国家机关、大单位等,对一些小企业不感兴趣,致使高不成低不就。

(七)大学生本身的素质问题 近年来的高校扩招,大学生人数越来越多,学生的基础也有高有底,加上高校的软件和硬件设施都没有跟上,随之带来了学生质量的下降,有的学生成绩不错,但动手能力差,有的学生动手能力强,适应能力也强,但是学习成绩差,未能通过英语国家四级和计算机国家二级,与用人单位交之失臂。

二、解决大学生就业问题的对策 大学生就业难问题的原因非常复杂,而且还隐含着深层次的社会问题。

在当前新形势下,解决高校毕业生就业难问题也需要政府,学校及整个社会的努力,要解决这些问题也不能是一蹴而就,只能通过全社会的努力,创新观念,完善制度和改进工作方式,不断深化改革来完成。

(一)政府应不断深化改革,完善就业市场 要解决高校就业问题,政府要加强经济调控手段,对去西部地区和条件艰苦的一些重点单位和行业就业的大学生,在工资、待遇和生活条件上给予较大的优惠,采取措施鼓励大学生去那些地方就业。

在完善就业市场方面,政府部门要采取有效措施扫除体制性障碍。

通过深化改革,对于那些有障于学生就业的政策、制度等要逐步的取消;各级政府要开放毕业生就业过程中的种种政策限制,加强部门之间的协调与沟通,积极疏通就业渠道,不断完善就业市场。

政府还应加强对高校办学的指导,在宏观上加强人才预测和对专业设置的调整,以及对各类人才培养规模的调控,指导高校的改革,避免高校盲目的专业设置。

另外,政府还应发挥自制优势,主动为高校和学生提供必要的信息服务和就业指导。

(二)用人单位要树立科学的人才观 各个用人单位改变自己的人才观,不要盲目追求人才的高消费,让那些博士和硕士来装点门面,而应根据自己的实际情况,合理置换冗员。

用人单位要从长远考虑,建立人才储备机制。

毕业生从高校毕业,缺乏实际经验,而且他们要发挥出价值也需要一个过程,对其进行培训,形成梯队。

总之,用人单位改变自己的人才观念,要做到人尽其才,物尽其用。

(三)高校要强化内部改革 大学毕业生是高校产出的最终“产品”,其就业率与就业层次的高低,是一所高校办学是否成功的重要标志,关系到学校的社会声誉和生源,也影响着在校学生的学习动力与学习情绪,因此学校要深化自己内部改革。

高校要主动适应市场,适时地调整专业结构,加强基础学科、应用学科的建设,不断更新教学内容,重视教学方式的改革,提高教学质量,培养出高素质的毕业生;同时还要根据市场需求,开设新专业,灵活地调整专业设置。

高校要建立大学生就业工作的有效机制。

理顺就业指导工作的体制,建立相对独立的就业指导机构,并充实人员与配备,充分拓展机构职能。

不仅要管理就业工作,还应加强市场调研和就业工作的研究,掌握该工作的特点、规律及发展趋势,制订和实施就业指导工作方案。

就业指导机构还应充分了解市场需求,在涉及到学校调整专业结构工作时,提出建设性的意见,最终促使学校培养的人才能充分就业。

(四)加强对大学生的就业指导 就业指导工作的目的就是促进毕业生充分合理地就业。

将就业指导贯穿于大学生活的全过程,根据学生成长和发展规律,将大学教育过程分为几个阶段,分别确定工作重点,合理安排不同阶段就业工作的内容。

根据学生的自身情况,加强对大学生的职业生涯规划设计,让他们知道为实现自己的目标要做好哪些准备。

将就业指导渗透到教学中去,强化学生自学成才的意识,也让学生了解所学领域的发展前景,从而提高学生的实践能力。

加强就业指导课程建设,在教材选择上,要充分考虑到理论联系实际,在教学形式上,要引入多媒体技术,生动形象,增强对学生的吸引力。

同时不要把就业指导课拘泥于课堂,要采用多种形式,如请一些优秀企事业人士做报告,开设模拟招聘活动,还应注意网络资源的利用,组建网上论坛,让师生可以在网上进行探讨。

(五)大学生应提高自身素质,更新就业观念 目前就业市场上的激烈竞争,实际上是能力与素质的竞争,大学生要把就业的主动权掌握在自己的手上。

在大学生涯中,要全面提高自己的综合素质,要充分利用高校这一平台,不断地塑造自己,完善自己,在提高自己的学习成绩的同时,还要注意培养自己的动手能力。

随着就业形势的变化,大学生们应更新自己的就业观念,革除那些陈旧的观念,使自己从那些条条框框中解脱出来,把目光由原来的国家机关、重点单位转向那些民营企业和“三资”企业,就业地区由那些经济发展地区转向西部地区和经济欠发达地区,那些地方更能发挥自己的聪明才智。

另外,大学生们要认清就业形势,主动学习和掌握就业技巧,提高择业能力,对自己要有正确的认识,合理地确定就业期望值。

只有这样,才能摆正自己的位置,在就业竞争中处于主动地位。

总之,能否解决大学生就业问题关系到一所高校的生死存亡,关系到高等教育的改革与发展。

解决此问题,要在政府的指导下,积极应对市场,通过全社会的共同努力,拓宽就业渠道,更新就业观念。

钉钉是什么

有什么用

一、通过培训我进一步增强了对重和迫切性的认识培训是一种学习的方式,是提高业识的最有效手段。

21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。

一个国家,一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。

通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。

认识要面对不断更新的工作要求要靠学习,要靠培训,要接受新思维、新举措。

要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。

我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。

加强培训与学习,则是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我们提高业务水平的迫切需要。

只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼1是要不断强化全局意识和责任意识。

“全局意识”,是指要站在全局的立场考虑问题,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。

要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事,要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”,自觉适应目前形势发展需要,认真学习实践科学发展观活动,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为社会发展献计献策,贡献力量。

要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

2 是要加强沟通与协调,熟练工作方法。

要学会沟通与协调,要善于与领导、职工、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。

要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

3是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。

“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。

就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。

要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。

要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。

吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。

浅谈创新在当今中国经济发展中的作用论文2000字

摘要新是一个国家经济社会发展进步的灵在社会生活的各个方有举足轻作用。

本文分析了什么是创新,中国自主创新之路应该怎样走以及在“十二五”时期如何更好地发挥好创新对经济发展方式转变的过程中举足轻重的作用。

关键词:创新;经济发展方式;自主知识产权;新型工业化道路经济创新指的是新产品的开发、新市场的开拓、新生产要素的发现、新生产方式的引进和新企业组织形式的实施。

创新词义解释为创新行为、发明行为或者创造某种新事物的行为,因此有知识创新(即科学新发现)、技术创新(技术新发明)。

“在现代经济条件下,创新就是新的组合。

”(1)总之,创新在经济学上的意义就是新的组合,而这个组合最初可能就是由知识的创新和技术的创新引起的,一旦与经济活动相组合,就会带来一场经济领域的变革。

一、创新的含义及提升自主创新能力英语中Innovation(创新)这个词起源拉丁语,原意有三层含义:更新,就是对原有的东西进行替换:创造新的东西.就是创造出原来没有的东西;改变,就是对原有的东西进行发展和改造。

“创”,即创造。

提及创造,不得不提到中国制造——产品产自中国、销往海外,在这一价值链中,中国企业获得的效益是最少的,尽管这比在国内销售更能保住其收益,也正是因为如此,中国企业才屈从于外国品牌的各种苛刻条件,甚至不惜出让巨大利益,而真正能从中受益的是那些中间商、品牌商和外国的消费者,尤其中间商,更是最大的获益者。

那么中国如何提升中国制造能力呢

首先,要对企业生产进行全面质量管理,争取以零质量事故为标准进一步提升产品质量;其次,要充分利用各种国际贸易争端解决平台,在出现贸易摩擦时政府要鼓励企业和行业协会联合起来主动维权;第三,企业要尽快树立品牌意识,要舍得在品牌方面的投入,这不仅有助于提升企业的产品竞争力,也有助于我国的产业结构升级,有助于本国企业获取应得利益,也有助于实现权利与责任的均等划分;第四,从国家政策上适时地作出一些调整;第五,从当前的宏观调控角度看,我们有必要将中国制造的产品销售市场从海外转向国内,目前我们正面临通货膨胀的压力,这样不仅有助于缓和国内经济运行紧张的状况,也有助于减少中国产品在海外的销售压力。

中国创造是一个所有权概念,只要是技术、品牌、利益等属于中国资本控股创造的,不管是在中国还是在海外生产的,都叫“中国创造”。

张瑞敏曾这样分析:“‘创造’是‘人无我有’,而‘制造’却是‘我有人也有’”(2)。

“创造”是根据用户需求进行生产的,假使不清楚用户需求,“创新”产品再好也只能是生产量,依据用户需求来生产产品,可以调节高低端产品分配和不同地区的市场份额,生产出多元化的成品,从而为提高我国企业国际竞争力和降低其在国际竞争中的风险保驾护航。

“中国创造”是不仅要从硬件与低成本劳动力中出效益,最主要的是从管理与技术中出效益。

“中国创造”不仅意味着核心技术的创新、自主品牌的打造,也包含商业模式的转变。

中国企业也可以从工业生产模式向服务生产模式转变,在国际市场上开辟一条新的营销道路。

在现代竞争中,不是国际品牌的产品只能算是“半成品”,是“只能被有品牌的跨国公司来购买的初级产品”(3);随着产品的更新速度加快和市场前景的不断变化,新型高科技企业对管理者提出了更高的要求。

企业的管理者和经营者必须对市场有开阔的视野和敏锐的洞察力,也只有在此引导下建立起良好的人才资源管理体系,才能充分调动各方面的生产热情,稳步提升企业的生产和活力;中国创造也需要持续不断地加快建设国家创新体系,充分发挥政府的作用,营造良好的经济发展大环境。

因此中国企业应该打造科技创新的坚实平台,跨越核心科技的“龙门”,开发和突破关键技术,形成一批拥有自主知识产权和市场竞争力的企业。

中国企业尤其是中小型企业,必须以坚韧不拔的决心努力打造出属于我们自己的品牌和产品。

二、以创新为助推器从而促进国民经济又快又好的发展。

当今世界形势发展、调整、变革之大——金融危机,引发了全球经济发展模式的转变。

全球经济和国际市场走向已经发生巨变,科技产业在生产力的巨大发展寻求新的突破,全球合作治理模式也在发生调整,这些因素都给我国经济发展提出很多挑战。

“十一五”时期,我国经济社会发展取得巨大成就,但是发展过程中的失调问题突出,发展的环境和条件继续发生新变化:“一是经济社会结构变化呈现新特点;二是传统增长模式面临新挑战;三是人民群众对提高生活水平和质量有了新期待。

”(4)世界在发生巨变,同时中国也在进行着经济、政治、文化等全面而深刻的变革,我们应当清醒认识到:机遇和挑战并存,有必要进一步加强培养国人的责任意识和紧迫感,从而达到增强忧患意识和风险意识的作用,在新形势中抓住机遇,在国际交往中操控主动权,认清中国特色主义建设道路上可能遇到的困难和风险,积极化解各种挑战并利用当前中国良好经济形势的战略机遇期,争取推动国民经济发展再上一个新台阶。

“十二五”期间我国工业发展的大方向依然是中国特色新型工业化道路。

“以结构调整和转变发展方式为主线,以深化改革、扩大开放为动力,以提高工业增加值率为主要目标,把工业发展建立在创新驱动、环境友好、惠及民生、内生增长的基础上,为全面建成小康社会打下更加牢固的基础。

”(5)经济结构是经济发展方式的重要内容,因此加快产业结构的调整优化是经济发展方式转变的重要途径。

首先,应该在原有工业的基础上,在新兴产业与传统产业的融合中找到科技和传统产业改造升级的创新点;其次,依托关键的核心科技,发展中国的自主品牌和加大对中小型企业的竞争力;再次,在国家的宏观调控中应该取消一些体制性障碍,全面整合市场准入机制、技术标准制定、发展规划等政策配套性要素,充分发挥市场在资源配置中的基础作用;最后,利用工业设计、现代物流、信息服务等公共服务资源为新兴产业提供良好的信息服务,创造良好的经济发展环境。

加大改革攻坚力度、推动经济发展方式转变是经济工作中的一项重要任务。

我们一定要认真学习科学发展观,切实做好思想工作并统一到“十二五”经济工作的发展规划上,全面推动各领域体制改革和加快经济发展方式的转变。

目前我国已经进入可持续发展的关键时期,只有转变经济发展方式,才能有效解决我国经济发展中的失衡问题,才能实现中国经济的平稳快速发展。

改革开放三十年的实践经验告诉我们,制约经济发展的最大障碍就源于体制的不合理,因此继续坚持改革开放的基本国策和落实科学发展观是我国经济实现持久发展的迫切需要和可靠保证。

体制改革是经济发展的强大动力,也是推动政治体制改革的先行军。

加强体制改革力度、转变经济发展方式,必须进一步调动各方面积极性,充分发挥人民群众作为创造者的作用,确定改革的先后顺序,重点推进关键环节的改革。

积极推进经济领域的税费体制改革。

要尽快建立和完善各层级的基本财力保障机制,改革个人所得税征收方法,探究并建设经济改革试点,进一步优化资源配置;建设全面的、多层次的市场体系,充分发挥政府在经济结构调整的引导作用,促进社会经济稳步增长和结构升级,防止“大跃进”式的盲目性模式再生。

因此我们要坚持不懈地做好节能减排工作,充分探究循环经济的新模式。

“走新型工业化道路,必须推进信息化与工业化融合,以信息化带动工业化,以工业化促进信息化。

”(6)工业化为城镇化的实现提供了坚实的基础,信息化也使城镇化水平达到前所未有的高度,从这个意义上说,新兴工业市场的扩大和其在全球的推广成为我国工业和城镇化进程中的有力手段。

工业发展速度的加快,也必将有力的促使我国农业逐步实现现代化。

我国现阶段的主要矛盾没有变,且处于社会主义初级阶段,因此“十二五”期间我们必须立足中国的基本国情,加快建设社会主义事业,为早日实现现代化打好基础。

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