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内化师德讲座心得体会

时间:2015-07-22 15:30

内化师德有何意义,如何内化师德

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。

无论是教育观念的更新,还是教育内容,教学方法的改革,都取决于教师的素质与态度。

西汉的杨雄说:师者,人之模范也。

教师的一言一行、喜怒哀乐、兴趣爱好,都在不知不觉地陶冶和熏染着自己的学生。

因此育人者必先育己,不正己则不能教人。

教师对待学生应该是以德育德,以才育才,以情激情,以行导行。

所以要培养品德高尚的学生,教师必须要内化师德。

下面就三个方面来谈谈如何内化师行。

一、修养自我潜在有魅力,完善人格素质。

1、热爱教育,奉献教育。

教师作为学生的引路人,作为知识、真理和信仰的传播者,只有牢固树立坚定的职业信念,才能培养出社会主义的建设者和共产主义接班人,要像陶行知先生那样,捧着一颗心来,不带半根草去,为人民的教育事业,鞠躬尽瘁,奋斗终生。

热爱教育、奉献教育是教师的美德,是教师道德的基本要求。

2、热爱学生,尊重学生。

没有爱就没有教育。

是否热爱学生实际上也就决定着教育工作的成败,因为爱是取得师生间心灵沟通的最有效途径。

教师只有懂得尊重学生,关心学生,希望他们进步,这些学生才能真的进步。

有的厌恶某些学生,不尊重他们,对他们丧失了信心,这些学生的学习成绩和品行也就一天天变坏。

所以教师要用自己满腔的爱去关心,尊重每一个学生,耐心细致地指导每一个学生,沟通和学生的思想感情,使自己成为学生欢迎和爱戴的老师。

3、以身作则,为人师表。

以身作则,为人师表它既是教师道德的重要规范之一,也是教师道德的一个突出特征。

教师的人格是教育中的一切,教师的工作就是为人师表。

教师要求学生做到,教师必须做到,要求学生不做的,教师必须首先不做。

教师要才能卓著,更要品德高尚,既要言传,更要自教。

做到言行一致,表里如一。

时刻牢记:教育无小事,事事都育人;教师无小节,处处是楷模。

二、锤炼自我内在有张力,启迪自我心灵1、严谨治学,认真施教。

当今世界科技迅猛发展,信息量急剧增长,因此对教师提出了更新的要求和挑战。

教师只有勤奋学习,严谨治学,不断更新自己的知识储备和结构,掌握较多的现代科学知识和专业知识,同时努力在教育实践中不断探索新的教学方法,勇于创新、认真施教,才能完成教学任务,满足学生的要求,跟上时代的步伐。

因此,严谨治学,认真施教,是教师应具备的教学素质,也是教师应遵守的道德规范。

2、精深的专业知识。

教师首先要通晓所教学科的知识,成为所教学科的行家里手,才能成为知识的传授者、指导者。

为此,教师必须正确地、系统地掌握所教学科的基本知识和基本原理,深入钻研并弄懂所教学科的重点和难点,在教学上既能由浅入深,又能深入浅出,真正知其然,又知其所以然。

只有这样教师才能成为优秀的教育实践家,才能真正地驾驭教材、驾驭课堂。

3、广博的科学文化知识。

苏霍姆林斯基指出:只有当教师的知识视野比学校教学大纲宽广得无可比拟的时候,教师才能成为教学过程的真正的能手,艺术家和诗人。

现代学生身处信息社会之中,他们爱好广泛,接受能力强,许多科技知识很快就能在网上查到,如果教师没有这方面的知识,就难以与学生对话,甚至造成教师在学生心目中的地位下降。

因此教师要广泛涉取各门知识,并使专博相济,一专多能,一专多通,建立起既精又深、既宽又厚的知识结构,才能更好地驾驭学生。

三、完善自我外在有活力,追求人性完美1、豁达开朗的心胸。

教师是燃烧着的蜡烛,用自己的生命之光,开发人类的智慧,传播人类的文明,照亮无数青少年前进的道路。

在这神圣而艰巨的工作中,教师既会有欢乐、也地有烦恼;既会有高兴,也会有伤心。

这就要求教师要笑对人生,既是为了学生,也是为了自己。

要学会宽容,学会忍让,宽容学生的缺点错误,宽容学生的过失。

这样,不仅能显示自己的修养、胸怀的宽阔,而且会使行为不好的学生得到感化,内愧不已。

能给学生以巨大的影响,能使学生在轻松愉快的氛围中学习,使师生融洽相处。

2、昂扬振奋的精神。

精神状态是人们对环境事物的一种内心体验,一种美好的自然景观会使人心旷神怡。

在教育教学中,要使学生对课堂产生一种吸引力和诱发力,给学生心理需要的满足,首先要教师具备昂扬振奋的精神,造成一种生动深刻,感人心扉的精神氛围,给学生以情绪上的感染,使学生感觉到教师是在倾尽心血来教育自己,使课堂气氛活跃,让学生在愉悦地环境中去学习。

3、尽善尽美的性格。

性格是人对客观现实比较稳定的态度和行为方式的心理特征。

教师的性格对学生有着重大的影响作用。

首先教师要真诚、坦率。

教师要向学生敞开心扉,真心实意地爱护、关心他们,学生才会信任你,愿意和你亲近,把心里话说出来,师生才能真正沟通交流。

其次要热情、活泼。

学生一般来说都好说、好动,感情外露,喜欢热情活泼的教师。

这样的教师具有吸引力、感染力,能使师生心情愉悦,关系和谐。

再次要心地善良。

教师要有慈母之心,时时、处处、事事关心爱护学生,与学生为善,不体罚或变相体罚学生,不讽刺挖苦学生。

应用欣赏的眼光,去多发现优点、多表扬、多鼓励。

特别是当学生遇到困难、挫折和不幸的时候,更应伸出温暖之手,抚平他们心中的伤痕,鼓励他们战胜困难,使他们顺利成长。

优秀的品质从点滴小事做起;成就未来靠辛苦的汗水积淀。

教师是人类灵魂的工程师,是塑造人的人,从事着太阳下最光辉的事业,肩负着祖国的前途与命运,兴旺与发达,因此要在平时的工作中,立足本职,以书养清心,以情育德行,以诚导人生,鞭策自己,心策他人。

以健康的心理,健全的人格去内化师德,以厚德懿行,用心做人,用情做事,用智慧做学问去强化教师的人格魅力。

德育大讲堂心得体会

让师德在教育中闪光——听德育大讲堂李晓凡老师讲座有感为了进一步提高教师的道德修养,加强与学生的沟通交流,我们全体教师在校领导的带领下观看了由李晓凡老师主讲的名为《让师德在教育中闪光》的专题讲座,我的内心触动很大。

李小凡老师的讲座将老师的内涵和外延提得很高,挖得很深,不仅仅停留在教育教学的技术层面,更重要的是将教师上升到一个有着完美人格的层次。

师德是燃起教师工作热情的导线,是规范教师职业道德的尺,是衡量教师是否和格的条件,是指引教师走向成功的灯塔。

就是教师首先要先做好“人”——我认同李老师的三位一体的内化师德的观点:一、内在有张力,那是一种自然流露的、不着痕迹的德才兼备“把真善美与品行、情操和境界有机结合”。

教师这一行的最大特点就是要积极面对自身的社会责任和社会义务,不断地提高自己的业务水平,努力地完善自己精神素养,“不断地学习掌握超前的教育理念当好人师”。

用自己的道德品质直接影响下一代的成长。

在教育活动过程中既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的高尚人格来感化学生,使孩子们的身心都能健康地成长。

二、潜在有魅力,“腹有诗书气自华”是一种优雅,又是一本令人百读不厌的经典书籍。

为人师赢得学生尊敬和爱戴是一名教师的魅力所在,能够拥有这份魅力是难能可贵的。

爱学生,用耐心和信心尊重热爱真心对待每一个孩子。

我们平时的一举一动都进入了孩子们的眼中,印在孩子们的心中。

在做任何

教师学习十九大会议精神心得体会 范本

个人师德师风总结本学期,本着“强化师德锻炼,提升师风张力”宗旨,转师风、修师德、纯师品、铸师魂,坚持以学生为本,教师为主,教学为倚,示范为魂。

以人格影响学生人格,以情感唤醒学生情感,通过内化个人道德,彰显个人魅力,为学生做出人生榜样,使班级充满正能量。

一强化师德意识蓄积优良师风师德意识是师德行为的先导,是践行师风的准绳。

对此,我始终把师德意识、师风理念放在心上。

立足“师德”,优化“师风”,按照“三严三实”要求,在提高认识上做文章,在道德修养上下功夫,在教学实践中验效果,在师生评价中修误差,力求个人师德师风尽善完美。

教学实践中,关心学生,热爱学生,尊重学生,公平公正对待每一个学生,不体罚或变相体罚学生;不向学生推销各种复习资料、不接受学生家长礼物和吃请,不从事或出席与教师身份不符的活动,不不出入与教师身份不符的场合,杜绝涉及“三乱”,从不实施罚款,做到一身正气,两袖清风,五官端正,六根清净。

工作中,把育人作为个人职责,时刻牢记个人党员使命,充分发挥党员教师模范作用,团结同志,尊重他人,注重教研,完善教法,反思成败,善于总结。

吃苦在前,不计报酬,任劳任怨,乐于奉献。

以高尚的师德形象感染学生,影响他人;以优秀的师风成就自己,开启未来。

二拓宽师德范围丰富师风内涵学高为师,身正为范。

对照“教师不仅要教好书,还要育好人,一辈子都要为人师表”的要求,不论在教学工作中还是在日常生活中,不

师德观后感

教师学习八项规定心得体会  通过学习八项规定,你都有哪些收获呢

以下是收集的心得体会,仅供大家阅读参考!教师学习八项规定心得体会一通过八项教育的学习,增强了我的教书育人、为人师表的责任感和使命感,使自己的思想和觉悟产生新的飞跃,让我受益匪浅。

首先,教师是人类灵魂的工程师,师德是教师职业的灵魂,没有高水平的教师,就没有高质量的教育,要把师德建设放在队伍建设的首位。

是否具有高尚的师德,是教师队伍建设成败与否最重要的衡量指标,我们应把崇高师德内化为自觉价值追求和行为取向,自尊自励、自警自省,以自身的模、教育是一项平凡而伟大的工作,是关系千千万万孩子的未来,系民族兴衰和国家存亡。

要克服工作中的急躁情绪,从点点滴滴做起。

用赏识的眼光看学生。

对待学生要有耐心,特别对于问题学生要给他机会,用发展的眼光看人,树立学生的自信心,精心营造育人的一片蓝天。

“作为教师,用爱点亮学生心头的明灯,开启他们沉重的心扉,责无旁贷,任重道远。

”“没有爱就没有教育,这就要求教师不仅有丰富的知识和学问,更有堪为人师的人格和品德,有着对学生的一种无私奉献的爱。

”“教师在教会学生做人和学会知识的同时,还要让学生知道先相信你自己,然后别人才会相信你。

2、加强个人师德修养。

树立良好的师德形象,对学生“晓之以理、动之以情、以理树人”,用心育人。

教师良好的思想品行将是教师最伟大的人格力量的体现。

育人单凭热情和干劲是不够的,

工作心得体会文章

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坚持勤动脑想事、勤用心谋事、勤动手干事,为群众办实事、做好事是我们党员干部的天职。

基层党组织和党员要视群众利益高于一切、群众疾苦急于一切、群众呼声先于一切,始终与群众心相连、情相依,同呼吸、共命运,真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望、真情关心群众疾苦,在群众最困难、最需要帮助的时候送去温暖与关爱,努力做到心为民思、身为民劳、行为民动、言为民声。

  勤政,既是态度问题,看是不是想干事;也是作风问题,看是不是忠于职守。

基层党组织和党员要牢固树立克难制胜、奋发有为的勤政意识,本着对党、对事业、对工作、对群众忠心、真诚的态度,始终坚持锲而不舍、创先争优的强劲势头,立足本职、埋头苦干、不计得失,在其位、谋其事,以勤政理事的赤子之心努力创造出经得起历史和人民检验的政绩。

  二、细心抓事,始终保持精益求精的严谨态度  开展创先争优活动应注重细节,从小事做起,做到细心抓事。

我们想问题、做决策、办事情,应做到细致周密、条理清晰,细心抓小事、细心抓难事、细心抓大事,以注重细节、精益求精的良好作风和严谨态度抓出实效。

  小事牵连大事,细节关系全局,把每一件简单的事做好就不简单,把每一件平凡的事做好就不平凡。

我们应树立精细化管理理念,把细节意识内化为自觉行动,在细节中体现服务水平,在细微处成就服务品质,对所有的细节都严格把关,将所有的问题都周全考虑,不断提高观察细节问题、解决细节问题的能力和本领,做精益求精的执行者、见微知著的力行者。

创先争优应融入到细心抓事的各个方面,做到“大处着眼,小处着手”,大事抓得准、小事办得好。

我们只有关注细节、把握细节、抓好细节,真正在细节上较真、在细心上动脑,才能把工作做实、做对、做好。

这就要求我们对工作的布置,既应有任务指标,又应有操作方法;既应有时效观念,又应有检查办法。

对上级交待的任务、基层群众反映的问题,应做到事事有记载、完成有时限、件件有落实。

  三、快捷办事,始终保持雷厉风行的工作作风  创先争优,快捷办事是本质要求。

快捷办事的根本在于雷厉风行。

要树立“任务就是命令、速度就是效益”的思想,当天的事必须当天完成,计划内的工作必须抓紧干,急事急办、特事特办,做到善于抓住时机而不丧失时机,反映灵敏而不能感悟迟钝,谋事早而不能见事迟。

  快捷办事不是一句空洞的口号。

一是树立责任意识。

始终把立说即办、雷厉风行转化成做好工作的自觉行动,真正做到说干就干、干出成效。

二是增强效率意识。

只有对工作早预测、早计划、早行动,才能出效率、出成果。

要当“马前卒”,不当“马后炮”,真正做到会干难事、敢干新事、能干大事,努力形成一个人人讲效率、个个争上游的浓厚氛围。

公务员之家  基层党组织和党员的一言一行、一举一动,群众都看在眼里。

对亟待解决的问题“立即办”要有行动、对老大难的问题“主动办”要有措施、对普遍性的问题“上门办”要有成效,做到一个环节一个环节地落实,一个步骤一个步骤地推进,一个问题一个问题地解决,在实践中创造一流业绩。

  四、务实做事,始终保持真抓实干的务实精神  创先争优必须在真抓实干中体现,我区经济社会发展也必须通过真抓实干来实现。

只有把心思凝聚到干事业上,把精力集中到办实事上,把功夫下到抓落实上,把本领用在促发展上,在工作作风上有新表现,在精神状态上有新面貌,才能在完善发展思路上有真功夫,在细化措施上有真办法,在具体工作上有新建树,在真抓实干中开拓前进。

  “实干兴邦,空谈误国”。

务实关键在于实干。

实干出实效,实干出实绩。

真抓实干,就是真心真意地抓、实实在在地干,不搞形式主义,不走表面过场。

真抓,就是抓矛盾、抓问题,不是乱抓;实干,就是克服困难、解决问题,不是蛮干。

我们一切工作都必须紧紧围绕促进西藏发展、维护西藏稳定来展开,勇于说真话、报真情、较真劲,善于出实招、鼓实劲、干实事,真正做到每项工作不说

教师培训总结怎么写

此观点正确。

解析:师德规范主要规定了教师在处理与学生、与同事、与自己所从事的事业等之间的关系时应遵循的基本规则和要求。

作为一种道德要求,它既可以通过外化的(如专门的学习等)途径达到,更应该通过主体的实践活动实施这些规范要求,使得这种要求真正转化为主体自身的品质。

美、德、英等国尤其是美国的师德教育实践也证明了这一观点的正确性和有效性。

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