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公司工作原则底线心得体会

时间:2016-11-09 16:50

求一篇关于测绘行业员工学习“讲纪律、守底线、知敬畏”的心得体会

1.要自觉讲政治讲政治就是要树立正确的理想、信念和人生观、价值观,保持先进的政治信仰和良好的行为操守。

尤其是在大是大非面前,保持高度的政治敏锐性和正确的政治鉴别能力,做到方向明确,立场坚定,始终与党中央保持高度一致;自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想文化的侵蚀,增强事业心和责任感,形成朝气蓬勃、乐观向上、积极工作的良好风尚。

讲政治是维护党的政治方向和政治原则的根本保证,关系到党的生死存亡,它是党生长壮大的“命根子“。

有了坚定的政治信仰,我们才能始终方向明确,目标清晰,百折不挠,立于不败之地。

每个教师,必须自觉讲政治,不断强化党性观念,永远听党话、跟党走。

平时,我们必须要有很强的敏锐性和识别力,真正善于从政治上观察分析和认识处理问题,始终保持鲜明的政治立场,时刻做到头脑清醒、是非分明、信仰坚定、不失党性。

从而,心怀坚定的政治信仰,甘愿扎根于本职岗位,认真履职尽责,为党的事业默然奉献、创建功业。

2018年“知敬畏、存戒惧、守底线”专题心得体会

2018年“知敬畏、存戒惧、守底线”专题心得体会”知敬畏、守底线、存戒惧“是对一名合格党员的基本要求。

看似简单,其实是父母和老师从小就教过我们的最起码的做人原则,我们也在思想品德课上巩固学习过,如今,习总书记再次强调就是告诉我们如何在实际工作学习生活中知信行

我是一名普普通通的党员,在护理这个工作岗位上,如何知敬畏、存戒惧、守底线,做好一名合格共产党员的表率,成了当下应该去思考和付诸行动的首要事情。

一是心怀敬畏、讲诚信。

敬畏法律、敬畏群众、敬畏权力。

古人云:“欲明人者先自明,欲正人者先正己。

”在实际工作学习生活中,我也是这样做得,积极拥护党的领导,从自身做起,自觉敬畏法律、敬畏群众、敬畏权力。

始终摒弃人治思想,做社会主义法治的忠实崇尚者、自觉遵守者和坚定捍卫者,切实做到办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法;敬畏权力就是认清权力是把双刃剑,使用不当则害人害己,把外在的能力化为内在的责任;敬畏群众就是把群众视为衣食父母,一切以群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴作为工作的标准。

众所周知,中国乃礼仪之邦,中华民族更是历来都在推崇诚信,所谓“人无信而不立”、“人而无信不知其可也等等关于诚信的俗语,无不说明诚信的重要。

讲诚信就是要光明、襟怀坦白,表里如一、言行一致,对说过的话做过的事敢于承担责任,做到台上台下一种表现、圈里圈外一个样。

古人云:“诚信乃为人之本”。

作为共产党员更应该发挥

诚实做人规矩干事,创新担当心得体会

一、提高思想认识,增强守纪律、讲规矩的意识作为一名党员干部,要进一步提高思想认识,做政治上的 明白人 ,确保在任何时候任何情况下保持清醒头脑、始终在思想上政治上行动上同党中央、省、市、局党组保持高度一致。

守纪律是底线,守规矩靠自觉。

必须以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,一些党员干部遵规守纪意识不强,这与他们的思想观念偏差有关。

有的不能正确地认识纪律和自由的关系,人为地把纪律和自由对立起来,只要个人自由,不要组织纪律,想干什么就干什么。

我们要树立辩证的纪律观、自由观,充分认识到纪律和自由是相对的、统一的。

只有严格执行纪律,自觉遵守纪律,才能拥有个人的自由 ; 相反,违反了纪律规定,就会受到处罚,没有个人的自由。

纪律,在有的人看来是一种约束和限制。

其实,唯有严格遵纪守规的人,才能享受 工作 的自由、生活的自由、做人的自由。

令行禁止,王者之师。

只有置于纪律的约束之下,才能享受最大的 人生 快乐。

二、加强理论学习,将纪律与规矩内化于心理论上的成熟是政治上清醒的基石.要做到守纪律、讲规矩,必须以一定的理论作为指导,如果对理论没有足够的了解和认识,不知该守哪些纪律,哪些规矩,那守纪律,讲规矩就失去了方向性。

在十八届中央纪委五次全会上,书记明确提出:党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。

党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。

国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。

党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。

纪律是成文的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律 ; 纪律是刚性的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。

我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,经过实践检验,约定俗成、行之有效,需要全党长期坚持并自觉遵循。

这些内容既包括党纪国法这样的 硬约束 ,也包括党的优良传统、工作惯例等未成文的 老理儿。

作为一名党员干部,必须认真学习党章、学习国家法律,学习中央、省、市及局相关规章制度,学习老理儿,真正的将守纪律、讲规矩内化于心。

三、遵规守纪办事,将纪律与规矩外化于行懂规矩、越要守纪律。

要进一步强化政治意识、大局意识、责任意识、诚信意识和纪律观念,自觉臵身于规矩之下,增强执纪执行力,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,以制度管人管事,做到依法行政,依法办事。

一是工作中必须严格按程序、按规矩办事,坚守底线。

该沟通沟通,该请示请示,该汇报汇报,不能随心所欲,乱了章法。

()要时刻保持工作上的主动性,提倡求实、立说立行的工作作风,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,各项工作分清轻重缓急,把事情想在前头,把工作做在前头。

哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,要自重、自省、自警、自励, 老老实实做人,踏踏实实做事, 要用高度的责任感和事业心去工作,一身正气,秉公办事,全心全意为人民谋利益,办实事。

二是在生活上注重修养,明荣知耻,讲操守,重品行,始终做到生活正派、情趣健康。

艰苦奋斗是中华民族的传统美德,也是我党的传家宝。

要牢记两个务必,注意生活小节,小节之中有政治、有形象、有人格。

自己不仅要在大是大非面前站稳立场,还要在生活小节上严格自律,警惕潜移默化的腐蚀作用,见微知著、防微杜渐,把住小节、守住底线。

在新的形势下,在新的历史时期,要认真贯彻执行中央的八项规定和省、市、局党组具体要求,努力做一名懂规矩、守纪律的好干部。

守纪律讲规矩心得体会

守纪律规矩心得体会近日来,位领导领组织下全体干部职工学习了关于“”守纪律、讲规矩”一系列的重要讲话文件精神,教育引导全体干部职工深入改进作风、加强党性修养、发挥表率作用,把守纪律、讲规矩,作为全体干部职工的行为修养的底线要求,统一思想,明确目标,凝心聚力,扎实工作。

通过近期的学习,我有以下几点体会。

一、守纪律、讲规矩,是新形势下的新要求。

就守纪律、讲规矩的具体要求,具有很强的思想性针对性和指导性,是当前和今后一个时期我们做好运政管理工作的行动指南。

做好党员干部守纪律,有利于保持党的自身纯洁。

领导干部守纪律,就是要从遵守和维护党章入手,遵守党的政治纪律和各项纪律规定,并坚持做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。

领导干部要自觉遵守纪律,党的纪律是自觉的纪律。

遵守党的纪律就是服从党和人民的意志,就是维护党和人民的利益,就是尽自己应尽的义务和责任。

强化纪律意识和服从意识,突出自觉地遵守纪律,不论处在何种情况都必须坚持求真务实的工作作风,老老实实做人、踏踏实实办事,真正的做到言行一致,表里如一,作为共产党员更应该发挥好模范带头作用,在这方面做出表率,树立楷模。

遇事先从大局考虑、想集体、想他人,最后想自己。

做好党员干部讲规矩,有利于保证党的政令畅通。

党员干部讲规矩,首先就是要懂党的规矩,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,我

如何培养自己做人的原则和底线

党性学习心得体会党性学习心得体会(一)转眼间,我到部里学习、工作已经九个月了。

半年来,在伦兵部长、彭部委、官博士等部领导的指导下,在振兵科长及其他各位科长、同事的关心和帮助下,作为一个“新兵”的我成长了很多。

近期,根据部务会的部署,我们系统地学习了党性专题的相关知识,学习了组工干部的纪律要求和行为规范,特别是在学习李源潮部长的《组工干部要做党性最强的干部》讲话中,感受特别深刻。

一、加强党性修养是作为一名党员的必修课党性修养是党员自身在实践中按党性原则改造思想和规范行为的活动,它包括理论修养、政治修养、道德修养、作风修养和业务能力等多方面的内容。

共产党员的党性修养是共产党员自我教育、自我锻炼、自我改造的过程,这是一个动态的、长期的、不断的发展过程。

加强党性修养是完成党的历史使命、实现全面建设小康社会目标的需要,也是新形势下应对复杂国际局势、加强党的建设的需要,是提高自身素质、抵制外界诱惑的需要。

当前,我国的发展既面临难得的历史机遇,又处在矛盾的多发期。

在这些考验面前,绝大多数党员保持住了共产党员的本色,但也有一些党员没能经受住考验,丧失了理想、党性,成为人民唾弃的腐败分子,包括我审理的几个被告人,最开始都是单位的中坚力量,也做了很多有益的事情,最后没有坚守底线。

所以我认为,在新的历史时期加强党性修养和锻炼,有着很强的现实性和针对性,是广大党员在新的经济形势下的一项迫切任务,也是党员个

党政领导干部选拔任用工作责任追究办法等四个试行办法心得体会

学习廉政准则和干部选拔任用工作四项监督制度心得体会中共中央最近印发《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等重要文件,这是贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,新时期加强党的建设,构建和谐社会的重要举措。

市委组织部发文要求学习,我局高度重视,于5月10日下午,在局2楼会议室召开党委会,集体认真学习了廉政准则和干部选拔任用工作四项制度。

会后,我又进行了详细学习。

通过学习,我有以下几点体会:一、学习认识 1、《廉政准则》是规范党员领导干部从政行为的依据,是不可逾越的高压线,党员领导干部必须遵守。

每个党员领导干部都要自觉做到“八个禁止、52条不准”,在任何环境、任何情况、任何时候都要严于律己,洁身自好,廉洁奉公,勤政廉政。

无论是在工作中还是在生活~本文由.方案范-文库'为您;搜}集整-理#上都要规规矩矩办事,老老实实做人。

要注重操守,两袖清风,树立正确方'案,范'文'库欢,迎您1采 集的名利观、荣辱观、道德观。

2、中央颁布实施《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等四项干部选拔任用工作监督文件,是深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,进一步匡正选人用人风气,提高^方案范-文库_为您搜集整理^%选人用人公信度的重要举措。

“四项监督制度”的颁布实施,对于认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策法规的自觉性,严格依规照章办事;对于防止用人失察失误,严肃查处干部选拔任用工作中的违规违纪行为;对于进一步提高^方案范-文库_为您搜集整理^%干部选拔任用工作的科学化、规范化水平,不断提高^方案范-文库_为您搜集整理^%选人用人质量,都具有十分重要的意义。

学习“四项监督制度”,是贯彻落实好“四项监督制度”的前提和基础。

二、学习提高^方案范-文库_为您搜集整理^% 1、《廉政准则》是每个党员领导干部遵循的基本原则,虽提纲挈领,然涵盖面广,具有时代特性,是当前党员领导干部必学的反腐“经文”。

作为一名粮食干部,要认真学习、掌握《廉政准则》的内容,真正触动内心,对准则产生敬畏之心。

俗话说“活到老,学到老”,而对我来说,更需要持之以恒加强学习, “挤”出更多时间来自觉地投入到学习当中,通过学习去强化了自我教育,从而提高^方案范-文库_为您搜集整理^%自律能力'方案范文.库.整理~。

决不能把贯彻落实廉政准则,当作是一项活动、一阵风,风过则止,要把准则刻在心上。

2、“四项监督制度”是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神、进一步匡正选人用人风气、提高^方案范-文库_为您搜集整理^%选人用人公信度的重要举措。

作为一名纳入其中的党员干部,要认真学习《责任追究办法》,确保对选拔任用工作中的主体在干部的提名、推荐、民主测评、考察、酝酿、会议讨论、决定任免、公示、监督考核考评、回避(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等流程方面的规定,切实规范自身行为,坚持党委领导、分级负责,实事求是、客观公正,权责一致、惩教结合,严格要求、违规必究的原则,做到选拔任用公平公正。

二、查摆自身 1、对照《廉政准则》,我认真对自己进行了认真查摆。

不存在利用职权和职务上的影响为个人、亲属及身边工作人员谋取不正当利益;没有从事营利性活动;没有假公济私、化公为私腥味;没有违反规定选拔任用干部;不存在讲排场、比阔气、挥霍公款、损害群众利益和党群干群关系(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等影响党风廉政建设和反腐工作的各种问题。

但存在放松自身廉政学习,没有严格做到“同城不吃饭”、在招待上级领导方面,有超标准现象、有接受烟酒和土特产礼品(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等现象。

2、“四项监督制度”方面。

在选拔任用上,随未有徇私舞弊现象发生,但存在放松监督,简化流程(\\\\本;文由;方案-范\\\\文库为您搜集-整理)等问题。

四、改正提高^方案范-文库_为您搜集整理^% 1、要带头做到廉洁自律,自觉接受监督,坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。

要从近年来查处的违纪违法案件中吸取教训,坚持慎微、慎初,从小处防起,从小节抓起,做到防微杜渐、警钟长鸣。

要做遵纪守法、清正廉洁的表率。

同时,学习联系实践,理论联系实际,做到知行合一,在工作、生活~本文由.方案范-文库'为您;搜}集整-理#和社会交往中自觉践行,廉洁从政,真正做为民、务实、清廉的党员领导干部。

2、“为政之要,贵在落实;落实之要,贵在执行”,市委书记毛万春如是说。

“四项监督制度”建设的效用,不仅在于制度的制定,更在于制度的执行,而制度的执行力则体现了党的执政能力'方案范文.库.整理~。

所以,要以对国家、对人民、对社会的高度责任感,认真贯彻落实。

在具体工作中,要配合方1案8范.文库4欢 迎您采,集局党委,严格遵照执行干部选拔任用工作四项监督制度,回应干部群众的关切和期待,以更加严格的制度监督选人用人行为,约束选人用人权力,进一步营造风清气正的选人用人环境。

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