
公交培训心得体会
可代为写作,口口在头相内
公交安全学习培训心得体会。
一、情况概述。
简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。
二、主要做法、经验和体会。
这部分是总结的重点,可以先讲做法,后讲体会、经验;也可以根据内容分成几个问题,一个一个地写,每个问题既有做法,又有体会;还可以把工作或学习分成几个阶段,按时间顺序来介绍情况,谈体会。
三、存在的问题和教训。
问题要提得准确,以便今后去解决;教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。
四、今后的努力方向。
努力方向要写明确,对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。
写总结不必非要遵循固定的格式,以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。
有的可以合并,有的可以突出,有的还可以省略,这要根据总结的写作目的和要求来确定,灵活安排。
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交通安全法规学习心得体会三、三 认真学习‘’树立交通安全文明意识,增强交通法制观念。
一.自觉遵守交通规则,过马路时启动智能信号灯,绿灯后,走斑马线通行,不在马路上嬉戏或聚集停留。
二.行人须在横道内,在没有横道的路段要靠路边右侧行走,不图一时之方便翻越隔离带。
三.养成文明骑车习惯。
开车不喝酒,喝酒不开车的好习惯。
四.坚决拒乘不符合安全运行技术条件的车辆,拒乘超员,驾证不全,未签订安全责任书,驾驶员责任心不强的违规车辆,坚决不乘拼装车,报废车,农用车,货运车等非法运营车辆上下学。
交通有你,有我,有他,有我们共同参与。
让我们迅速行动起来,从我做起,从现在做起,为道路交通的安全,有序,畅通做出自己的贡献。
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一直认为自己是个极理性的人,可是两天拓展培训带给我的震撼和感动,却让心绪久久难以平静。
原来,并不是不感性,只是量变没有到达一定程度,不足以引发质变。
两天时间,一点一滴,狠狠拨动着心底那根弦,有种什么东西轰然倒塌,各种情感齐齐涌来,喉头酸涩,忍不住哽咽,“感动”这个词此时显得如此单薄。
因为身体原因,有两个户外项目我没有参加,我们的培训老师韩强老师和柏柳老师的关怀,宛如一汪清冽的甘泉,在这蝉鸣阵阵的盛夏,伴随着山间争妍的野花,缓缓在心间流淌,在这挥汗如雨的季节里,仿若春风拂面,让人惬意。
视角不同,体验到的东西也是不一样的,终究能有所感悟就是收获。
我想这也是站上送我们去培训的目的,不拘泥于何种形式,只要有所感悟,得到提升,便是收获。
就像韩强老师带领我们背摔项目完成后的分享环节中我所说的:“我认为这次也许比我上次经历时的感受更加的宏观,看着台上的挑战者全身紧绷,而台下的保护者们全部齐刷刷的盯着挑战者,这幅画面带给我的震撼极大,让我特别感动,我感觉到了一个团队的凝聚力。
”是的,感动,那种感动是心底的湿润,我第一次哽咽了。
这次培训是以听讲和竞赛形式进行的,把我们分成了三队,根据比赛和平时表现由教官评分。
第二天一大早,教官公布了前一天的成绩,分数最低的一队,将被解散,人员分配在其他两组。
很庆幸,不是我们队,可是看着他们队的队旗被从旗杆上抽下,被教官狠狠的扔在地上,从教官的吼声中,从他们队员垂头丧气到充满斗志的立誓要复活他们队伍的回答声中,一种集体的荣誉感油然而生,从来没有如此刻般对集体荣誉感的体会深刻,我又一次哽咽了。
天梯项目是分两队进行的,每队由两名队员配合完成,直至每队的全部成员全部完成。
这项只靠一个人是无法完成的,这便考验了队员的团结协作的能力,更加深刻的理解了团队这个概念。
两个人是一个小团队,只要一个人上不去这个小团队便无法进步,同时这个小团队在原地不动就影响了自己队的进度。
所以,在这个环节中,不仅要要求自己做到不拖团队后腿,更要凭借自己的力量帮助队友一同进步。
心始终如悬在空中,随着挑战者的表现时而雀跃时而担忧,看着他们擦干泪水克服心理恐惧感最终完成挑战的时候,那是一种无比满足的成就感。
柏柳老师精彩的小故事让我们明白了宽容,明白了取舍,还有一些小游戏小节目更是在潜移默化中让大家理解了团队的重要性,团队的分工,团队的力量,以及在团队中需要的信任感及责任感。
始终认为我们几队之间是竞争者,我们都是相对独立的集体,可是最后一个游戏,却彻底颠覆了这种认识。
这次是以我们工作中的班组划分,分为五个队,并以班组名为队名。
每个班组依次计时进行,前两轮没有一个班组能够完成,第三轮雷锋班完成了。
接下来轮到我们了,正当我们跃跃欲试时,教官却宣布游戏结束,原因是有一个班组完成了,就代表着我们这个集体成功完成了这项挑战。
此时,我方才醒悟,是啊,无论如何划分,我们始终都属于我们聊城汽车总站啊,我们是聊城汽车总站的一员,我们做的任何事情,任何努力都是为了我们共同的目标,为了我们共同的大家庭——聊城汽车总站。
坐在回程的车上,回到家中,回到工作岗位上,这两天的画面总是在脑海中回放,启发着我去思索,去感悟,各种情感在内心中充斥着,一点点被理解吸收,思想得到升华。
我能感觉到我内心的变化,虽然不知如何来更准确的表达,我想,这便是这次拓展培训对我的意义。
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公司新员工入职培训心得体会范文 人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。
怀着自己美好的希望和从零开始的心态,我加入了广西铁路投资集团有限公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了为期两天的新员工培训。
这次培训的内容主要有企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经历中,我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非浅、深有体会。
一是要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。
在培训学习中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。
在我们今后的实际工作中,无论自己从事哪个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的配合,因为一滴水只有在大海中才能生存。
既然需要配合,那么就必须沟通,只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步更快。
二是从改造自己入手,适应企业生存环境。
当我们进入公司的第一天,我们就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工,我们最起码的一点就是要通过努力工作来改造自己,当然改造的不仅仅是知识结构,还有素质和道德等方面的改造,因为德才兼备才是人才。
三是从细微工作入手,积极调整个人心态。
从学校到企业,环境变化非常
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公交公司培训心得体会篇一:新员工入职培训心得体会精选版中国水利电力对外公司2009年度新员工入职培训心得体会精选[日期:09-07]我公司2009年度新招聘新员工培训工作业已结束,虽然每一位新员工都对此次培训课程都有着不同的总结与体会,但每一份体会都深切饱含着他们作为新一代中水电人的光荣和使命感。
仅在此附上比较有代表性的几篇以供大家相互交流学习,希望能给我们带来新的思路与启示。
人力资源管理部2009年9月4日办公室?周文入职培训心得体会我是来自办公室的新员工周文,很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的心得体会。
我是今年7月研究生毕业后进入公司工作的,能够成为一名中水电人让我感到非常荣幸
虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到一个月,但是在这短短的时间里,我却时刻感受着关怀与温暖:这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我获益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有手把手帮助我熟悉业务的同事,他们的帮助使我得以更快地步入工作的正轨、实现由学校人向职业人的转变;这里更有一个广阔的事业舞台,供我们施展自己的才华,创造人生的精彩
能够在这样的公司工作,我相信我的能力能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现
我为自己当初的决定而庆幸,我会永远做一个忠诚的中水电人,用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献
的文化建设。
再次,公司几位部门经理分



