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党建营商建设个人心得体会

时间:2015-09-10 11:34

如何加强营商环境建设的意见及建议有什么

今,按照党委、纪委党风廉政建设和反斗争的部署和要求,本人在实际工十分重视个人的廉政建设,并能始终把它放在重要位置,加强了相关内容的学习,积极参加了党委布置的思想教育和组织的相关活动,从而进一步增强思想政治素质,增强拒腐防变意识和能力,提高保持清正廉洁的自觉性,本文是财务人员的党风廉政建设的心得体会,仅供参考。

财务人员党风廉政建设心得体会一:反腐倡廉工作一直是推动党风廉政建设的重点,从某种意义上讲也是对个人思想道德品质的深度考验。

作为团场基层单位的财务人员,要紧跟时代步伐,响应党中央的号召,时刻不忘廉洁自律.我作为团场基层单位的一名财务人员,从三个方面浅谈对财务人员廉政建设工作的体会。

一、清正廉洁须防患于未然要真正做到清正廉洁,就必须从源头抓起,从思想根源入手,营造“以廉为荣、以贪为耻”和“鞭挞腐败、崇尚廉政”的良好氛围,以文化倡廉、以学习思廉、以警示促廉,使廉洁意识植根于每位干部职工的头脑中,人人牢记“八荣八耻”,牢固树立正确的人生观、价值观、荣辱观,常思贪欲之害、常怀律己之心,不断增强清正廉洁、勤政为民的思想意识,不断提高拒腐防变的能力,贯彻“为民、清廉、务实”的要求,防患于未然,真正从思想上预防腐败现象的发生。

二、清正廉洁与职业道德溶为一体职业道德是各行各业的行动指南,财务人员的清正廉洁体现于职业道德规范之中,是指导财务人员具体实践的引路明灯。

财务人员的职业道德规范主要包含以下几个方面内容:(一)爱岗敬业。

它要求财务人员充分认识并珍惜、热爱本职工作,自觉主动履行岗位职责;以积极向上的健康心态和全心全意为团场职工服务的思想,正确处理责权利三者关系。

(二)熟悉法规。

财务工作涉及面广,要求财务人员必须熟悉财经方针政策和各种会计法律法规与制度,确保财务处理的正确性。

只有熟悉了准则、具备了娴熟的会计技能,才会遵循准则、坚持准则,做到客观公正。

(三)依法办事。

财务工作以法律法规为指导,以会计处理为载体,财务人员必须自觉遵守《会计法》和相关的会计规章制度,正确处理团场、连队和个人三者利益关系,把好关口,依法理财,做到“不唯上,不唯情(钱),只唯法”。

(四)客观公正。

财务工作的首要职能就是对各项经济活动进行客观公正的记录与反映,离开了实际发生的客观经济事项去进行会计处理只能是造假账。

对一些特殊会计事项的处理必须坚持公正合理的原则,这不仅是职业道德规范的要求,也是财务人员个人品德的体现。

(五)廉洁奉公。

财务工作与钱、财、物紧密相联,这就要求财务人员在职业活动中必须廉洁自律、奉公守法、公私分明,以团场的利益重于一切为最高原则,始终保持清醒的头脑,经受住各种考验。

三、清正廉洁重在落实、贵在坚持廉政的基本内涵是:“廉”为“政”服务,“政”以“廉”长存。

党风廉政建设工作是我们必须长期坚持的重要任务,是贯彻落实科学发展观、建立健全防腐体系的必然要求。

加强财务人员廉政工作是从源头上治理腐败的有效措施,必须持之以恒,落到实处。

(一)树立高度事业心和责任感。

财务人员要自觉提高专业品德修养,增强热爱本职工作的意识,维护会计职业的尊严,保持良好的社会形象。

一丝不苟地按财务制度办事,认真进行核算和管理,忠实履行财务监督职能,在抵制和纠正不正之风中发挥积极作用。

(二)遵纪守法,坚持原则。

财务人员作为国家财经法律、法规的执行者和实施者,一定要以身作则,多学习相关法规,加强法制观念。

财会工作时时、事事、处处涉及到执法守纪问题,财会人员要树立强烈的法律意识,坚持原则是严格执行财务会计制度和有关的财经方针政策,加强会计核算和会计监督,管好用好各项资金的保障。

(三)廉洁从政,克己奉公。

廉洁奉公是财务人员应当遵守的一条重要道德行为准则,也是财务人员必须具备的品德。

财务人员直接掌握着财权,整天跟“钱”打交道,受到利益诱惑的机会要比其他职业多得多,因此更要时刻把握好自己,不为金钱所动,不做金钱的奴隶。

清正廉洁,是对会计人员的根本要求,更是考察一个财务人员是否真正称职的前提。

清正廉洁并非一句空话,它是社会主义精神文明的迫切需要,是我们生存和发展的迫切需要;它也绝不仅仅是空喊口号,需要我们用实际行动,践行科学发展观,讲党性、重品行、作表率,不断提高廉洁自律意识和拒腐防变能力,发挥好参谋作用,在平凡的岗位上塑造出财务人员崭新的形象有人说,廉洁是一棵松,在万木凋零的冬日,为人们送上一丝绿意;有人说,廉洁是一盏灯,在黑暗冰冷的夜晚,为人们添上一份光明。

而我们更要说,作为新时代的青年党员,廉洁更是一面镜子,它时刻提醒着我们要抵得住诱惑,撑得住信念,守得住清贫,耐得住寂寞!作为八零后的我们,如何真正将廉洁二字落实、贯穿到我们的生活中,学习中,工作中?如何有效的去扩大这份感染力?这,是值得我们深思的一个问题。

很长一段时间,我都认为廉政是一件离我们很远的事情,我们不过是在一个普通的不能再普通的岗位从事着一件极其简单的监测工作,每天的工作说起来很是非常的单调,每天我们面对的是冰冷的玻璃瓶,那个是我们的样品,然后借助各种各样的仪器将其转化为我们的产品—数据值。

我们是一群严谨的年轻人,我们对数据有着一份特有的敏感,对于每天打交道的仪器我们已经了如指掌了,但是对于外界我们接触的相对来说还是非常的少,所以即使我们有贼心,也没有去腐的机会。

每每听到谁谁谁又翻船了,除了觉得可惜之外,没有更多的想法。

随着经济的发展,环保工作承担着推动科学发展、促进社会和谐的重大责任。

地位越来越高,权力越来越大,廉政风险也越来越突出,环境保护已经成为腐败案件易发多发的新领域。

我们的想法也在发生着变化。

对照社会上的腐败大案,我们不敢懈怠;审视身边的廉洁环境,我们任重道远。

如果说,过去的成绩归功于我们有一个良好的勤政廉政的环境,归功于我们有一支廉洁从业、乐于奉献的干部队伍的话,那么,未来更加繁重的发展任务,更加需要我们发挥无私奉献,勤政廉政的优良传统,努力实现经济建设与党风廉政建设同步推进和协调发展的良好局面。

过去的清白让我们自豪,宏伟的蓝图不容斑点存在。

一个人违反纪律不是突发形成的,总有一个日积月累、逐步蜕变的过程。

有人爱贪小便宜,唯利是图,慢慢陷入私欲膨胀的泥潭不能自拔,贪赃枉法,最终成为人民的罪人;有人爱吃吃喝喝,“酒杯一端、纪律放宽”,丧失了党员干部的原则立场,对纪律的限制、约束、惩戒无所畏惧,一步步走入人生的死胡同;有人自觉不自觉地把一些违法违纪行为当成合法合理的来看待、当成新生事物来接受,难免会步入“盲人骑瞎马、夜半临深池”的境地。

有人比喻犯错误是分了四步走的,第一步是走在河边不湿鞋;第二步是常在河边走哪能不湿鞋;第三步是既然湿了鞋那就洗洗脚;第四步是既然洗了脚干脆洗洗澡。

这个四步曲形象地道出了一个人由廉到贪的渐变过程。

我们查办案件时经常有当事人约咱们喝茶、吃饭,我们要是接了招,这就好比走在河边湿了鞋,最后难免要栽跟头的。

所以啊,要想不湿鞋,最彻底的解决办法就是不要在河边走。

数不清的贪官污吏东窗事发后,面对党纪国法,流下悔恨的泪水;暂时还没有暴露的,也难免为自己的贪腐行为惶惶不可终日。

不做亏心事,不怕鬼叫门。

贪腐之风长不了,清正廉洁最是好,它提升着我们的灵魂,愉悦着我们的身心。

时下,作为党员干部应该率先垂范,正本清源,大力弘扬清正廉洁的传统美德,在廉洁文化建设中发挥带头作用,为全面建设小康社会、实现中华民族的伟大复兴做出应有的努力。

在新的历史条件下建设廉洁文化,就是要倡导立足我们的实际工作岗位,廉洁奉公、诚实守信、爱岗敬业、公道正派的社会文化,不断规范和约束我们的思想与行为,增强我们拒腐蚀、永不沾的能力。

要以社会公德教育和职业道德教育为重点,以营造清正廉洁、公道正派的社会氛围为指向,以树立牢固的廉洁理念、构筑反腐倡廉的社会公众思想体系为根本任务,使廉洁意识内化为社会公众的思想准则和道德准绳,外化为社会公众倡导廉洁的自觉实践,让廉洁文化深入人心,形成良好的社会精神风貌,使廉洁成为一种习惯、成为一种文化自觉,让廉洁文化深入到社会生活的每个方面。

因此,党员干部尤其是领导干部应该带头从自身做起,从一点一滴严起,每日“三省吾身”,检点得失正误,校正自身偏差,见贤思齐,闻过则改,不断自我净化和自我完善;自觉接受党组织和群众的监督,真正做到在复杂形势面前信念不动摇,在腐朽文化侵蚀面前思想不蜕变,在各种诱惑面前行为不失范。

通过严格自律,做到令行禁止,要求别人做到的,自己首先要做到;要求别人不做的,自己坚决不做,自觉维护法纪的权威性和严肃性。

只有视纪律重于生命,常怀敬重之心,常思违纪之害,始终保持一切行动听指挥的政治觉悟和法纪观念,才能始终自觉做到令行禁止,点点滴滴严格执行法纪、维护法纪。

走进工作岗位,我们自豪,因为我们自信、自洁、自律——我们全身心投入。

廉洁是一种境界,自律是一种力量。

从我做起,从我严起。

下班了,我们欢乐兴奋,因为我们廉洁从业,我们心底坦荡,以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,或低声吟唱“采菊东篱下,悠然见南山”,或放声高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”;廉洁,它蕴涵在恋人脉脉含情的话语中,妻子温柔的笑脸上,儿女依依的期待中,母亲虔诚的祈祷里……

四讲心得体会

同志们:今天,我们在这里隆重召开“四讲”活动动员大会,主要任务是贯彻集团、股份公司党委关于开展“四讲”活动的重要部署,全面启动慧成铸造“四讲”活动,动员全公司党员干部进一步统一思想,提高认识,强化措施,深入扎实地开展好“四讲”活动。

对中央、省委和集团党委的精神、股份公司指导检查组的要求,我们都要认真学习领会,抓好贯彻落实。

一、学习“四讲”是我们工作的指导思想坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以兵装集团“211”和济南轻骑“2611”战略为指引,紧紧围绕“党员干部受教育,转型升级见成效,党建工作上水平,和谐发展出成果”的总体要求,进一步解放思想,转变观念,把全体干部职工的思想和行动统一到公司经营发展目标上来;进一步开阔眼界,提升素质,不断提高领导班子领导科学发展的能力;进一步改革创新,激发斗志,不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力;进一步坚定信心,落实责任,全面完成各项生产经营任务,为实现“做一流供应商,建科技大慧成”的企业愿景提供强大动力和坚强保证。

二、开展“四讲”活动的主要内容“四讲”活动是贯穿公司各项经营发展目标全过程的一项重要工作,要结合实际、狠抓落实、务求实效。

讲政治,就是要有明确的政治方向、坚定的政治立场、清醒的政治头脑。

这是对各级领导班子和广大党员干部的第一要求。

我们要始终牢记使命与责任,坚定不移地走中国特色社会主义道路,任凭风吹浪打,都不迷失方向;对马克思主义最新理论成果,要真学、真信、真用,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力;要坚持顾全大局,服从组织,强化执行,全身心投入到贯彻落实科学发展观中去,带头增强科学发展意识、把握科学发展规律、提高科学发展能力,在推动公司又好又快发展中担当大任。

讲正气,就是要注重品德修养,加强道德建设,坚持以德为先,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观。

要继承和发扬党的优良传统,切实加强和改进各级党员干部的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风;要诚实守信,求真务实,讲实话、出实招、干实事、重实效,把实干作为一种精神来追求,作为一种纪律来要求,作为一种习惯来培养;要讲党性,讲原则,堂堂正正做人,清清白白做事;要管得住自己,把得住操守,筑牢拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线。

讲奉献,就是要结合实际,不断学习,不断创新,切实提高科学发展能力,在公司改革发展的舞台上施展才华;就是要爱岗敬业,增强责任意识、进取意识,有高度的政治责任感和强烈的事业心,有一抓到底的工作狠劲、一说就做的工作实劲、锲而不舍的工作韧劲;就是要克己奉公,无私奉献,正确对待成绩、正确对待荣誉,把个人发展融入到企业发展中,与企业同呼吸、共命运,正确处理国家、集体、个人利益的关系。

讲和谐,就是要求领导班子精诚团结、相互支持、相互理解,做到“分工不分家,补台不拆台”;就是要坚持民主集中制,乐于听取各种意见,充分调动班子每个成员的积极性,齐心协力干事业、同心同德谋发展;就是要坚持以人为本,全心全意依靠职工群众办企业,密切党群干群关系,顺民意、解民忧、谋民利,真正做到思想上尊重群众,政治上代表群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上为了群众;就是要履行好社会责任,强化安全生产工作,以“零事故”为目标,大力推进本质安全标准化管理与评价体系建设,严格事故责任追究,遏制重特大安全事故发生,提高本质安全程度,确保实现安全发展;切实加强国家安全和保密工作;严格落实维稳责任制,切实做好稳定工作;大力推进节能减排,切实加强环境保护,妥善处理企业与员工、企业与社会、企业与自然的关系,构建平安企业、和谐企业。

“四讲”是一个有机整体,相互依存、相互促进。

讲政治是前提,讲正气是关键,讲奉献是基础,讲和谐是保障,是全面推进公司经营发展目标实现的强大思想武器。

三、“四讲”活动的核心目标是:持续改进、创新发展,全面实现公司各项经营发展目标。

具体要达到以下目标:一是在全面推进完成公司各项经营发展目标上形成新共识。

组织广大干部员工深入学习兵装集团和济南轻骑工作会议、公司年会精神,深刻领会“211战略”、“2611战略”的丰富内涵和精神实质,牢牢把握其核心思想和根本任务,把思想和行动统一到公司全年经营发展目标上来,抓住机遇,革新观念,提升能力,创升价值。

二是在创新发展上取得新突破。

通过开展“四讲”活动,切实把“四讲”活动各项指导方针落实到公司改革发展的各个方面,认真查找分析制约科学发展以及与公司经营发展目标不符合的问题,理清发展思路,谋求生产、管理和技术的创新。

三是在创建“四强”、“四优”和“四好”上取得新成果。

通过开展“四讲”活动,积极探索发挥党组织政治核心作用的有效途径,在推进公司经营发展目标进程中,打造“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”的“四强”党组织;造就“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”的“四优”共产党员;创建“政治素质好、经营业绩好、作风形象好、团结协作好”的“四好”领导班子,为顺利实现公司各项经营发展目标提供坚强的思想政治保障。

四是在打造“四讲”文化上呈现新局面。

通过开展“四讲”活动,让“讲政治、讲正气、讲奉献、讲和谐”在公司内蔚然成风,打造“四讲”特色文化,固化到各项管理流程,渗透到设计开发、资源配置、市场营销等价值链之中,成为加快转型升级的强大动力,成为全体员工特别是领导干部推动公司经营发展目标的自觉行动,成为打造企业品牌、树立企业信誉、传播企业形象、提升企业竞争力的有效载体。

四、“四讲”活动的基本要求1、统一认识,强化执行通过开展“四讲”活动,进一步加深对当前国际国内经济形势和公司经营发展目标的认识,增强贯彻落实公司各项经营发展目标的自觉性和坚定性,促进班子成员间互信、互帮、互补,倡导班子成员大事讲原则、小事讲风格、凡事动真格,鼓励领导干部思发展、重团结、善协调、成大事,真正使各级干部心往一处想,劲往一处使,勇于担当,敢于亮剑,善于谋划,严于执行,全力以赴推进公司经营发展目标的实施。

2、坚持标准,务求实效开展“四讲”活动,要把握关键环节,坚持时间进度服从质量,把“四讲”活动与贯彻落实党的十七届四中全会精神相结合,与贯彻落实集团工作会议精神相结合,与落实科学发展观活动整改方案相结合,与全面实现公司生产经营目标相结合,突出实践特色,促进改革发展。

3、领导带头,全员参加公司全体员工都要积极主动参加到“四讲”活动中来,领导干部是“四讲”活动的组织者、实践者,要带头学习,带头查摆问题、带头分析检查,带头整改落实,调动职工参与的积极性,营造良好氛围,使“四讲”活动在各部门有声有色地开展。

4、齐抓共管,解决问题开展“四讲”活动,公司党总支牵头负责,党政齐抓共管,要着力解决不适应、不符合公司经营发展目标的突出问题,着力解决影响和制约公司创新发展的突出问题,着力解决基层党组织建设中存在的突出问题,着力解决领导班子及成员存在的突出问题。

同志们,开展“四讲”活动,是我们公司当前政治生活中的一件大事,是公司全体员工的一项重要政治任务。

让我们严格按照集团公司和济南轻骑的要求,根据公司《开展“四讲”活动实施意见》的部署,把“四讲”活动既生动活泼又扎实有效地开展起来,进一步增强领导干部和全体党员的政治责任感和使命感。

以求真务实的作风,高标准、高质量地完成“四讲”活动各阶段的工作任务,努力推动企业科学发展,努力创造符合发展规律、顺应广大职工期待的新业绩,为全面实现公司各项经营目标而努力奋斗

为开创慧成公司美好的明天而努力奋斗!

“共青团与科学发展观”为主题征文文章

共青团丰顺县十六届二次全委(扩大)会上的工作报告 曾海萍 (2008年2月29日) 各位委员、同志们: 这次全会的主要任务是,以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大和省委十届二次全会、市委五届三次全会、县委第十一届三次全会、团市委四届五次全会精神,全面落实科学发展观,总结去年工作,部署今年工作,团结带领全县广大团员青年解放思想、振奋精神、锐意进取,推动我县共青团工作再上新台阶,为建设“工业强县、文化之乡、绿色家园、和谐老区”奉献青春和智慧。

下面,我代表团县委常委会作工作报告。

一、2007年的工作回顾 2007年,我县各级团组织在县委县政府和团市委的正确领导下,牢牢把握迎接党的十七大召开的契机,全面贯彻落实科学发展观,切实抓好团的基层组织建设,围绕服务党的中心工作和青少年成长成才,不断创新工作方式,开创了全县共青团工作新局面。

(一)夯实基础,规划蓝图,发展能力显著增强 我们坚持以“党建带团建、全团一盘棋”战略来统领我县共青团工作,在工作中坚持固本强基,加强基层组织,扩大有效覆盖,全面提升农村基层团组织建设水平。

5月份前16个镇均推荐并选举产生了新的镇团委领导班子,圆满完成换届选举。

6月份成功召开共青团丰顺县第十六次代表大会,选举产生新一届领导班子,并对今后三年团工作作了筹划,让新形势下团工作方向清道路明。

通过及早谋划发展前景,选好配全领导班子,全县各级团组织初步实现了工作思路、工作领域、工作主体、工作方式的转变,激发了内在活力,提升了服务能力,扩大了社会影响,有力地推动我县共青团工作的新发展。

(二)关心成长,服务青年,培育青年措施有力 我们以各种主题活动为载体,提高青少年素质,服务青少年成长成才。

一是弘扬爱国精神。

以纪念“五四”运动88周年,建团85周年和纪念香港回归10周年为契机,在全县各级共青团和少先队组织中开展了“民族精神代代传”等宣传教育活动。

二是加强德育教育。

配合“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育,倡导广大青少年学生学习社会公德和法律常规,做一名知法守法的“五好”小公民。

为加强未成年人思想道德建设,我们还会同县教育局、关工委等单位开展法德、公德和美德的“三德”教育,举办以“八荣八耻”为主要内容的中小学生书法、绘画比赛。

三是宣传先进典型。

配合市“十大杰出青年”活动和贯彻落实市委刘日知书记提出的“崇商重企”精神,大力宣传我县优秀青年企业家的事迹,推荐他们参与“十杰”评选活动,同时推荐他们加入市青年企业家协会,为“崇商重企”营造了一个良好的舆论氛围。

四是强化实践锻炼。

在暑期我们组织了60多名少先队员参加少先队军事夏令营活动。

(三)拓宽领域,促进和谐,志愿行动蓬勃开展 为深入贯彻党的十六届六中全会精神,建设和谐新农村,我们以广东青年志愿者行动实施二十周年为新的发展起点,拓宽服务领域,延长服务手臂,深化服务内容,开展丰富多彩的青年志愿服务活动,倡导文明新风,促进社会和谐。

组织了服务李坚真同志诞辰100周年纪念活动志愿行动,服务第七届世界丰顺同乡联谊会志愿行动等大型志愿活动。

志愿者们的服务与热情赢得了来宾的称赞,志愿活动更是得到县委县政府的肯定和社会各界的认同。

开通文化直通车、信息直通车和普法维权直通车,开展丰富多彩的文化活动和提供各种咨询、医疗等志愿服务。

把党的声音和科技、文化、卫生、法律等知识等送到农村,搭建发展桥梁、化解社会矛盾,为建设社主义新农村、构建和谐丰顺做出了积极努力。

各级团组织纷纷开展“绿色家园,情满丰顺”义务植树、“情牵夕阳”慰问老人活动等各种异彩纷呈的志愿服务。

同时在丰良文化中心广场举办“青春高歌 和谐新农村”乡村青年文艺晚会。

在12月5日国际志愿者日前后,团县委还组织了县直优秀志愿者到驻丰某部队开展慰问交流活动,组织县直单位青年到消防中队举行篮球友谊赛及举办“迎奥运、庆元旦”暨圣诞嘉年华联谊晚会等,为我县争创“双拥模范县”出一份力。

12月份我县志愿服务队被团省委评为“广东省青年志愿服务集体(铜奖)”,是梅州市唯一受表彰的县级服务队。

团员青年们以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务行动,为建设和谐新农村营造了良好的氛围。

(四)发挥作用,真情助困,服务能力不断增强 去年,“希望工程”“明德奖学金”和“助学直通车”三个帮扶助学项目,共筹集资金23万多元,资助近200名成绩优秀的中小学贫困学生。

其中,在8月份的“爱心圆梦大学”活动中,我们共筹集了助学金19万元,资助了29名贫困大学新生;“明德奖学金”共2万多元在12上旬也如期发放到近百名贫困小学生手中。

并开展扶贫助困为主要内容的“青春暖流”活动,为许多贫困家庭送上米面粮油和节日的祝福。

与妇联等单位联合开展“和谐丰顺 关爱儿童---千名‘爱心父母’牵手困境儿童志愿行动”,带头资助6名困境儿童,发出倡议书近千份,号召社会都来关心、关爱困境儿童。

在我们的穿针引线下,香港佛光协会和广州爱心车队顺利到留隍镇许志平希望小学和小胜镇开展慰问活动,为贫困学生们带来慰问品,并鼓励学生们认真读书,用知识改变命运。

团县委同时也多次深入挂钩村----汤坑镇吉坪村关心慰问留守儿童。

积极争取省青少年发展基金会的全球通希望工程援建款26.5万元,在八乡山镇龙岭小学扩建一栋希望教学楼,极大地改善老区师生的生活和学习环境。

(五)增强意识,加强建设,队伍素质不断提高 一是把基层团建工作与“三服务一促进”主题实践活动有机结合,大力推动基层团组织固本强基工程。

在团县委党支部,我们利用开展“三服务一促进”主题实践活动这一契机,把开展“三服务一促进”主题实践活动与深入学习党的十七大、省第十次党代会精神相结合、与服务能力调整提高相结合,并紧扣团工作的主题,创造性地开展工作。

坚持党带团、团带队的工作宗旨,丰富少先队主题活动。

在学校,广泛开展“德、智、体、美”为核心内容的少先队活动。

同时强化实践锻炼,认真组织少先队员参加军事夏令营活动。

二是在服务好、引导好广大团员青少年的基础上,我们加强团队干部队伍建设。

6月初顺利完成了县镇团委的换届选举工作,一批年纪轻、责任心强的干部走上团工作岗位。

同时进一步加强团干培训工作力度,组织基层团委书记参加团市委举办的培训班,组织少先队辅导员到汕头参加团省委举办的鼓号队培训班,部分基层团委负责人经当地党政推荐,被抽调到县委办学习锻炼。

这些学习、锻炼有力地提高了团队干部素质,更好地适应新形势下做好团工作的要求。

一年来,全县各级团组织围绕中心,服务大局,突出重点,真抓实干,在实践中求创新,在创新中谋发展,共青团事业不断取得新发展。

这些成绩的取得,是县委县政府、团市委正确领导的结果,是社会各界大力支持的结果,是全县各级团组织和广大团员青年共同努力的结果。

在此,我谨代表团县委向一直关心、支持共青团工作的各级领导、社会各界致以崇高的敬意

向在座各位并通过你们向全县广大团员青年、全体团队干部表示衷心的感谢

我们同时也清醒地看到,工作中还存在着一些不足:一是农村团建工作存在问题较多;二是各级团组织在解放思想、工作方式方法创新不够;三是对青年问题研究不够、整合社会资源能力不足等问题,这些都需要我们在今后的工作中认真加以解决。

二、2008年工作发展思路和安排 今年是全面贯彻落实党的十七大战略部署的第一年,是实施“十一五”规划承上启下的一年。

县委十一届三次全会深刻分析了我县面临的机遇和挑战,全面规划了今年的发展蓝图,并做了具体部署。

对我们共青团来讲,新的形势既给我们带来了新的挑战,也为共青团事业的发展迎来了更为广阔的空间,我们必须勇做时代的弄潮儿,抓住历史机遇,敢于迎接挑战,以“人一之,我十之;人十之,我百之”的拼搏精神,创造性地开展工作,不断开创丰顺县共青团事业发展的新局面。

2008年我县共青团工作的总体思路是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实、自觉实践科学发展观,深入学习贯彻党的十七大和省委十届二次全会、市委五届三次全会、县委十一届三次全会以及团市委四届五次全会精神,准确把握新时期共青团工作面临的新情况新问题、解放思想、改革创新、求真务实,全面履行共青团组织的三大职能,发挥引导青年、组织青年、服务青年和维护青年合法权益的四大作用,团结带领全县团员青年为我县经济社会又好又快发展奉献青春力量。

(一)解放思想,推进青年思想政治工作 共青团是党的助手和后备军。

要深入学习贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观,切实提高团员青年的思想政治素质,不断为党培养和造就合格的中国社会主义事业的接班人,完成好共青团的光荣使命。

1、抓好理论学习,牢固理想信念。

要抓住全省上下进行“解放思想”学习讨论的有利时机和深远影响,以团员意识教育为切入点,在团员青年中大力开展贯彻落实科学发展观、党的十七大和解放思想的学习讨论活动,帮助团员青年掌握这一系列科学论断的主要内涵,进一步牢固树立跟党走的理想信念;要深入学习国家、省、市的“十一五”规划,用宏伟的目标引导青年、用光明的前景鼓舞青年,帮助青年树立经济社会协调发展、人与自然协调发展、城乡协调发展、区域协调发展的观念,积极投身到建设和谐社会的实践当中。

2、以重大节日为契机,强化青年现代公民教育。

要以改革开放30周年、北京奥运会的举办等为契机,广泛开展国情教育、形势政策教育等各种主题教育活动,充分利用电视台、互联网以及其它宣传阵地,大力宣传“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育。

要积极挖掘和培养先进青年集体和优秀青年英才,及时对他们的事迹和精神进行提炼和宣传,努力引导青年,争当“敢为人先、修身立德、诚信为本、有为有责、奉献社会”的时代青年。

3、分类指导,重点抓好中小学生的思想引导。

要抓好中小学生的社会意识和责任意识教育。

利用寒暑假组织大专院校生广泛深入开展“三下乡”活动,举行校际文化节和体育节,培养进取健康的校园文化,促进校园文化的交流。

要以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指导,充分利用青少年入学、入队、入团等时机,开展“红领巾心向党”、“我和祖国共成长同进步”等各类主题教育活动,引导青少年自觉把思想行动统一到经济社会又好又快发展的伟大实践中。

(二)服务经济社会发展,推进青年人才工程和青年文明工程 切实把青年的积极性调动起来、发挥出来,投入我县经济社会发展的宏伟进程中,是共青团服务党政中心和青年成长成才的重中之重。

全县各级团组织要以青年人才工程和青年文明工程为统揽,加强青年人才的培养,焕发青年文明号的生命力,大力推进青年志愿者行动。

1、 努力构建培养青年人才的工作体系和机制。

大力发挥青年敢于解放思想,勇于创新、善于创新的优势,促进创意与经济的融合;要充分利用各种资源,加强青年人才的培养,通过交流参访、短期学习、联合培训等“引进来、走出去”的形式,培养更多的青年人才;要与县劳动部门合作,实施城乡青年技能提升工程,促进和鼓励就业创业;要引导青年树立终身学习的观念,引导青年立足岗位,干一行、学一行、专一行,努力成为本职工作的行家里手;要充分利用共青团的优势吸引人才、聚集人才,建立健全青年人才库,积极向有关方面推荐青年人才承担重要的岗位。

要营造有利于青年人才成长的环境,大力宣传青年成才典型,在青年乃至全社会中营造处处需要人才、人人皆可成才的舆论环境。

积极创造有利条件,引导青年参与“两个园区”和 “七大基地”建设,服务“工业强县、文化之乡、绿色家园、和谐老区”建设。

2、加大扶贫力度,拓宽助学领域。

尽管从今年开始,我县城乡中小学生免收学杂费,其家庭负担减轻。

但应该清楚地认识到,由于去年的洪灾及其它各种原因,我县仍有许多学生因贫面临失学。

因此,我们要改变扶贫助学方式,把有限的资金落实到真正贫困的家庭中去,切实帮助他们解决学习生活中的困难,使他们安心学习。

同时,探索把结对贫困大学新生以无偿资助方式改变为有偿借贷转变,从而把助学金真正落实到确需解决困难的学生中,激励受助学生发奋努力,树立回报社会的感恩之心。

各基层团委要解放思想,大胆创新,破除“等、靠、要”旧思想,因地制宜,抓住外出乡贤回家探亲、校友会聚会等有利条件,积极筹集资金,自主开展扶贫助学活动。

并在此基础上,开展关爱留守儿童、关心外来青工群体等系列活动。

认真组织协调全球通希望学校建设工作,确保按时交付使用。

3、大力开展“迎奥运、讲文明、树新风”系列活动。

我们将开展以迎北京奥运为主线,以校园文化节、体育节为载体,以征文比赛、演讲比赛、篮球比赛和集体婚礼等为主要内容的“迎奥运、讲文明、树新风”系列活动,在青年中弘扬健康向上的文化主流,倡导社会新风尚,提高青年素质,凝聚青年力量,活跃青年气氛,提高党团组织在青年中的号召力。

4、 强势推进青年志愿者行动。

一是要加强志愿者组织建设。

争取党政支持、加强协调,推动成立发展志愿服务事业指导委员会和志愿者联合会,努力促进志愿服务的社会化和事业化;二是加大宣传力度,提炼志愿服务的动人事迹,积极利用各种媒体进一步宣扬志愿精神,为推动志愿服务创造良好的社会氛围;三是要坚持利益向下的原则和互动的方法,在抓好助残助弱、文艺演出等传统优势项目的同时,努力实现基层志愿服务的全面活跃。

进一步构建日常化、机制化吸纳资源的平台,使党政、企业、群众和青年能更便捷地支持和参与志愿者事业,努力实现全县志愿者事业的健康全面发展; 5、加强引导青年自组织,广泛团结社会各界青年。

对在我县范围内出现的因共同兴趣爱好为纽带而自发成立、自主发展、自我运作的青年自组织,要以“合作、服务、引导、共享、共赢”的理念来开展工作,加强同他们的联系沟通,努力把青年自组织纳入党政工作视野,纳入以共青团为核心的青少年工作体系,促进全面健康发展,推动和谐社会建设。

(三)坚持党建带团建,推进共青团固本强基工程 要深入贯彻全省发展党员暨党建带团建工作会议精神,争取把共青团固本强基工程放在全县党建的整体格局中来考虑,努力实现“党团建设同步规划、党团工作同步布置”。

要加强团的基层组织建设,提高团干部、团员队伍素质,加强宣传推动,巩固活动阵地,努力把团组织建设成为思想上、政治上、组织上进一步巩固,具有吸引力、凝聚力和战斗力的先进青年的群众组织。

1、加强基层团组织建设。

要推动基层团建创新,努力扩大团组织覆盖面,增强团组织的吸引力和凝聚力。

要抓住今年上半年全县村(居)两委换届的有利时机,力争村(居)班子成员中有一位35周岁以下的干部兼任团支部书记;抓住我县非公有制经济大发展的有利时机,努力加强非公团建工作,提高“两新”组织的建团率。

同时以创建“五四红旗团委”、“五四红旗团(总)支部”活动为载体,积极开展优秀团干部、团员青年、辅导员和青年文明号评选活动。

通过举行农村团建工作现场会、非公团建工作现场会、学校团队工作现场会、社区志愿工作现场会等,切实加强团的基层组织建设,带动全县共青团工作全面发展。

2、加强团干部和团员队伍建设。

要大力开展增强团员意识主题教育活动,切实做到增强意识,健全组织、活跃工作;要坚持标准,严格程序,把好入口关,以培养、教育为重点,抓好团队衔接和团内教育工作;要规范“推优”程序,注重在团干部和生产、工作一线的优秀团员青年中实施“推优”工程。

要加强团干部队伍建设,主动适应发展的要求,提高团干部的综合素质。

要落实“团干培训进党校”的要求,与县委党校联合举办各层次团干部培训班,通过学习交流、实践锻炼等多种形式帮助团干部理解、掌握科学发展观和党的十七大精神的精髓,提高团干部政治素质、业务能力、创新能力,切实提高各级团组织领导班子的发展能力。

要着力解决团干部的待遇问题和做好优秀团干部的培养推荐工作。

3、加强共青团宣传工作。

要继续办好团县委网页,在版面、内容和栏目设置等方面进行不断充实和改进,更好地发挥网页的宣传、教育和引导作用。

要进一步做好向上级团组织报送信息的工作,各级团组织要积极把本单位所开展的活动写成书面材料,在上级团组织网页发表,让社会各界更好地了解共青团。

要开拓与《丰顺文化》、《丰顺党校》、丰顺电视台和《梅州日报》等媒体合作的项目,充分运用媒体的策划和影响力,努力打造团工作品牌。

各级团组织也要善于创造条件,争取各方支持,把共青团工作落实好、包装好、宣传好。

同志们

共青团是我们党亲自缔造和领导的,肩负着为党培养和造就接班人的神圣使命。

我们要以共青团为骄傲,以从事共青团的工作为光荣。

面对新的形势,我们激情洋溢、豪情万丈。

让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕县委、县政府中心工作,解放思想、振奋精神,迎难而上,在共青团的岗位上做出无愧使命、无愧青春的光辉业绩

为实现我县经济社会又好又快发展而努力奋斗。

全省非公经济人士座谈会,万事利屠红燕、传化徐冠巨说出了这样的心里话

认真贯彻落实县委、县政府的各项工作部署,上半年建筑业管理始终围绕全县经济发展大局。

使全县建筑业继续平稳健康发展,完成了上半年工作目标任务。

现将工作情况演讲如下:  一、重点工作完成情况  围绕“转变建筑业发展方式,根据全县规划建设工作会议精神。

推动产业又好又快发展”为主题,全面落实县政府《关于加快建筑业改革和发展的意见》确定的任务目标,引导扶持建筑企业加快改革发展步伐,重新调整产业结构,尽快适应社会经济发展的需要,协助施工企业推行现代企业制度,实行产权多元化,引导企业向大型总承包规模化经营发展,年内培植1-2家一级建筑企业资质的目标即将实现。

县益达建设有限公司申报一级资质前期准备工作已经就绪,正在上报申批之中,昌隆建工集团公司和华兴钢构公司也在积极谋划申报工作。

这些骨干企业必将形成龙头带动作用,促进产业规模不时壮大,推动全县建筑业又好又快发展。

半年来,全行业完成建安产值3.38亿元,其中外出施工产值1.1亿元,全县在建施工工程193个,施工总面积达74万平方米,发生了较大的社会效益和经济效益,为全县经济发展作出了重要贡献。

  (一)建筑市场管理  整顿规范建筑市场秩序,为加强建筑市场管理。

构建统一开放、竞争有序的建筑业发展环境,改善全县建筑市场无序的局面。

新的局领导班子,做出新举措,创新监管方式,成立全县建设工程执法监察大队,负责监察整顿全县建筑市场秩序,坚决查处违法建设,同时协调县政府出台《博兴县建筑市场管理方法》对全县从事建筑经营活动的单位包括资质管理、工程承发包、工程合同与造价、工程平安生产、工程质量管理等都作出明确规定,并由执法大队加大监察力度,严厉查处当前建筑市场中规避招标、无证施工、非法转包、偷工减料等违法违规行为,并根据法律法规严惩不待,通过近半年卓有效果的管理,有效地遏制了建筑市场秩序进一步恶化,全县建筑市场呈现规范有序的发展趋势。

施工许可证平安报监等建设工程手续完备率大幅度提高,上半年共有35个工程项目操持了施工许可证,办证率100%对符合招标条件的18个工程进行了公开招标,工程面积6.6万平方米,工程造价5252万元,应招标率取得了历史性突破,达到100%  (二)平安生产和质量管理  为确保平安文明施工工地达标率。

专门制定创建方案,结合全县创建省级文明县活动部署。

深入贯彻群防群治制度,全面落实平安监管措施,坚决预防和遏制建筑施工重特大平安事故的发生。

截止目前已料理各类工程平安报监手续35个,报监率100%实现了平安生产事故死亡率为零的突破,上半年创建市级文明示范工地2个,市级平安文明优良工地15个,优良率位居全市前列。

  通过开展评先创优活动促进加强工程质量管理,对工程质量管理中。

全面落实“质量诚信、用户满意”优质工程评选活动,推行qc质量攻关,推广应用新资料新技术,推动建筑节能、科技创新。

严格依照《建设工程质量管理条例》对工程进行检查指导。

先后组织工程质量管理人员对在建工程质量大检查四次,下达质量隐患通知单11份,查出质量隐患70项。

防止了质量事故的发生,使我县建筑工程质量稳步提高。

  二、为全县经济发展服务所做的工作  监督建筑业法律法规的贯彻落实情况,一是为了便于群众了解全县建筑业发展的信息。

提高执法工作透明度,促进依法行政,更好地为全县经济发展服务,根据县政府政务信息公开的会议安排,组织人员立即编制政府信息公开目录和公开指南,最短的时间内完成录入工作,并在5月1日前进行了网上公开。

  结合我局实际情况,二是根据全县筹建公共行政服务中心的总体部署。

积极配合筹建工作,对我局审批事项的办事顺序、法律依据、办结时限进行了梳理,配齐进驻人员,随时待命,坚决执行县委、县政府的决策和部署,为实现全县经济社会又好又快发展发明良好环境而努力。

保持党的先进性和纯洁性,巩固党的执政地位的重要保证是什么

外资企业的发展越来越快,而外资企业在我国经济中起着非常重要的作用。

加强外企的党建工作是我党确定 和巩固社会主义初级阶段基本经济制度的需要。

改革开放以 来,党在外企中的工作虽然有了很大突破,但从总体看外企党 建工作还处在初级阶段,本文以蒂森的党建工作为例,从基层 组织建设到党组织的领导方式,从党员教育到党员管理,从党 员模范作用的发挥到党的先进性建设,结合外资企业的特点论 证外企党建的不断探索。

关键字: 外资企业;党建;思想认识; 措施 两新党建系一项全新工作,工作过程中面临着诸多矛盾和 挑战。

而两新组织中的外资企业党建工作更是一个独特的领 域。

外商独资企业在我国经济中日益扮演着重要角色,与其它 非公经济成分相比,外商独资企业表现出强劲的发展势头和广 阔空间。

加强在这些企业开展党的建设工作,是我们党引导外 商投资企业经济健康发展,确立和巩固社会主义初级阶段基本 经济制度的需要。

由此,加强外企党建工作的意义是一项意义 重要的工作,也是一条需要不断探索的道路。

2006 年11 月16 日,全球三大电梯和自动扶梯生产商之 一的蒂森克虏伯扶梯(中国)有限公司以及蒂森克虏伯机场系 统(中山)有限公司在中山市火炬开发区成立。

2009 蒂森克虏伯扶梯(中国)有限公司党支部正式成立。

党支部成立初期党员不足10 人,公司管理层多为外籍人员,公司没有 专项给予党支部运作的经费,党委活动也只能低调进行,发展 之初困难重重。

即使在这种情况下,蒂森支部的书记梁博伟是一名老党 员,也是公司制造总监,他带领支部委员和全体党员狠抓党建 工作,从思想认识改观,壮大党员队伍,重视提升党员影响 力,并在多创新多样化的学习实践活动中加强支部凝聚力,获 得了公司上下的高度认可,具体体现在以下几个方面。

一、从基层党支部工作模式上组建党委 外资企业的党组织也是党的基层组织,党组织主要是进行 党员的基础性管理教育工作,并在党员周围的职工中认真发挥 作用。

针对外企的特点,我们在企业中实行了如下的工作模 式:由公司中高层管理者中的党员兼任党支部书记,即由梁博 伟同志担任书记,最为公司的制造总监,梁书记能在党组织中 方员工中发挥核心作用,有好的凝聚力和影响力,党委成员由 人事和行政管理的党员担任,骨干年轻,年轻的党员能主动承 担党的工作,表现出了很强的党性。

二、先解决思想认识问题 明确党组织处于企业政治核心地位的观念不适于外资企 业,党组织与外资企业之间不是领导与被领导的关系,因此党 组织企图去领导外商独资企业是行不通的。

两者之间的关系, 应当是在中国共产党领导的社会主义制度下,以国家的法律和 党的政策为依据,求同存异的关系。

求同:即党的经济建设的 中心工作与外资企业的健康、快速发展是一致的;党需要依托 外资企业的各种资源来夯实党的执政基础和扩大党的群众基 础,两者也有一致性的内容。

存异,即由于社会制度、价值观 念、文化与意识形态等不同背景而产生的歧异是客观存在的, 不能因此而冲击求同的大局。

第一,牢固树立共产主义理想,坚定信念,澄清在外企 就是为外国老板打工的模糊认识,要党员正确认识到自己既 是外企雇员,更是国家的主人这样一种社会地位;认清外资企 业及其员工队伍在经济建设中发挥的重要作用。

通过培训班、 宣讲等多种形式的宣传教育,营造企业党建与企业经济发展同 等重要的环境导向,着力提高企业主的政治素质和思想认识。

第二,强调党的执政地位,提供依据和保证。

梁书记对党 组织成员明确外企党组织在企业中的特殊性,同时强调中国 共产党是执政党,党在全社会的领导地位决定了党组织不会放 松对新经济组织党建包括外企党组织工作的领导。

92 日发出的《关于加强党组织的建设,提高党在改革和建设中的战斗力的意见》中曾明确指出:外商投资企业中的党组织 在中方人员中发挥核心作用。

建议在有关地方法规中做出专 项规定,依法保证外商独资企业中党组织的建立和开展工作。

由此从法律和政策上进行宣传,为开展党建工作提供依据和保 三、重视提高党员素质,壮大党组织队伍党组织要通过主动工作体现自身在企业的地位和作用。

要 帮助外商了解中国、了解党的政策、了解中国共产党组织,使 他们理解和支持开展党的工作,依法经营,关心和保障职工权 益;就是要做好党员教育、管理和发展工作,加强对党员进行 党的路线方针政策的教育、有关外事政策和外事纪律的教育, 以及做一个好员工的教育,要求党员以自己的实力去竞争企业 的中、上层管理岗位,以获得外方和广大员工的认可。

梁书记本身作为企业管理人员,一是努力把企业管理与党 建工作结合;二是大力培养和发掘优秀党员,向企业管理层推 荐予以重用,促使党员骨干能够在企业管理层充分发挥党员的 模范带头作用;三是积极发掘管理、技术和服务等方面的优秀 人才,而后对其进行教育培训和严格考察,积极推荐其加入党 组织,增强企业党组织在职工群众中的凝聚力和向心力。

四、开展形式多样的党组织活动 在这点上遵循四个原则,即业余、小型、灵活、多样 的原则,注重活动内容和形式的变化多样。

业余以不影响企 业的正常工作为前提,利用工作间隙和业余时间开展活动; 小型是针对党员人数少的特点,组织小范围活动;灵活是 视活动内容的不同把分散活动和相对集中结合起来;多样即 不能放弃党的性质、党的宗旨、党的最终目标、党的基本路线 等根本性的教育,更要从实际出发,注重以社会性教育为主要 载体,特别是利用重大庆典和公益活动,实现党员多重角色的 有机结合。

蒂森支部经常利用下班或周末时间开展党员观影或读报活 动,辛亥革命100 周年之际,大家就一起观看了《建党伟业》 《辛亥革命》等大型革命电影,从影视节目中回顾党的历史, 从优秀共产党人身上学习党的优良传统。

五、解决实际问题,为广大员工谋福利 坚持将党建活动与改进企业管理服务相结合,引导党员职 工创先争优为企业发展献计献策,将党员职工的智慧和力量转 化为企业的核心竞争力。

今年,区党总支区人事组织办发放和 解读了中山市最新人才引进一系列激励政策,党支委成员积极 响应,尽全力东奔西走地为公司所有硕士生宣传高层次人才政 策并申请高层次人才津贴,此举动得到了公司管理层和广大同 事的认可。

经三年时间在册党员已达30 名,这样的数据在外企党支 部是少见的,甚至在整个外企、整个开发区也是为数不多的。

蒂森党支部在不断完善与加强党建工作的过程中不断成长,蒂 森支部篮球队三年蝉联开发区篮球赛冠军,支部组织的京剧节 目在区红歌大赛中获得三等奖,支委成员获得中山市百名先 锋荣誉称号。

蒂森党支部和所有外企一样经历了一个不要党 员到接纳党员、发展党员,主动要求成立党组织的过程,如同 党发展壮大的历史一样,走过了一条从无到有、从小到大、从 弱到强的发展之路。

我们看到,蒂森支部的发展和蒂森本身企业愿景阐述的一 样,我们正在探索自己的发展道路,一起开拓未来。

同时,我 们必须清醒地认识到外企环境中的党建工作很多方面还处在初 级阶段,依然面临着许多困难和挑战。

但在新的形势下,只有 勇于创新和不断探索,才能把握工作的主动权,从而使外企党 建工作得到健康稳定的发展。

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