每日工作感想 字数不用太多100字左右
围绕工作性质和内容写感想，最好是身边某人的亮点触动你的心灵感受。
如接待客户时，某同事迎上去问候冷暖辛苦并递上一杯热水，你在旁学到了质朴的礼仪和诚挚的情义，心灵中升腾起职场的家庭般温暖
优秀员工感言
2011年初有幸加入××，在一年多的中，我亲身感受到公司断的完善，不断壮不断进步。
我为能够我公司的发展贡献一份力量而倍感荣幸，也正是这种荣幸感让我充满信心与激情。
责任、高效、创新、严谨一直是我的工作信条，我会一直以此来勉励自己。
在工作中不断总结和学习，在总结中提高、在学习中提高，为公司的发展尽一份绵薄之力。
我们××人是伟大的，因为我们正在从事一件伟大的事业。
我们在打造企业航母，相信只要我们同心协力、奋勇拼搏，一定会实现梦想，创造奇迹。
这次能够当选优秀员工，更是对我以后工作的一种鞭策，我更应该严格要求自己，把自己的工作做得更好，维护好优秀员工的形象。
成绩只能代表过去,新的一年即将来临，要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围, 踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为公司的事业做大做强，贡献出自己的一份绵薄之力。
优秀员工的获奖感言该怎么写
先进个人获奖感言 先进工作者获奖感言范文 一声感谢，一些感受，一点感悟，一福。
我并没有把这个奖看成是我自己的，实际上，它也是紫光软件的集体的成绩让我个人来代表而已。
所以在感谢总裁的特别厚爱的同时，更多地我要感谢我的同事们，是紫光软件每一个员工的努力换来了今天的这个荣誉。
二十年前的1989年，我还在读书的时候曾经做过清华大学科技开发总公司的兼职销售。
虽然没做出什么业绩，但或许这就是缘分吧。
两年前，2007年，我正式成了清华紫光的一员。
李总问过我，在紫光和在以前的工作单位有什么不同的感受，我很难用语言去表达。
如果一定要说的话，那就是紫光的文化和这种文化所造就的氛围，让我有一种亲切感，因而能迅速地适应并融入到这个集体当中先进个人获奖感言。
如果为生存而工作，那么工作是无奈的；为生活而工作，那么工作是辛苦的；把工作看成是生命的一部分，其实工作的过程可以是很受用的。
来紫光以后，我在试着把这个过程看成、想成，且做成一个享受生命的过程。
紫光软件一直倡导的是“紧张的工作节奏，放松的工作心态”，我自己也在做这样的实践。
应该说我的运气特别好，赶上了好时候。
刚到紫光，便是公司成立二十周年，而且是二十年来最好的一年先进个人获奖感言。
今年又是紫光股份成功上市十周年。
我愿意和领导、同事们一起，共同努力，创造紫光更辉煌的时代。
紫气东来，伴随的是五光十色；紫荆花开，引领的是万紫千红。
祝愿紫光的明天
玩过刺客信条3的人发表一下感言
1、对于古墓问题...首先古墓是完成项，总共正式的刺客古墓有6个，圣殿骑士藏宝地有3个，还有一个家族古墓，总共是10个探索点...占了差不多10%的进度，如果不完成进度不能100%...这是其一；其二，6个刺客古墓全部完成取得圆盘之后可以解锁2代最强的阿泰尔装甲，在庄园地下室里那一套...这套装甲不用修理，并且给你最多的血量，而且在解锁阿泰尔装甲的同时可以在庄园的铁匠铺（必须是铁匠铺3级）能够用40000买到一把剑（阿泰尔之剑）属性最好的一把...2、平时的武器之类的只能在铁匠铺买...最终武器阿泰尔之前说过了，要解锁古墓之后才会在铁匠铺奖励，如果你收集了50个羽毛放回庄园的话，会在铁匠铺解锁一个领袖战锤...只比阿泰尔之剑速度少1...对于装甲也是之前古墓问题说过了...3、对于手柄问题...我只能没办法了...一般对于2代来说，只要有了阿泰尔之剑基本上就可以解决掉所有敌人了（要求你操作过硬，防反技术不错才行...）我是鼠标键盘，一般选武器最多就用用飞刀，所以感觉这个系统没啥问题...而且你打开武器栏的时候，游戏是暂停的...所以没啥好顾虑的...4、袖枪问题，本来就是一个隐秘性的远程武器，一般只要发出去，声音大，而且会引起各种骚动，除了威尼斯狂欢节杀总督的时候用了一次，后来就没用过了...这个是时代特色，那个时代有火枪已经很牛了...LZ可以看看兄弟会，有了手持的那种枪，但是基本上不好使，启示录土耳其禁卫军有手枪，也不经常用，如果你觉得手枪系统不好可以尝试下3代，或者等4代出来...或者LZ还是枪战吧...5、墙壁上的特殊符号是16号留下的一段真相记录，全部解锁之后会解锁一段视频，其他的奖励啥的没有，加血奖励是收集密函页或者买铠甲...6、对于快速旅行，LZ这个太麻烦了吧...威尼斯有很多快速旅行点的，可以直接传送回庄园的...不用那么麻烦...到庄园门口就只能跑了...这个一直到启示录都是这个样子，虽然有快速旅行点，但是得修理...而且要走到快速旅行点位置才行，但是大多数不必要，3代有了可以直接传送的快速旅行点，但是得自己跑地道开启...这个LZ可以选择下...7、对于2代的赚钱系统没啥说很好玩的啥的呀...只是为了赚钱而赚钱而已...一般建造顺序是银行，然后是各种一次性完成的东西，例如矿坑，水井之类，建造之后可以进入取得宝箱，这个是前期赚钱的好手段...最后再是铁匠铺之类的...后代兄弟会启示录是建造商店来赚钱，全部建好了会有成就或者奖励，3代的赚钱是需要运输车和海运船的...你可以尝试，但是操作略复杂，LZ自己看就好了...应该都回答完了，如果有问题追问吧...
达到业绩的获奖感言
1.我有幸被评为的员工。
首先，我要公司领导对我的信任和厚爱；其次，谢其他同志的帮助与支持。
当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成公司的各项工作，做好每一件事。
我决心在今后的工作中，起到模范带头作用，提高效率，发扬团队精神，再接再厉，保质保量完成任务，为大家服务。
2.很荣幸能够被评为2008年度的优秀员工，谢谢领导和同事对于我的信任和支持。
自进集团工作至今，我并没有为集团做出了不起的贡献，也没有取得特别值得炫耀的成绩，我只是尽自己最大的努力的做好属于自己岗位上的工作。
08年对于我而言是一个起点之年，责任、严谨、效率一直是我工作的信条，来到了新部门，接触了新领导新同事，在新的环境下得到的是探索、学习、成长。
能得到此份殊荣需要感谢领导对我的信任和包容，感谢同样优秀的同事对我支持和帮助，当然这也是一种激励，以后的工作需要更加努力学习，不仅要做好表率，更要使自己的能力、素质有个质的飞跃。
3. 静 “新年伊始,万象更新”,在新春佳节之际,请允许我向一年来关心、支持帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意! 过去的一年,是我们德勤集团不断发展壮大的一年,也是公司各项事业蒸蒸日上.兴旺发达的一年，在这一年里,公司领导忘我的工作热情和对员工的无微不至的关心是我们事业兴旺发达的根本所在，正因为有了这个根本,我们全体员工才把德勤当作自己的家,才把德勤的工作当做自己的事业来干,才有了今天同心同德,同甘共苦、同创大业的大好局面,我为在这样的集体里工作而感到骄傲和自豪。
成绩只能代表过去,新的一年我们更加任重道远，要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上集团发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,想德勤之所想,急德勤之所急,确确实实,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为德勤的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。
最后，衷心祝愿我们德勤的明天更加美好。
新员工培训培训心得关于安全的 100字左右 急需···
安全第一，是我们工作时的信条。
没有安全意识，就没有安全保障。
没有安全措施，更是没有生命保障。
因此无论什么时候，我们必须时时刻刻牢记“安全第一”。
只有安全有保障了，我们才能更好的工作，为公司创造效益。
通过培训，我们明白我们必须严格遵守公司的安全准则，遵循公司规章制度，只有这样我们才能安全、高效地完成我们的任务。
