党支部书记的任职条件
党员谈心制度 为加强沟通，促进交流，融洽党员、党群关系，增进**机关的团结和谐，制订本制度。
一、结合召开、开展民主评议党员等活动，每年组织党员开展谈心活动，使谈心活动经常化、制度化。
二、谈心内容主要围绕党员干部的思想、工作、学习、生活情况，开展，提出意见和建议，加强沟通，促进交流。
三、谈心对象主要分为四个方面：领子班子成员之间、党员领导干部与所分管部门负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间的谈心。
四、谈心活动要普遍开展。
党员要主动与困难群众、离退休职工、对自己有意见的人和先进模范谈心交心，通过谈心活动找差距、明责任、定方向、增动力。
每位党员每年主动发起谈心不少于10人次。
五、党员领导干部要充分发挥表率作用，带头开展谈心活动，每月与党员、群众谈心不少于2次，每年与分管处室以及联系点支部的党员、群众普遍谈心不少于1次。
六、谈心双方要端正态度，做到与人为善，，以利于沟通思想，增强团结，找准问题，形成共识。
七、谈心活动要突出一个“真”字，即讲真话，动真情，亮真心。
同时要做到五个必谈：一是工作成绩相对突出的必谈，及时告诫提醒，保持清醒头脑，发扬成绩、再接再厉；二是工作有失误和相对落后的必谈，帮助分析原因，制定措施，振作精神，积极改进；三是工作生活困难的必谈，帮助解决困难和问题，使其感受到**大家庭的温暖，增强党组织的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必谈，消除成见，沟通思想，增进团结；五是存在苗头性、倾向性问题的必谈，指出问题症结，进行教育引导，防止矛盾扩大化。
2011-10-20
党支部书记的本职工作是什么?
1\\\\负责召集支部会和支部党员大结合本单位的具体情 况，认真传达贯行党的、方针、政策和上级的决议， 指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时 提交支委会和支部大会讨论决定。
2 .了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题，及时解 决，做好经常性的思想政治工作。
3.检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、 党员大会和上级党组织报告工作。
4. 经常同行政以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交 流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。
5. 抓好职工队伍建设、思想政治工作和精神文明建设。
6.组织党员开展“党支部工作上等级”、“党员议事”、“党员责任 区”、“创先争优”等活动。
7. 抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好一班 人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。
8. 支部副书记协助书记进行工作
党支部书记主要职责什么内容
工 作 标 准｜定额分数｜条件｜增 减｜分 中层以上干部通用工作标准｜20｜1责工会全面工作，制订实施工会工作计划｜10｜工会全面工作抓的不得力｜未制定工会工作计划｜-5｜-1～3｜2、按照规定参加厂有关会议，反馈职工和意见和要求积极为职工说话办事｜10｜不积极参加有关会议，不反映职工的意见和要求｜-1～3｜-2～6｜3、组织开展民主管理，做好全年职代会的筹备召开工作，充分发挥工人参政议政主人翁作用，积极支持厂长的工作｜8｜未组织开展民主管理工作｜未支持厂长工作｜-2｜-5｜4、组织开展劳动竞赛配合党支部，行政做好评比表彰奖励工作，及时推行先进典型经验｜8｜未组织开展｜未及时总结推广｜-2｜5、配合中心任务，进行党的路线、方针、政策和工人阶级主人翁教育及先进模范人物事迹宣传教育，做到有计划、有考核、有总结，使职工明确历史使命｜8｜未进行宣传教育｜计划、教材、总结缺一项｜-2～4｜-2～4｜6、组织开展健康有益的文化娱乐体育活动，并做好，总结表彰工作。
｜8｜未干展活动｜未进行总结表彰｜取得省、市级荣誉奖｜-2～4｜-2｜＋1～3｜7、审批工会活动经费的收支，做到收支平衡使用合理。
｜8｜活动经费超支｜经费使用消退｜经费使用违反政策｜-2｜-2｜-2｜8、负责做好职工劳保福利的管理工作，包括劳动保护、退休、工伤、老、病、残问题的解决办法，关心职工生活，维护职工合法权益。
｜12｜未做好每一项｜-2｜<
党支部书记点评意见
该同志以饱满的热情，积极地态度自觉主动地投身到创先争优活动中，按时参加党支部组织的集体学习活动。
不论在工作、生活还是学习中，都以身作则、率先垂范，积极发挥了党员的先锋模范作用。
