张勇的海底捞，是靠什么激励员工热情服务的
我认为海底捞主要是靠优质的品牌以及对员工的福利。
激励员工热情。
海底捞内部讲话,关键时张勇说了什么
既然是海底捞内部的讲话那么除了海底捞的员工别人也听不到哪怕说他说了什么也是道听途说
海底捞张勇年龄
中文名称： 四川海底捞餐饮股份有限公司创始人：张勇年营业额：30亿元经营范围：餐饮 服务 火锅 海鲜公司口号：服务至上 顾客至上总部地点：四川简阳成立时间：1994年员工人数：15000公司性质：独资企业公司名称：四川简阳海底捞餐饮股份有限公司望采纳
谢谢
海底捞内部讲话关键时张勇说了什么
你好，你也说了，他们是内部讲话，既然是内部讲话，那我们其他人肯定也是无法获知的
海底捞张勇：海底捞最厉害的地方绝不是服务，那究竟是什么
30成熟的和真正的；就把为社会服务看作一个人最主要的美德。
——31什么是理想，革命事业就是理想；什么是幸福，为人民服务就是幸福。
——谚语32我们从别人的发明中享受了很大的利益，我们也应该乐于有机会以我们的任何一种发明为别人服务；而这种事我们应该自愿的和慷慨地去作。
——33谁为时代的伟大目标服务，并把自己的一生献给了为人类兄弟而进行的斗争，谁才是不朽的。
——34人生最美好的，就是在你停止生存时，也还能以你所创造的一切为人们服务。
——35船锚是不怕埋没自己的。
当人们看不到它的时候，正是它在为人类服务的时候。
——36在学习中，在劳动中，在科学中，在为人民的忘我服务中，你可以找到自己的幸福。
——捷连斯基37科学的事业就是为人民服务。
——38艺术和科学的价值在于没有私欲的服务，在于为亿万人的利益服务。
——罗斯金39只要我们具有能够改善事物的能力，我们的首要职责就是利用它并训练我们的全部智慧和能力，来为我们人类至高无上的事业服务。
——赫胥黎40最高的道德就是不断地为人服务，为人类的爱而工作。
——甘地有问题可以继续问，望采纳，谢谢~
