我家小孩上4年级，写作业就想偷懒，还有拖拉漏写的习惯。
有没有好办法解决啊
不一样，但是类似，拖拉是因为不太想做而慢吞吞，偷懒是完全不想做
自己有一个目标很确定，但是总喜欢偷懒，如何改掉拖拉和懒惰的坏毛病
从你目前的情况来看，要达成目标，必须要有“三力。
一、达成目标的执行力。
目标制定完成后，必须去执行，否则，目标就遥遥无期。
执行力，是一个人执行命令、完成任务的能力。
没有这种能力，计划再好，不可能完成，目标再伟大也不可能实现。
所以，要达成目标必须有执行力。
二、达成目标的行动力。
一个人想去实现目标，想法是好的，再好的想法没有行动，目标也不会实现。
所以，制定目标后，就要迈出第一步，行动，行动，行动。
只有行动，才能避免空想，只有行动，才能避免目标落空。
三、达成目标的恒心毅力。
要达成目标，有了执行力、行动力还不够。
因为，你知道，达成目标途中，有困难，有险阻，有挫折，有失败。
种种的一切，才是考验你的时候。
只要有持之以恒的决心，越战越勇的勇气，有怀着不达目标死不罢休的豪气，在达成目标的路上，才能够越走越远，越飞越高。
相信自己，你能行，你的目标一定会实现。
自己在管理方面的不足及如何改善
照改进--------------如何改进自己的不足和： 缺点一：情绪控到位，遇到事情有易急躁或冲动； 改进措施： 1、 在工作中、生活中，逐步控制自己的脾气，做到冷静、冷静、再冷静； 2、 在工作中、生活中，逐步培养自己的耐心，认真倾听，了解事实真相后再做判断； 3、 在急躁或冲动时，不做任何决定，谨记“冲动时魔鬼”的道理； 4、 从身边小事开始锻炼自己，逐步做到处事不惊、不慌、不乱、不冲动； 5、 定期总结和反省自己“情绪控制能力”； 缺点二：工作上有时有拖拉现象，有时候以思考不周为由导致部分事情实施和执行时间推后和延迟； 改进措施： 1、 在制定计划时，思考周全，制定详细的时间进度表，严格按计划执行； 2、 不断说服自我，突破心理障碍，养成及时行动的习惯； 3、 在遵循“行动有方案”的前提下，养成在行动中完善方案的习惯，在时间与计划的完美性之间做好平衡； 4、 牢记“时间价值”，定期总结和反省自己“工作实效性”； 缺点三：做事不够细心，对细节的把控和谨慎程度不够，考虑问题不够全面； 改进措施： 1、 进一步培养自己的责任意识，重视小事和细节； 2、 逐步培养自己的耐心，认真对待每一件事情和每一个细节； 3、 牢记“细节决定成败”的训言，从小事和细节上加强对自身的要求； 4、遇事多换位思考，多角度思考后再制定方案； 缺点四：在管理上，对上司的否定不愿争执； 改进措施： 1、 相信“真理越辩越明”的道理，突破自我心理障碍，勇于面对上司； 2、 当对上司的想法有异议时，勇于提出和直接表达自己对上司观点的看法； 3、 当自己的方案或想法被上司否决时，勇于表达自己真实的想法，不惧怕争论和冲突； 缺点五：对自身形象关注不够，有时随意嘻嘻哈哈； 改进措施： 1、 对自身的言行举止制定一定的标准要求，严格对照去做； 2、 牢记自己的三重身份该具有的形象，时刻注意自己的言行举止，不随意而为； 3、 将工作与生活分开，在工作中，严格按照工作和职业人的标准要求自己，注意自身修养的提高和正能量的发挥； 缺点六：有时妇人之仁，在执行制度时有放松现象； 改进措施： 1、 制定制度时，考虑周全，从实际出发，按照科学的方法和依据制定符合实际的标准； 2、 执行制度时，做到一视同仁和铁面无私； 3、实施和执行制度的过程中，及时发现问题并组织修正和完善； 缺点七：对下属工作跟踪督导不到位； 改进措施： 1、 重视下属周、月工作计划和总结，定期督导和跟进； 2、 定期培训下属，注重下属培养，提升下属思想境界和专业技能； 3、 随时关注下属工作状态，了解下属工作进度及工作中的疑难之处，及时给与指导和协助； 4、 注意其他部门或人员反馈给自己的关于本部门员工的任何信息，找到问题后，有计划的改进和跟进； 5、 用心对待每一位下属，和下属之间做到无缝对接，及时化解下属工作压力； 缺点八：亲和力不太强、凝聚团队能力有点弱、策划能力有点弱； 改进措施： 1、 进一步加强自身修养，主动接触和了解员工，提升自身亲和力； 2、 加强学习，努力提高自身的专业技能和管理水平； 3、 多倾听和吸纳他人意见，借助他人的长处来弥补自己的不足； 4、 多总结和反思自己，逐步提升自己的各项技能；
苏州话骂人
投五投六——没目标怪脑——没犯愁屑屑嗦嗦——偷偷摸摸；小毕——骂人的粗话F来塞哉——不行啦野野哗哗——没边没沿死样怪气——有气无力、装赖样盐鼻头出蛆——“鼻头”应为“钵头”，意思是“没影的事儿”肚肠骨啊痒哉——看别人做事做不好，恨不得自己去做。
要死快哉——要死啦
这个还要解释
搞七捻三——玩什么哩格楞系系特算哉——死了算了出趟——上得台盘花里巴啦——花里胡哨肉滋滋——肉乎乎鸭连连——鸭鸡咕咕——鸡猪噜噜——猪牛哞哞——牛羊咩咩——羊发寒热——发烧敌卫——特地七力叠类——累死了
萨体——什么事日不做夜磨嗦——该做时不做，拖到不该做时做困思懵懂——犯困白相——玩浑堂——澡堂插烂糊——敷衍了事砸墩——?崾?夯八啷汤——一骨脑儿眯特歇——打个盹啊无乱——应为“鸭孵卵”，外行充内行铜钿——钱娘起来——晾起来
瞎七搭八——胡说八道草脚——蔡鸟作内个老孽——罪过豁脚——顺道
戆胚——傻瓜结棍——厉害屁招精——啥也没有磨头施哦——那个磨蹭劲啊七不牢三千——做事颠三倒四吹头怪脑——发痴x嗒嗒——
小赤佬——小鬼昏特哉——昏头了F要舌割乱盘哉——别瞎搞了啊是要吃生活哉——没事找抽呢
啊是要吃生活哉——没事找抽呢
昏说乱话——胡说八道
胡调——人云亦云、胡说八道小娘鱼——小女孩乃么豁特——这下糟了
贼特兮兮——鬼鬼祟祟吹花夜咪——不认真做事，一边做事一边想入非非蹲坑——NN弯爪猫——应为“偎灶猫”，病病歪歪的人蜡蜡黄——黄旭旭红——红碧碧绿——绿雪雪白 ——白霜霜青——青墨墨黑——黑冷势势——冷得缩头缩脑老嘎嘎——老三老四奥糟——脏兮兮或心里憋闷嘘头哗先——吹大牛什捂拔嗦——莫明其妙缩胚——小气鬼
门槛精——精明黑踢嘛蹋——黑黢黢钟生——畜生小鬼丫头——丫头片子捂空——装腔作势有孔八只脚——应为“悬空八只脚”假嘴假眼——应为“假痴假呆”，装傻充愣老里巴早——很久以前麻钱钱——热情? ?浪头大类——耍阔来塞格——可以，好的温吞水——温水弥类——不理你裹缩缩——冷
尼阻——恶心排皂——下流嚓呱啦新——崭新啊木林——傻瓜自说塞话——自说自话，不和别人商量，自作主张吃千的来——不像样艰惧煞哉——畏畏缩缩绳子夜壶——迷迷糊糊拎勿清——搞不清状况、不机灵青肚皮猢狲——自顾自、没孝心的人眼头木屑——呆头呆脑滴沥嗒啦——滴滴 嗒嗒汤吾子——热水袋穷爷——本人，唉……猪头三——不识好歹的人铁撒拉——铁栅门事体——事情板板——简易屋蓬寿头活孙——没事找事的人吃局——小吃零食卡嫩头——老牛啃嫩草赤佬——鬼魂，或多别人的鄙称（多指男性）妄输妄——横下心来什么都不怕
窝面——屋顶灶下头——乡下的厨房阿无卵——不明事理的人来塞——能干，有能力，行瘟——形容人或事物让你不爽（瘟人，瘟事体，瘟么事，瘟b）罪过狗戳——狗生的（禽兽
多被用于形容男性）Ho~——打（Ho~银，Ho~杀你个b养子）跌搭八冲——神志不清引起的走路不稳皮头——被子拆家牌——总把自己家财产败坏的人心荡——好怕怕哦
眼乌珠荡——眼珠子快掉出来了（形容等得很急或美女香车巨款让你碰然心动）一卡一包水——形容女人或小孩的皮肤好，水灵辣豁——刺痛琳琅挂缀——挂?芏喽 ?卵气——不爽（多男用）戳气——不爽（多女用）烂塘——路上的泥水坑（平而面积大的）团团——较深的坑（挖个团团拿你葬嘞嗨）烂泥佛佛——小的泥人落雨——下雨秋拉洒——秋初经常下的小雨（秋天老天爷经常拉4撒尿）笔立直——笔直连牵——象样差巴眼——眼睛长得歪或左右视力极不平衡（用于形容人看不清事物本质，说的就是你
）哦哟歪
——感叹词，表惊讶HO~哟——叹词，表不情 愿，不满意真家伙——对哦，这家伙真是$#$%$#%&踞跟头——跌了但没倒，一般是膝盖着地（求婚不是踞跟头）门樘子——门框，泛指门窗爿——窗户的活动部分黑铁麻踏——黑得看不见，也形容人长得黑黄卜亮姜——黄色（多形容人面色发黄）倍要——一定要咕嗦~~咕嗦~~——人睡觉老是动前呛——前段时间滴粒头——小的球形物瞎翘——瞎捣乱搭错点——当然是说你神经搭错了块——包（蚊子块，青膀块）吹子——“疯子”（吹叶子
吹裤子
没事就吹吧）节卡——指甲远七八只脚——差得远哩
滴沥滑——滑得要死得令滚圆——圆得要死（唉……青蛙的脸）留白相——开玩笑
嘿嘿~~~~血淋带滴——很惨
（字面意思就很明显哦）策哗——打扫扒么——掏耳朵磨羊工——故意拖拉额着个皮夹子——拣小便宜铜佃眼里千跟头——爱财如命新掴马桶三日响——虎头蛇 尾像隔壁张木匠——形容小孩长得不象爹妈（晕，怎么他就在隔壁
）瞎七搭八——乱七八糟壮扑驼——肥肉映特——冷了，熄了外加——而且招牌头——找事拗（肉）痛——心痛（苏州人好有内涵，内心的痛苦被巧妙的隐藏起来了。
被人敲诈了晚饭可以这么讲：吾拗痛得了
）盐滓菜——小雪菜
oh ye!阿摸卵
——靠
你还拽吗勿摸卵
——靠
我就拽
怎么样扑撒特你
——打死你 哦阿哇——阿哇啦——啊噎哇——啊噎哇啦——好~~~~~痛~~~~~~~狗b倒灶——乱七八糟
内么卵——不好了
豁边——糟糕刚伯乃乃——江北人小刮撒——小人氦臊落滴——
咸咸的，又很多汁（不会翻译歪）骇胡——话么老紧——东西么事——东西短棺材——短命的864——……（其实就是那大便啦）作骨头——撒娇塞锅头——贼人
赛做——修理你
打扫电挫恩——电鱼老婆鸡——母机11路——步行两搡半——用手吃塞贼（zi)——蟋蟀
土巴拉子——老土小早死——小早死老百脚——老不死搓不类——……（怎么好多都是这样的话）水汤拉滴——菜的汤太多眼木木——呆毛蝴蝶——蛾子阿有尼都——听不听话
恩里恩里——哭的声音涩居话?——说谎导倩?洋面苯——搪瓷盆要才死——非常厉害（多形容某体力劳动程度或被骂被打）贼骨牵牵——坐立不安，多动症歼4白鼻头——坏人（京剧中反面角色经常用白色鼻子）苍蝇4——雀斑一个头字——癌症啥个老东劲——什么东西
刺毛——（晕，这虫叫什么
）青头巨——流氓小混混头骷髅——脑袋（人头，骷髅叫做“死人窟郎头”）眼乌珠——眼睛鼻头管——鼻子搞百叶节——乱搞（不是乱搞男女关系）爷——爸爸阿爹——爷爷（这两个和普通话反的哦
）勿切粥饭咯——吃屎的，没脑子乎澜育——游泳眯奇眼——小眼睛洋经浜——两种方言一起讲，又讲得很烂做散活——做工，作刺绣桥晚头——桥堍后屁头——后面嫖你——耍你（不是违法行为哦
）卵气——不爽瘌毛——头发撩沿头——屋檐哗呼跳——反跟头千高——跌跟头险险脚——差点太歪点——差点簿萧萧——太薄了狼饮——吃东西不优雅荡街——逛街金丝头苍蝇……这个算不算
相骂——吵架打相骂——打架阴 go go——阴森森矮凳——除长凳外的木质凳子高于——有靠背的凳子吃排头——挨领导批滚5哆恩妈个青膀咸鸭蛋——滚
（吼吼
苏州话好强
）塞吐水——唾沫筋筋拉拉——肉中带筋咬不动拧牵牵——食物韧性咬不动电线木——电线杆墙头——墙（不是指“墙头上”）墙头郎——墙面或墙顶边海点——边上点钆——拥挤钆闹猛——凑热闹钆朋友——谈恋爱节头骨——手指脚节头——脚趾毛哈哈——摸上去感觉有点毛毛的偷死乖——偷懒家婆 掀?暖恩——女儿诈死——装腔作势早起里——早上中郎香——中午夜快头——傍晚摸老太——（不是“摸老太太”哦
）形容做事情慢吞吞挫笔角——在背后拆人台捏混——污空——我现在就在“捏混”内么完结——玩儿完
懒惰作文素材
【懒惰】大家好，我叫懒惰，我无处不在，我的任务是不断地扩大懒惰王国的队伍，在我的努力下每隔不久就会增加一个新战员。
一天，我来到一所学校的教室中，同学们都在认真听讲。
嗨，怎么下手呢
正当我失望的时候，我突然发现坐在最后一排的小明在玩笔呢
我乘机钻进他脑子里，干起我的“好事”。
我在小明脑子里，把他勤劳的神经给压住了，而同时他脑子里的懒根越长越多。
不信你瞧，小明上课“懒”得听讲，在课堂上呼呼大睡做美梦；回到家里，饿了让爷爷给他喂零食；冷了让奶奶给他穿衣服；作业让爸爸帮他做；家务推给妈妈做。
小明考试起来，一点儿也不会做。
小明只好拿着那张满目疮痍的试卷，硬着头皮回家。
这时小明的妈妈从小明的成绩和劳动表现发现小明越来越懒，于是教育小明说“明儿呀，你不能再做小皇帝了，我总不能照顾你一辈子呀，你必须独立了
”不仅如此，小明的妈妈和小明的老师一起帮助小明赶走我，没想到的是，他们居然请来了勤劳
我最讨厌勤劳，它整天跟我们作对，从小朋友身上赶走我们，把我招来的“新兵”和“旧兵”都打得落花流水。
但不知怎么搞的，人类总站在勤劳那边儿，一同打倒我们。
不好，勤劳来了，我故意藏在一条大懒根后面，给勤劳来个突击，勤劳机灵地避开了。
我气愤地对勤劳说：“你为什么要和我们作对呢
做懒惰王国的一份子多好呀
”它不吱声，在给勤劳的神经一点儿“增长剂”。
我想：他真笨，还是做好心里准备输给我吧
过了几天，小明在妈妈和老师的指导下，爱上了勤劳，家务尽量自己做；作业自己完成；饿了自己煮饭吃；冷了自己添衣。
再也不是“衣来伸手，饭来张口”的小皇帝了。
在小明脑子里的“懒根”不断消失，我节节败退，最后我只好灰溜溜地逃走了。
虽然这次我失败了，但是我相信世界上总会有懒人的，这不我又打起精神重新在各间学校寻找另一个目标。
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wps表格数字递增
1、首先在WPS表格中，输入数值后拖动该单元，设计的功能就是递增。
只有按住CTRL键时，才不会自动递增。
还可使用填充功能（[开始]-[行与列]-[填充]-[序列]，步长选择0）2、如果不能递增：先检查你的单元格属性设置，数据类型是不是数值，如果是文本的话就不会递增了。
如果想按照你的顺序递增那么只填写第一个开始递增的数字按着“CTRL”键下拉，而不是填写两个以上的下拉，那就是复制了。
或者通过下拉完后的对话框进行选择“填充序列”即可。
如何改掉孩子懒惰的换毛病
我们若不希望孩子养成懒散的习惯，首先要了解为什么孩子会表现出懒散、没干劲。
孩子会懒散有很大的原因是父母造成的，回想一下，在孩子成长过程中有没有过这种情况，当孩子想要去做一件事时，你总是以你还小这种事还做不了阻止了他，或是当他努力去尝试完成一件事时，你因为他做的不够好或是动作太慢，干脆代替他把事做完。
无论是出于哪种原因，你的做法都使孩子做事的积极性受到了打击，剥夺了他体验成功的机会，甚至使他感到自己是没用的、差劲的，丧失了对自己的信心，今后再做任何事都不敢大胆地去尝试。
而且如果你对孩子干涉过多，会使他逐渐产生依赖性，认为反正做不好或做不完都有爸爸、妈妈帮他完成，久而久之就形成了懒散的性格。
要培养出有干劲的孩子，我们可以采取以下几种方法，使孩子的积极性被调动起来。
其一：使孩子有追求、渴望感。
父母在对待孩子时，切记不要过分给予，让孩子有所追求和渴望，你要做的是鼓励和支持。
其二、使孩子具有持久力和忍耐力。
要使孩子有持久力和忍耐力父母要先有耐心，让孩子自己去完成他的事，当他遇到困难想要放弃时，及时鼓励他，给予适当的帮助，但不能代替他，能力是在不断学习和锻炼中得来的，有点困难家长就帮他解决好或是看他遇到困难就逃避而不管，孩子肯定得不到良好的发展。
其三、使孩子更有活力。
孩子的活力与他的健康和情绪有很大的关系，经常让孩子接触大自然，在阳光下、在绿色中，让思想自由翱翔，盎然的生机会给孩子带来活力和健康。
在人为的环境中，父母也要注意让孩子充满活力，培养他的兴趣爱好，与他有亲密的交流……这些都会使孩子获得情绪上的愉悦体验。
每个孩子的兴趣和特长都不同，父母要根据自己孩子的特点提出适当的要求和希望，总要求孩子做他做不到或不喜欢的事，孩子总是带着抵触情绪做事，自然会丧失活力。
其四、要与孩子一起分享他的快乐。
干劲是从干中开始的，当孩子认真干了，父母就要承认他的干劲，及时给予肯定，分享他的成功和喜悦。
当孩子为自己的成功感到骄傲，对自己的能力有了信心，必然乐于再次去做，并且为了再次得到这种情绪上的愉悦体验，即使在干的过程中遇到问题也能想方设法自己主动地解决，不会半途而废。
转载的，希望对你有帮助。
当遇到自己的员工工作不自觉、偷懒得员工、我该怎么处理
如果为了防止个别员工的偷懒行为而一味推行严格的管理制度，不断加大对偷懒行为的惩罚力度，很容易将所有员工都置于不信任的位置上去，从而使那些努力工作的员工产生心理上的压力和委屈。
如果对偷懒行为听之任之，而不去处理，不仅会降低管理者的威信，而且容易使偷懒行为不断蔓延，直至真的无法收拾。
既然加大惩罚力度，不行，听之任之，不作处理也不行，那么到底如何应对员工的偷懒问题呢? 员工的偷懒问题主要表现为不干事或干事效率低下，但并不是所有的员工不干事或干事效率低下的现象都是“偷懒”所引起的。
一般来说，员工的不干事或少干事可能有几种情况，一是不会干;二是不敢干;三是不愿干;四是不能干;五是干不了。
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你先明确告诉他，他的及注意事项，不能来硬的，让他产生逆反心理就更得不偿失了，之后再制定一些赏罚制度，督促他的工作，看看他的工作情况，再根据他的问题来制定方案
