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工作上月总结演讲稿

时间:2019-01-04 04:08

跪求一篇演讲稿

我是房产销售行业的,上月业绩做的还算过的去,公司要开动员大会,要求我上台演讲下。

上面这个好长,写得也很好,我就不写了 都是抄袭,你自己改改,简短点都可以用了

酒吧营销总监发言稿

同仁, 大家下午好。

时间转瞬即逝归芭芘,与大家再度合作已经余。

芭芘酒吧第三十七界员 工作为 2012 年 11 月的总结性会议, 在此就芭芘酒吧 2012 年 11 月各项工作情况向大家作一 下总结、分析。

一、11 月份芭芘酒吧营业状况宏观分析。

2012 年 11 月份芭芘酒吧在整体营业态势相对平稳,较 10 月份同比基本持平。

二、11 月份重大工作决策回顾1、完成行政架构调整。

11 月份,我们根据芭芘酒吧运营现状的需要对公司的管理结构 进行了调整,明确了一线、二线的权限范围、责任义务及管理归口。

就 11 月份的一线部门 与二线部门的配合情况来看, 新的管理机制已基本融入芭芘酒吧的管理当中。

但是就长期来 看,目前仍未完全发挥这套管理机制的威力,尤其对于穆总和林总来说可谓是任重道远,在 未来的工作当中, 希望二位能够在各司其职的基础上紧密配合, 在彼此独立的前提下精诚合 作,实现一线为客,二线为一。

2、实现营销升级重组。

鉴于公司面临营销团队发展的瓶颈,为了打破这一不利局面, 大力引进新人充实公司实力,11 月份我们推行了接待转营销并对营销部推行升级重组。

11 3、改善 B 组 DS 的运作方案。

【酒吧员工大会发言稿】各位同仁, 大家下午好。

今天我们在此隆重召开芭芘酒吧第十届员工大会,现在我就上月各方面综合情况向大家 做如下几点总结首先,7 月份我们的经营状态是曲折上升的,7 月份上半月的经营态势并不是很好,但是 通过开展一些调整,我们的经营态势在下半月出现了转折。

因此 7 月份公司整体营业额较 6 月份同比呈稳定上升趋势。

这是我们大家共同努力的结果,在此我要向在场的各位道一声感 谢。

其次,上届员工大会上我所提到的几项部门内的整顿和调整也取得了令人满意的效果。

在对客服组的管理方面,公司针对客服组管理制度的完善在很大程度上支持了这个新团队的 成长。

我们的鸡尾酒销售操作流程更加规范,客户满意度也直线上升,本月客服组遭投诉统 计额较上月明显下降就是最好的证明。

但是我希望我们客服组的每一位成员依然要注意提高 自身的业务素质,使团队综合素质的提高由单纯的依靠公司制度的强制性约束转变为依靠成 员个人的自觉。

只有这样我们的团队才能在和谐中稳定发展。

在音乐调整、节目改革方面我们也取得了很大的进步。

在此我只想说“没有最好,只有 更好”希望节目部的全体成员始终注意节目质量的提高,使我们的节目和音乐成为吸引客人 的一大亮点。

在 7 月份开源节流依然向着理想的方向发展。

果房和厨房在保证食品质量的情况下费用 有所下降。

在 8 月份,希望大家一起再出新招,献计献策,在保证质量的前提下再次压缩成 本。

此时此刻,站在 7 月和 8 月的交点上,怎样更好的承前启后、开拓未来成为了本届员工 大会最后的主题。

希望我们全体员工在开完大会后心里都能装有一份清晰明确的计划书。

而 我衷心的祝愿大家实现计划、梦想成真。

【酒吧员工大会发言稿】亲爱的各位员工, 大家好

时间过的真快,白驹过隙间我们送走了 9 月迎来了芭芘酒吧第十二届员工大会。

度中 秋、迎国庆,忙碌的 9 月究竟给我们留下了怎样的得失启示,现在就让我们一起见证。

9 月份我们公司各项经营状况基本稳定,唯有两项波动在此我特别说明一下首先值得高兴的是我们 9 月份的整体经营业绩较 8 月份取得了一定幅度的上升,这要 感谢我们全体芭芘员工的辛勤劳动。

其次我要说的是我们 9 月份的工作有一项重要的不足:我们的互动工作表现得 不积极、 不配合。

互动向来是酒吧留住客人的一项重要方式。

客人来我们酒吧消费,我们就应该为 客人创造一种轻松愉快的氛围。

我们要用快乐的力量的感染客人,让客人感受到来芭芘能 找到一种轻松和释放。

针对以上问题,我就 10 月份的工作提出几项要求和计划。

第一,希望在 10 月份的工作中我们能克服互动方面的不足,更加积极、热情的互动, 和客人玩成一片,用我们的激情感染客人,带动客人。

第二,10 月份我们在管理方面需要再接再厉,怎样更好的维护客人,沟通下属、培养 凝聚力应该是我们全体管理层始终致力的方向。

第三,希望我们我们各部门搞好各自区域的卫生清理工作,为自己提供一个清洁的工 作环境,为客人提供一个舒适的休闲空间。

第四,还有一点需要我们始终坚持不懈的是开源节流,9 月份的开源就留保持得比较 稳定,10 月份在开源节流方面如何再创佳绩还需要我们一起探讨、一起努力。

第五,为了增强公司凝聚力,同时也为了回馈广大员工长期以来对芭芘的支持和付 出,10 月份公司将着重加强员工福利方面的改善。

我们首先会在食、宿方面做一些调整。

步入秋季、天气转凉,为了保证广大员工的身体健康,在饮食方面我们会推行秋季合理的 膳食方案并且会加强宿舍管理。

另外我们还将特别安排一次户外拓展活动,到时候希望我 们广大员工积极参加,一起感受一下芭芘这个大家庭的温暖。

一路走来,芭芘已经整整一周岁了,在芭芘光辉的一年里离不开全体员工的辛勤付 出,但同时芭芘也以最温馨的方式回报着我们的员工。

现在我们的管理已经更加完善,制 度已经更加健全,大家的提成点也得到了不同程度的提升,所以,芭芘没有让大家失望

让我们一起把最真挚的祝愿送给芭芘,愿芭芘越来越好

5分钟演讲稿

一):,擦泪——笑对人生 世许多的事情让人欲哭,比如生死离别人误解,友谊破…既然想哭,就哭个痛快。

那么之后哪,你不可能把阳光和欢乐拒之门外

别人误会你了,你难道还相信自己吗

朋友离开你,你难道还要遗弃自己吗

不是这样的,你饱经人世间风霜雪雨后,你就会看到社会上还有许多怡人的风景。

即使你身边的亲人去了,可她的希望还在,她希望你除了怀念外,就应笑对死别。

不管别人怎样看你,只要自己走好自己的人生路,就好。

至于其他人的理解也好,误解也好,无所谓了。

朋友,相处越久,越不会分离。

然而各自的前程都需要奔赴,岂能让友谊来缚住双脚。

因为明天还有继续,你也会迈入友情的新天地。

为此,面对即将分别的友人,你尽可能的欣然一笑,道声珍重。

是的生活有时在捉弄人,就向大人逗小孩一样。

抢走孩子手中那糖块,孩子哭了,大人觉得可笑,因为你捉弄了天真的孩子。

其实上帝对每个人都是公平的,他带走你的亲人,留下了怀念和珍惜。

带走了友人,还会给你重逢的机会。

上帝给你带来坎坷,但是也教会你怎样坚强…… 这许多许多原本失意的事情,恰恰锤炼人的坚强意志,造就了不屈不挠的性格。

即使遇到苦难,要哭,也得把眼泪悄悄留给自己,在无人处,痛痛快快的大哭一场吧,哭过之后,心理松快多了。

之后勇敢擦干眼泪,笑对人生。

(二) 笑对失败 在每一个创业者心目中,都存在着盖茨、戴尔这样的榜样人物。

创业者的心态和条件各不相同,但期盼成功是他们的一个共同点。

“一将功成万骨枯”,在现实世界里,盖茨、戴尔这样的幸运儿毕竟是少数或者是极少数。

根据有关的数据,在美国中小企业中,约有68%的企业在第一个5年内倒闭,19%的企业可生存6~10年,只有13%的企业寿命超过10年。

中国中小企业的研究数据可能不会这样“残酷”,但不可否认的是,许多创业者都在他们的创业之路上遇到过失败和挫折。

合作伙伴的不欢而散、产品缺乏市场销路、财务危机等等,都是创业者可能面对的事情。

在失败和挫折面前,创业者不能失去对未来的信心,更重要的是要学会“笑对失败”。

20世纪最伟大的励志成功大师拿破仑·希尔在他总结的十七条成功法则中,有一条就是“笑对失败”。

拿破仑·希尔深信,“失败”是大自然的对人类的严格考验,它借此烧掉人们心中的残渣,使人类这块“金属”因此而变得更加纯净。

他忠告道:“命运之轮在不断地旋转,如果它今天带给我们的是悲哀,明天它将为我们带来喜悦”。

在失败面前,至少有三种人: 一种人,遭受了失败的打击,从此一蹶不振,成为让失败一次性打垮的懦夫,此为无勇无智者。

一种人,遭受失败的打击,并不知反省自己,总结经验,但凭一腔热血,勇往直前。

这种人,往往事倍功半,即便成功,亦常如昙花一现。

此为有勇而无智者。

另一种人,遭受失败的打击后,能够审时度势,调整自我,在时机与实力兼备的情况下再度出击,卷土重来。

这种人堪称智勇双全,成功常常莅临在他们头上。

《圣经》里也有一段箴言:“你若在患难之日胆怯,你的力量就要变得微不足道。

”世界上没有永远的冬天,也没有永远的失败;在艰难和不幸的日子里,要保持斗志、信心和忍耐。

成功的人也必然是一个能伸能屈、宠辱不惊的人。

世界上没有转败为胜的诀窍,创业者只要具备了临危不惧、重振雄风的信心和勇气,就拥有了披荆斩棘、所向披靡的利器,这样就必定能征服前行道路上的一切困难,到达成功的目的地。

(三) 笑对失败 全世界的英语字典里,failure都是出现在success前面的,生活中也是一样。

每个人都会有失败的经历,没有人能永不失败。

既然失败不可避免,那就要看你如何对待它了。

科学研究就是在未知领域不断探索开拓的过程,研究之初谁也不会知道成功的具体方向何在,因而必然遭遇失败。

但科研工作者们往往并不因此而沮丧,相反,他们总是积极从失败中吸取教训,找到错误的关键并不断进行调整,从而找到正确的道路。

同样把失败当作指南针的还有学生,一本“错题集”是你不可或缺的宝贝,它记录了一次次错误,又使你对自己能力的认识更明朗。

从中可以找出不足,以利不断完善自己的能力。

爱迪生发明电灯,尝试了上千种灯丝,每经历一次失败,他都高兴地认为自己离成功更近一步了。

因为失败一次就意味着排除了一种错误的试验材料,更可从中了解到具有哪些共性的材料适于做灯丝。

失败对他人同样有利。

“前事不忘,后事之师”,有了他人的前车之鉴,你就可以少走弯路,更明确自己的方向。

孙中山先生是我国新民主主义革命的伟大先行者,他领导的辛亥革命最终虽然失败了,但是从他的失败中我们总结出一条重要的历史经验:资产阶级由于自身的软弱性和妥协性,不足以领导中国革命和改变中国半殖民地半封建社会的性质。

因而,无产阶级站起来了,并最终引领我们走向成功。

朋友,当你面对失败时,不要悲观沮丧,请乐观的看待它吧

你会发现,一次次的失败就像暗夜里的一盏盏明灯,指引你最终达到成功的彼岸。

让我们一同笑对失败吧。

跪求:月度总结大会主持稿

自己拿去改一下就可以了。

  各位老师、同学:  大家好

  光阴似箭,时光如梭。

转眼间,繁忙紧张的一学期又要悄然离去,昨天我们播种希望,今天我们收获成功.永小08到09学年第一学期期末总结大会现在开始。

  我们这学期的学习生活也将划上一个完美的句号,让我们回眸勤奋拼搏的这一学期。

本学期,一部分同学们勤奋博学、进取争先,掌握了扎实的文化知识,积极参加各级各类比赛,在各方面表现突出,获得了各种荣誉,被评为“三好学生”、“进步学生”、“优秀红领巾广播员”“优秀队干部”“阳光少年”和“优秀大队干部”。

(三好学生和优秀学生干部以班为单位上台领奖)  下面请教导谢主任为我们宣读本学期获得年级前三名荣誉称号的名单。

  下面请办公室高主任为我们宣读本学期获得“三好学生”、“进步学生”荣称号的名单。

  下面请大队辅导员温老师为我们宣读本学期获得“优秀大队干部” “优秀红领巾广播员” “阳光少年” 荣誉称号的名单。

  回味一学期的学习,每一天都有我们的奋斗,每一天都有我们的思索,每一天都有我们的收获,每一天都有我们的成长.  一学期来我们学校的教育教学工作正常、扎实、有效地开展,并取得了累累硕果。

下面有请谢校长发言,大家欢迎。

工作月总结报告怎么写

月工作总结报告怎么写

个人工作月总结很好写的,就是要让你的领导了解你,体现你的工作价值所在。

所以写好几点:1、你都做了哪些事,简明扼要2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决,或需要你个人的脑子去解决,让领导看到你是用心用脑在工作,即使没有问题,你也要写出遇到有难度的问题,然后通过你的努力解决了,没有给公司带来负担或者带来哪些效益3、通过的工作,你对岗位和工作的认识。

4、今后的工作你还要提高哪些能力或者需要再补充哪方面的知识,并已开始着手去做,去学了。

5、上司喜欢自动自发的人,而不是推一推动一下的人。

所以,没有分派到你的工作但是你分内的工作,你要先有做的准备。

总结的注意事项1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体,详略适宜。

材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。

总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。

总结的基本格式1、标题2、正文开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。

结尾:分析问题,明确方向。

3、落款署名,日期范文很多人都不会写月工作总结,其实很简单,照猫画虎就好了。

大抵月总结报告都是“三段式”,第一部分写这个月做

班级情况汇报

下面有几篇,你看看吧.例一: 班级情报--------欢迎家长指作一、 课任老师介绍:语文:冯文 英语:李肖俊 数学:赵亮堂 化学:李忠良物理:刘小庆 生物:王艳萍 政治:李艳娟 历史:卢红凌 地理:赵燕姬二、 德育方面:1、制订班级学生德育考核细则,建立学生德育档案表,学习学校和级组规章制度,制订班规。

将每个同学的日常德育行为、表现进行量化考核。

2、建立班干值日制,实行“今日我当家”制,培养学生的管理能力。

由值日班干填写班务日志,及时掌握班级动态和学生的行为、表现。

3、要求每个学生写周记,反映学习和生活中的感受,反映班上的情况,实行纸上谈心制。

4、严抓考勤,抓纪律,抓劳动和卫生。

抓迟到,抓、自修纪律和晚自修纪律。

每天每节课都有记载。

5、开展形式多样的,增强班集体的凝聚力。

如:树立一中人意识、塑造一中人形象教育,诚信、文明、礼貌教育,纪律教育,爱护公共财产教育。

6、经常下班巡视,发现问题及时解决。

如课间或中午打电脑玩游戏,下棋,看与学习无关的书,追逐打闹等。

三、 学习方面:1、 组织开展学习小组竞赛活动,激发同学们的竞争意识和。

促进同学们间互相帮助,互相促进,扬长补短,共同进步。

2、 抓和课堂气氛的营造。

鼓励同学积极思考,勇于发言、提问,向老师质疑。

3、 指导学习方法和培养良好的。

4、 鼓励后进,激励先进。

因人而异,给同学们定目标、提希望、压担子。

5、 抓早读6、 抓作业登记7、 每日下午第8节自修课延时20分钟。

8、 开展班级学习竞赛。

四、 分析和后期工作展望:1、 本班的优势:①班干部工作积极主动,能力强。

为班级工作想办法、出主意。

②班风正。

自觉抵制不良风气。

积极反映班级存在的问题。

③竞争、合作、活跃的学风正在形成④强⑤这次考试我班的数学等成绩好,3+x班平均分总分成绩好。

⑥进步显著的同学:3+x科进步显著的同学:马长升、李国民、唐慕贞、黄艳莉、、温敏坊、闲小芳、罗晓露、潘树彬。

全科进步显著的同学:钟安源、马长升、闲小芳、罗晓露、李少鹏、闲思远、唐慕贞。

2、 本班的不足:①尖子生不尖。

尖子生在全年级的排名中不前,不多。

②学习懒散。

不愿背书、背单词,不愿看书。

课本上或资料上的原题或改编题得不到分。

学习的主动性、钻研性不强,缺乏思考,不愿多做题。

等着老师喂。

③偏科:高考模式3+x+综合,语文、数学、英语、化学这是主科;其他科目是非X科,物理、生物、政治、历史、地理、化学六科合卷为综合科。

④没有时间感、紧张感、危机感。

⑤作业问题:⑥低分层人数多:语文、数学、英语总分排名在800名以后的达10人。

3、 计划和展望:①抓纪律。

②抓学习。

如17周的会考科目和3+x科③抓尖子生的培养。

④抓低分层学生的和日常作业、练习⑤继续开展学习小组竞赛活动和班级学习竞赛活动。

⑥跟踪同学的弱科,提出要求和切实可行的目标,限期达到。

逐步提高。

五、 存在的问题和对家长的建议、要求:1、 早餐和睡眠问题:2、 作业问题:3、 星期天等在家学习的问题:(看电脑、电视、小说等)4、 纪律、卫生、头发、交友、早恋等问题:5、部分女生的心理压力大,影响临场发挥。

6、学习没有计划,没有策略。

有的同学忙于应付老师的作业,有的同学自己管不住自己。

例二:班级情况汇报 出处:初中二年级(5) 加入时间:2004-10-18 16:11:39 字号: 大 中 小 上个月我们初二(5)班被评为初中部文明班级,作为初二(5)班的一份子,我和其他同学一样都感到无比幸福和自豪。

现在我把我们班的情况介绍给大家: 初二(5)现有男生25人,女生8人,共33人是才转进中加的新生。

我们每一们同学都爱自己的家,开学后的第一周我们开了一节“中加是我家,我们爱我家”的。

通过这次我们明白了中加就是我们的家,每一位同学都是我们亲密的兄弟姐妹。

每天我们学在教室,吃在饭厅,睡在宿舍,教室、饭厅、宿舍是我们赖以生存的地方,我们有理由不去保护她的环境、爱护的声誉吗

所以我们教室和宿舍总是干净和整齐,和教室充满了文明用语。

学习上我们一丝不苟,尽管我们的基础不太好,但我们认真对待每一节课,我们的每一门学科的学习都有了很大的提高,我们的得到了任课老师的一致认可。

我们牢牢记住:“学海无涯苦作舟,书山有路勤为径。

” 早锻时,我们一个不少,认真对待每一节广播操。

我们明白:“一日之计在于晨。

” 就餐时,我们井然有序,不浪费一粒粮食。

我们没有忘记:“一饭一粥,当思来之不易。

” 另外我也能遵守学校的就寝纪律,按时休息,文明洗浴。

我们还有一支强有力的班干队伍,班委会为强化和细化班级管理,在<中加纪律三十条>的基础上又增加了三十二条班纪班规,为班级管理提高了效率。

当然,我们还有许多不足,但请大家相信,我们会表现得更好的。

初中二年级(5)例三:第一周(2.11-2.18)班级情况汇报 我们的班级五(1)班 发表于 2006-2-23 13:46:00 第一周:1\\\\学习情况:正常,许多同学能端正学习态度,作业较及时.值得表扬的是序\\\\戚\\\\高\\\\叶\\\\心\\\\铭等同学;有些同学回家作业较认真而课堂作业经常要催才完成:宁\\\\波\\\\非\\\\王圣等;蓉\\\\季\\\\尧等同学要加强背诵和默写.2\\\\环境卫生情况:开学初,进行了大扫除,许多同学表现突出,如超\\\\今\\\\郁\\\\序\\\\兰等,有些同学还须端正卫生态度.检查管理同学要严格负起责来.3\\\\其他情况:1 黑板报工作负责同学较认真:戚\\\\高等2 作业时要认真,须提醒的是王圣\\\\宁\\\\戴\\\\糜\\\\尧\\\\薛\\\\非等同学.总结:希望受表扬的再接再厉,提醒的同学努力改正,不断进步!例四:六月份班级情况汇报尊敬的各位家长,各位同学:转眼,学期已接近尾声。

下周将开始期末考试的非统考学科和语文古诗文的考查,语文、数学、英语三科的考试安排在6月30号和7月1号两天。

期中考试经过大家的共同努力,我们班取得了比较令人满意的成绩。

家长会后,在学校举行的各项活动中,也表现很突出。

游泳比赛获女子接力第一、男子接力第二、并以高出第二名33分、近一倍的成绩获得团体总分第一名。

电影配音比赛获一等奖,其中陈衍幢同学获最佳表演奖。

历史故事擂台赛获二等奖。

曾清怡同学在广州市中学生网球公开赛中或女子双打第五名。

杨静瑶同学在星海音乐厅举行的《小钢琴家俱乐部成立一周年》音乐会上表现出色。

在学校举行的美国文化巡礼活动中,由何洽闻、黎子洋两位同学制作的班会课件获优秀方案奖,黄天茵、李珂玭、潘宇的作文《我心目中的美国》获三等奖。

梁宇欣、冯炜玲、杨静瑶、梁楚云、张怡冰、林燕玲、陈家鸿、杨子杰等同学也参与了班级的班会课件的制作或主持。

目前,各科已进入复习阶段,大部分同学正认真、踏实、有效的准备着期末考试。

在刚刚结束的奥数班的期末考试中,何洽闻同学以130分的好成绩获全年级第二名。

潘宇、杨静瑶、黎子洋、毛鹏皓、陈家鸿也取得了较好的成绩。

但是,还是有一部分同学学习上或缺乏压力和紧迫感,或者比较浮躁。

从成绩单上可以反映出这些情况。

本月初,英语谢老师带学生去了加拿大学习,我们班的英语课由经验丰富、基本功扎实的曾老师担任。

曾老师狠抓了我们班的英语基础,对学生的单词和课文等基本功从严要求,课课过关。

但很遗憾的看到,有的同学还是缺乏主动战胜困难的勇气和决心,不能按时完成要求的学习任务。

成绩单上的较多的不合格很大程度上反映了学生的学习态度,学习的过程是知识积累的过程,我希望每个同学能从中吸取教训,发现不足,迎头赶上。

也希望各位家长关心一下孩子目前的学习状态,督促孩子利用好这最后的两周时间,争取期末有一个令人满意的成绩。

感谢各位家长对我工作的支持

班主任:陆剑虹

如何主持KTV每月员工大会

奖励员工。

首先,是感谢公司什么的。

说些激励的话。

然后在表扬优秀的人员,接着在安排表演的。

接着就领导最后发言。

时间你自己控制。

主持人台词又不多,很简单。

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