创建市级文明村的申报报告
创建市级文明村的申报报告**自治县**镇柏香村 关于创建市级文明村的申报报告 重庆市文明办： 柏香村位于**镇西北方向，幅员面积28平方公里，辖12个村民小组，1312户，4761人。
村党支部下设4个党小组，有党员77人，入党积极分子常年保持在10人以上。
村支两委成员中有6名党员，1名大学生村官。
近年来，村党支部在镇党委、政府的坚强领导和县委组织部的精心指导下，立足村情，以开展创先争优活动、三进三同、结穷亲、落实三项制度为抓手，进一步密切党群干群关系，增强基层党组织的凝聚力。
20XX年接待群众来访489人次，走访群众2000余人次，办理各项群众意见反馈58件，调解大小纠纷29件。
第一书记及机关干部结对帮扶5名穷亲戚、三进三同助推农户万元增收对象16户；镇村干部结对帮扶50名留守儿童，慰问贫困母亲、单亲母亲、留守母亲15名。
通过村级组织党建工作的有序开展，推动了全村经济社会各项事业不断发展。
20XX年新修便民路8公里，维修堰渠5公里，解决900余人饮水困难，完成新城区规划范围内一期已葬墓搬迁。
充分发挥农村基层党组织发展村社产业、带领群众致富的重要作用，以万元增收为契机，建立300亩蔬菜基地1个，养牛大户10个，养羊大户15户，养鸡大户1户，建成农民专业合作社1个，培养致富带头人11名。
20XX年，农民人均收入达5800元，户均增收5276元。
关于市级文明村申报材料
关于市级文明村申报材料村坐落市南郊，华北油田内地，全村农户102户328人，犁地347亩。
近年来，在上级有关部门、办事处党委领导下，村党支部、村委会带领党员大众走出了一条以栽培大棚菜为主的经济展开之路。
大众收入比年进步，团体经济实力不断强大，2014年农人人均收入9279元。
一、加强两委班子建造，进步凝聚力和战斗力村两委一向坚持三个准则，一是坚持学习准则，定时安排两委干部、党员学习理论知识、省市县领导说话精力，不断进步本身才能，作业身手得到加强。
二是坚持公平准则，结合村情民意，处理村务作业，公平、公平、公平、揭露，遭到党员大众共同好评，各项作业名列办事处前茅。
三是坚持带头准则，自觉做到“五带头十禁绝”，妥善处理难点、热点问题。
在支书王春桥的带领下，“两委”班子坚强有力，各种规章准则完善，整体素质不断进步，有较强的凝聚力、吸引力、和战斗力，作业展开的绘声绘色。
十八大以来支部一班人捉住有利关键，改变风格、联合协作、大众威信、作业水平进一步进步，充分发挥了演示带头效果，在“五个文明”建造中起到排头兵效果，村支书王春桥自觉坚持“两手抓、两手硬”的方针，把精力文明摆上重要议事日程，定时研讨，长抓不懈。
二、展开大棚蔬菜，添加大众收入村地形低洼，土地盐碱瘠薄，乡民人均犁地少，多年来党支部把蔬菜大棚作为农人致富奔小康的一条切实可行途径来抓，并经过村“两委”努力使村蔬菜大棚栽培业不断展开强大。
延聘保定、北京等地的教
请教下，一般单位申报省级青年文明号，
一般申报青年文明号的应该是单位中的一个集体，比如一个部门，一个队伍。
以整个单位申报的不多，要么单位比较小。
申报集体成员填你所申报的那个部门的全体人员。
申报全国文明城市的条件有哪些
文明礼仪我先行
市级文明村包括什么材料
（一）领导班子坚强有力。
坚持学习贯彻理论和“三个代表”重要思想，在加快实现农业农村现代化进程中，能充分发挥领导核心作用。
坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，创建意识强，创建文明村、镇（乡）工作有目标 、有计划、有措施、有检查，做到组织、制度、活动、经费“四落实”。
领导班子和领导干部以身作则，廉洁奉公，勤政为民，依法行政，无违纪案件，在群众中有较高的威信。
村务、镇（乡）务公开，形成制度，全面推进村级民主选举、民主决策、民主管理和民主监督。
（二）农村经济不断壮大。
适应社会主义市场经济发展的要求，不断深化农村改革，调整产业结构，确保农业和农村经济持续、快速、健康发展。
加大科技投入，不断提高农业生产机械化和社会化服务水平，形成有稳定、持续增长的主导产业或优质农产品，农业增效明显。
集体经济有固定收入来源，集体资产稳定增长，农民收入逐年增加，主要经济指标居本地领先水平。
尊重农民的生产经营自主权，保护农民的合法权益，切实减轻农民负担，向农民收取的费用控制在政策规定范围内。
（三）社会道德风尚良好。
思想政治工作有力，宣传教育阵地健全，切实加强思想道德教育，爱国家、爱集体、爱社会主义的思想深入人心，公民意识、民主法制观念和市场经济意识大为增强。
深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，修订完善村规民约，发挥道德评议会、红白理事会、禁赌协会等组织的作用，倡导良好的道德风尚。
广泛开展文明单位、文明家庭等文明创建活动，勤劳俭朴、诚实守信、崇尚科学、讲究卫生、尊老爱幼、邻里团结等美德蔚然成风。
推行殡葬改革，移风易俗，有效遏制封建迷信，火化区内火化率达100%。
（四）环境面貌整洁优美。
村、镇（乡）建设规划科学合理，建造新房符合村、镇（乡）规划要求，无违章建筑、无违法占地建房。
开展居住环境和社会风气的“双整治”活动，工作措施有力，效果显著。
村内道路宽畅，路面硬化达到100%；村、镇（乡）环境整洁，垃圾管理制度化，无露天粪坑（缸）；村内河道无淤泥、无垃圾，饮用水源达标；建立村级生态墓区，消灭“青山白化”；净化、绿化、美化效果明显，村绿化率要求达到15%以上；保护环境，珍惜自然资源，维护生态平衡，无滥垦、滥伐、滥挖现象，无捕杀销售和食用珍稀野生动物现象，无破坏生态事件。
（五）科教文化稳步发展。
坚持开展科普活动，积极推广致富实用技术。
尊师重教，九年制义务教育入学率达到100%，无青壮年文盲。
重视卫生保健，居民健康水平得到提高。
做好人口与计划生育工作，计划生育率100%。
积极开展健康向上的群众性文化体育活动，有效保护文物古迹。
行政村有一名业余宣传员，有黑板报或宣传窗，有业余夜校，有读报栏，有文化活动中心（可与老年活动室、支部活动室合用），有线电视入户率达到70%以上。
（六）社会治安秩序良好。
民主法制教育经常化、制度化，干部群众自觉遵纪守法，居民的合法权益得到有效保障。
社会治安综合治理措施落实，无黑恶势力和“黄赌毒”等丑恶现象，无非法宗教和邪教活动，无恶性刑事案件、严重经济案件、重大治安案件、重大责任事故发生。
调解组织健全，人员、措施落实，积极化解矛盾，做到小事不出村、大事不出镇，群众有安全感，社会治安、安全生产达到市级先进标准。
这些东西的档案资料都是需要的
申报文明单位中，创 建 文 明 单 位 的 基 本 做 法 和 经 验，应怎么写
一确六个内容 （一）明确文明单位的 文明单位是本单位在“物明、政治文明、精神文明、生态文明”建设方面相互促进，协调发展，取得显著成绩的综合性最高荣誉称号。
（二）明确创建文明单位的主题 提高服务质量，提供优质服务（永恒）。
（三）明确文明单位标准 第一条 领导班子坚持四项基本原则，团结奋斗、廉洁奉公、 开拓创新、锐意改革。
第二条 思想政治工作卓有成效，“四有”（有理想、有道德、有文化、有纪律）、“四职”（职业理想、职业道德、职业技能、职 业纪律）教育经常化，干部职工思想道德和科学文化素质不断提高，群众性文体活动丰富多彩。
第三条 各项规章制度健全，管理科学化、制度化、规范化，无重大责任事故。
第四条 创“三优”（优质服务、优良秩序、优美环境），做到净、齐、美，效果显著。
第五条 普法教育深入，法制和政策观念强，无计划外生育和各种刑事犯罪案件。
第六条 经济、社会效益好，在同行中居先进水平。
（四）明确文明单位评选条件 “八个好”即：组织领导好；班子建设好；思想建设好；生产经营好；改革管理好；文化建设好；企业形象好；文明风气好。
（五）明确文明单位评选等级 国家级，市级、市级标兵，国资委级，集团级（以下简称：司级）。
市级文明单位、文明单位标兵由市委市政府或市精神文明建设委员会批准命名；委级文明单位由市国资委党委和市国资委批准命名；司级文明单位、文明班组由集团党委和集团批准命名。
（六）明确创建文明单位“四个一票否决”的主要内容 一是领导班子成员出现严重违纪违法行为；二是社会治安综合治理工作不达标；三是违反计划生育法；四是发生重大安全事故或生产经营性重大事故。
二、印发五个文件 （一）拟定向上级党委申报创建文明单位的请示 （二）拟定成立文明单位创建领导小组（司务公开）的通知 领导小组由支部第一负责人任组长，支部其余成员或者其余领导班子成员任副组长，各部门负责人为成员（司务公开领导小组成员必须有两名及以上一线员工）。
并下设办公室具体负责创建（司务公开）工作的监督和实施。
（三）拟定创建规划 规划包括：指导思想、组织机构、创建目标、创建口号、 创建标准、创建措施、创建步骤等内容。
（四）拟定创建管理办法、制度 办法、制度主要针对下级单位，参见（略）。
（五）拟定创建汇报材料（PPT） 汇报材料开篇要介绍文明单位创建的意义及内容，正文主要分三个部分：一是企业基本情况；二是文明单位创建工作情况；三是未来展望（表决心和信心，确定下步创建目标）。
PPT要注意主题鲜明、色彩搭配合理、层次分明、文字图片密切结合，具美感性和创新性。
三、整理两个资料 （一）创建台账资料 按“文明单位评选条件”即“八个好”内容，同时结合自身实际划分台账资料，可分为：组织架构、规章制度、经营管理等九类。
一是组织架构卷：包括简介、组织架构图、领导班子简要情况、领导班子任命文件等内容。
二是规章制度卷：包括考勤、会议、 财务、奖惩激励等一系列制度。
三是经营管理卷：包括经营目标、管理手册、营销方案、计划总结等内容。
四是党群建设卷：包括党建工作，精神文明建设，党群架构、制度、活动、总结、会议，发展党员情况等内容。
五是细胞建设。
包括“文明班组”、“文明宿舍”、“微笑之星”、“服务之星”、慰问活动等内容。
六是队伍建设。
包括队伍建设、管理人员任职文件，员工培训计划、记录等内容。
七是安全管理。
包括各级安全文件，安全规定制度、应急预案、培训计划总结、安全演练（图片）等内容。
八是生态环境。
包括生态管理文件，生态管理制度，相关培训内容，生态保护图片。
九是创建工作。
各级关于创建活动的计划、方案，开展情况的总结、会议等内容。
同时要注意创新档案内容，合理归类，可增加如文明测试、文明承诺等内容。
并做好资料的包装设计，外观主题、标志、日期、内容要明确，目录、页码要齐全。
（二）图片集 可将所有图片分为：优美环境、领导关怀、教育培训、优质服务、多彩活动、酒店荣誉、创建工作等七类，并做好图片的说明（包括时间、地点、人物、主题等内容）。
四、营造氛围 （一）制作展板：一是创文明单位宣传展板：包括公司简介、理念、精神，创建规划（简化）、领导小组、口号，相关图片（荣誉）、宣传栏（用于张贴信息）等内容。
二是司务公开展板：包括公司简介、组织机构、领导小组等内容。
三是文明倡义书（展 架）。
（二）制作横幅、标语若干：如“建五星酒店、创文明单位”；“文明礼貌，用心创造”等内容，悬挂在办公、员工活动等区域，并拍下照片存入“图片集”。
（三）规范内外环境（主要针对办公和生活区）：办公区统一门牌；各部门办公室区域划分合理、办公桌文件摆整齐；宿舍整洁，摆放整齐；食堂整洁、卫生；卫生间、更衣室保持整洁，无圬垢。
（四）设立员工活动室 活动室包括体育用品（乒乓桌（拍、球）、羽毛拍（球）、呼啦圈、跳绳等；阅读书籍（管理类、专业类、劢志类、公文类、工具类、杂志类等）；娱乐设施（电视、电脑、音响、话筒等）。
