不能为职业性噪声聋.意思是什么
职业性噪声聋是指人们在工作过程中长期接触生产性噪声而发生的一种进行性感音性听觉障碍。
当140分贝以上的强噪音所造成的急性听力损伤，叫作爆震性耳聋。
长期接触高强度噪音（90分贝以上）造成的听力损伤，叫做慢性噪声聋。
病人在临床上可有鼓膜穿孔、内耳出血、耳痛、耳鸣、眩晕、耳聋等、心血管系统、消化系统及内分泌系统等也可出现不同的症状。
估计是有的用人单位不要这样的人吧。
噪声聋是职业病吗?赔尝是怎样的
根据国家法律规定，职业性噪声聋病人依法享有职业病待遇。
用人单位应当按照国家有关规定，安排职业性噪声聋病人进行治疗、康复和定期检查。
用人单位对已确诊的职业性噪声聋病人，应当调离接触噪声作业岗位，并妥善安置。
劳动者被诊断患有职业性噪声聋，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担；最后的用人单位有证据证明，该职业性噪声聋是由先前用人单位的职业病致害因素造成的，其医疗和生活保障由先前的用人单位承担。
用人单位应当及时安排对“观察对象”进行诊断，在其进行诊断或医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
诊断或医学观察期间的费用，由用人单位承担。
职业性噪声聋病人的诊疗、康复费用，按照国家有关工伤社会保险的规定执行。
职业性噪声聋病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当对从事接触噪声危害作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定，妥善安置职业性噪声聋病人。
职业性噪声聋病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
职业性噪声聋怎么治疗
从你陈述的这种情况能否被鉴定为职业病不好说，因为这是个专业性很强的问题。
如果是突发性的耳聋，应该考虑工伤认定问题，否则，结合工作环境考虑职业病问题。
建议：抓紧时间申请鉴定职业病，具体的赔偿项目及数额需等鉴定结果出来后才能计算，适用《工伤保险条例》。
《中华人民共和国国家标准标准 职工工伤与职业病致残程度鉴定》相关规定如下：8、八级工伤与职业病鉴定标准 （15）双耳听力损失>=41dbhl或一耳>=91dbhl；9、 八级工伤与职业病鉴定标准（15）双耳听力损失>=31dbhl或一耳损失>=71dbhl； 10、十级工伤与职业病鉴定标准 （12）双耳听力损失>=26dbhl，或一耳>=56dbhl。
