
改进工作作风心得体会4篇
改进工作作风心得体会4篇 作风建设问题是党的三大建设问题之一,事关党的生死存亡.如何建设廉洁高效、求真务实、开拓创新、与时俱进的机关工作作风应是党政机关部门认真思考和探索的课题.通过这次科学发展观的学习,结合我镇干部作风整顿专项活动的要求,要加强机关作风建设,就要抓好“十治”. 一治懒.懒是懒惰,表现为身子发懒、消极怠工,进而精神松懈、工作懒散、行动散漫、无精打采、不思进取.在实际工作中表现为习惯于单凭老方式老办法想问题,习惯于凭主观意志去办事,工作毫无主动性和创造性.治懒首先要从思想上开刀,切实解决懒于学习、懒于思考、懒于深入基层联系群众的问题,树立学习深钻细研、工作脚踏实地、解决问题实事求是的作风;其次要克服官僚主义、形式主义的顽疾,树立求真务实、锐意进取、勤于思考、敢于创新的良好风气,以与时俱进的思想观念和奋发的精神状态开展工作. 二治空.空的本质是空想、空谈、空话连篇,在做人上空口说白话,在工作上空喊口号,在改革上摆空架子,在调查研究上坐而论道,在作风上玩“空手道”.空表现在政治生活中必然是官僚主义,表现在思想方法上必然是主观主义,表现在工作实际中必然是本本主义,表现在处理问题上必然是形式主义 四治拖 八治贪 从严治党,我们要自觉遵守和维护党的章程,严格按照按党的规矩办事
工作作风心得体会10篇
工作作风心会10篇工作作风心得体会工作作风心得体会(一) 风建设问题是党的三大建设问题之一,事关党的生死存亡。
如何建设廉洁高效、求真务实、开拓创新、与时俱进的机关工作作风应是党政机关部门认真思考和探索的课题。
透过这次科学发展观的学习,结合我镇干部作风整顿专项活动的要求,要加强机关作风建设,就要抓好“十治”。
一治懒。
懒是懒惰,表现为身子发懒、消极怠工,进而精神松懈、工作懒散、行动散漫、无精打采、不思进取。
在实际工作中表现为习惯于单凭老方式老办法想问题,习惯于凭主观意志去办事,工作毫无主动性和创造性。
治懒首先要从思想上开刀,切实解决懒于学习、懒于思考、懒于深入基层联系群众的问题,树立学习深钻细研、工作脚踏实地、解决问题实事求是的作风;其次要克服官僚主义、形式主义的顽疾,树立求真务实、锐意进取、勤于思考、敢于创新的良好风气,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作。
二治空。
空的本质是空想、空谈、空话连篇,在做人上空口说白话,在工作上空喊口号,在改革上摆空架子,在调查研究上坐而论道,在作风上玩“空手道”。
空表此刻政治生活中必然是官僚主义,表此刻思想方法上必然是主观主义,表此刻工作实际中必然是本本主义,表此刻处理问题上必然是形式主义。
所以,要治空就务必实事求是、实话实说,为人实实在在,工作苦干实干,改革注重实效,调研真情实据,作风脚踏实地。
家长怎样给学校提治顽疾,转作风,提效能的意见
干部作风,是个人的形象代言,是机关的精神风貌,更是影响国家机器健康、稳定运转的生命线。
如何转变机关作风,积极营造务实、高效、拼搏、进取的良好工作氛围,从而促进个人的进步和工作的提升,笔者认为应从以下几个方面入手。
转变机关作风,前提是“醒脑”。
思想是行动的指南。
转变机关作风,一个重要的前提,就是先要给我们的干部“醒醒脑”。
要让广大干部明白转变作风的重要性、紧迫性和必要性,搞清楚“为什么转变作风,要怎么转
”的问题。
这就需要我们通过开展扎实有效的系统学习和理想信念教育活动,给干部醒醒脑、提提醒,打打气、加加压,进一步引导其树立工作的信心,明白工作的意义,切实强化为民服务的宗旨意识和务实奉献的责任意识,鼓励广大干部在平凡的工作岗位上实现个人价值和人生理想。
思想认识到位了,才能最大限度地激发切实转变作风的动力和信心,才能促进行动上的自觉,才能有效防止整改一阵风,落实一场空的尴尬局面。
转变机关作风,关键在“干部”。
广大干部是党的各项事业的实践者、推动者,干部作风关系单位的形象、影响工作的效率、决定事业的成败。
转变作风,干部是关键,干部是重点。
首先,要充分发挥领导干部的示范引领作用。
“火车跑得快,全靠车头带”,领导干部是广大干部学习的榜样,是党和国家事业的带头人,是领军人物。
机关作风的转变,要靠领导干部的引导、示范和带动。
这就要求领导干部充分发挥模范带头作用,以身作则,率先垂范,带领广大干部积极参与作风整改活动,带头开展批评与自我批评,认真查找不足,切实进行整改,真正做到带动一方,影响一片。
其次,要引导党员干部发挥核心作用。
党员干部就是党组织的“CPU”,发挥着最核心、最关键的作用,是我们的主心骨,是一股不可轻视的中坚力量。
要充分调动广大党员干部的积极性,引导和教育党员干部严格对照党章的规定,认真查找自身在工作、学习及生活作风方面存在的问题和不足,从细节入手,从小事抓起,改陋习、除病灶,积极走在转变作风的前列,争当创先争优的实践者,良好风尚的引领者。
转变机关作风,重点是“整改”。
转变机关作风,目的是整改提高,进一步改恶习、补漏洞,培养优良作风,以改变机关风貌,提高行政效率。
要以“整改”作为切入点,一要把脉看病,认真查找机关干部在思想、工作和生活中存在的问题和不足,明确整改的目标和对象。
当前,治理“机关病”,应剑指庸、懒、散。
“庸懒散”既是机关顽症,又是机关通病。
主要表现在:心中没理想,干事没激情,不愿去实干。
因循守旧、不思进取,工作缺乏积极性、主动性和责任心;办事效率低,时效观念差,办事拖拉、推诿扯皮;纪律涣散,迟到早退、擅自脱岗,上班时间上网聊天、玩游戏、炒股票等。
为此,整改的第一步是要认真找病根,仔细摸病情,并进行深刻的分析,根据症状分析病情,最终确诊是什么病,是哪个方面出现了问题。
二要对症下药。
掌握了病情,就要对症下药,治“顽疾”除“病根”了。
这一环节,要把握两个方面,一是下药要“猛”, 要根据病情开出合适的药方,即制定的整改措施要有针对性和现实可操作性,对于存在的问题要进行根源剖析,透过现象看本质,找准问题的症结。
然后从制度入手,从细节抓起,用制度规范和约束行为,让制度发挥药用功效,使不良作风在条条框框的限制和监督下,如病菌一样被杀灭,彻底失去生存的空间和滋生的土壤。
二是煎药过程要“盯”,煎药时要适时守望,否则火太大容易熬干,火太小又延长过程影响药效。
所以,要对整改予以严格的监督,避免前功尽弃,防止整改一阵风。
这就要求整改措施落实到位,整改工作抓处成效,让整改措施有用更有效。
三要抓典型。
为提高整改效果,应注重挖掘正反两方面的典型,对于整改工作取得显著成效的,要进一步总结经验予以推广。
对于通过整改抓出作风问题严重的苍蝇甚至老虎,要给予严厉的惩罚,从而通过树立典型来鞭策后进,方能获得杀鸡给猴看的效果。
(作者单位:宁夏国土资源厅)
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作风不好是一种顽疾,治疗起来很难,需要耐心,需要方式,需要让他慢慢的体会到你的重要,失去你对他的影响很大。
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在贯彻落实和党的群众路线教育实践活动以来,四川达县按照“认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决突出问题好一筹”的思路,结合本地实际,启动实施以“守纪律、提效能、惠民生”为主题的作风建设集中教育整顿活动,吹响了“构建和谐软环境、抒写达县新篇章”的强劲号角。
在照镜子、正衣冠中守纪律、治顽疾在作风建设集中教育整顿活动中,达县针对上班打游戏、看电影、听音乐、打瞌睡等看似平常不过的“小问题”,主动照镜子、揭家丑,从自身作风抓起,强力整治机关和干部作风顽疾,一场“肃纪风暴”来势迅猛。
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