消防大比武失败总结
训练、组织与管理的重要。
没有范文。
以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。
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工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。
就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。
你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。
这是总结的主要内容。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。
成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。
为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项： 1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。
这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。
语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。
有重要的，有次要的，写作时要突出重点。
总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式： 1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款 署名与日期。
部队集训个人总结，消防兵集训
我参加集训好像没有写总结，顶多是每个月写一篇述职报告若要总结，开头是:时光飞逝岁月如梭，转眼间，长达+个月的集训生活马上就要结束了，在集训队参加集训期间，我们集训队员顶着炎炎夏日，挥汗如雨的活跃在训练场上，下面，我就自己在集训队参加集训做一下个人总结：接下来就是1，思想方面。
2，纪律方面。
3，生活方面。
4，训练方面。
训练方面尽量多写，因为主要是在参加集训。
写完后再写不足之处，然后结尾你应该懂的。
消防比赛个人总结
天下第一防
浅议基层消防部队如何提高思想政治教育
部队的思想政治教育，是用党的科学理论、军队根本职能、先进的思想道德和法纪法规等，教育引导官兵树立正确的世界观、人生观和价值观的实践活动。
随着改革的不断深化，官兵的思想观点、价值观念、思维方式以及行为规范随之也发生了较大的变化。
尤其是新的《政工条例》和《公安消防部队思想政治教育大纲》的贯彻实施对政治工作提出新的更高的要求。
在现行的思想政治教育中，我们的教育方式、方法不够灵活，教育的针对性、实效性不强，严重影响了教育质量和效果，很难达到思想政治教育目的。
因此，对于我们思想政治工作者来说，如何适应新的形势、任务和特点，寻找扎实有效的思想政治教育的方法是摆在我们面前一个现实而紧迫的课题。
现结合本人多年从事政治工作的实际，谈几点体会。
一、当前基层消防部队思想政治教育现状（一）政工干部队伍弱化。
一是许多思想政治教育骨干没有经过专门的业务培训，工作业务不精、套路不熟、方法不多，难以胜任新时期思想政治教育工作要求。
不少单位的政工岗位干部是从防、灭火岗位上调整过来的，年龄普遍年轻化，对党的路线、方针和政策学习不够，理解不深，思想政治工作理论水平整体偏低。
二是新老政工干部“青黄不接”现象严重，“老政工”开展教育重经验，但缺乏系统理论支撑；“新政工”虽然年纪轻、文化层次高，但缺乏实际工作经验，导致新老政工在年龄层次、知识梯次和工作经验上断层严重。
通过对昆明全市消防部队政工干部队伍调查发现，从事政治工作不满两年的占政工干部总数的35.3%，从事政治工作满两年到五年以下的占政工干部总数的44.1％，在政工岗位工作5年以上的仅占总数的20.6％。
三是政治教导员不专业的问题具有普遍性。
大队教导员不仅要参与消防监督执法、后勤经费争取等工作，有时还要参加防火、后勤等岗位的各类考试，难于分身，只能象征性地开展思想政治教育，导致基层政治教育弱化，出现指导员唱“独角戏”的尴尬局面。
（二）教育手段老化。
近几年来，基层部队基本配备了笔记本电脑、投影仪、视频会议系统等多媒体教育设施，这 在一定程度上丰富了教育手段。
但基层部队思想政治教育形式沿袭过去的老观念、老套路、老经验的“三老”现象依旧严重，教育手段还比较传统单一，创新不够。
一是侧重于正面宣教、理论灌输，方法呆板。
注重“我说你听、我读你记”的“说教式”传统模式，倾向以正面的理论、高尚的情操对官兵进行理论灌输，难于引起官兵的兴趣，教育疏导缺乏针对性、实效性。
二是侧重于课堂教学、答疑解惑，形式单调。
大部分基层单位习惯于按照上级政治教育内容单纯开展课堂教学，课堂上“原原本本读教案，简简单单写提纲”的现象比较严重。
三是侧重于层层传达、单向灌输，时代感不强。
“上课作报告”，使思想政治工作在解疑答惑、深入人心方面发挥不了作用，缺乏时代色彩。
（三）教育内容虚化。
在信息数字以裂变方式爆炸的新形势下，社会现象日益复杂，价值标准更趋多元，官兵想知道、想探究的东西也更多了，有知识上的，也有心理上的；有对警营故事的了解，也有对社会现象的解读；有关于自身小事的，也有关于国家大事的，等等。
但实际中思想教育过程中内容大而化之、笼而统之的现象比较普遍，教育中“拿来文件读一遍，找张报纸念一念”的情况较多，具体解答干部战士普遍关心或急需回答的问题少，个别人的思想教育往往是一般性的说教多，针对不同对象、不同时间、不同任务等情况进行分析调查、制定相应对策的少。
在政治工作繁重的情况下，缺少对新情况、新问题的解决办法和措施，教育工作不能真正做到“贴近实际、贴近生活、贴近战士”，致使官兵接受教育的积极性和主动性不高，政治教育失去了应有的效果和意义。
有的单位存在形式主义套路，一搞政治教育就套用上级文件，制订学习计划，提出学习要求，汇报工作注重组织了多少次学习，写了多少心得体会等等，只求数量，不求质量，看似轰轰烈烈，实则华而不实。
有的基层单位政治教育授课教案内容老套，少则使用了1、2年，多则使用了4、5年，新知识的匮乏使很多基层官兵产生了厌烦心理，逐渐导致思想政治教育流于形式，缺乏实效性。
（四）教育层次模糊化。
每年的政治教育计划都明确指出要区分层次组织教育，但从部队现实的思想政治教育状况我们可以看出，教育过程中教育层次不分，干部、战士“一刀切”、“一锅煮”、“齐步走”现象还大有存在，主要表现在：一是内容上官兵一般粗。
干部、战士用的是一本书，弹的是一个“曲”，唱的是一个“调”，许多深层次的理论，战士根本接受不了。
在一些时事政治和党的路线方针、政策教育上没有拉开档次。
有些内容应该在干部中进行学习，却让战士也去学；有些问题应该由领导机关研究讨论，却也要求基层来学习理解；二是方法上官兵一个样。
不少单位的干部都是随战士一起上课，一样学习讨论。
从教育形式上，往往只考虑战士的特点，而忽视干部的层次；三是标准上官兵一样高。
要么按照干部学习的标准组织战士的教育，造成要求过高，战士理解不了；要么用验收战士教育的尺度衡量干部教育的效果，造成干部教育质量滑坡。
（五）教育时间淡化。
《公安消防部队思想政治教育大纲》中把业务训练与政治教育的时间比例改为8：2，比例的更改说明政治教育的时间缩短了，也从另一个侧面反映出消防部队的思想政治教育工作面临新的挑战。
但在消防监督、执勤训练、灭火战斗、应急救援任务越来越重的情况下，正常政治教育时间被繁重的防灭火等任务所淡化。
以笔者所在官渡区消防大队关上中队为例，2013年累计接警出动700多次，开展灭火演练195次，执行各类活动保卫任务40余次，全年累计出动人员3129人次，加之日常训练、六熟悉、比武竞赛、消防站对外开放、筹备迎检等工作占用了大量时间，基层单位很难保证官兵正常休息，更难保证按计划实施思想政治教育。
二、当前基层部队思想政治教育存在问题的主要原因当前，基层消防部队思想政治教育工作存在的问题和不足，有个别现象，也有共性的，究其原因，既有主观因素，也有客观因素。
通过基层调研了解和分析，主要有以下四个方面。
（一）思想不重视是主导因素。
一是个别单位片面地把政治教育当作“软指标”，认为可多可少，可有可无，甚至认为只要把“中心工作”抓住了，“业务工作”搞上去了，部队不出事，搞不搞教育无所谓。
二是有的单位对待政治教育态度不端正，应付了事，“会上说说就是动员了，材料念念就是学习了，抄抄笔记就是完成了”，对具体问题很少有实质性的讨论。
结果讲者是昏昏然，听者是晃晃乎，学了、记了、考了，但对所学何“题”浑然不知，更谈不上掌握其精神实质，导致教育流于形式，难以达到春风化雨、“入心、入脑、入耳”的目的。
（二）政工队伍不够专业精通。
近几年，消防部队从地方院校招收了不少大学生，但总体来看，进防火部门的多，进政工部门的少。
现在基层政工干部的来源，主要靠部队生长干部，但这些干部都是从战士直接考上的，虽然通过院校的学习掌握了一些理论知识，有了文凭，但他们缺乏基层政治教育方面的知识与技能方面的专门培养，对讲政治课感到比较吃力，授课效果不佳，讲的道理经不起推敲，没有说服力，对教育质量影响很大。
有的虽是老政工，授课经验丰富，但大多“半路出家”，理论覆盖面不够广，知识含金量不够高，知识水平不够渊博。
这些都表明部队教员队伍专业还不够精通，这是导致教育质量不高的基本因素。
（三）教学不够丰富生动，观念不超前，不能跟上时代节拍。
应该说，近几年消防部队在教育改革的方式方法上做了有益探索，取得了明显的进步。
但是随着经济建设的进一步深入，社会大背景严重影响警营小环境。
比如：兵役制度、士官制度的改革，独生子女、单亲子女等成份的增多，发达地区兵员与贫困地区兵员的差异等等，这些都是思想政治工作必须面对的客观现实。
但有些单位搞教育还是老一套，“课堂灌输”、“照本宣科”等形式僵硬的老做法、老传统还大有存在，空洞说教满堂灌，一人讲课大家听，习惯于“上大课”、“上下一般粗、横竖一刀切、整体一锅煮”，教学还不够丰富生动，这样教学环境难以启迪影响官兵、敲开官兵思维、开拓官兵视野。
加之现在很多战士是90、95后出生，期望值高，社会成分复杂，希望在部队的大熔炉里回答他们在生活、工作、学习中遇到的疑难问题，他们希望在学习中获得理论教益和知识的启迪。
他们迫切需要丰富生动、喜闻乐见的教学方式。
三、加强思想政治教育针对性实效性的对策胡锦涛同志强调指出：“要紧密结合新的形势任务，在加强部队思想政治教育的针对性、实效性上下功夫。
”因此，我们要把握时代脉搏，以胡锦涛总书记“三句话”总要求为指导，深入研究消防部队的特点，找准重点难点，适应时代发展的新任务、新要求，与时俱进地抓好部队的思想政治工作，不断增强部队思想政治工作的时效性和先进性，积极探索思想政治教育的新路子，开创思想政治教育工作的新局面。
一是树立以人为本观念，在增强教育亲和力上下功夫。
以人为本是科学发展观的本质和核心。
任何一种教育思想，都是基于对人的一定理解提出来的。
对人的理解又是和社会发展的一定要求相联系的。
在人的个性不断张扬，人的主体地位不断提高的现代社会里，思想政治教育工作者必须树立人本教育思想，科学实施人本教育，体现人文关怀。
思想政治教育贯彻以人为本要求，关键是要端正对士兵的根本态度，营造浓厚的民主氛围，调动官兵参与教育的积极性和在教育实施中的创造性，把官兵的生活阅历、实践经验作为生动实际的教育资源，努力形成“问题大家摆、是非大家辨、道理大家讲，答案大家找，先生大家当”的群众性教育的生动局面。
同时要注意跟踪官兵新反映，集思广益，及时调整重点和方法，不断把教育引向深入，使教育更具有亲和力和感召力。
二是树立质量效益观念，在着眼实效解决问题上下功夫。
以科学发展观为指导增强教育实效性，重在研究解决问题。
要把解决问题作为教育的出发点和落脚点。
实践证明，凡是效果好、受到官兵欢迎的教育，都与部队实际结合得比较紧，解决问题具体实在。
所以在开展教育中，不论是教育课题设置，教育活动安排，还是评估教育效果，都始终向解决问题聚焦。
因此，部队的思想政治教育在内容设置上，一定要积极适应形势任务的需要和官兵思想变化实际，做到以解决思想问题为主，需要解决什么问题就设置什么内容的教育，什么方法管用就采用什么教育方法，切实把官兵满意不满意、欢迎不欢迎、高兴不高兴作为评判教育效果的主要标准，充分尊重基层官兵对教育的自主权，努力满足官兵新的实际需要。
三是树立改革创新观念，在积极创新和改进教育的形式方法和手段上下功夫。
人的需求的多样性决定了人们获取需求的渠道领域的多样。
部队的思想政治教育担负着教育人、培养人、塑造人的重大责任，拓宽教育的渠道和领域，切实把“体现时代性”与“把握规律性”统一起来，把“富于创造性”与“符合科学性”统一起来，努力形成思想政治教育的生动局面。
要采取“走出去”的方式，充分利用社会教育资源搞教育，同时，运用正反典型激励警示官兵，帮助官兵分清是非、美丑、荣辱界限。
在继承传统的基础上，积极适应电视、广播、影视设备等现代传手段信息量大，覆盖面广、影响力强的特点，改进教育的指导方式，开发远程教学，电化教学、网络教学，紧跟信息时代、网络社会和部队现代化建设的“节拍”，使部队思想政治教育由传统的“说教式”向声、情、图、文并茂的“情景式”教育跨越，使教育在时空上得到拓展和延伸，让官兵在耳濡目染中受到启迪和熏陶。
部队比武第一名发言稿
技术比武 尊敬的各位领导、各位同事： 今天，大家会聚一堂，共同见证**煤矿第一届技术比武大赛圆满落幕的这一刻。
作为技能比武的参赛员工，我有幸获得了第一名。
并且非常荣幸的能够作为技术比武获奖者代表在这里发言，心情十分激动。
在这里，首先要感谢矿党委、领导以及工会搭建的这一平台，通过这次技术比武，不仅使让我们青年员工尽情展现了自我的技术与能力，更在提高技术水平的同时促进了参赛员工之间的友谊，拉近了各部门之间的情谊。
其次，我要感谢一直以来关心和指导过我的领导，尤其要感谢***，是你们以孜孜不倦的诲人精神助我由一名大学毕业生成长为一名合格的员工，还是你们用丰富的工作经验引导我在矿山建设的工作中稳步的前行。
最后，我要感谢支持和帮助过我的同事，是你们身上的闪光点让我有了进步的方向，是你们的帮助和肯定使我有了进步的力量，也是你们的欢声笑语让我有身处一个融洽而强大集体的感觉。
技术比武虽然已经圆满落幕，但这仅仅是一个开始，在今后的工作中，我会对自己有更要高标准和更严格的要求，以饱满的精神状态、一流的技术水平和一丝不苟的工作态度为***煤矿的建设和生产添光增彩
发言人：***
武警部队个人特战集训总结， 1500字
XXXXX集训个人总结 根据XXX指 XXX要求 组织了XXX集训，此次集训令我受益匪浅，学习XXX、XXX、XXX等专业技术知识，弥补了XXX、xxx方面的不足。
此次XXXX集训于XXX时间开始，共分为几个阶段（部分） 第一部分 为XXX 。
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第二XXX。
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（此处写过程。
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400字） 本次集训 使我在XXX方面得到了提高，思想方面 作风方面 纪律方面方面 （此处写进步的地方。
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400字） 虽然学到很多也认识到自己存在的不足，内务啊 态度啊 自我要求不严啊 （此处写缺点。
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200-300字） 根据以上存在的问题，决定在今后训练中改正。
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（此处写对策。
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400字） 结语通过本次XXX集训 使我更加深刻的理解了XXX专业的实战意义， 认识到自身的不足，相信在今后的工作中，能更好的完成上级交给的任务。
不信你写不到1500字
消防部队英雄模范都有谁 是做什么的， 最好是有荣誉称号的
谢谢
2008年全国抗震救灾消防部队模范(共22名) 刘俊祥 天津市消防总队河东区支队特勤一队副队长 刘 杰 内蒙古自治区消防总队包头市支队四中队班长 王大伟 辽宁省消防总队司令部战训处副处长 邓立刚 黑龙江省消防总队司令部战训处处长 周庆阳 上海市消防总队特勤支队彭浦中队班长 姜亦山 上海市消防总队奉贤支队支队长 马 兵 江苏省消防总队南京市支队特勤大队一中队班长 程 本 浙江省消防总队杭州市支队特勤大队一中队班长 王 斌 福建省消防总队福州市支队参谋长 石 凯 江西省消防总队九江市支队副参谋长 于兴波 山东省消防总队济南市支队特勤大队副大队长 李 隆 河南省消防总队郑州市支队特勤大队副大队长 万少波 湖北省消防总队副参谋长 蒋爱兵 湖南省消防总队长沙市支队特勤中队班长 罗志勇 广东省消防总队广州市支队特勤大队大队长 郑阳武 海南省消防总队海口市支队特勤大队一中队班长 胡定华 重庆市消防总队特勤支队第一中队班长 李大军 四川省消防总队副参谋长 肖 和 四川省消防总队成都市支队七中队班长 郭廷林 四川省消防总队广元市支队直属中队战士 荆利杰 四川省消防总队德阳市支队绵竹市中队战士 胡顺扬 宁夏回族自治区消防总队银川市支队永宁县中队班长 消防英雄 - 淤泥中的英雄--霍洞光 姓名：霍洞光 性别：男 身份：邯郸市消防支队 主要事迹：2005年5月19日，邯郸市消防支队指挥中心接到群众报警：邯郸丛台酒业公司南厂区有三名工人落入淤泥池，生死不明。
支队指挥中心马上命令第3中队赶赴现场救援。
一班班长牛勇纲迅速下到危险的淤泥池展开救援，这时，救援人员发现淤泥池中竟然有6名受困人员，而淤泥池的深度不足1米
这其中肯定还存在着一些部不为人知的危险。
牛勇纲在救援了2名受困群众之后，体力不支；被霍洞光和另外一名救援战士换下。
就在对第5名群众进行救援的时候，霍洞光发生了危险：受困群众的身体挂开了霍洞光的呼吸面罩，霍洞光在几秒钟内失去知觉，倒在了充满了高浓度致命硫化氢的淤泥池。
经过紧急救援，霍洞光和最后一名受困群众脱离了淤泥池。
推荐理由：硫化氢是一种可以在瞬间致人死地的剧毒气体，特别是达到一定浓度的硫化氢气体，危害相当大。
就在这种情况下，牛勇纲和霍洞光不顾自己的安危，前仆后继，置自己的生死于不顾，对受困群众进行极其危险的救援。
这种精神永远值得人们学习和敬仰。
消防英雄 - 氯气中的精灵——江苏淮安公安消防支队 陈伍 江苏淮安公安消防支队 主要事迹：2005年3月29日下午6时许，江苏省王兴镇高荡村旁边的告诉公路上发生一起交通事故。
一辆装满液化气钢瓶的卡车和一辆运输液氯的槽罐车相撞。
槽罐车发生严重氯气泄漏。
氯气是一种黄绿色的剧毒刺激性气体，可以瞬间致人昏迷、死亡。
氯气比空气重，发生泄漏后，挥发的氯气大量飘散进附近的高荡村，情况万分危急；数百村民的生命危在旦夕。
接到报警后，淮安公安消防支队的战士们不顾自身的安危，进入高荡村抢救受困的群众。
就在抢救的过程中，旁边发生侧翻的卡车又燃起了大火，情况越来越危险。
一旦满车的液化气钢瓶发生爆炸，就将引起槽罐车的爆炸，那满车的数十吨液氯将威胁到方圆十里内的人民生命安全，后果不堪设想。
在这种情况下，消防战士兵分两路，消除了火灾带来的隐患，同时积极进入毒气弥漫的村庄救人，到第二天早上6点，基本排除了险情，并从高荡村抢救出了84名受困群众。
推荐理由：什么地方危险，什么地方就有消防战士在。
在这种人民生命发生危险的重大事件中，少不了消防战士抢险救援的身影。
正是他们的英勇，挽救了无数群众的生命和财产的安全。
消防英雄 - 永不放弃的救援——福建省建瓯市消防大队、福建省厦门市消防支队 主要事迹：2005年6月15日，福建省建瓯市一幢七层楼房在大雨之后瞬间坍塌，坍塌时有十一人正在楼内进行隔断工作。
事故发生后，十一名工人都陷入了生死困境。
在被压工人的方位和伤势都不明确的情况下，福建省建瓯市消防大队的官兵，借助简单的工具，主要靠手工，撬开层层水泥顶板。
一方有难，八方支援，为了加快救援进度，提高救援质量，南平市公安局调派了搜救犬参与救援。
厦门市消防支队也向救援现场调过来生命探测仪。
在30多度的高温天气里，大家持续工作33个小时，最终将十一名工人搜救出地面，其中6人生还，5人遇难。
推荐理由：要保证十一人的生命安全，而又不明确被压的位置与人员的伤势。
消防官兵们几乎是徒手进行挖掘，同时借助搜救犬与生命探测仪等高科技手段，将人员伤亡降低到了最低限度。
整个救援工作在30多度高温下的水泥板上进行，救援持续进行33个小时，成功找到十一名伤员，6人幸运生还。
最后一名被救起的女伤员在一层被压了33个小时后生还。
消防英雄 - 高空救人英雄——张艺钟 姓名：张艺钟 性别：男 年龄：27岁 民族：族 身份：昆明消防特勤大队二中队副中队长 主要事迹：2005年8月11日中午，云南省昆明市延安医院的楼顶，一个22岁的年轻女孩生活遭遇打击，双腿悬空坐在5楼近20米高楼顶，手上拿着一瓶啤酒，情绪非常激动，随时都有跳楼的危险。
等消防中队官兵到达现场，各方救援行动已经失败，女孩的情绪越来越坏，危险随时都有可能发生
怎么办
这时，张艺钟想出了唯一但是非常危险的办法，那就是从旁边距离3米多的另外一栋楼房的楼顶向女孩所在的地点飞跃过去，对女孩实施救援。
这个设想实际上非常危险，跳跃的力度和角度稍有偏差的话，张艺钟自己就会摔到楼下，后果不堪设想；如果在跳跃之前惊动了女孩，让她发现了的话，女孩在情绪失控的情况下，可能会直接跳下楼顶。
但是，张艺钟凭着经验和精确的计算，没有丝毫犹豫。
在找准时机后，张艺钟向女孩所在的楼顶飞身一跃，终于成功地把女孩从危险的边缘救了回来。
推荐理由：看似简单的一跳，但是需要冷静、勇敢和智慧。
张艺钟说，“我跳下去，是1秒多，她的反映时间我计算过，至少要3秒。
”在这次救援行动中，体现出张艺钟熟练的业务和冷静大胆的头脑。
这一跳，不仅关系着别人的生命，也关系着自己的生命，能做到的人实在不多。
但是张艺钟做到了。
消防英雄 - “拼命三郎”——金春明 姓名：金春明 性别：男 年龄：28岁 民族：朝鲜族 身份:辽宁省公安消防总队本溪支队明山大队特勤中队班长 主要事迹：金春明是一名朝鲜族孤儿，在乡亲们的帮助下长大成人。
入伍之初，他身材矮小，身体瘦弱，一天训练下来，人跟散架似的，吃不消。
可是倔强的他没有向困难低头，他以超出常人的毅力挑战自己的身体极限。
一年以后，他从一个头重脚轻底子薄的新兵成长为一名精通业务的“训练尖兵”，各项消防技能在支队都排在了前面。
特别是挂钩梯这一项，还打破了支队的纪录。
1997年的夏天，支队要举行消防技能大比武，这是金春明入伍以来赶上的第一次技能大比武，他暗下决心，一定要取得一个好成绩。
可是，就在比武前几天的一次灭火战斗中，碎玻璃扎进了他的右脚，别说跑了，就连走路都费劲。
怎么办呢
金春明把牙一咬找个没人的地方，自己动手清除了扎在脚里的玻璃碎片。
然后，用纱布将脚裹紧继续训练。
由于天热，伤口发炎化了脓，钻心的疼痛使他整夜睡不着觉，只好悄悄的起床用盐水清洗，再吃一些止疼药，第二天照样坚持训练。
比武那天，用纱布勒紧的伤脚已经麻木，但他仍出色的完成了所有的比赛项目，夺得了全支队第一名。
刻苦的训练必然会换来相应的回报。
2002年1月27日，离过年还有14天，一个拿不到工钱的民工爬上据地面60多米高的塔吊想自杀。
迅速赶到现场后，金春明和战友带好防护装备向吊顶迅速攀爬。
当时，天很冷。
气温在零下20多度。
当爬到一半高度的时候，他的手已经冻得麻木了，一看，一只手套不知道什么时候脱落了。
金春明顾不得多想，只是争取时间往上爬。
仅用3分钟，就到达了60多米高的塔吊顶，并成功地把轻生者劝了下来。
推荐理由：金春明在火场上是一位“烈火战神”，在抢险救援中他是一名“救援明星”。
金春明入伍以来参加灭火战斗1500多次，其中急难险重的社会抢险救援150多次,成功地从高空、水中、井下、高速公路、悬崖上救出遇险群众59人。
2005年5月4日被共青团中央、全国青联授予第九届“中国青年五四奖章”和“全国民族团结进步模范个人”。
消防英雄 - 舍命抗洪流——陈灿和营救他的乡亲们 姓名：陈灿 年龄：20岁 性别：男 职务：四川省广元公安消防支队直属中队战士 主要事迹：2005年7月1日，四川省境内青川县因为连日降雨，山洪暴发。
这天清晨，4名在铁路沿线临时上工的妇女被困江心小沙洲。
水位还在不停的上涨，除了从水面直接派救援人员进行救援外，没有别的办法可以采用，4名妇女的生命危在旦夕。
这时，赶到救援的广元公安消防支队直属中队战士陈灿主动要求下水，因为水流湍急，陈灿数次下水，数次被汹涌的洪水冲走被安全绳拉回；就在最后一次救援的过程中，陈灿逐渐靠近了被困群众，但是洪水再一次把陈灿卷到了水底……陈灿自己的生命受到了严重威胁。
陈灿最后被救出来的时候，已经陷入了重度昏迷。
就在这时，在岸上焦急如焚的人群中，有一个年过花甲的老中医，他迅速对陈灿展开了营救，并多次往返于救人现场和诊所之间，取来救命药品，为成功挽救陈灿的年轻生命取得了宝贵的时间。
后经医院急救，救人英雄昏迷了数天之后苏醒。
苏醒的时候，陈灿发现，他的病床边堆满了淳朴的乡亲们送过来的各种礼品，还有几位受困妇女连夜赶制出来送给英雄和英雄的战友们的100多双鞋垫。
推荐理由：年仅20岁的小战士陈灿能够在如此危险的环境下主动请战，屡败屡战，这种不怕困难不怕失败的精神已经很值得人们学习。
他为了人民的生命安全不怕牺牲的崇高品质更值得人们敬仰。
消防英雄 - 火魂——烈士郑飞、管志彦、叶晓辉 姓名：郑飞、管志彦、叶晓辉 性别：男 年龄：21岁、21岁、20岁 身份：安徽马鞍山公安消防支队战士 主要事迹：8月2日上午10时16分，马鞍山一冷库突然起火，马鞍山市消防支队一中队三班班长郑飞，带领同班战士管志彦、叶晓辉立即随队赶赴火灾现场，和100多名战友投入救火战斗。
据马鞍山市消防支队司令部参谋花业平介绍，当时郑飞带领两名战士奉命在公司北库火灾现场灭火，由于仓库是钢结构，在大火中一般承受1分钟左右，此时大火已持续约30分钟，库房随时有坍塌的危险。
现场指挥人员立即命令消防队员后撤继续灭火。
就在郑飞等人准备后撤时，冷库内突然跑出一名工作人员，大声呼喊:“里面还有人，赶紧救人
”郑飞来不及请示上级，带领两名战友又冲进火海，救出三名工人，当他们继续在烈火中搜救时，突然库房坍塌，郑飞和管志彦、叶晓辉被压在废墟中。
消防官兵立即营救战友，但因火势太大，直到下午4时，才找到三位战友的遗体，而郑飞双手还紧握着水枪，仍保持着射水的姿势。
推荐理由：三位战士年轻的生命定格在这一个令人动容的瞬间，他们用自己的生命换取了三位工人的生命，在生死关头他们表现出了消防战士的珍贵品质——勇敢，无畏，把人民的生命财产放在第一位，他们是全体消防战士的骄傲，更是中国的骄傲。
消防部队嘉奖事迹材料报告怎么写
..同志事迹材料..\\\/\\\/，.\\\/，.\\\/族，中共\\\/员，\\\/\\\/年\\\/月出生，\\\/年\\\/月入伍，现任\\\/市公安消防支队\\\/大队\\\/中队战斗员，武警\\\/警衔。
自入伍\\\/年以来，\\\/同志他始终严格履行一名消防兵的职责，工作中率先垂范，做好表率，当好排头兵；训练中苦钻业务，英勇顽强，练就一身过硬本领；生活中关心爱护战友，坚持以情带兵，做战士的贴心人；灭火救援中临危不惧，舍生忘死，先后参加火灾扑救和抢险救援战斗上千余次。
\\\/同志是一名战斗员，他知道自己应该在战士中起到一个表率作用，每一次体能和技能训练时，他都是认真对待，跟大家一起练时他的成绩一直名列前茅。
经民主评议和中队党支部研究决定，同意为\\\/同志报请个人嘉奖一次。
\\\/消防大队\\\/中队 \\\/年\\\/月\\\/日
