所谓靠谱的人读后感
《永远和靠谱的人在一起》读后感星期三的早读，朱老师给我们分享了一篇很有哲理的文章——《永远和靠谱的人在一起》。
这也是一个小测试，期间感触良多。
朱老师测试了我们愿意买进咱班同学10%股份的权利，一直到她的生命结束。
你愿意买进哪一个同学余生的10%
（也就是说你把你全部的财产都投资给那个最令你信赖的人）我们的选择也是自己心目中的最慷慨、最有认同感、最有责任感、最有诚信、最靠谱、最有领导才能、能实现他人利益的人，即使是她自己的主意，也会把功劳分予他人的有好品质的人。
我的选择是肖文莉，可能有50%是我和她走得比较近，但另外50%是因为她是真的拥有了以上全部好品质的人。
所以我才选择了她——这个成绩一直稳定与名列前茅、最慷慨、最有认同感、最有责任感、最有诚信、最靠谱、最有领导才能、能实现他人利益的人。
但是，在前面（老师还没问到我的时候），我很纠结。
其实我心目中有很多个答案：1、肖文莉2、何洁雯3、吴承容4、李征崎。
何洁雯是因为我觉得她的作文水平很高，而且成绩稳定，又有动漫这个特长，也是最有认同感、最有责任感、最有诚信、最有领导才能的人。
吴承容是因为她的武术非常棒，然后成绩也很稳定，颜值高，又特别守信用但是我觉得她没有“领导才能”我敢言吴承容会更加努力。
李征崎是因为我觉得她非常有领导才能，但是她经常忘记去做一些事情。
如果她能够和吴承容互相取长补短的话，就很完美了。
那天也有人投票给我，但是我觉得自己还是没做到那么好。
我要继续加油，争取得到更多人的信任
如何做一个靠谱的人
既然说哪句比较对，就应该符合(正能量，符合正确的人生观)才般配，而不是那些自己总结出来的所谓心得体会(歪理邪说)，只有第一句还靠谱，因为人的痛苦来源于，贪得无厌的所谓追求和不切实际的想法; 轻信了别人就容易吃亏上当，所以会痛苦; 觉得世界上的人都在盯着自己，那是有了心理障碍，所以痛苦; 付出了要无怨无悔才正确，才是大爱无疆，而希望受帮助的人回报自己，就是思想上出现了偏差，不痛苦才怪呢。
传销是什么
简单明确的解释下
以下是我亲身经验，跟你分享一下，希望能帮助到你最简单的办法就是：1.你觉得你身边的人那个最靠谱，他是怎么做的，你试着模仿，慢慢的自己也就养成好的习惯了，所谓近朱者赤近墨者黑，如果可以跟他（她）成为朋友，时间长了你也会被感染。
2.给你自己做一个简单的计划，然后慢慢去改变。
我自己查了一下关于一个好习惯的养成所需要的时间。
主要是分为三段：21天（这是一个由被动变到主动地过程，坚持完这21天你会发现不是那么困难了）66天（这是由主动变到自动的阶段，如果你坚持了这么久，你就会不自觉的这么做了）90天（一般一个习惯坚持三个月以后你会发现，你在做这个事的时候是很开心的）3.就是多看一看好的电影，比如说励志类的，就算是一般的电影，只要是你喜欢的，你就寻找其中一位你觉得在这方面值得你学习的的人，学学他的样子，每当想到他你就会那么做。
我就是比较喜欢美人心计里面的窦漪房，每当想到她我就会试着去学习她善良但又聪明的一面。
所谓靠谱的人，就是凡事有交代，件件有着落，事事有回音怎么看
就是如此，让人安心即为靠谱。
如何成功获得斯坦福大学MBA offer
下面看看美国斯坦福大学MBA申请者的成功经验和心得分享吧! 去美国Stanford读MBA一直是我的梦想，而如今好容易拿到了standford的offer,我心中可谓百感交集啊，一直受惠于其他申请美国MBA的前辈们，下面我也简单说说申请美国MBA的过程中的心得体会和经验，希望能供大家参考。
我觉得很多时候，得到某个东西取件于你想要它有多么强烈。
我的背景没有硬伤也没有多出彩的地方。
但MBA申请的过程，对我而言，从大学选工作时就开始了，每次换工作我都会考虑除了自己进步外，对我的将来的申请是不是有加分。
包括后来的考G&考T。
去年总算开始正式申请写MBA的Essay，面试，焦急等待结果。
。
。
每个过程都挺折腾的。
现在回头看看就那么回事儿。
说那么回事儿一是因为有结果了，所以付出就值了。
但还有很多人同样付出甚至更多，目前没有结果或者结果尚不满意。
再坚持一下，加油。
二是看的更开了。
工作时间久了，成熟了，我知道我们不需要靠学校来证实自己。
从原来的只奔MBA top 10 到即使没有dream offer只是back up offer，我都去。
不是妥协，而是申请过程中遇到的亲爱的朋友们，你们的出色，真诚和彼此的相互关心，让我更加意识到人可以多么的优秀。
我们的获得、成长及对这个社会的贡献不由我们的background决定，之后也不应该由它决定。
它取决于我们的梦想和对梦想的执着行动力。
可这样的结果还是很高兴。
终于可以去我最向往的校园学习生活两年了。
I’m so lucky. 去年申请MBA的这半年收获特别大。
不仅仅是因为申请到了喜欢的学校，还因为真正的去想、去讨论、去不断推翻、再去坚持我到底想要什么，想做什么，我的价值是什么。
。
。
尤其是在所谓的理想不靠谱时。
类似的想之前很多，但这么集中深度思考还是头一次。
我R2时career goal写了自己真正想做的但又有些不靠谱的东东，不似R1写个最保险的“consulting”(虽然R1拿到了offer，但是还是心中真正所想最有力量)。
问题在于，很多人不知道自己最想要的是什么，也不了解自己。
看似简单的问题其实最费劲。
Stanford Essay 1 what matters you most 基本是一稿出来的(其中一个原因后来时间也来不及了，就check 一下语法了)，之前试着用中文写过小片段，虽然key words小变化，但其实都是绕着心中最关键的东西。
我想写Stanford的人都有类似的经历吧，夜里边写边哭。
我有两次是哭的写不下去了。
我不喜欢essay写的太emotional，等白天平静了，再用冷静的语气一稿写出来。
想清楚了，这在面试时帮助也非常大。
说心中真正所想所信，力量是不一样的。
当面试结束，走出面试官的办公楼(alumni 面试)，我竟然又要哭了。
是因为感动，价值观得到认可、尊重和鼓励。
我非常喜欢我的面试官，我希望能成为她那样的人。
