求广东省2012县级以上公务员考试的面试真题，6月26号上午的面试真题
2012年6月26日上午广东省考题1.节能低碳，发改委提倡1公共里步行，3公里自行车，5公里公共汽车，如何得以保障。
【简析】定位不要局限于公车，公车只是答题的一个点，对象应该是全民。
思路主要是组织活动型，重点在于如何宣传，采取什么有效的措施来保证，比如从政府工作人员、国有企业做起等，加强监督，树立典范。
应该制定相关的规定，鼓励群众环保出行。
2. 政府征求民意，通过网络投票，要保证得到充分的反映，你如何组织开展。
【简析】组织活动型。
重点在于宣传，监督，有效统计。
3. 社会上种种最美现象，如最美的妈妈、老师、司机都受到了人们追捧，你怎么看
【肯定观点型2】要提升到社会道德层面，运用逆向思维法，从反面举例子，比如小悦悦事件等负面新闻。
4. 换了新的接送幼儿校车，要接幼儿的小巷狭窄，车进不了去，群众意见很大，你怎么处理
【简析】主要思路还是先易后难，先说服，先想办法解决，实在不行再换车。
采取应急突变型的思路和人际关系型相结合。
学校方面：车进不去，老师可以走到学生家门口领着上车，或家长送到路边等待。
群众方面：交流，一切为孩子着想。
询问他们有什么好的办法。
还可以采取分情况分析的方法，比如，如果这些接送的学生离出口确实很远的话，人数又较多，在保障安全的前提下，建议校方考虑采用型号较小的校车接送。
请问重庆律师收入情况和通过司法考试但无法务工作经验找工作收入如何
你这种情况工作收入一般不是很高哦只能算实习生工资。
扩展：我之前工作过的所，恰好有年收入分别为几千万、几百万、几十万的律师。
这个问题其实很难有系统的答案，有非常多的因素可能造就了这种差距。
我干脆就举几个例子来抛砖引玉吧。
年收入过千万的例子A律师北大法硕，本科学数学的，很难说他的数学基础对他做律师有何种帮助，但他确实头脑清醒，能迅速抓住问题本质，看到一个新法规能迅速理解立法意图，这种能力使他即使面对不熟悉的法律领域，也能对法律的规定作出准确的判断。
他经常强调律师要做Solution Provider，而不是Problem Finder，这种理念要求律师既能深入探究法律，又要不拘泥于法律以更好地实现客户的商业目的，事实上他也是这么实践的。
北京收入过千万的律师没有多少，他能达到这个层次，与他的勤奋也是分不开的。
客户的邮件他总是能迅速回复，哪怕是在深夜，据他说他找到了一种高效的睡眠方法，将睡眠时间打散，可以每天只睡三四个小时就能保持充分的精力。
当然，我辈不能理解的是他认为工作是最大的乐趣……他这个层次的律师已经不需要再去开拓了，回头客和客户介绍来的客户已经络绎不绝需要挑选了。
能做到这一点除了能力，还有赖于人品过硬和会为人处事。
他是从专注于一个小的业务领域逐步扩大业务范围的，他专注的那个业务领域也“恰好”是市场需求迅速扩张的领域。
再补充一点，A律师每年让给别的律师做的案子有多少不得而知，但另一个与A律师同等层次的律师每年让给别人做的案子律师费就有一千多万。
有句话叫“律师最大的客户是同行”，请诸君仔细体会。
B律师B律师读书时把牛津词典能倒着背，其勤奋程度可见一斑。
大部分人努力程度之低，远远没有到需要拼天分的程度，这句话非常有道理。
他出身农村，勤奋使得他能够赴美读JD，而美国JD的经历使他在美国拥有了大量的人脉资源。
一个人所处的圈子，决定了这个人的高度。
我们都想往上面的圈子挤，可是能否挤进去既要看我们是否有挤进去的渠道，更重要的是要看我们能为他人提供什么价值，我们是否值得信任。
B律师具有很强的人格魅力，使得客户和潜在客户愿意信任他，愿意跟他建立紧密的私人关系。
年收入百万级的律师C律师这个层次的律师数量已经不少了，有的背靠大树（大律师或大客户）就轻松收入过百万，有的自己摸爬滚打殚精竭虑也能拿到这个收入。
但一百多万似乎是个坎儿，能迈过去的不多。
C律师是迈过这个坎的人。
C律师的师傅是某个领域的泰斗，泰斗逐渐隐退，少有的几个弟子就逐渐挑起了大梁。
C律师专注的领域很小，小到这个领域的客户很难接受新的律师进来。
C律师的路径有没有运气成分
当然有，他在年轻的时候就跟对了人（但方向可能并不是他主动选的）。
如果您是刚毕业的学生，运气可能会决定您短时间的发展，但如果已经做了几年律师了还在随波逐流还在归罪于运气，那就是自己的问题了。
年收入几十万的律师这个层次的律师就更多了，凡是能在律师行业坚持下去的，我相信都能达到这个收入水平。
凡是一毕业就能进入好一点的律所的，也都能达到这个收入水平，顶级内所新人年收入都在二三十万，大部分外资所也能达到或超过这个水平。
如何进到这些所，中国Bar是必须的吧，英语是必须的吧，LLM和美国Bar是加分的，事实上这些所每年收到的简历可以以万计，所有可量化的指标都可能成为实实在在的门槛，不可量化的如形象谈吐人格魅力也可能成为决定因素。
律师事务所行政管理主要做什么工作啊
首先，类似于前台，律师不在的时候接听电话，招呼来访客户，其次，订购办公用品等等杂事，然后就是收寄快递，或者律师要寄律师函什么的你也会帮他拟个律师函，反正都是些杂事，有时候还要跑司法局，财政局，事务所合伙人变更什么的，律师资格证审核都要由行政来做……很杂的事情
急
明天要去面试会计，请问下面试的时候考官一般都会问些什么问题。
那要看你面试会计什么岗位以及对方招聘的要求了。
如果你是新手，那应该不会问太多的实务问题，会以理论为主，主要是一些会计的基础知识，建议结合你面试的岗位可能涉及的业务做一下准备，这些可能以笔试为主。
当然还可能实际一些excel知识。
至于其他，可能对你的基本情况如性格，经历之类通常的进行了解。
会计门槛不高，要有信心，这很重要。
最后祝你好运
求律师事务所指导老师鉴定评语
该实习生在实习期间，表现出强烈的敬业精神，深厚的专业思想和良好的道德水准。
实习态度极其认真，工作积极、细心、踏实，能虚心接受指导，较好地掌握运用法学知识与技巧。
全身心投入所务工作。
在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务。
能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。
同时，该学生严格遵守我事务所的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与事务所的同事们和睦相处，与其一同工作的律师、领导都对该学生的表现予以肯定。
希望我的回答可以帮到你
一篇2000字心得体会
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》课程的心得体会 什么是职业生涯
职业生涯就是指一个人一生中的所有与工作相关联的行为与活动以及相关的态度、价值观和愿望等连续性经历的过程。
这是我学习了《大学生职业生涯发展》的课程才知道的。
刚刚接触这课程时，我看不懂，也不知道学这科有什么用，但是想到自己也快毕业了，这该和以后的工作选择有关吧
课堂上老师说的内容，需要自己回去复习几遍才能放在自己的脑袋里。
这科让我对自己的人生职业生涯进行了书面的规划，写了一份个人简历，这些对我未来的职业确认有很大的帮助，所以我会保存了它们，包括其他同学的作业。
本课程主要都是围绕着就业方面内容展开的，而自己还有一年就要毕业了，面临离开校园走出社会，所以在学习的过程有几个主要的总结和体会： 体会（一） 每上课前每个班两名同学走到讲台前的自我介绍，让我感触很大，这是我们未来求职时必须要过的一道坎。
刚开始，如果是我上去，我也会像平常的思维那样去介绍自己，包括，姓名
来自哪
爱好
毕业于那间学校哪个系
个人技能什么内容的。
我们该如何让我们的自我介绍时在几百个人中或几千人中让别人记住你
就是一个小小的细节，都可以让下面的人快速记住你，在以后的职业面试中，或者就是这么的一个细节让你在百人甚至千人中脱颖而出，细节也决定成败啊。
因为，我在他们的身上慢慢地找到了一些特殊的介绍方式。
体会（二） 第一章让我们认识职业生涯是什么
第二章让我们学会探索自己的职业砝码，第三章掌握变迁中的职业环境，第九章是让我们学会职业社交的素质拓展，第十一章是准备求职材料和十二章让我们学会应对招聘面试。
当然，书里还有很多重要的章节，我没有一一列出来，我需要自己了解就好了。
书上的内容我没有看多少，很多都是结合老师课堂上讲的内容、自己的生活经历和工作经历来学习的。
自己现在大三了，当然会在社会上接触不了到自己专业的兼职，所以自己对社会上的工作要求和求职方面多多少少有一点了解。
所以，我们学习这课程不只是需要熟读课本，而是把书本内容与自己的社会经历接触起来，才能够快速运用和记忆，这样才是学有所用。
体会（三） 第九章是让我们学会职业社交的素质拓展，第十一章是准备求职材料和十二章让我们学会应对招聘面试。
当然，书里还有很多重要的章节，我没有一一列出来，我需要自己知道就好了。
这科里有几份作业都是以后自己去求职时所需要的个人材料，所以自己每一次做作业的心态就像准备要去单位面试，需要自己把自己最好的一面展示给用人单位那样。
这样既可以搞质量完成手里是工作，也可以锻炼自己面对求职时所需要的好心态。
一举两得，多好
《大学生职业生涯发展》这科，重要的不是老师说了多少，而是，我们到底学会了多少和理解了多少
当然，每一个人面对这科的心态不一样，所以导致每一个人的体会不同。
一份职业生涯规划，或许会让你的职业生涯变得多姿多彩，有可能会让的人生变得一塌无涂，所以职业生涯规划需要正确和实效性。
当然，理想是美好，现实是残酷，所以我们需要灵活变通，才能在复杂的社会中屹立，才能在激流中扬帆前进。
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关注晨星成长计划，成为更优秀的自己。
