
幼儿园园长岗位培训学习计划怎么写
幼儿园园长暑期培训计划按照教育部办公厅 财政部办公厅《关于做好20XX年“国培计划”实施工作的通知》(教师厅[20XX]2号)精神,省教育厅已下发了《关于做好“国培计划(20XX)”江西农村教师参训推荐报名工作的通知》(赣教师字[20XX]22号)。
经研究,由江西教育学院在暑期承办20XX年全省民办幼儿园园长培训班。
现就有关事项通知如下:一、培训对象参训对象为:全省45周岁以的民办幼儿园园长。
二、培训计划暑期培训园长1166人,各设区市具体参训名额分配见附件1。
三、培训安排农村幼儿园园长参加远程培训80学时;集中面授60学时,折合10天,晚上适当安排学习。
主要采取网上学习、集中培训与在岗研修相结合的形式,着重提高园长综合素质和管理能力。
培训方案按上报审核的方案执行,具体培训时间及地点如下:四、有关要求1、分市培训计划由设区市教育局通过“培训项目和证书管理系统”,逐级分解到县到园,推荐参训园长自下而上逐级上传,由校级管理员通过该系统将《参训教师信息表》(电子版,见附件),逐级上传至县、市管理员。
市级管理员报审后,于开班10天前,将参训教师信息表,上传至承训院校,并通知园长按时参训。
2、承训院校要按照已上报审核的培训方案,根据《教育部关于深化中小学教师培训模式改革全面提升培训质量的指导意见》(教师[20XX]6号),结合园长的实际,创造性地开展培训工作。
要加强对培训工作的组织管理,制定培训考核办法、学员管理办法、班级管理制度、学员手册等管理制度,做好培训班的服务保障,确保培训质量。
培训期间要采取多种形式听取学员意见,及时改进工作,确保培训质量,让参训园长真正学有所获。
3、为提高培训的针对性和实效性,请各参训园长携带一份本园发展规划设计书以便进行班级和小组交流。
五、其它事项1、参训学员的食宿、培训、学习等费用由承训院校在“国培计划”专项经费中按标准安排,学员往返交通费按规定回原单位核销。
2、井冈山报到地点:省教育厅井冈山教师培训中心,井冈山市茨坪兰花坪路13号。
乘车路线:乘火车到井冈山站,转乘市公交到茨坪;乘长途班车到茨坪。
联系电话:0796-6666866、6898888。
3、培训院校及联系人:江西教育学院联系人:任春亮,联系电话:0791-88309740,18970016767。
电子邮箱:XXX。
江西都市频道在线投诉
我觉得你还是直接打他们的热线电话投诉比较好些,毕竟人家电视台的人不一定能看到这百度知道里的东西的,他们的电话是0791-88 316800
私立幼儿园老师和园长没有幼师资格证和园长证违规吗
你好
看了你的描述,私立幼儿园老师和园长没有幼师资格证和园长证违规吗
这个问题的回答是,私立幼儿园老师和园长没有幼师资格证和园长证,不具备办幼儿园条件,如果还没有办理资格证和园长证,应及时补上,不然就是违反规定,应算违规,祝好运
2016年乡镇换届时间,
您好
2016年乡镇党委换届时间各地并不完全一样。
下面一松阳县为例:(总体时间要求是:3月底前全面启动,6月底前完成换届考察,10月底前召开乡镇党代会,11月至12月召开乡镇人代会。
)中共松阳县委关于做好2016年乡镇换届工作的通知各乡镇党委、街道党工委,县直各单位党组织: 按照中央、省委、市委统一部署和县委的工作安排,2016年我县乡镇党委、人大、政府将进行全面换届。
做好乡镇换届工作,是我县基层组织和基层政权建设的一件大事,关系到党的执政基础的不断巩固,关系到“十三五”规划的顺利实施,关系到“四个全面”战略布局在松阳的生动实践。
为认真做好、扎实推进这次乡镇换届工作,根据中央、国家有关法律法规、政策规定和《中共浙江省委关于做好2016年乡镇换届工作的通知》(浙委发〔2016〕6号)、《中共丽水市委关于做好2016年乡镇换届工作的通知》(丽委发〔2016〕10号)、《中共松阳县委关于全面加强基层党组织和基层政权建设的实施意见 》(松委发〔2015〕36号)文件精神,结合我县实际,现就做好乡镇换届工作通知如下。
一、乡镇换届工作的总体要求 高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,以马克思列宁主义、思想、理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻,坚持“绿水青山就是金山银山”战略指导思想,突出以五大发展理念引领赶超发展主题,深入实施“生态立县、产业强县、文化名县、开放兴县”发展战略。
按照中央、省委、市委、县委关于做好换届工作的决策部署,坚持党的领导、发扬民主和依法办事有机统一,坚持正确用人导向,坚持严明换届纪律,坚持统筹高效紧凑,绘出思路清措施实的好蓝图,选出忠诚干净担当的好干部,配出结构优功能强的好班子,换出心齐气顺劲足的好面貌,为落实好“十三五”规划既定的各项任务,加快建设“田园松阳”升级版,努力与全省同步高水平提供坚强的组织保证。
这次乡镇换届要坚持统筹安排、高效紧凑的原则,总体时间要求是:3月底前全面启动,6月底前完成换届考察,10月底前召开乡镇党代会,11月至12月召开乡镇人代会。
乡镇党委、人大、政府的换届时间要相对集中,在人事安排上做到乡镇党委、人大、政府的领导班子同步谋划、同步考察、同步配备。
二、选优配强乡镇领导班子 (一)坚持正确用人导向。
牢牢把握新时期好干部标准,坚持把政治标准放在首位,大力选拔使用信念坚定、政治清醒、忠诚可靠的干部。
树立敢于担当的导向,注重选拔使用坚持原则、敢抓敢管、担当有为的干部。
树立凭实绩用干部的导向,注重选拔使用自觉践行五大发展理念、推动乡镇经济社会发展实绩突出的干部。
树立群众公认的导向,注重选拔使用熟悉社情民意,善于做群众工作,在群众中口碑好、威信高的干部。
树立重视基层的导向,注重选拔使用热爱乡镇工作,具有基层领导岗位任职经历和工作经历,特别是长期扎根基层一线、奋战在艰苦边远乡镇的干部。
抓住换届重要契机,动真格推进干部能上能下,从严整治“为官不为”,调整不适宜担任现职干部,努力形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。
(二)合理设置班子职数。
按照省委关于乡镇党政领导班子配备总职数不得超过上一届的要求,根据乡镇规模大小、人口数量、经济社会发展等情况,按照精干高效的原则,统筹设置各乡镇的领导班子职数。
乡镇党委设委员5至9人,其中书记1人,副书记2人,配好抓党建工作的副书记,配强纪委书记、组织委员、宣传委员和统战委员,省级中心镇增设1名副书记。
乡镇纪委设委员3至5人,其中书记1人,人口规模较大、党员数较多、经济比较发达的乡镇可设委员7名,同时设专职副书记。
乡镇人大设专职主席1人,经济比较发达或人口比较多的乡镇配备专职副主席。
乡镇人民政府设乡镇长1人,副乡镇长一般2至4人。
乡镇党政领导班子成员可交叉任职。
乡镇人武部长、派出所所长根据工作需要进入所在地乡镇党政领导班子,不计入乡镇领导班子职数。
(三)配强乡镇党政正职。
按照总书记对党员领导干部提出的“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”和“做政治上的明白人、做发展的开路人、做群众的贴心人、做班子的带头人”的要求,坚持好中选优、优中选强,把自觉践行“三严三实”、政治素质过硬、能够驾驭全局、工作敢抓敢管的“狮子型”干部,选拔到乡镇党政正职岗位上。
乡镇党政正职人选,一般应有2年以上乡镇领导岗位任职经历或3年以上乡镇工作经历。
注重党政正职在年龄、经历、专长、性格等方面的合理搭配,做到优势互补、气质相容。
(四)统筹考虑班子结构。
突出提升乡镇领导班子战斗力、增强领导班子整体功能。
注重选配优秀年轻干部,注意发挥经验丰富、事业心强、工作得力的年龄较大干部的作用,形成老中青相结合的梯次配备,不搞任职年龄层层递减和“一刀切”。
换届时,新提拔人选原则上要能干满一届。
积极选拔女干部,民族乡镇和少数民族聚居的地方要积极选配少数民族干部。
优化乡镇领导班子专业、知识结构。
围绕推进基层治理体系和治理能力现代化,适应经济发展新常态和基层群众新期待,注意选配熟悉现代产业发展、、公共服务、生态文明建设、工程管理和农村电商等工作的专业化干部,重视充实熟悉“三农”政策,善于做基层党建、社会治理、群众工作的全科型干部,着力提升乡镇领导班子专业化水平和整体功能,防止一个班子中同一类型的干部过于集中。
保持乡镇领导班子成员中本地成长干部和交流干部的合理配比。
(五)扩大选人用人视野。
准确把握政策要求,严格掌握选人标准,真正把那些政治坚定、扎根基层、实绩突出、群众公认的优秀人员选进乡镇领导班子。
注意从乡镇事业人员和有村干部、经历人员中选拔乡镇领导班子成员。
注意选调企事业单位领导人员、县直机关有发展潜力的优秀年轻干部,作为乡镇领导班子换届人选。
三、完善乡镇领导班子成员人选考察工作 (一)加强综合分析研判。
乡镇领导班子换届考察工作启动前,对现任乡镇班子成员开展全面谈心谈话,了解班子运行情况和班子成员的思想动态。
运用日常走访、年度考核、任职考察、专项考核、、集中教育活动等成果,全面分析信访调查、函询诫勉、审计和等情况,逐个班子、逐个干部进行分析研判,进一步明确个体素质、专业结构、整体功能等方面的短板弱项和优化方向,提出班子调整优化及干部能上能下的初步意见。
(二)改进民主推荐方式。
民主推荐按照先个别谈话推荐、再会议推荐的方式进行,不搞海选、海推。
个别谈话推荐,按照知情度、关联度、代表性,适当扩大谈话推荐人员范围。
个别谈话推荐时,一般同时推荐乡镇党委、政府班子成员和人大主席、副主席人选。
在个别谈话推荐基础上,综合考虑人选条件、班子结构等情况,考察组与乡镇党委沟通后,按照一定差额比例提出会议推荐初步人选建议名单,报经县委组织部同意后,形成会议推荐人选名单。
会议推荐在乡镇行政区域范围内进行。
按照全额定向推荐要求设计推荐票,拟新进人选初步人选名单不分班子提出。
民主推荐结果作为干部选拔任用的重要参考,不简单以票取人。
按照纪检体制改革有关要求,乡镇纪委书记、副书记的提名考察以县纪委会同县委组织部为主。
(三)全面深入考察考核。
县委根据民主推荐、平时考核、年度考核、一贯表现和人岗相适等情况,研究确定考察对象,派出考察组进行深入考察。
突出考察对象政治品质和道德品行的考察,深入了解干部在推动发展、服务群众、社会管理、党建履职等方面的工作成效,考察干部在“五水共治”、“三改一拆”、“六边三化三美”、特色小镇建设和基层意识形态斗争中的现实表现。
通过对干部勤奋程度、吃苦精神、群众口碑的考察来看干部的责任心、事业心和公认度。
要开展集体面谈,了解人选的综合素质、能力水平和工作积累等情况。
在考察中,对考察对象的干部档案必审,必核,纪检监察机关意见必听,线索具体的信访举报必查。
考察对象所在乡镇或单位党委(党组)要对考察对象的廉洁自律情况作出结论性评价。
对问题没有查清、疑点没有消除的,不作为换届提名人选,切实防止“带病提拔”。
四、认真做好乡镇党代会代表和人大代表选举工作 (一)认真做好乡镇党代会代表选举工作 1.合理确定乡镇党代会代表规模。
乡镇党代会代表名额以40名为基数,再按每50名党员增加1名代表计算,代表名额一般不超过上次党代会。
结合乡镇实际情况,一般以乡镇党委下一级独立党总支、党支部为单位,合理划分选举单位。
代表名额分配要科学合理,保证代表分布符合要求。
2.严格乡镇党代会代表资格条件。
党代会代表应当体现先进性、纯洁性和广泛性,注重从模范遵守党章党规党纪,熟悉农村基层情况,具有较强履职意识、议事能力和联系党员群众能力,充分发挥先锋模范作用的党员中产生,注意从优秀基层党组织书记和党务工作者中产生人选。
严把党代表资格条件,坚持把政治标准放在第一位,突出对党代表人选遵守政治纪律和政治规矩情况的审查,有以下六种情形之一的,不能推荐为代表候选人:⑴政治品质和道德品行差的;⑵受到刑事处罚的,或受到党纪、政纪处分未过影响期的,或涉嫌违纪违法正接受调查的;⑶组织、参与非正常集体上访,参加宗教活动和封建迷信活动造成不良影响的;⑷严重违反村规民约的;⑸在党员民主评议中被确定为不合格等次的;⑹没有履职能力或当选后不尽责、履职意愿不强的。
乡镇党委要会同有关部门认真做好代表的资格审查,违反规定审批的,要追究党委书记责任。
3.提高基层一线党代表比例。
注意推荐一线工人、农民和专业技术人员中的先进模范。
合理界定代表身份,归类时要看其主要从事的职业和被社会公众接受的身份。
乡镇、村(社区)、经济组织、社会组织党员干部代表的比例一般不超过60%,提高基层一线党代表比例。
年龄在45岁以下的代表比例不少于50%。
妇女代表、少数民族代表比例一般分别不少于本乡镇妇女党员、少数民族党员占党员总数的比例。
非公有制企业党员业主代表的比例要适当。
外来务工人员比较集中的乡镇,应安排适量的外来务工人员党员代表。
注意选举创新创业人才、的代表。
同级党代会代表与人大代表一般不交叉。
4.规范完善乡镇党代会代表产生方式,提高党代表履职能力。
代表候选人推荐名单要经选举单位通过党员推荐和群众推荐相结合的方式提出,经与乡镇党委沟通,再按照多于代表名额30%以上的差额比例,提出候选人初步人选名单。
选举单位党组织对候选人初步人选进行考察和分析比较,党的委员会全体会议研究确定代表候选人预备人选建议名单,并将名单进行公示,一并公告不能推选的“六种情形”,接受监督。
选举单位将预备人选建议名单报乡镇党委审查同意后,提交党员大会进行选举,结果报乡镇党委审批。
代表选举的差额比例不低于上次。
党代表产生后,应在乡镇范围内集中公布。
各单位在开展党代表推荐选举的同时,要同步部署、同步开展党代表提案征集、组建党代表提案工作小组等工作。
要及时开展代表任前培训,增强履职意识和议事能力。
要深化乡镇党代会代表任期制,不断拓宽党代表发挥作用的实现形式和主要途径。
(二)认真做好乡镇人大代表选举工作 乡镇人大代表的选举,要严格按照《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法》、《中共中央转发〈中共全国人大常委会党组关于做好全国县乡两级人民代表大会换届选举工作的意见〉的通知》(中发〔2016〕8号)和《浙江省县、乡两级人民代表大会代表选举实施细则》等规定进行。
严格把好代表候选人的素质结构关,一线的工人、农民、专业技术人员代表的比例应当有所上升,妇女代表的比例应当有所提高。
建立健全人大代表候选人审查机制,乡镇党委要对代表人选进行严格组织考察。
代表人选的产生,要广泛听取意见,并在一定范围内公示。
人选为党外人士的,要听取所在单位党组织或所在党派、团体的意见;人选为非公有制经济人士的,要开展综合评价,并征求企业党组织、非公有制企业党建工作机构的意见;人选为新社会组织人士的,要征求所在社会组织监管部门和上级党组织的意见。
对政治品质和道德品行差的,因严重违纪违法被处理处分的或涉嫌违纪违法正接受调查处理的,属宗族势力、宗教势力、黑恶势力的,有拉票贿选或其他的,身份上弄虚作假或身份与代表性不一致的,没有履职能力或当选后不尽责、履职意愿不强的,不能推荐提名为代表候选人。
进一步完善组织提名、推荐代表候选人工作程序,若有上述人员被推荐为代表候选人的,必须妥善做好工作,由推荐者及时撤回提名。
乡镇人大要做好提名相关工作,推荐履职优秀的代表参加连选。
认真组织乡镇人大代表直接选举工作,依法设立选举委员会,合理划分选区,做好代表候选人推荐和介绍工作,组织好投票选举。
乡镇人大设立的,应按要求认真做好代表资格审查,严格代表候选人身份认定。
同级人大代表与党代表一般不交叉。
五、精心组织开好乡镇党代会和人代会 (一)群策群力起草报告。
按照议好发展、绘好蓝图的要求,组织起草好乡镇党代会和人代会报告,全面贯彻五大发展理念,实事求是总结工作,客观实在分析问题,科学谋划今后五年工作。
乡镇党委书记要亲自主持党代会报告的调研、讨论和起草工作,报告起草前,组织班子成员深入调研,广泛听取党员群众的意见建议,了解他们所思所需。
要结合“归零翻篇开新局”大讨论梳理出的短板,特别是一些热点难点问题和实事项目,认真研究开新局的硬招实招。
党代会报告要把加强党的建设作为重点,明确本乡镇经济、民生、平安、生态和党建的目标任务,全面部署基层党建“整乡推进、整县提升”工作。
报告初稿形成后,要广泛征求意见,集中大家智慧,形成共识。
(二)认真组织审议报告。
党代会期间要充分考虑党委和纪委工作报告审议环节和会议日程,把审议报告作为会议的中心议题,科学安排会议日程,党代会一般安排1天时间,留出足够时间让代表审议讨论报告。
鼓励代表提出问题,充分讨论、发表意见,有条件的乡镇可安排代表在大会上发言,使审议报告的过程成为统一思想、明确目标、凝聚力量的过程。
(三)精心组织大会选举。
乡镇党委要牢牢把握选举工作的领导权和主动权,制定科学合理的选举办法,及时研究解决选举中的重大问题。
进一步改进候选人介绍办法,充实候选人介绍内容,乡镇党代会和人代会选举,可采取组织候选人与选举人见面、自我介绍、现场答问等方式,增进选举人对候选人的了解。
乡镇党的委员会、由乡镇党代会选举产生,书记、副书记由委员会选举产生。
严格实行差额选举,乡镇党委委员差额比例不低于20%。
要严谨细致做好选举各个环节的具体工作,确保程序一个不少,标准丝毫不降。
人代会选举,要尊重和保障代表依法联合提出候选人的权利,代表可从差额考察人选中联合提出人选。
县委将派人参加大会选举,加强工作指导。
六、进一步严肃换届选风选纪 (一)把纪律和规矩挺在前面。
各党组织要把换届纪律和规矩纳入“两学一做”学习教育内容,认真学习和《中国共产党纪律处分条例》,以及中央“九个严禁、九个一律”的换届纪律规定,学习党中央关于湖南衡阳破坏选举案、四川南充拉票贿选案的通报精神,教育引导党员干部群众严守换届纪律,抵制不正之风。
全面推行换届纪律承诺制,乡镇党委作出主体责任承诺,考察对象作出廉政承诺和换届纪律承诺,党代表、人大代表、换届考察组成员作出换届纪律承诺,相关承诺要在一定范围公开。
(二)加强换届全程监督。
县委成立乡镇换届工作督导组,选派政治可靠、威信较高、公道正派、熟悉换届工作的同志参加,对乡镇换届各个工作环节进行巡回督促检查。
及时掌握各乡镇换届工作进度,了解各乡镇选风选纪,发现和处置苗头性、倾向性问题。
密切上下沟通,对影响换届纪律的重要情况和发现的问题,共同研究处置,全程跟踪监督管理。
落实全程纪实监督,如实记录换届提名人选选拔任用各个环节的主要工作和重要情况。
(三)严肃查处违法违纪行为。
充分利用“12380”举报平台,采取设立举报微信等方式,畅通干部群众监督举报渠道。
要严格执行换届选举有关法律法规和政策规定,严防黑恶势力、家族和宗教势力干扰破坏选举,严防代表选举中的权钱交易、弄虚作假等行为。
加大正风肃纪力度,对涉及拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、跑风漏气、说情打招呼等行为的举报要迅速核查,一旦查实,坚决严肃处理。
对换届风气不正、监督查处不力的,要追究乡镇党委和有关部门主要负责同志的责任。
七、加强换届工作领导 (一)从严落实责任。
县委成立由县委书记任组长的乡镇换届工作领导小组,全面加强乡镇换届工作的组织领导。
各乡镇要成立由乡镇党委主要负责人任组长的换届工作领导小组,全面落实党委对换届工作的主体责任,党委书记要认真履行“第一责任人”职责。
各级人大组织要充分发挥作用,在党委统一领导下做好相关工作。
县委组织部门要发挥职能作用,做好选人用人相关工作,加强政策研究指导。
纪检监察机关要把监督作用贯穿于换届整个过程。
宣传、统战、政法等部门要密切协作、各负其责。
对换届工作领导不力,导致出现问题的,要严肃追究有关领导的责任,换届时一律不得提拔重用,视情节给予批评教育或作出相应的组织处理。
(二)认真统筹谋划。
要统筹安排乡镇换届与经济社会发展各项工作,做到思想不松、秩序不乱、工作不断、力度不减。
要统筹落实“两学一做”和“整乡推进、整县提升”工作,防止因换届出现精力不到位、责任不落实、工作推不进等情况。
要统筹谋划村级组织换届准备工作,加大软弱落后村党组织整顿转化力度,发现和培养一批农村优秀人才,储备后备力量。
乡镇换届人选到位后,要及时开展村级组织建设调研,统筹安排县乡党代表、人大代表选举工作。
(三)深化思想政治工作。
各党组织要及时了解干部的思想动态,做好思想工作,特别是对退下来的同志、交流轮岗到偏远乡镇工作的同志、未提名的差额考察对象和差额落选的同志,党组织主要负责同志要主动与他们谈心交流,引导他们正确对待进退留转,保护和发挥好他们的干事创业热情。
(四)强化宣传舆论引导。
要牢牢把握正确舆论导向,扎实做好换届政策法规和纪律宣传,充分发挥主流媒体作用,深入报道乡镇经济社会发展和党的建设成就。
要密切关注舆情动态,加强网络舆情的监控和引导,对突发舆情要及时研判应对,为换届工作营造良好的舆论环境。
建立乡镇换届重大事项即时报送制度,各乡镇党委对违反换届纪律的案件和查处情况,以及换届中突发事件和苗头性问题,及时向县委汇报。
中共松阳县委 2016年4月28日
你好我是2014年6月毕业的 参加2014年下半年教师考试 是按应届生还是往届生
往届生 谢谢
请问谁有家长社区的工作总结啊
能发我吗
来自 大科学 团队第一篇 家园、社区工作是幼儿园工作的重要部分,本学期在园领导的关心支持及家长的积极配合下,开展了多种形式的活动,总结情况如下: 一、家长工作 如何帮助家长提升教育观念,引导家长参与幼儿园教育,家园共同担负起教育孩子的责任,这是我们一直非常重视的。
本学期在开展家庭教育指导工作中,我们根据家长的需要,以及孩子的身心发展特点,选择有代表性的内容,通过各种形式、多种途径,对家长进行有目的的指导,从而使家庭教育指导工作真正落到了实处,提高了家园共育的质量。
1、我们利用园刊、园所公告栏公布幼儿培养目标,渗透教育新理念;每月更换家园桥,指导家长科学育儿;每天利用幼儿早上入园和下午离园老师及时与家长交流访谈,让家长了解幼儿当天在园情况;每周认真填写好家园联系册;定时进行家访;在开展各项活动前,我们提前书面通知给每位家长,让家长和孩子有目的地进行关注,比如今年4月26日中央电视台CCTV—5《体育人间》栏目来我园拍摄的园本操节目,我们就以喜讯的方式通知给家长,请他们在播出时间带孩子准时观看。
同时建立健全的幼儿园家长工作制度,每学期制定家长工作计划,学期末将家长工作列入幼儿园评价考核的重要内容,真正使家长工作做到规范化、制度化、经常化。
2、利用网络与家长交流。
各班建立了家长QQ群,各班开展什么活动、有什么通知、有什么需要家长配合的内容,教师会及时地把信息上传到群里,让家长及时了解班级活动的开展情况。
比如:中班的孩子星期一要开展吹羽毛的乡村游戏活动,那么周末班长就会在群里通知家长,为孩子收集各式各样的羽毛,星期一带来参加活动。
又比如:大班要开展守住布球的游戏,老师也会在QQ群里号召家长一起齐心协力都来为孩子准备布球。
有的家长因为工作太忙,不能来园与老师互相交流就会在网上与教师了解孩子在园、在家的表现。
我们的教师每天下班后就会去QQ群中看看家长发来的信息,及时的给予回复。
在对教育子女过程中有困题的家长,教师会帮他们出点子提建议。
家长们也会对班级工作提出自己的意见和建议。
对非常支持班级工作的家长,老师会在群里及里进行表扬,从而激发其他家长参教的积极性。
3、家长会是教师与家长沟通的一座桥梁,它能促进家庭与幼儿园、教师与家长、家长与家长之间的沟通与交流,从而家园形成合力,共同促进幼儿的成长。
在家长会上我们请了中国社会科学院陈忠联教授进行了《将成功传给下一代》的讲座,就当代子女教育的特殊问题及对策做了专题报告。
4月份的家长会上我们又请了北京师范大学早期教育研究中心的讲师就如何培养孩子的良好行为习惯及高尚的品德情操、如何实现家庭教育与学校教育的有机结合进行了“优秀父母教育方案专家报告会”,通过讲座让家长们了解了如何实施科学教育,培养孩子良好行为习惯,提升心理素质,如何才能提高孩子理解能力、思维能力。
4、家长开放日的目的是为了让更多的家长了解各年龄段幼儿的年龄特点、教育目标,了解自己孩子在群体中表现。
“六一”儿童节,我园各年级组都精心准备了一场别开生面的文艺节目向家长汇报,在节目中,每个孩子都是汇演的主人,在台上都充分展示了自我。
从家长的反馈可以看出,家长对我们的教学都非常满意,同时也促使家长更.好地进行家庭教育。
期末我们还开展了家长开放日半日活动。
在半日活动中,老师带着孩子唱歌、跳舞、画画、玩乡村游戏,各班还开展了亲子活动拔河比赛,在拔河比赛中家长们都踊跃参加,个个摩拳擦掌、不甘示弱,使整个活动进入了高潮。
通过活动日,使家长懂得了怎样和教师主动配合,取得教育的一致性。
二、社区工作 理想的教育不仅要为幼儿提供“深入社区学习”的时机,而且还要“把社区引入幼儿园”,既要重视“走出去”、也要关注“请进来”。
1、去年我园争创了语言文字示范性学校,三月份,我园在富豪山庄小区进行了推普宣传活动,在活动中孩子们主动与小区的叔叔、阿姨、爷爷、奶奶用普通话交流,告诉他们“学好普通话,走遍天下都不怕。
”孩子们的宣传不但积累了与人交往的经验,培养了他们的自信心,也对社区中的大人们起到了小手牵大手的作用,提高了他们的语言规范意识和推普参予意识。
我们还邀请社会人士及通益社区的领导来我园参加孩子们的六一活动,看到孩子们精彩的演出,领导们个个都竖起大拇指夸奖“县幼儿园的娃娃真棒
” 2、我们常常带着孩子去富豪山庄游玩,参观小区里的小桥流水,去看桃花、看柳树,去小区开展科学活动,探索大自然的奥秘,我们还带着孩子观看对面水晶郦城的一幢幢高楼拔地而起,感受城市快节奏的变化。
3、幼儿园主动与社区社会保持联系,积极参加社区举行的各种活动,今年8月份,我们受通益社区邀请,为欢庆全县社区文化艺术节汇演准备了我园老师自编自跳的大型民族舞蹈《中华大联欢》。
4、我们与公安局建立了警民联系公示,聘请了玉潭派出所的民警喻明伏为我园的法制辅导员、王波为联校民警。
在5月份广东雷州、江西泰兴等几处连连发生幼儿园凶杀案期间,公安局还特意安排了民警每天在幼儿入园、离园时在园门口站岗保护全园孩子和老师的安全。
同时我们还主动与富豪山庄保安队联系协调加大幼儿园安全保卫问题。
5、通过社区向社会宣传幼儿园的保教质量,提高幼儿园的知名度,在全县幼教事业中发挥示范带头作用,带领我县幼教质量不断地提高。
总之,幼儿园与家庭、社区的工作还有很多方面需要加强联系与沟通,我们会好好的思考下学期工作,使家园工作、社区工作开展的更有实效,能更好的促进幼儿的发展。
第二篇时间匆匆,又一学期过去,对照计划,我们回顾一学期来的家长工作,有收获也有不足。
现将本学期工作小结如下:一、谈收获1、完善制度管理 本学期,我们进一步完善了家长工作方面的规章制度,在进一步落实“家长服务公约”、“家委会活动制度”等制度的基础上,我们还新制定了《新幼荣誉家长评选细则》等规章制度,促使我园家教工作不断走向规范化管理。
2、加强家园联系我们十分重视对幼儿家长进行家教工作的指导,以“夯实基础,赋予家长工作新成效”为指导思想,不断完善家教常规工作。
为了让家长们走进幼儿园,了解幼儿园,逐步参与幼儿园的管理。
我们开展了家长开放日、家长督导日、 “超级变变变,快乐迎世博”亲子制作赛等活动;新增了幼儿园家教宣传栏;举办了家长学校、家长座谈会、 “我为新幼献一计”“快乐运动,心智成长标语口号征集活动”等活动;并改版了《新星小报》,增强了小报的互动性。
这一系列的活动,为家长们搭设了各种交流、学习、观摩、讨论的平台,进一步提高了家长参与幼儿园管理的积极性和主动性,进一步提高了家长的家教能力。
这一次次精彩的家园活动,融入了我们教师的智慧与心血;这一次次的家园活动,也把我们教师和家长的距离拉得更近了。
家长们一致认为:通过各项活动,使家长对幼儿园的教育和教育幼儿方面有了新认识、新感悟,他们对新幼的信任在提高,在这学期的家长问卷调查中,对我们新幼办园质量的满意率和较满意率达94%。
3、提升教师能力本学期,我们开设了“新幼教师家长工作网上培训”项目,共进行了《幼儿园家长工作的方式》等四大方面的培训,并通过自学加测试的方式增强了培训实效,通过对具体案例的分析,自身家长工作的反思等,初步转变了我园教师开展家长工作的观念,并在开展家长工作的能力方面有所提升。
4、提高早教服务我们也以携手计生办,创建并指导“新桥镇小太阳早教俱乐部”工作为核心来开展03早教工作。
在庄老师带领下,我们接受镇计生办的委托,协助并全面负责“新桥镇小太阳早教俱乐部”的创建、环境设计与布置等工作。
此外,在“新桥镇小太阳早教俱乐部”正式启动后,我们新幼0-3早教志愿者在创设03早教宣传栏、制作03早教小报、定期开展03亲子活动等基础上,同时也负责了“新桥镇小太阳早教俱乐部”专职教师的指导工作,定期开展理论与实践的指导与培训,如不定期的看、评活动,带领教师外出观摩、提供学习资料等,使俱乐部的教师素质不断提升,从而也更好地发挥了新幼早教指导的辐射作用。
5、主要工作完成情况(1)创建了家教宣传专栏,每月定期更换宣传内容,帮助家长重视幼儿教育、树立科学育儿观,学习科学育儿知识。
(2)开学初召开了各班幼儿家长会,包括新生幼儿家长会,并做了《小班作息制度解析》等讲座。
(3)成立了幼儿园新一届家委会,并召开了相应的会议,开展了家委会成员参与的家长督导日活动。
(4)开展了全园性的“超级变变变,快乐迎世博“亲子废旧物品制作比赛活动,并邀请家长代表参与了评选活动。
(5)开展了各年龄段的亲子社会实践活动。
(6)发动家长参加“我为新幼献一计”及““快乐运动,心智成长标语口号征集活动”等活动,如“我为新幼献一计”活动,共收到家长意见与建议表196份,并积极采纳家长的合理化建议,开展了布置新年环境,与新年老人共庆新年活动。
(7)开展家长学校活动,面向大班家长进行了《幼小衔接,从今天做起》的专题讲座。
(8)召开了小、中、大班部分家长座谈会,共同交流工作,并听取家长的意见与建议。
。
(9)开展了向中班家长开放半日活动。
(10)开展了第一届新幼荣誉家长评选活动,共产生了46位新幼荣誉家长,为大力宣传家园配合教育树立了典型。
(11)完成了家长对教师满意度的调查与分析工作。
(12)开展了四次“新幼教师家长工作网上培训”活动,并进行了书面的测试。
(13)完成了幼儿园家长社区工作的三年规划。
(14)开展早教活动,为小太阳早教俱乐部提供早教服务。
二、谈不足1、幼儿园家长工作的各项制度基本落实,但未能充分发挥家委会队伍的潜力与作用。
思考原因及对策:(1)园方没有给家委会搭建更多施展的舞台和发挥作用的具体项目。
(2)要进一步发挥家委会成员的工作主动性,而非被动地接受。
2、亲子活动还不够丰富多样。
思考原因及对策:(1)初步尝试阶段,经验不足。
(2)要发挥教研组与班级的作用,尝试开展多层面的亲子活动。
3、个别预设活动未能按计划实施,如家长育儿经验交流活动等。
思考原因及对策:(1)幼儿园日常教育教学工作忙,老师精力不够。
(2)本学期幼儿园各类家长工作在逐步推开,还需要一定的过程。
三、谈设想:下学期家长工作思路(1)继续根据相关已制订的家长工作制度,加强对家长工作的管理。
(2)继续实行家委会活动制度,创设更多途径让家委会发挥作用,如邀请家委会成员参与亲子园的栏目管理、家委会育儿经验交流小报,邀请参与商议幼儿园“庆六一”等大活动的筹备与安排等。
(3)开展教研组及班级家委会层面的亲子活动,加强活动的指导,如不同年龄段幼儿活动的教育价值目标定位的讨论,教师指导作用的体现,家长间经验的互动等,使小组活动样式真正促进不同年龄幼儿的发展。
(4)根据需要科学安排家长育儿经验的交流和互动。
(5)邀请专家作专题讲座,如大班幼儿入学准备专题讲座等。
(6)继续以“小太阳早教俱乐部”为载体开展婴幼儿早教服务与指导工作。
(7)加强对园内教师进行03早教方面的培训。
第三篇本学期,继续围绕本园三年规划的总体要求和任务,继续以“开展整合教育,促进幼儿主动发展”的研究为突破口,开展了家庭教育工作、社区工作及人乐地区0—3岁婴幼儿指导工作。
在园领导的关心、支持、帮助下,开展了一些工作,总结情况如下:一、家长工作我园是上海市二期课改试点园,我园的课题是“实施整合教育促进幼儿主动、和谐发展的研究”,所以我们一直非常重视对家长的指导,帮助家长提升教育观念,引导家长参与幼儿园教育,家园共同担负起教育孩子的责任。
本学期在开展家庭教育指导工作中,我们根据了家长的需要,以及孩子的身心发展特点,选择有代表性的内容,通过各种形式、多种途径,对家长进行有目的的指导,从而使家庭教育指导工作真正落到了实处,提高了家庭教育指导的质量。
现在就我们幼儿园对家长进行指导的一些方法做一个总结。
1、家长会家长会是教师与家长沟通的一座桥梁,它能促进家庭与学校、教师与家长、家长与家长之间的沟通与交流,从而家园形成合力,共同促进幼儿的成长。
我园从各班交上来的家长听课证上可以看出,各班都召开了形式多样的家长会,有的班级平均每个家长参加了三次家长会,而且这三次家长会的质量是很高的,并不只是注重了形式。
如:大一班召开了新学期家长会,为的是和家长一起商讨学期工作,在家长的提议商讨下,以幼儿的兴趣为前提,成立了各种各样的沙龙活动小组,并向家长介绍了本学期预设的可能开展的主题活动,对家长提出了本学期中的配合事项,以让家长事先在日常生活中随时留意帮助幼儿积累生活经验。
大一班还召开了肥胖儿家长会议,针对班级中肥胖儿越来越多的现象,请家长一起共同商讨对策,在肥胖儿家长的共同商量下,大家商讨出了好多肥胖儿减肥的办法,如:由她们班级吴宇峥小朋友的爸爸自告奋勇担任肥胖儿游泳小组组长,每周两次带领肥胖儿到游泳馆去进行游泳锻炼;家长们还提议由他们来自制一些好玩简便的体锻自制玩具,供小胖墩们进行锻炼;有的家长还提出双休日由他们带领小胖墩们进行远足活动。
通过家长会,让家长重视起了肥胖儿的锻炼,为幼儿园肥胖儿的减少做出了他们的贡献。
在对幼儿进行安全教育、自我保护能力培养的同时,他们班级召开了家长会,发动家长想出各种办法对幼儿进行安全教育,会上,吴清玮的爸爸提出由他对小朋友们进行一次防火的安全教育,并带领小朋友进行一次模拟防火演习活动;沈思韵的妈妈、于乐寅的妈妈等提出可以带领孩子们讨论怎样进行自我保护,并带领孩子们进行自制一些安全标志,带领孩子们在园内贴安全标志。
像他们班级的家长会,真正体现了家长会的作用,这样的家长会并不是为了完成任务而召开的家长会,而是真正重视了家长会的过程,通过家长会,真正调动了全班家长的力量,体现了家园合力。
大一班如此,其它班级也一样。
2、利用幼儿园网站进行指导 我园有了网站后,教师对家长的指导就更方便,更及时了。
如果班级里开展了什么活动、有什么通知、有什么需要家长配合的内容,各班教师会及时地把信息上传到“班级快讯”栏目中,让家长及时了解班级活动的开展情况。
比如:班级中要开展主题活动《美丽的秋天》,教师就会在班级快讯一栏中通知家长利用双休日带幼儿外出参观农田、观看农民的收割活动、欣赏菊花、收集稻草、桔子皮、稻谷、各种各样的落叶、拍摄农民收割、脱粒稻谷的录像等,然后我们的家长就会自发地利用双休日带自己的孩子外出,帮助孩子积累一些有关秋天的感性的经验。
这样,孩子们在主题活动开展的过程中就会有话能说、有话要说了,而且由于每位幼儿的感性经验都不相同,在交流时,孩子们就从同伴那里获得了很多的信息,大大促进了孩子们的发展。
有了网站,家长如果有什么话想与老师进行交流的话,他可以输入自己的密码登入我们幼儿园的网站,进入班级主页中的家园交流一栏与教师进行交流,有的家长经常会与教师交流孩子在园、在家的表现;有的家长经常提出自己在教育子女过程中出现的难题,请求教师的帮助;有的家长经常谈参加班级活动后的体会与大家进行分享;有的家长是班级家委会委员,她会利用家园交流一栏,告知教师她们小组家长开展的双休日亲子活动的情况;还有的家长会利用家园交流一栏对班级工作提出自己的意见和建议。
我们教师每天晚上都会上网浏览班级主页中的家园交流一栏,看看家长发来的短信,及时地回复家长,对有难题的家长帮助她们出点子,提建议等,对非常支持班级工作的家长及时地在网站上进行表扬,从而激起了其他家长参教的积极性。
有了网站,还能让每位家长在网上浏览到自己孩子在幼儿园的情况,家园互动有了我园自己的网站,教师与家长的沟通、交流与指导就更方便了,家长们为之非常赞赏。
3、重视对家委会委员的指导,发挥他们的带头、组织作用。
我园设立了三级管理网络,上一级负责对下一级的指导工作,这样每一个家长都得到了有效的指导,家长的主体作用也得到了很好的发挥。
以往,要搞好一个班级全靠班级中的教师,现在我们的教师已能调动起班级园家委会委员、班级家委会委员的作用,在指导他们的同时,让他们共同担负起班级工作的责任。
班级主题活动经常由老师、园家委会委员、班级家委会委员共同商量、讨论和策划,再由班级家委会委会组织自己小组的家长带领幼儿一起活动。
由于家委会委员经常地和老师商讨活动,所以他们对如何支持班级活动有了一定的经验,他们除了配合老师布置的工作外,还会自发带领自己小组的家长和幼儿开展活动。
如:这学期初,吴宇峥爸爸给老师提了一个建议,他建议班中的肥胖儿很多,能否让他带头成立一个肥胖儿锻炼沙龙,教师当然非常赞赏他的建议,于是当机立断,发动班中肥胖儿家长参加沙龙小组,由吴宇峥爸爸担任小组长,每个周末、周日带领小胖墩们去游泳,虽然天气很冷,但小胖墩和他们的爸爸妈妈们一直坚持到现在,他们认为只要他们的活动有利于孩子们的发展,有利于幼儿园小胖墩的减少,他们一定会坚持下去。
吴宇峥爸爸还撰写了好多有关家长参与班级活动和自己如何教育女儿的案例,对我们的工作给以了很大的支持,这次在上海市学习型基地验收的送交材料中就有一篇他撰写的家教论文,获了奖,像他这样的家长我园数不胜数。
他作为家委会委员,还会创新地开展工作,可见,家长的观念有了很大的提高。
以前家长认为参加家长会是件很烦人的事,现在他们意识到了参加家长会对他们的教养观念有很大的帮助,对自己孩子的发展具有很重要的现实意义,他们已非常乐意参加家长会,逐渐变被动为主动。
上学期,我们召开了一个家委会会议,邀请了各班园家委会委员和班级家委会委员参加,主要内容是交流自己参与幼儿园活动的经验,令人高兴的是家长们抢着发言,话筒抢来抢去,轮流发言了好长一段时间后,还有很多人想介绍,最后,园长想到了一个好办法,把家长们按年级分成了小组,从围大圈变成围小圈,变集体交流为分组交流,满足了家委会委员们介绍的愿望,可见我们家长的积极性真的是非常高
本学期开学前的前一天,我园召开了新生家长会,会上除了园长、副园长的介绍外,我们还邀请了老生家委会委员向全体新生家长介绍了我们幼儿园的网站,重点介绍了家长如何利用幼儿园网站进行家园联系,家长如何在网上与老师进行交流。
通过介绍,让新生家长知道了除了电话联系、面谈、家访,还有另一个快捷、方便的个别联系方式。
介绍了网站,我们还让原家委会委员与新生家长进行了面对面传授经验,如:让原小一班、中一班、大一班的3位园家委会委员与新小一班的全体家长进行交流,老家委会委员谈了几年来是如何配合教师开展班级活动的,新生家长聆听了老家委会委员的交流后,提出了他们的疑问,并知道了把孩子送进了幼儿园后,家长教育子女的责任不是没有了,家长应随时了解自己孩子班级的活动以及孩子的发展近况,共同参与孩子们的活动,为班级提供多种服务,家园合作才能令孩子得到充分的发展。
通过这种老家委会委员与新家长之间的互动,我们的新生家长有了参教的引路人,在新学期开学前就跨出了家园共育的第一步。
4、通过育雏俱乐部活动对社区中0-3岁未入园婴幼儿家长进行指导。
二期课改与一期课改的不同点之一就是二期课改将教育对象从3-6岁拓宽到了0-3岁,这学期我们对育雏俱乐部小会员的指导形式有:1、组织他们参加双休日幼儿园专门为他们组织的亲子运动活动、亲子专用室活动、亲子区域活动等,在活动中结对教师对小宝宝和家长进行一对一的指导,帮助家长了解如何观察孩子的行为,如何分析孩子的行为,并有针对性的采取一些正确的教育方法,提升他们的教养观念。
2、邀请结对的小会员参加结对指导教师所在班级开展的活动,如和哥哥姐姐一起迎新年、和哥哥姐姐一起去秋游、一起看木偶戏、一起玩区域活动等,通过活动,提高了小会员与周围人交往的能力,还能让小会员家长在活动中感受到教师是怎么引导孩子的,采取的教育方法是又是怎样的,潜移默化地受到了老师的影响,了解了一些正确的教育方法,习得了一些育儿的艺术。
3、送教上门。
指导者会根据自己结对的孩子的月龄送去月龄所相应的教养材料,如与月龄相应的游戏、故事磁带、音乐磁带、月龄发展特征材料等,并指导家长如何使用这些材料,如何在家里营造一个宽松愉悦的家庭氛围,如何为孩子选购游戏材料等,让家长从小为自己的孩子创设一个良好的教养环境,打好了人生的第一步。
4、邀请专家作讲座。
如我们邀请了华东师范大学冷小刚副教授对小会员家长进行了亲子游戏的指导,冷小刚副教授亲自为家长示范了一些有趣、有益的亲子游戏,并作了讲座,让家长了解了运动对孩子终身发展的重要性。
邀请了北京起跑线教育培训有限公司,上海分公司教育专家杨丽老师为家长做家庭教育讲座,让家长了解一位成功的家长该如何教育自己的孩子;如何培养孩子的自立能力;教育孩子的奥秘在哪里等。
4、为每位小会员办一张会员卡,每周六上午家长可以持卡带宝宝玩幼儿园的大型玩具,还可以到幼儿园的阅读室、娃娃家、娃娃浴室、宝宝乐园等专用活动室里进行亲子活动。
通过育雏俱乐部的活动,社区中0-3家长的婴幼儿教育观念有了很大的提升。
5、通过争创学习型家庭,激起家长争创学习型家庭的愿望。
本学期各班对家长的指导工作各具特色,家长对我们教师的工作也给以了很大的支持与帮助,真正做到了家园合力,共同为幼儿的发展谋幸福。
成绩:1、根据上海市学习型基地验收的要求,向市里送交资料后,我园送交的“快乐家庭学习苑”和大一班吴宇峥家长撰写的《学习型家庭创建个案》均获了奖。
大一班吴宇峥家庭、于乐寅家庭、祝伊雯家庭、夏征宇家庭被上海教育科学研究院、家庭教育研究与指导中心、上海社区教育协会学习型家庭工作委员会授予“快乐家庭学习苑”称号。
吴宇峥家庭被评为上海市学习型家庭。
2、向人乐小区送交了由张仙华老师撰写的论文《幼儿园、家庭、社区合作共育的研究》和杨爱琴老师撰写的《亲子沙龙活动》,由小区送到区里参加评审,经评审分别被松江区家庭教育指导中心评为三等奖和鼓励奖,并于1月6日下午在区里进行了交流。
二、社区工作理想的教育不仅要为幼儿提供“深入社区学习”的时机,而且还要“把社区引入学校”,既要重视“走出去”、也要关注“请进来”。
在带儿童走进社区开展教育活动的同时,还要邀请社会人士来园参加教育活动。
既要注意挖掘社区物力资源的潜力,也要重视发挥社区人力资源的作用。
要帮助儿童与家长、社区人士结成对子,培养儿童的兴趣,发展儿童的潜力。
本学期在理论的指导下,我们进行了实践,总结社区工作情况如下:1、 9月14日,我园师生在人乐小花园向社区人员进行了推普宣传活动。
《中华人民共和国国家通用语言文字法》规定普通话是国家通用语言。
我国是个多民族、多语种、多方言的大国,推广普及普通话是维护祖国统一、增强中华民族凝聚力的需要,是改革开放和现代化建设的需要,是社会主义精神文明建设的需要,是培养新世纪建设人才的需要。
党中央、国务院十分重视推广普通话工作,中央领导同志多次对推广普通话工作提出指示和要求。
国务院批准从1998年起,每年9月份第三周为全国推广普通话宣传周。
我园也非常重视推广普通话工作,各班开展了讲普通话的宣传活动,本次我们选择了小区中的小花园作为我们宣传普通话的场所开展了在社区中推广普通话的幼儿走向社区活动,活动的效果很好。
1、通过活动,为幼儿提供了一个与社区人员交往的能力,孩子们在与社区中爷爷奶奶、叔叔阿姨互动的过程中,积累了与人交往的经验,培养了他们的自信心。
2、我园整合教育中心组成员(社区热心人士)陈朝鱼老师的一席话,加深了幼儿讲普通话的愿望,陈老师说:“说好普通话,走遍天下都不怕。
”给了孩子们深刻的的印象。
3、孩子们的宣传也对社区中的爷爷奶奶、叔叔阿姨起到了教育的作用,提高了他们的语言规范意识和推普参与意识,起到了小手牵大手的作用。
2、、10月1日,我园与人乐小区开展了共建活动——庆祝国庆55周年活动。
活动前,小区中的李维翰老师、小区副主任胡青华和张仙华老师一起商讨了活动方案,由我园教师金丹老师担任活动主持,我园幼儿在活动中穿插表演。
虽然活动放在10月1日早上7:30,但我园的教师、家长、幼儿却都提前到了小区花园里,准备参加活动,活动在金丹老师的主持下很热闹地开展着,我们小朋友表演了时装表演等节目,园长、总务主任献了庆国庆的对联,人事干部、园长助理分别进行了录像、摄影。
通过活动,让孩子们感受到了国庆热闹的气氛,亲眼看到了社区中爷爷奶奶、叔叔阿姨庆祝国庆的情景,同时,也领略了我们中华民族的各种戏剧的表演,这在幼儿园里是不可能亲眼欣赏到的。
另外,这次活动也为孩子们提供了自我表现的机会,培养了孩子们大胆表现的能力。
帮忙查一下一句话新闻,要一百条。
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