如何在新形势下做一名合格的纪检监察干部
深入开展党风廉政建设和反腐败工作，既是党的建设两个历史性课题之一，也是提高党的执政能力、巩固党的执政地位重要保证。
党内消极腐败现象的滋生蔓延，极大地侵害了人民群众的利益，严重危及党的执政地位。
要不断巩固党的执政地位，必须加强党风廉政建设和反腐败工作；要提高党的执政能力，必须提高惩治和预防腐败的能力。
各级纪检监察机关要认真履行职责，坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作，从政治上、思想上、纪律上、作风上为加强党的执政能力建设提供有力保证。
1、强化监督检查，保证政令畅通。
执政能力建设是全党的一项重大政治任务，纪检监察机关一定要严格按照党章和党内监督条例、党员权利保障条例的要求，充分发挥监督机关的职能作用，切实加强对贯彻党的十六届四中全会精神的监督检查。
坚决维护以胡锦涛同志为总书记的党中央的权威，坚决维护党的团结统一，在指导思想、路线方针政策和重大原则问题上与党中央保持高度一致。
要把各级领导班子和主要领导干部贯彻党的路线、方针、政策和国家法律、法规情况作为监督检查的重点，促使各级领导干部不断提高执政能力建设的积极性、主动性和创造性。
要在改革开放和党的建设的具体实践中，及时发现和解决执政能力建设中存在的突出问题，对有令不行、有禁不止、各行其是的行为，必须坚决纠正；对拒不执行中央和省市委方针、政策和决定的行为，必须严肃查处。
2、深化党风廉政教育，筑牢思想道德防线。
党员干部是党的执政能力建设的参与者、实践者，提高党员干部的素质在当前形势下显得尤为重要。
纪检监察机关要根据自身的职能特点，加强对党员干部的教育管理，不断提高执政意识和整体素质,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
全面开展保持共产党员先进性教育活动，增强党员干部的党性修养，提高思想政治素质，坚定理想信念，始终保持政治上的清醒和坚定。
加强思想道德教育和党纪党规教育，严格遵守国家宪法、法律和党章，使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，防患于未然。
加强权力观和勤政廉政观教育，使党员领导干部带头廉洁自律，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，做到权为民所用，情为民所系,利为民所谋，立党为公、执政为民、廉洁从政。
3、坚持从严治党方针，严明党的纪律。
纪律严明是党的路线方针政策得以贯彻执行的重要保证，是党的执政能力建设的一项重要措施。
纪检监察机关要坚持从严治党、从严治政的方针，严明党的政治纪律，坚决反对有令不行、有禁不止、阳奉阴违、弄虚作假的行为，坚决反对自由主义、传播谣言、否定四项基本原则和党的路线方针政策的言行，保证党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和中央、省、市委重大决策部署的贯彻落实。
严明党的组织纪律，坚持和健全民主集中制，把各级领导班子建设成为坚强领导集体，坚决反对独断专行和软弱涣散；坚持公道正派用人，用好的作风选人，建设高素质干部队伍，坚决反对任人唯亲、封官许愿、买官卖官。
严明党的经济工作纪律，维护社会主义市场经济秩序，严肃查处领导干部以权谋私和违反规定干预、插手市场经济活动的行为，推进社会主义市场经济体制的建立完善。
严明党的群众工作纪律，牢固树立群众利益无小事的观念，坚决反对为小团体利益与民争利的错误做法，严肃查处乱执法、乱收费、乱罚款、乱摊派的行为，维护好人民群众的根本利益，优化经济发展环境，进一步调动各方面的积极性 4、加强作风建设，解决好党员干部作风方面的突出问题。
党的作风关系党的生死存亡。
当前，党员干部中存在的形式主义、官僚主义等不正之风，严重损害了人民群众的利益，背离了党的性质和宗旨，与党的执政能力建设是格格不入的。
纪检监察机关要切实担负起加强和改进党的作风建设的重任，认真贯彻“两个务必”和“八个坚持、八个反对”，解决党员领导干部在思想作风、学风、工作作风和生活作风方面存在的突出问题，为加强党的执政能力建设提供作风保证。
要始终坚持一切为了群众，一切依靠群众的群众观念，坚持党的群众路线，深入基层，深入群众，倾听群众呼声，反映群众意愿，坚决反对脱离实际、脱离群众的官僚主义和形式主义；大力发扬求真务实、真抓实干的作风，说实话、办实事、求实效，坚决反对急功近利和弄虚作假；大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，坚决反对无所作为和骄傲自满，坚决反对贪图享受和奢侈浪费。
通过认真解决群众反映强烈的问题，妥善解决矛盾纠纷，以为民、务实、清廉的形象取得人民群众的支持和信任，不断巩固党的群众基础和执政基础。
5、加强组织协调，提高反腐倡廉工作整体水平。
加强党的执政能力建设，深入开展反腐倡廉工作，要求各级纪律检查机关进一步提高组织协调能力。
要坚持和完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制，为深入开展反腐倡廉提供组织保证。
要针对党风廉政建设全局性、倾向性问题，深入研究，通盘谋划，提出对策和建议，并协助党委抓好反腐倡廉各项工作的落实。
要认真执行党风廉政建设责任制，按照党政领导班子正职负总责和“谁主管、谁负责”的原则，切实抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，对党风廉政建设方面的失职行为，要依据相关规定追究责任。
进一步规范组织协调的内容和程序，推进组织协调工作制度化。
加强纪检监察机关与司法机关、行政执法机关、审计机关、组织人事和宣传舆论等部门的联系，发挥各部门的职能作用，调动各方面的积极性，增强反腐倡廉的合力。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－把这个稍改改就能成体会
纪检干部如何推进工作落实—《关键在于落实：做最好的执行者》阅读体会
一要有落实的意识。
任何一项工作的推进和目标任务的完成，都是抓落实的结果。
不抓落实，就会影响方针政策和决策部署的贯彻落实，影响经济社会事业又好又快发展。
我们要深刻认识到，狠抓落实是确保一项决策实施、工作推进和任务完成的根本保障。
抓不好落实，工作安排部署得再怎么细致，也没有任何意义。
在一些部门和单位，一些决策部署，会议上讲了，文件上也写了，而贯彻落实得却不好；一些明令禁止的事情，却依然屡禁不止。
不重视抓落实、不善于抓落实的问题仍然存在。
有一些干部，习惯以会议落实会议，以文件落实文件，会议开完了，文件下达了，就认为是落实了。
要彻底转变这种错误的思想观念，充分认识“落实”这两个字的重要内涵，脚踏实地、真抓实干，以求真务实的作风落实好每一项工作，切实解决好工作中存在的抓落实不够有力、不够有效的问题，推动全县“提前一年达小康”目标任务的顺利实现。
二要有落实的能力。
抓好工作落实，不仅要有落实的意识，而且要有落实的能力。
无论多么好的路线、方针、政策和计划、决议、设想，如果没有很强的抓落实能力，使之变为行动，付诸实践，就不能真正发挥作用，取得实效。
因而，提高抓落实能力，是做好工作的关键，是领导素质的一个重要方面。
有的工作在一些单位没有很好地得到落实，与一些同志不善于抓落实或者说抓落实能力不强有很大关系。
有的同志抓工作的热情很高，但由于对上级指示精神吃得不透，找不准与本单位工作的结合点，结果生搬硬套，使落实落了空；或者找不到工作的主要矛盾和矛盾的主要方面，落实中不分轻重缓急、先后主次，眉毛胡子一把抓，影响落实的效果；或者对新情况新问题关注不够，研究不深，找不到症结所在，拿不出解决办法，工作被动，落实滞后。
这些情况说明，提高领导水平，抓好工作落实，首先要提高领导干部抓落实的能力。
能力是履行好本职工作的基本条件，是综合素质的具体体现。
在日常工作中，要把工作实践当成锤炼自己、提高素质、增长才干的过程。
在学习中提高能力，在解决问题中增强能力，才能履行好自己的职责，提高抓落实的能力。
三要有落实的方法。
各项工作能否落到实处，关键是靠切实可行的具体措施作保证。
要把握工作任务的科学性，合理安排工作计划，有清晰的工作思路，明确的工作步骤，在具体安排上有章法、有脉络，切忌东一榔头西一棒；要善于抓住工作重点，牢牢把握工作主动权，对阶段性工作进行深入细致的研究，分清轻重缓急，明确主攻方向，防止眉毛胡子一把抓；要细化任务要求，按照目标细化、任务量化、责任硬化、进度时段化的要求，对工作进行逐项梳理，抓好分解落实，拿出流程图，列出时间表，定好责任制，从大处着眼、小处着手，努力使工作思路和落实措施配套衔接。
四要抓落实情况的督查。
作为纪检干部，在抓好自身工作落实的同时，还要做好工作督查。
做任何工作都离不开监督检查，抓落实尤其如此。
一般化的号召，大而化之、笼而统之的要求，容易造成无人负责或责任不明的状况。
不认真严格地考核也会导致落实不落实一个样，落实得好与不好一个样。
因此，抓落实，必须做到责任落实，督查考核落实。
推行重大工作目标责任制，层层分解目标，明确责任。
在工作推进中，哪个阶段要办什么了，采取什么措施，达到什么目标；谁来办、怎样办；办成怎么奖，办不成又怎样罚等，都要落实清楚。
上级对下级工作抓落实情况的评价，不应以开了多少会，发了多少文件为依据，而要重实效、重实绩。
以监督机制强化执行者的责任，通过组织监督、群众监督、纪律监督、媒体监督等，营造浓烈的监督环境来保证各项制度和工作任务的完成。
还要根据具体的考核奖惩办法，进行逐项检查落实。
同时，要把会不会落实、能不能落实作为考核干部能力和才干的一条重要标准，善于选拔任用那些说实话、干实事的干部，在社会上形成一种“言必行、行必果、禁必止、法必守、纪必遵”的良好氛围。
严格督查要抓细节，没有细，服务就会不到位，人民群众就不会满意。
满足于“大概”、“好像”、“可能”、“恐怕”、“差不多”等模糊语言，就难以抓好落实。
督查考核过程中，还要注意在抓落实中不能求一时之功，图一时之名，贪一时之利，而要深谋远虑，既让今人满意，又让后人受惠，使各项工作经得起时间和历史的检验。
求党风廉政建设学习的心得体会
随着社会主义市场经济的不断发展和各项改革不断深入，反腐败斗争进一步深入发展，纪检监察干部面临的任务更加艰巨，要求更高,责任更重。
作为纪检监察干部处于反腐败斗争的第一线，同时也面临着腐蚀与反腐蚀斗争的考验。
我们税务系统反腐败工作涉及的内容越来越多，范围越来越广，工作专业化程度越来越来高。
新的形势对税务纪检监察干部队伍的素质提出了新的更高的要求。
在新形势下，如何加强自身建设、提高自身的思想政治素质和工作能力，是摆在我们每一个纪检监察干部面前的一项重要任务。
根据领导部署和要求，结合自身工作，下面就如何当好一名新时期纪检监察干部，谈谈个人的一点体会。
一、纪检监察干部应该加强学习，自觉在以下五个方面下功夫。
一要在加强学习上下功夫。
加强学习，是提高素质、增强能力的前提和基础，也是做好一切工作的重要保证。
纪检监察干部要自觉地学习马列主义、思想、理论，学习经济、科技、金融、历史、法律法规等方面的基本知识，学习和掌握纪检监察工作所需要的专业知识和技能。
当前，尤其要深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，全面贯彻十六届五中全会和中、省纪委五次全会精神，把我们的思想和行动真正统一到中央的路线、方针、政策上来，落实到党风廉政建设和反腐败斗争的实践中去。
要积极参加班子中心组学习、纪检监察干部轮训班。
通过完善学习制度，保证学习活动的有效开展，真正形成主动学习的浓厚氛围。
二要在主题教育上下功夫。
主题教育是增强纪检监察干部拒腐防变能力的一种有效形式。
纪检监察机关要根据干部的思想实际，每年确定一两个主题，开展有针对性的主题教育活动，引导广大纪检监察干部自觉抵制腐朽思想的侵蚀，不断增强拒腐防的能力。
当前要突出和强化四个方面的教育：一是理想信念教育；二是两个“务必”教育；三是党性党风党纪教育；四是正面示范教育和反面警示教育。
在教育的形式上要生动活泼，灵活多样，除组织学习、开会、听课外，还要多组织一些报告会、演讲会、交流会、讨论会，多开展一些征文比赛、知识竞赛、文艺汇演等贴近纪检监察干部生活和思想实际的活动，增强主题教育的实际效果。
三要在调查研究上下功夫。
调查研究和转变作风是密切联系在一起的。
如果新情况、新问题不深入调查研究，工作就难于开展，更谈不上创新，良好的形象就无法树立。
调查研究同时也是谋事之基、成事之道，是提高工作能力的重要途径。
纪检监察工作要上新台阶，开创新局面，必须做到掌握上情，吃透下情。
当前，要不断结合新的实践，加深对反腐倡廉工作的理论思考，探索在社会主义市场经济和对外开放新的条件下，腐败现象滋生的特点和规律，科学把握反腐倡廉的新形势、新趋势；探索依靠群众力量不断拓宽监督渠道，逐步形成及时发现揭露和处理腐败问题工作机制的有效途径；探索通过改革体制、机制和制度，从源头上遏制腐败现象滋生蔓延的有力措施。
既要以务实的作风搞好调查研究，又要积极转化调研成果，总结推广典型经验，提高工作质量和水平。
四要在率先垂范上下功夫。
打铁先得自身硬，纪检监察干部要做清正廉洁的表率。
要求别人做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己坚决不做。
现在反腐败斗争十分激烈，纪检监察干部成为腐败分子企图拉拢、腐蚀的对象，面临着严峻的考验。
对此，我们必须保持高度的警惕，进一步提高政治素质和道德修养，努力培养积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励。
真正树立起清正廉洁的作风，做到一身正气，一尘不染，两袖清风，以自己清正廉洁的模范行动，影响广大人民群众，带动社会风气的进一步好转。
五要在工作落实上下功夫。
在部署工作时，明确分工，量化标准；在部署工作之后，跟踪督查，加强考核，促进工作落实。
要针对存在的主要问题，分析原因，研究对策，逐个加以解决。
对重点任务，要排出进度，落实责任，限期完成。
在工作中要一种对党、对人民、对事业高度负责的精神，敢干面对困难、正视矛盾，既要有敢闯、敢试、敢干、敢为人先的勇气，又要有克服困难化解矛盾的思路和办法。
当前，要加强党风廉政教育，严格规范领导干部廉洁从政行为；以查办大案要案为突破口，继续保持查办案件的强劲势头；以着力解决损害群众利益的突出问题为重点，坚决纠正部门和行业不正之风，同时，要进一步抓好源头治腐、优化经济发展环境和执法监察工作，以党风廉政建设和反腐败工作的实际成果取信于民。
二、建设纪检监察干部时要始终坚持标准要高监管要严、制度要全。
第一，标准要高。
纪检监察干部同其他干部一样，都是党的干部，只是分工不同。
由于职责的要求，纪检监察干部应当有更高的政治觉悟，更强的纪律性和法制观念。
一是个体综合素质要求要强。
就是要真正具备“政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的素质。
二是工作要求标准要高。
就是要培养一种“求实、务实、扎实”的工作作风，争创一流工作业绩，努力使广大干部和群众感到纪检监察干部可亲、可信、可敬。
三是管理监督要严。
就是要严明纪律、做到令行禁止，防止特权思想和特权行为。
第二，监管要严。
要强化监督意识。
纪检监察干部要自觉接受监督，克服不愿接受监督、没有人敢监督自己的思想和倾向。
树立“打铁先得自身硬”、“正人先正己”的观念，加强对自身的监督。
要建立有效的监督机制，完善有关制度，强化内部管理，规范干部行为。
上级机关对下级机关加强管理。
上级机关对下级机关应在人员编制、职数准入资格、教育培训等方面加强管理。
纪检监察机关内部要建立和完善管理制度，用严格的管理约束监督干部。
同时，学习、工作、作风、生活等方面都要管紧，严格要求，要有完善的管理措施。
第三、制度要全。
教育是基础，监督是关键，制度是保障。
建设高素质纪检监察干部队伍，树立新时期纪检监察干部形象，必须有一套完整的科学的工作制度作保障。
当前，要着力完善三项制度：一是责任追究制。
对本地区、本部门纪检监察干部出现违纪违法问题，造成不良社会影响的，要追究纪检监察机关主要领导的责任；二是督查通报制。
各级纪检监察机关要切实加强对下级纪检监察组织和纪检监察干部的督促检查，发现情况要及时批评纠正；三是考评激励制。
各级纪检监察机关要加大对下级纪检监察组织的工作考评力度，进一步完善考评方案，细化、量化考评指标，规范考评程序，严格考评结果的运用。
各级纪检监察机关内部要加强对纪检监察干部的年度考核，要将考核情况作为选拔任用的重要依据。
三、作为一名纪检监察干部，在工作中发扬求真务实的优良作风，坚持做到“三真”。
一是坚持求真知。
作为一名纪检监察干部，必须克服心浮气躁的心态，真正静下心来，切切实实学一些知识，广泛学习现代科技、经济、法律、管理等新知识，学深、学透，不断地充实自己、提高自己，真正做到学以立德、学以增智、学以致用，切实解决好“有为人民服务之心，缺服务之力”的本领危机问题。
二是坚持抓真情。
作为一名纪检监察干部，要深入基层，加强调查研究，要摒弃“坐着车子跑、隔着玻璃看、注重听汇报、满足看材料”的形式主义做法，深入到群众中去，真实感受群众的情绪，真诚听取群众的呼声，要听得怨言、受得骂语、经得表扬、承得美誉，及时了解和掌握来自基层、来自群众和社会各方面的信息，把解决群众反映强烈的突出问题作为工作重点，以反腐倡廉的实际成果取信于民。
三是坚持做真人。
作名纪检监察干部，要敢于说真话，坚持党性原则，要克服在反腐败工作中存在的明哲保身的庸俗主义、“应付抓”的实用主义、“不敢抓”的好人主义、“不真抓”的形式主义作风，敢于动 真碰硬，扎扎实实开展好反腐倡各项工作。
要做到清正廉洁，表里如一，在任何条件下都能耐得住清苦，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住小节，在个人生活待遇上甘于清贫，在办事和交往上崇尚勤俭，在工作和事业上励精图治，真正做到一尘不染、一身正气。
今年是我们党和国家发展史上具有重要意义的一年。
我们党将召开第十七次全国代表大会，对新世纪新阶段党和国家工作进一步作出全面部署。
做好改革发展稳定的各项工作，为党的十七大召开创造良好的环境和条件，是全党的共同责任，也是纪检监察机关的重要责任。
作为一名纪检监察干部，要努力学习，抓紧工作，为地税事业实现新跨越，为山东经济社会实现又快又好发展，做出应有的贡献。
急急急关于2010年纪检组领导班子领导班子工作总结，述职述廉报告
急用
纪检监察干部必须树立强烈的事业心和责任感，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，认真履行党和人民赋予我们的神圣职责。
笔者认为，，要做一名优秀的纪检监察干部，应不断提高完善自身素质。
善于学习，与时俱进 身处知识信息快速更新的时代，纪检监察干部不能停留在传统模式上，必须加强自身学习，不断拓宽视野。
要不断加强政治理论学习，特别要学好马列主义、思想、理论和“三个代表”重要思想，坚定政治立场，用科学理论指导纪检监察各项工作。
同时，还要学习经济、科技、法律法规、纪检监察业务等领域的知识，切实打好政治理论功底和业务知识根基。
着眼于现实问题的理论思考，带着问题深入学习研究新时期如何贯彻标本兼治、综合治理的方针，逐步加大治本力度，强化干部教育，努力从根本上杜绝腐败现象。
在此基础上，纪检监察干部要敢于冲破传统观念和思维定式，与时俱进地创新工作方法，不断提高反腐工作的针对性和实效性。
要实干，也要善谋，还要有跳跃式思维方式。
坚持解放思想、实事求是，用创新的思维、发展的眼光和专业的角度去发现问题、分析问题、解决问题。
尤其要在源头防腐，诸如案例分析、制度完善等方面创造性地提出自己的见解、建议和对策，以适应复杂多变的工作需要。
勤政有为，清廉自律 党风廉政建设工作事关我党兴衰存亡，作为一名纪检监察干部，要以高度的政治责任感和事业心，真正做到“在其位、谋其政、尽其责”。
对于当前的反腐形势，既不高评也不低估，要正确分析、理性对待，扎实开展不同形式的教育活动。
建立健全教育、监督并重的惩治和预防腐败体系，从制度和机制入手，教育每个党员干部遵守党纪党规，认真执行党的各项规章制度。
与此同时，纪检监察干部的特殊身份决定了其自身行为要有节、有度，工作时间之外也要用党纪政纪和法律法规自我约束、自我监督。
公正清廉是我党的优良作风，是纪检干部职业道德和行为规范的核心，更是纪检干部的政治责任。
对纪检干部来说，更要公正执法、执政为民。
要不断加强党性修养，知荣明耻，加深对公正清廉时代内涵的理解，恪守慎权、慎欲、慎微、慎独和自重、自省、自警、自励的人格尊严。
此外，还要教育配偶、子女、亲属廉洁自律。
坦诚处事，求真务实 处理工作上的各种关系，纪检监察干部尤其要注意摆正自己的位置。
一是处理好与“一把手”的关系。
做到不越权、不越位，找准位置，积极主动多干好事、实事，全力支持维护“一把手”的权威和地位。
二是处理好与领导班子其他成员的关系。
工作上互相支持，生活上互相关爱，真正做到思想同心、目标同向、行动同步、事业同干。
三是处理好同下属的关系。
坚持平等待人、公正处理、坦诚相待、不搞亲疏，树立“一盘棋”的大局观念。
四是严格组织纪律和党性修养，保守党的机密，严守党的纪律，把握好做人的道德准则。
五是树立大局意识，及时落实上级的指示精神，做到功不揽，过不推，敢于承担责任。
对待群众，纪检监察干部要发扬不怕苦、不怕累的革命优良传统。
深入基层群众掌握第一手资料，摸清真实情况。
工作要以群众满意不满意为标准，将维护广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点。
只有踏踏实实、始终不渝地为人民办实事、做好事的干部，才能赢得人民群众的满意。
(作者单位：浙江省丽水市国土资源局)
