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对导师制实施的心得体会

时间:2014-11-18 11:39

关于新教师工作心得体会3篇

关于新教师工作心得体会3篇  教师是教书育人的教育者,是学生成长中的重要他人,对学生的社会性发展和身心健康有着重要影响。

下面是新教师工作心得体会,希望可以帮到大家。

  篇一:新教师工作心得体会  以身示范,以情感人,德高为师,身正为范。

  转眼间,我到二中有两个多月了,在这段时间,我学习了很多,也成长了很多。

下面我就以这段时间的经历谈谈我作为一位新教师的工作体会。

一开始到咱们学校,我接触最多的词叫做新课改,以前在学校也经常听说,可是并没有深究,只觉得这个词很火热。

接触和学习之后,知道新课改不是仅仅的改教材,简单的改变课堂教学,而是从整个的课程目标、结构、内容、实施、评价、管理各个方面的改变。

而在课程的实施如教学模式方面,我们学校做了很大的突破,强调变要学生学为学生要学,充分激发学生的学习兴趣,让学生主动参与、乐于探究、勤于动手、学会合作。

不仅轻松了学生,也轻松了老师!作为新老师才踏上工作岗位,这样的新颖的课堂很容易被接受和贯彻实施。

另外,学校安排的师徒结对,也对新教师的这种一开始入岗的不适应带来了帮助,师傅适时解惑,让做徒弟的可以得到学习和提高,受益匪浅!  教师是教书育人的教育者,是学生成长中的重要他人,对学生的社会性发展和身心健康有着重要影响。

新课改要求教师的角色有一个全新的转变,教师要适应新的课改,就必需具备扎实的专业知识和专业技能。

因此正确的定位教师的角色很重要,首

本科生导师制工作总结

学习《中小学教师职业道德规范》心得体会通过对08《中小学教师职业道德规范》和以前旧的《中小学教师职业道德规范》的比较学习,我发现有许多地方发生了变化,有的是语言表述上进行了变更,更有了部分新的补充,提出了新的和更高的要求,新中小学教师职业道德规范要求:依法执教、团结协作、爱岗敬业、尊重家长、热爱学生、廉洁从教、严谨治学、为人师表。

教师职业道德规范着眼于处理教师从业过程中的四种基本关系:教师与教育事业的关系;教师与受教育者的关系;教师与其他教师及教师群体的关系;教师与家长及其他相关人员的关系。

通过学习,本人深有感触。

一、新旧《中小学教师职业道德规范》的不同1.对“德才”要求提高,既要“志存高远”也要“终身学习”2.评价学生观念要改变,不再以分数作为评价标准《规范》不仅在思想、业务上对教师提出“德才兼备”的要求,还对教师在对学生的评价标准上做出了引导。

《规范》指出,教师“不违规加重学生课业负担,不以分数作为评价学生的唯一标准”。

“这个要求很符合时代的需求。

”所以我们在教育教学中要遵循教育规律,实施素质教育。

循循善诱,诲人不倦,因材施教。

培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。

不以分数作为评价学生的唯一标准。

3.教学方式有所改变,高徒未必出自严师《规范》更加切合实际,更加人性化。

比如,在“热爱学生”条目下,旧条款提出“严格要求”学生,新条款则修改成“对学生严慈相济,做学生的良师益友”。

教务处如何组织和实施对教师的评价

长礼寄宿制中学在短年的时间内有这么系统的、规的管理,各项工作基上正轨,与学校的管理是分不开的。

教务处结合学校的长远发展规划,采取制度管理和人文管理相结合的办法进行有效调控,实行有效的民主管理,通过对教师观念的改变来创造良好的人文环境。

把激励机制内化为教师的自励机制,关注过程管理,减少内耗,提高效率。

将民主化管理、制度化管理、人文化管理相互融为一体,确保学校管理工作的科学、高效、有序地运行。

一、教务处行使的工作职能。

系统论认为,合理的组织机构,具有全面优化的功能,而组织目标的实现,需要职能部门的努力工作,借助于科学的组织管理结构,有效地发挥其职能,为目标的实现提供保障。

而管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制。

校长室有关教学的决策,通过教务处的职能转化成具体的目标、要求、措施,直接贯彻到年级组和教研组,而每个教务主任分管一个年级同时分插一个学科,这样既管年级组,又管教研组,一手抓各学科在一个年级的平衡发展,一手抓一个学科在各年级的质量,整个教务处把双轨管理统一起来,形成矩阵式的学校教学质量保证体系。

在双轨管理系统中,教务处的调控功能是关键,在双轨管理下,年级组是学校的一个教学管理实体,由于其它方面的许多事务都统一到年级组长,所以往往出现年级组长忙于事务而弱化管理或各年级组割据一方,与学校总体管理出现偏差的情况。

班与班之间的发展也存在着不平衡性,学科组十分注重本学科的教学质量,任课教师也以本学科教学为重,所以各备课组在年级组内往往出现不平衡、不协调的现象。

为此,教务处在整个双轨管理系统中的协调和控制功能显得尤为重要,调控好了,各个层次的各项活动才能有序地运转。

使全体师生的聪明才智得到充分的发挥,减少重复劳动,得到1+1>2的结果。

反之,各个管理层面出现混乱,互相扯皮,推诿,产生内耗,导致1+1<2的结局也会成为可能。

我们把双轨管理的职能归纳为“管、研、控”三个字,即:年级组狠抓一个“管”字,教研组狠抓一“研”字,教务处狠抓一个“控”字。

教务处及各位主任分管一个年级,在第一线实行教学管理的全过程监控,教务主任的责权在于他可对一个年级学科之间的矛盾进行调控,避免教与学的偏科现象,同时教务主任又分布在不同的教研组,对同一学科不同年级的备课组进行调控,提高学科整体教学水平。

各教务主任分管的工作既有纵向的深入,又有横向的联系,各项工作互相支持,互相渗透,互相补充,集中起来对各年级、各学科的教育、教学质量进行调控。

在不断学习现代教育理论,不断提高管理效益的同时,对教师、学生进行了一系列的评价方面的探索。

通过对教师、学生的全程跟踪,全方位、矩阵式、网络型的管理,使教学管理工作整体优化,使教务处的职能得以充分的发挥,学校的教学质量保证体系能高效益地运行。

现就教务处有关对教师的评价方面的工作作一些初略探讨。

二、对教师的评价方面。

评价是教育过程中教师、教育管理人员经常进行的一种活动。

我们在关注教师教育教学质量评价的同时,更注重教师对教学工作的过程管理评价,强调把教师的教学计划、备课、上课、作业、辅导、考试、实验、听课、教学质量分析、教研活动等教学常规纳入教师评价的内容,把对教师评价的建设、过程、实施、落实、总结、反馈等方面作为过程管理评价的主要手段。

因为过程取向的评价本质上是受“实践理性”所支配的,通过对教师的评价为教育活动提供有效的诊断和反馈,强化和改进教育的实施,促进教育活动的顺利进行,进而促进教师、学生、学校更好地向前发展。

(一)、评价建设方面。

教务处在学校教学工作中起着至关重要的作用,同时也是处于学校教学工作的“调控中心”。

期初教务处根据学校整体工作思路先制定好工作计划,确定本学期的工作目标,指导思想,主要任务和有效措施。

重大活动分别由几个主任按计划具体负责、组织、实施、总结、反馈等操作程序。

对教研组、年级组、备课组、教师都提出了切合实际的管理目标和管理细则,同时也制定了一系列较为可行的实施方案。

【心得体会】《做最好的老师》读书心得体会范文

读了《做最好的老师》这本书之后,做最好的老师,就是能够最大限度的发挥自己的能量,让自己全速运转,不浪费一点点有价值的东西,不漏掉一丝丝潜在的价值,个人梦想+社会理想=成功,在此分享读书心得体会范文。

下面是小编为大家收集整理的《做最好的老师》读书心得体会范文,欢迎大家阅读。

《做最好的老师》读书心得体会范文篇1读了《怎样做最好的老师》这一教育专著,收获极大,书中的许多教育理念、教育方法都给了我很大的启示,《怎样做最好的老师》读书心得。

本书为我的教育教学工作点燃了一盏明灯,也为我能走出教育误区,真正实施素质教育树立了信心。

有这样一段话:凡是教师缺乏爱的地方,无论品格还是智慧都不能充分的或自由的发展。

让我更深深地感受到作为一个老师想做到最好,对孩子、对教育事业的爱便是那深深的基石。

一、纯真的爱心有人说:一切最好的教育方法,一切最好的教育艺术,都产生于教育对学生无比热爱的炽热心灵中。

因此,做最好的一名教师,首先应该做到爱学生。

对全班学生,无论他是品学兼优的好学生或是令人头疼的后进生,均应一视同仁,爱得公正,爱得让学生信服。

爱的力量是无穷。

学生在师爱的沐浴下轻松快乐地学习、生活。

这样,在严师面前他就不会产生逆反心理或歧视情绪,而理解了老师的苦心。

教师学习公民道德建设实施纲要心得体会

学习《公民道德建设实施纲要》心得体会贵州省正安第二中学中学文进龙通过学校组织集中学习和自我学习《公民道德建设实施纲要》,使我了解了公民道德建设的重要性、要求和意义。

《公民道德建设实施纲要》大力倡导二十字的基本道德规范:“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”。

这对提高公民道德修养,建立与发展和社会主义市场经济相适应的社会主义道德体系,保证社会主义市场经济的健康发展,促进整个民族素质的不断提高,全面推进建设有中国特色的社会主义伟大事业,具有十分重要的意义。

通过学习《公民道德建设实施纲要》之后,我深感到作为社会主义公民所负的职责。

我们的校园内当前还有很多不文明的现象:破坏公物、夜间喧闹干扰他人学习、宿舍盗窃等等,所有这些足以让我们这些教育工作者震憾和深思。

因为校园作为一方净土,尚且问题层出无穷,更何况整个社会呢

《公民道德建设实施纲要》的出台,无疑为今后的精神文明建设指明了方向,同时也为大家更好地学习、进步提供了一份难得的教材。

纲要里给我感受很深的有很多,比如“明理诚信。

”当今的诸多领域都是提倡“诚信”的。

诚信作为一种道德要求,意思是诚恳老实、有信无欺。

诚信是一切道德的基础和根本,是人的最重要的品德,是一个社会赖于生存和发展的基石。

我们只有讲诚信,才能建立正常的社会生活秩序。

但是,现在社会上确实存在许多不诚信的现象,就拿我们身边的借债事务来说吧,事先的友

学习《新时代教师行为规范》心得体会4篇

学习新时代教师行为规范心得体会通过学习,我认识到,教师要坚持以人为本、以德立教、爱岗敬业、为人师表,不断提高自己的政治思想素质和职业道德修养。

下面谈谈自己的心得体会:一、无规矩不成方圆,没有制度教师道德及教学就不能提升。

教师是学生的启蒙人、引路者。

然而特别是教师收礼、有偿补课甚至教师性侵学生等现象严重损害了教师整体形象,玷污了原本洁净的师生关系。

各种学生都有不同的心态,面对学生的过失,教师应予以教育,不应体罚或变相体罚学生。

面对不同的学生应有不同的教育方法,教师与学生之间的关系应是和谐可亲的。

从社会期望来看,教师教书育人的工作性质,决定了其社会责任要远重于其他职业。

二、率先垂范“学高为师,身正为范,无德无以为师”,真正优秀的教师,一定是以身作则、率先垂范的人。

他对祖国的爱,对学生的爱,对事业的爱,都表现在他对自己的高标准要求的落实上。

率先垂范就是对学生真正的负责,就是潜够默化、影响深远的教育。

作为小学教师的我们,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。

这就要求我们本身要有一定的人格魅力,而这种人格魅力表现为教师必须要有敬业精神,必须具备健康的价值观和高尚的道德情操。

在以后的工作中,我还要继续认真学习《中小学教师违反职业道德行为处理实施细则》。

坚持以人为本、以德立教、爱岗敬业、为人师表,不断提高自己的政治思想素质和职业道德修养;并紧紧围绕新时期师德素质要求和师德规范

实施融合教育后的心得体会

香港“全校参与”的融合教育模式及启示纵观香港“全校参与”融合教育模式的发展历程,充分体现了政府的直接干预、教育立法和经费拨款,成为推动特殊教育发展的核心支持,因而,建立健全特殊教育法律法规,从宏观上加强指导和管理,同样是深入推进中国大陆“随班就读”发展的关键因素和前提条件。

此外,透过香港“全校参与”融合教育的基本思想与学校特色,给中国大陆“随班就读”的发展以如下启示: 整合调适普教与特教课程,开发设计满足儿童特殊需要的融合课程 我国普通学校基础教育课程改革的步伐从未停止过,2007年2月在基础教育课程改革大背景下,三类特殊学校义务教育课程设置实验方案出台,它不仅充分体现了基础教育课程改革的基本精神,并具有自身的特色与亮点,而且将进一步丰富和促进基础教育课程改革的全面深化。

然而,随班就读的课程设置却完全是普教课程的拷贝,强调了入学机会的平等,而忽略教育质量的提高,强调了面向全体,而忽略了个别差异,强调了均衡性,而忽略了特殊性,强调了满足正常儿童的发展需要,而忽略了特殊儿童的个别需求,迫切需要将普通教育与特殊教育的课程进行整合、调适,开发设计适合于随班就读中特殊需要儿童的融合课程,改变随班就读实际上是随班“混”读或随班就“坐”的状况。

培养融合性师资,推动教师教育的变革与提高 “融合性师资是指在融合教育这个环境中实施教育的师资,他们拥有适应这个环境的知识,技能,情感,态度和价值观。

”[8]“随班就读”要求普通学校接纳有特殊需要的儿童,是融合教育在中国实践的独特方式,随着其广度和深度的不断扩展,未来的普通学校都将发展成为融合学校,这就要求有一定数量规格和质量要求的既懂普通教育、又懂特殊教育的专业队伍来执行党和政府的方针政策,了解普通儿童与特殊儿童的个别差异和不同需求,并采取相应措施,具体实施所有学生的日常教育、管理、疏导与康复工作。

此外,以后的一般特殊教育专业毕业的学生不再是,或者主要不是到封闭式、隔离式的特殊学校从事特教工作,而是更多地到普通学校从事正常儿童与有特殊教育需要儿童的教育教学工作”[9],但目前我国学历合格和具有专业水平的特殊教育师资严重匮乏,专门的融合教育师资培养基本上属于空白,教师教育面临新的挑战。

而随班就读学校的普教教师转型为融合性师资是当前一种推进融合教育,提高教育质量的快捷而有效的途径。

①职前与职后的融合。

高等院校不仅是职前新教师的培养基地,也是在职教师进修学习的重要场所,因此,教师教育新体系的构建,一方面要立足中小学学生的身心特点和多重需求,培养适应现代社会的合格的融合教育教师,另一方面又要了解、研究中小学教师的素质现状和存在问题,找到职前、职后的衔接点和连续点,实现职前与职后的融合。

②特教与普教的融合。

融合教育需要普通教育和教师教育在指导思想、培养目标、管理方式、教育内容、教育方法、教学手段等进行一系列改革,同时,高等学校的特殊教育专业或高等特殊教育学校从专业设置,培养目标,到招生方法、课程设置等也应在融合的理念下有新的设计和思考。

做到“特普融合,追求双赢”。

③理论与实践的融合。

不论是特教人才培养还是在职教师培训,既要具备扎实的特殊教育理论基础、掌握科学研究的基本理论和方法,又要培养独立从事特殊儿童的诊断鉴定、咨询服务、教育训练等解决问题的能力,将理论学习与临床实践结合起来。

④数量与质量的融合。

特殊教育师资的培养不能仅仅只是为了招生规模的扩大和文凭学历的提高,更应该注重专业基础知识的掌握、特殊教育技能的提升、教师职业道德的养成,确保数量与质量的协同提高。

实施同伴作用策略,拓展融合教育的发展可能

最新-2019年教师远程培训心得体会 精品

数学教师培训学习心得体会5篇----WORD文档,下载后可编辑修改----  数学教师培训学习心得体会(1)  我有机会参加了初中数学新课程培训,使我受益非浅,对新课程改革也有一些心得体会。

教育改革是科学的,应该按照科学规律办事,否则要受到规律的惩罚。

教学要体现课程改革的基本理念,在教学中充分考虑数学的学科特点,初中学生的心理特点,不同水平、不同爱好、学生的学习需求,运用多种教学方法和手段,引导学生积极主动地学习,把握数学的基础知识和基本技能以及它们所体现的思想方法,发展应用意识和创新意识,对数学教学有较为全面的熟悉,提高数学素养,形成积极的情感态度,为未来发展进一步学习打好基础。

  通过学习,我体会到认识到要上好数学课,我们教师非下苦工夫不可。

为了适应数学新课程改革需要,尽快提高学生的数学水平,达到新课标的要求,我在新学期里应该努力做到以下几点: 一.制定学习计法  数学学习切不可盲目,一定要制定一个切实可行、周密有效的计划。

同时老师要给学生明确各阶段的学习目标,并制定相应的措施来保证目标的实施,要加大督促检查的力度,并在此基础上进行总结。

在教学过程中,应注意思想教育与知识教学互相渗透,寓思想素质教育于知识教育之中,如:向学生讲述中国经济的迅猛发展急需大量的外语人才、北京奥运会的举办更需要更多的人会讲数学等,让学生认识到学数学的重要性,鼓励学生树立远大的理想,努力学好数学二、

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