
读绘本我们是一家读后感
完全同意一层二层的观点。
Sting我觉得最棒的地方就是Kurt和Puck两个人的成长是同时的。
在同一时间他们都有着思想上的变化。
有时候不一样,有时候却恰好心心相印(但是开始两个人不知道就是了)这种感觉非常微妙,也非常有意思,让读者也能够很清晰的体会到角色之间关系的升温。
同时我觉得最棒的妙笔就是关于阿帕昏迷的部分。
因为作者注意到一个非常现实的问题,就是你让一个自以为很直的男人去察觉到那些隐秘的情感是件非常困难的事情,他就没有那根弦。
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尤其还在lima这种环境下。
所以作者让他昏迷,让他进入另一个基本现实不会出现的环境,去体会那个早已在他心中扎下根的人的重要性。
其次第二层说的观点也完全正确。
我一直觉得这种驾驭是有些困难的。
尤其作者能够一直很稳定的不因为剧情改变而破坏自己开始的设定。
例如后期Rach人很好,阿渣也是相当温柔,但是作者非常明确非常坚定的维持着204的背景初衷使得整篇文非常连贯。
同时蛤蜊剧情巧妙的融合在小说当中,几乎每个事件都推动了阿帕和强强的关系。
每当看到这些完美的契合,我都不得不佩服作者的功利。
于是让我们记住作者的名字吧。
James大人~~~~========================================顺便姜饼你写的读后感我完全感动。
真的。
翻译这些东西就是想让人有这样的共鸣阿拥抱,握手,抚摸,占便宜我爱你
六年级上册选读课文我们的方阵读后感怎么写
热爱祖国是人世间最纯洁最博大的情感,本诗作者以新时代中华少年的视角激情赞美了祖国,抒发了作为中华少年的由衷自豪之情,同时也表达了中华少年建设中华的坚强决心。
屹立在世界东方的祖国,有着悠久的历史,灿烂的文化,是她哺育了我们,培养了我们。
祖国曾经遭受的屈辱,告诉我们落后就会被挨打。
关于读书的文章的读后感,急急急
400字---500字
我读了这篇英雄故事,内心非常激动。
黄继光那舍身堵枪口的光辉形象老是出现在我眼前。
黄继光1930年生,1952年逝世,牺牲时年仅22岁,是四川中江人,在1951年时参加;1952年加入了。
在1952年10月19日中,敌人占领的597.9高地密集的火力网打得六连战士抬不起头来。
前去爆破的三个小组都牺牲了。
眼看着天亮前攻不下阵地了,黄继光带领两个战士再次前去爆破。
一个战士中弹牺牲了,另一个战士也负伤了,接近敌人火力点的黄继光已身负重伤,身边没有一样武器。
危急时刻黄继光用胸膛堵住了敌人正喷着火舌的枪眼。
敌人、战士们惊呆了时,我也惊呆了,谁又见过这等可歌可泣的事迹呢
黄继光为了祖国的利益,人们的未来,用自己的生命为盾牌,挡住了敌人那狂风暴雨的子弹。
让战友们取得了胜利,但他却永远地埋在了地下。
战后,战友们丝毫没有半点微笑,满脸的泪水,因为这次的胜利是由黄继光年轻的生命换来的。
是他用自己的身躯做为交换而得来的。
读后我百思不得其解,黄继光的未来是灿烂的,是充满希望的,为什么他反而愿意以身躯为盾牌来挡住敌人的子弹呢
后来我明白了,人,活着不是为了自己而是为了民族,为了祖国。
面对死亡,他视而不见,面对战友,他奋不顾身。
谁无死,死有轻于鸿毛,重于泰山,黄继光他死得其所,死得光荣。
除了黄继光以外,还有无数革命先烈为了祖国的神圣领土不被侵犯,为了人民不受欺辱,为了我们生活得更幸福,用谱写了一曲曲英雄的赞歌。
是他们用忍饥挨饿换取了我们今天丰盛的饭菜;是他们用站岗放哨换取了我们今天树荫下的嬉戏;是他们用流血牺牲使我们在和平的环境里学习和生活。
欧亨利 财神与爱神 读后感
钱与爱的力量――《财神与爱神》读后感 要说钱可以使鬼推磨,那么我说爱也可以。
有完全迷失在钱里的人,也有完全迷失在爱里的人。
过去和现在,许多人在寻求钱的同时,也在寻求着爱。
钱和爱还有个极大的相似之处,那就是当你拥了很多很多的钱或当你失去了所有的爱时,你将会获得同样的孤独。
以前,我喜欢随了淡泊的心态,去追寻道家的意境,每有此打算,就把那个名为"钱"的狠狠地唾弃上百遍,再把另一个名为"爱"的深深地埋藏若干年。
可是我竟发现了一个无法改变而又人尽皆知的真理:那就是我既离不了钱,也离不了爱。
二者失去任何一个,我都将无法存活。
于是,我拼命地想方设法地赚钱,又冷静地一脸天真的寻找真爱。
我对"钱"说:你不要太暴露,爱不喜欢你总出现在她的面前。
我对"爱"说:你不要太天真,钱总是在最恰当的时候会出现。
爱不相信钱的能力,认为没有钱爱依然存在。
可钱不这么想,因为有了钱,爱才会得以滋润。
有钱可以办成许多许多的事情,许多不被爱所接受和认知的事情,但被认为伟大无私的爱有时是无法表达的,不是你缺少一颗真诚的心,而是你根本没有时间,没有机会。
而钱可以给你创造这样的时间和机会,在你不知不觉中,诠释爱的真谛。
欧·亨利的短篇小说《财神与爱神》,所讲的故事正是说明了这样一个简单而又实在的道理。
故事大概:一个有钱的上流社会中正派的小伙子爱上一位姑娘,这位姑娘是社交界的名人,每天的时间都安排得很满,而第二天,这位姑娘就要出国两年,小伙子根本没有机会向她示爱,正愁眉苦脸时,被他的父亲洛克沃尔(一位肥皂制造商和专利人,很有钱)得知,并了解到儿子明天去接那位姑娘,路上只有六分钟或八分钟的时间,父亲说没问题,他会用自己一生的财富来帮儿子达成心愿。
但儿子认为这么短的时间内根本不可能向姑娘表明心迹,父亲有再多的钱也没有用处。
儿子的姨母也认为只要孩子的爱是真诚的,就可以赢得姑娘的心,于是将他母亲留下的一枚戒指交于他。
小伙子带着姨母的祝福接到了姑娘,但路上一直没有机会开口,突然他发现戒指掉了,就请求了一分钟的时间去拣。
于是,在这一分钟内,所有的事情都变了,因为那条大街上出现了前所未有过的堵车事件,时间在这一刻停留了,小伙子抓住时机表白,终于感动了姑娘。
要说事情是结束了,很完美。
但后面的一段最为精彩,因为早先看过对欧·亨利作品的介绍,猜到结局一定是出人意料的,果然,那次堵车事件是父亲花钱买的,无论马车,货车,还有警察,大家都为那幕爱搭了一个场景,完成了一次无懈可击的演出。
但是有一点得注意:这其中,爱是真诚的,爱不知道在适当的时候钱出现了,是钱为爱买了一段宝贵的时间。
这是一个完美的配合,钱有钱的用处,用到妙处时,并不令人厌恶,爱是神圣的,但爱需要时间来灌溉,行走在爱中的人总感觉时间是快的,无法停驻半秒。
钱并不能买到永恒,但它可以买到相对时间段里的爱的永恒。
以平淡的态度来对待钱,以真挚的情感来对待爱。
钱要花到刀刃上,对爱而言,钱用法得当,会使爱开花。
这篇文章表明了钱与爱的力量同等重要,更何况是财神与爱神的强强联手呢。
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积极向上的事及感想
团结 活泼 竞争 积极向上的班级学习共同体的构建一. 班级学习共同体的定义班级的本质是学习共同体,它是由学生和教师共同组成的,以完成共同的学习任务为载体,以促进成员全面成长为目的,强调在学习过程中以相互作用式的学习观作指导,通过人际沟通、交流和分享各种学习资源而相互影响、相互促进的基层学习集体。
它适应了学习的特点和需要,也是学习进步的保障,因为拥有共同的学习、共同的生活、共同的成长、共同的文化、共同的社会价值取向和亲密的人际关系的学生对共同体的归属感、认同感以及从其他成员身上所得到的尊重感有利于增强学生对共同体的参与程度,提升学生的学习动机,促进学生知识与技能的掌握,为学生提供了经历学习过程的平台,掌握学习的方法,并通过人际沟通、交流和分享丰富了学生的情感,在学习中发挥了群体动力作用。
我的班级目标:努力构建一个团结 活泼 竞争 积极向上的班级学习共同体二.如何构建良好的班级学习共同体
1.和谐的班级情感建设①用教师的爱和责任心去感化学生,擅用谈心,建构良好师生关系。
要想形成一个良好的班集体,除严格要求外,还得把爱和信任寓于其中。
要真心爱护班里的每位学生,这样既可以唤起学生积极上进的精神,也可使师生感情加深,班级凝聚力增强。
要擅于与学生交流,运用沟通的技巧建构良好的师生关系。
教师要经常和学生谈心,及时了解学生的思想动向,这可能是最古老也是最有效的方法。
谈心时我发现几个有趣的事:眼光的是否平视和真诚、脸部表情和语气的平和都直接影响谈话的效果;面对面成直角或教师坐学生站一般学生总是以接受批评的姿态出现的; 45度角或一直线站谈(如一起趴在走廊栏杆上)似乎效果好些;教师的站姿放松和随意有利于解除学生的紧张感(看谈话的内容,如批评那还要适当营造);适度的敲敲脑壳、拍拍肩还能有一家人的感觉,学生挺受用的;语言同化,用学生的语言或口头禅之类能拉近师生间的关系;有时讲话直爽,直接说出你对他的看法(如其实我不太喜欢你,你以前什么的…但是你也知道我这人脾气,你改掉我不会计较什么的等),把学生当大人来交流,效果反而更好;先抑后扬这一招也挺管用(你以前。
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让我对你很有看法,但后来。
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让我发现你。
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我挺欣赏你这类人,但你还有。
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让我不能非常喜欢你),学生接收到这种暗示会为赢得你的喜爱而努力。
另外对学生的错误,教师应以宽阔的胸怀、和谐的包容,去做真诚的教育。
用爱教会学生爱,用宽容教会学生宽容。
上一届×××在周记里把我说得一文不值,当时我气得七窍生烟,立马把他父亲叫来一同进行教育,但他居然在父亲面前坚持说他没错,还叫我别管他,他那父亲却对他没办法。
我开始讨厌他、不理他。
二个月后他的成绩直线下降,而他那糊涂父母却不闻不问,想想在初三这关键时刻再不管他就完了,没办法,不跟他一般见识,我忍着气一如既往和他谈心、督促他,最后在中考中正取二中,今年暑假和其他16位学生一起来看我,提起往事,他直称自己不懂事,在我的“声讨”中双手抱拳直讨饶,我很很地说“总算把你好好地修理了一顿,出了口怨气”,大家哈哈大笑。
②通过召开青春期座谈会等多种活动形式指导学生学会正常的人际交往。
学生的每一个成长阶段都有各自的心理需求、发展需要。
教师要把握学生该阶段的需要,找准教育切入点,激发他们身上潜在的勤奋和执着,有利于学生认同感的产生。
如男女生会议,分学习的激发和引导、青春期的问题引导。
在告诉学生必要的生理知识的同时,还要引导他们如何处理所遇到的心理困惑、所面临的青春萌动和具体的男女交往,我尤其重视女生的引导,在女生会议上我惯用激将法(如我会直接告诉女生不如男有三大原因:生理构造;心理分心:心态不好)对症下药,激发女生的斗志,然后集体盟誓,用团队的力量约束和监督个人的行为,互帮互助,共同进步。
③给予学生中肯评价和适当批评教师和学生的情感的建立还有待于教师对学生的中肯评价和适当批评批评要严厉,要就事论事,但不能骂死,在批评中给予希望,与严厉中透露期待。
要让学生感觉到你其实对他期待是很高的、只是现在恨铁不成钢,这种严厉他们很受用;也可在批评后补以谈心来中和一下。
如我班的×××,成绩是倒数第一,行为习惯不好,作业都不做,我为此没少批评他,但去年六月底的一件事让我有点感动。
另外一个班的一位家长告诉我这样一件事:他母亲骂他并说你们老师不知道有多讨厌你等比较刺耳的话,他回答说:我们老师才不会像你这样骂我,她说我进步了(从年名859进到850),还拿到奖品,她叫我用心点,争取从最后一考场到前面一考场等,我被深深感动,因为说实在的,我确实讨厌他,表扬他、说那些话有些是违心说的,想不到却。
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,从这件事中我更加感到老师评价和鼓励的重要性。
2.强烈的班级归属感建设 ①理念的灌输来培养学生对班集体这个家的认同感和归属感; 我喜欢把班级当成一个家来管理。
从学生汇集到班级的第一天,我就开始灌输我们是一个集体,是一家人的观点,告诉学生一家人该怎么做:如团结一致,像一个拳头一样,让外人打不进,互帮互助等;也从细节中进行教育,利用具体的某个细节讲述大道理,如扫把倒地,×××包干区捡牛奶盒这些细节教育家庭成员要主动参与管理、人人参与管理、爱班如爱家等等,这样比纯粹的说教来得具体、生动。
但这需要一个过程,只要坚持不懈,慢慢就会成功。
②用班级的声誉荣誉和正确的舆论导向来增强班级凝聚力,培养班级荣誉感 利用班级已有的成绩建立班级的良好声誉,让学生为之骄傲而尽力维护;如没也可善意的欺骗,树立学生的信心(如校领导肯定我们这段时期的进步;黄副早自修走过,我就说他表扬你们早自修好,但这种“欺骗”要有一定的根据、一定的度才能让学生信服);也可借他人之口达我要求(如借章雪珍老师对6班个别学生的表扬转化为全班同学的努力方向);或某件具体的事等。
另外正确的舆论导向是形成班集体凝聚力的重要因素,让个别违规学生无市场。
让学生明白并共同拥有一个信念:集体的荣誉是最高荣誉,也是每个人所必须维护的。
③榜样的引领原先我带的班只树立饶宇翔,但现在只要做得好,人人都可成为榜样。
对于善于模仿、善于比较的中小学生而言,榜样的力量是无穷的。
通过学生之间相互的教育逐步在班级中尤其是后进生中形成对班级文化的归属感、认同感,从而形成良好的班风、学风,让正气抬头,形成一种积极向上的班级文化。
④通过集体参与各项竞赛活动培养学生的班级荣誉感苏霍姆林斯基说过:集体是教育的工具。
班级共同体的向心力的形成就是一股强大的无形力量,会对每一个学生的个体发展起着巨大的潜移默化的教育、激励和制约作用。
利用各种活动来培养学生的班级荣誉感如三项红旗竞赛、各种体育竞赛等。
班级因某一个学生的行为而扣分或篮球比赛中显示的配合不到位应及时进行团结合作爱班如家的教育,一句话:就是外在的激烈竞争内在凝聚力的强化。
⑤通过参与班级管理培养学生的责任感和义务感仅仅让学生对班级有一种溶合的感情归属,只能使班级更团结。
要使班级向前进一步发展就应该让学生肩负起作为集体一员的责任意识。
提倡人人是班级的主人,人人应该参与管理班级。
初二上我采用班干部管理制度,训练一段时间后有了一定的成效,初二下我就采用每星期班长管理为主、班干部管理为辅的制度,基本放手让学生管理学生,我遥控,给他们以足够的管理空间。
而每星期班长选举采用美国的总统竞选方法:即人人有条件参选,允许拉票,主动站到讲台前先进行竞选演说,后进行民主投票,也允许自我投票和拉票,一周管理后还要作述职报告,学生给其打分(竞选比较激烈,往往三个名额却有八人上来竞选,有学生甚至竞选了四次才成功),竞选结束后还要请同学谈谈某人竞选失败的原因,竞选人自己的感想。
在这一活动中,我的引导是:战胜自我:上来竞选就是一种胜利;正确对待意见-- 真正的朋友;敢于面对自己的缺点;自信是关键;抓住一切机会锻炼自己的能力。
因为这样的活动可激发学生的参与意识,同时也创设了一个锻炼和展示自我的平台,学生的表达和其他诸如自信能力都得到了锻炼,此举深受学生喜爱。
这种管理模式既减轻了老师的负担,也发挥了学生的主动性。
这种多层次、全方位的轮流竞争上岗,不仅加强班级工作透明度,而且增强了学生的民主意识。
⑥创建特色班级,激发班级凝聚力(6)班班号:班荣我荣 班衰我衰(6)班班规 (6)班班歌:我们要飞(6)班班级目标:每学期初学生要自己制定班级目标,然后全班努力去实现,通过班级目标的共同制定及共同实现来增强班级凝聚力。
这些目标包括班级三项红旗面数(我只参与适当的把把关,如初二下学期他们制定说只允许二个礼拜拿不到红旗,最后只有一个星期没拿到,初三也都实现了既定目标)、班级各科学习成绩和总成绩年级排名、班级文明班优胜班的评选。
还有一定的班级特点如初二(6)班书的署名基本都在左上角;某些特殊的日子。
⑦通过一些特色的班级活动来增强学生的归属感。
每星期班长活动;每周的知识竞赛:每周五第三节课,针对本周五门功课的学习组长设计问题,分必答题和抢答题,全班按成绩、表现均衡分5组进行比赛,分数记入小组得分,最后按总分一到五名分别可得分10 8 6 4 2记入每周总竞赛表,这样既是一种竞赛活动,放松娱乐,也是对学生一周的知识盘点,还能激发学生的集体感,为集体增分。
每周的“强强相遇 勤者胜”活动的展开:五人一组,每周一评,根据每周测试成绩总分进行排名,根据五人排名得分为:43210,加入自己所在的组,这样不仅为自己挣得荣誉,也是小组的功臣。
每周的各项竞赛总表:全班分五大组,平时的知识竞赛、值日、学习竞赛都以五组面貌出现,它的分数组成: 1.学习:平时的作业;每周的“强强相遇 勤者胜”竞赛得分;每周的知识竞赛组得分。
2.纪律:平时纪律: 上课.自修课.晚自修;每周一总结, 表扬榜和批评榜。
3.卫生:每周的三项红旗竞赛(每组负责一周的卫生打扫,得红旗的组每人次加1分。
使班级扣分者,扣其所在组的分,这样一来,教育就变成了我个人、组、班对他的教育,这样强大的攻势就无所不催了。
个人无扣分者加五角星,期末五角星多的前五名可被评为校文明生。
这样个人、组、班三者就全结合在一起了。
每周的自我评价(学生相当诚实、评价中肯),在此基础上展开谈心活动,那就有的放矢,成效很好。
每周的集体评价:每星期班长管理一周后要向全班进行一周工作的汇报点评,通报表扬和批评名单(写在后面的黑板上),评出本周的学习之星、进步之星和参与之星。
同时这些都及时在每周的家校联系本上向家长反映(从反馈情况看来,家长比较在乎并在此基础上及时进行鼓励和教育的。
每日一思:评价自己当日的行为、学习的成效。
学生很诚实,如上英语课开了一会小差、作业抄了一道等,对此我不批评,只是引导(这样不好,下次让老师看到你的高评价“优”),初三改为做白日梦(目标 — 实现途径 — 今日做到了吗
-- 采取措施)。
实施后感想:教师参与活动要认真,要把每个活动当一回事;执行要坚持到底和彻底;奖罚评价要分明、及时;监控及时到位(如期中前后各组召开会议总结分析改进,分数低的组要采取措施,集体盟誓,迎头赶上)3.民主的班级制度建设①充分发扬学生的民主参与性。
民主制定班级管理公约。
班级制度是班级文化建设的保障,也只有在制度的规范下,学生才能更好的发展。
那么如何建设我们班级的制度文化,让班级活而有序,在有序中而不死板呢
关键是要本着民主、平等、一切为了学生发展的原则与学生一起协商制定班规,让学生认同所制定的制度。
(6)班班号、班规、班歌、班级目标都全班共同参与制定,包括中考考前口号。
②通过班干部和每星期班长的管理制度实施主体自我管理。
把学生当作班级管理的主体,就是强调学生的自我管理,实现班级全员管理。
而与此同时又配以班干部管理的监督与反监督班干部和每星期班长有权利管理同学和全班,同学们也有权利监督他们,通过每周一中午的每星期班长的一周汇报,对全班提出优点和存在的问题以及改进措施,点出本周表扬和批评名单,评出三星,然后全班同学对他进行打分:管理品德分、管理能力分和综合分,记入每星期班长值周本,作为期末的每星期班长一二三等奖评选的依据。
③在班级制度管理过程中,应该注意:强化学生的规范意识,让学生在规范中成长。
我们应该让学生知道,做任何一件事情都是有规则的,如在大街上走路有交通规则;做游戏,有游戏规则……在学校里学习,也要遵守学习的规则,否则你的学习成绩就会受到影响。
同时还可充分利用教材资源,强化其规范意识,培养良好的行为习惯。
硬制度加人性化管理,把握好实施的力度,点到为止,不要伤了学生的自尊。
也可采用比较有趣的办法,如吃东西罚请全班等。
实施和检查的彻底到位在班级制度文化的管理上,有制度就一定要实施彻底和到位,还要实施的坚持性,在辅以扎实的落实检查和一定的赏罚。
在班级管理中通过讲制度、讲条例来规范学生的行为,一视同仁,营造一个人人遵守规则的氛围。
4.共进的班级学习建设除常规做法外,我主要采取了以下措施:①利用目标牵引,激发学生努力向上:开学初学生根据自身情况制定切实可行的年级目标,我、家长、学生各执一份,互相监督,期中期末如实现进行奖励或制定中考目标。
②通过开展一系列的学习竞赛活动,形成良好的班级学习竞争氛围。
如每周的“强强相遇 勤者胜”学习竞赛、每周的三星评选(学习、参与和进步之星)、男女生会议,形成男女生之间的竞争;每周的知识竞赛;③通过开展师徒结对等活动促进共同进步。
制定师徒结对规则,考后实行奖励。
④通过奖励制度的细化,强化学生的学习兴趣。
如个人、小组进步、实现诺言奖、单科进步、总分的单进和双进、师徒结对进步等。
⑤利用物质的诱惑。
班级发奖;进步奖和班级前一名者请吃肯德基;金钱的奖励和惩罚(家长和老师配合的游戏)⑥考前的动员。
考前三星期的录象动员等。
考前录下学生的目标和誓言,家长会上的展示对学生激励很大。
5.共享的班级精神建设①构建班级共同愿景。
如班级学习、体育和规范建设总目标和每学期阶段目标的设定和实现。
②通过共同确立班级口号、班歌、班规、班旗和班级特有文化的建设,营建共同的班级精神文明。
③利用班会、团会、班干部会、黑板报等阵地宣传强化正确的班级舆论导向,为班级营造良好的精神氛围。
④优化教室环境,通过具体物化的环境设计和布置体现教育内容,从而实现环境育人的独特文化价值。
三.几点感想1.班级管理的系统性和层次性,管理要形成一个系统,环环相扣,循序渐进,逐层上升,初一、二、三年级管理的方法和措施有区别,要以班级、学生的变化而适当调整方针政策及策略。
2.管理的制度或方法无所谓好与坏,只要适合自己的,那就是最好的。
只要我们用心,每个人都能做得很好。
所以用心是关键。
3.班级管理是一项细活、烦琐的活,需要班主任的耐心、恒心和爱心。
我觉得班级制度的管理是硬的,人性化管理是软的,而班主任和学生心的交流,即教师的爱心是催化剂,共同发生化学反应,达到最好成效。
故爱心无价,既然我们选择了教师这一职业,那就奉献我们的爱心,尽力做好我们的本职工作吧。



