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做直销成功后的感言

时间:2020-01-14 02:25

销售房子成功感言激励80字左右

房地产,一个熟悉而又陌生的词语,在我脑海里面对房地产的认知说的通俗点就是卖房子。

这是第一次参加房地产的培训,很高兴能有这个一个成长的机会,通过这个培训对房地产又有了新的认知。

听前辈们讲的很多关于项目的案例和一些房地产公司我都不知道,很多关于房地产的专用名词都不知道,还有很多以前听都没有听说过的。

通过这次培训得到了下面几点认识: 1、做事情一定要有目的性:通过探讨房地产企业营销模式和房地产项目的营销,讲解有关销售方面的内容。

结合自己目前所处的职位来说,对于销售方面的的知识更为实用些。

里面讲到了很多的职责、团队管理、销售技巧等一些内容,收益很大。

特别是市场调研这一块,我觉得自己去踩盘,不够针对性。

同时我希望自己今后不管做什么事情,一定要有针对性,这样不仅能提高效率,而且能提高质量。

2、必须要有创新与团队合作精神:很耳熟的个故事,三个和尚怎么才能有水喝,答案很多。

有人说三人合作,一起去挑水;也有人说一人休息,两人去挑水。

我觉得最好的答案,应该是一个和尚去挑水,两个和尚去打井。

为什么说这是最佳的答案呢

第一、前两个答案体现团队精神,但是却造成了人力资源的浪费。

明明一个人可以做的事情,却要大家一起做,对于公司来说,领导是最不喜欢的。

第二、一个和尚去挑水,两个和尚去打井这个方案不仅体现了团队精神,而且进行创新,他们已经站在从长远的角度看待问题。

从这个例子得出,很多的时候,光有团队精神是往往不够的,我们必须学会创新,只有创新才会赢得最后的胜利。

3、要学会要善于“表现自己”:不要等到别人来认识了解你,如果你不够突出,没有几人会想主动来认识了解你。

要善于在领导面前表现和突出自己,可能有人会说是‘作秀’。

我们可以把善于“做秀”理解为善于“表现自己”,在现实中那些善于“表现自己”的人往往更能受到领导的赏识,更得到大家的认同。

而作为销售人员,我希望自己也要学会学会要善于“表现自己”,在今后的日子里要加油。

通过这次培训让我了解到,房地产这一块是一个很有挑战性的工作,对于像我们这种刚毕业的学生来说,是一个很好的学习机会,很磨练人毅志的机会。

在此得出一个结论,只有通过不断努力,才能证明自己的运气永远比别人好。

如何做好直销

一个直销人分享自己的体会

要想做个成功的直销人,首先要明白为什么做直销

大多数人的回答:为了挣钱呀

不全对,但挣钱是很重要的目的之一。

直销的确可以挣钱,但是你有没有问自己:我准备挣多少钱

我准备用多长时间达到自己的目标

很多直销人在风风雨雨数年,仍然一无所获。

目标不明确是重要因素之一。

下面谈谈我的体会。

一、为什么做直销 为什么给自己和家人购买医疗保险

是为了在未来不可预料的疾病来临时,可以有医疗保障; 为什么做直销

是为了在未来不可预料的财务危机来临时,可以从容面对。

我们谁也不能保证,目前的工作可以作为终生依靠。

西安绿谷偌大的一个企业,在一夜之间宣布倒闭,我的一位朋友下午3点还在开会布置工作,4点公司就宣布解散

类似的企业少吗

以后还会出现吗

肯定会。

我们把命运赌注压在:我的企业不会倒闭。

也许你赌赢了,但是等你到50岁的时候突然赌输了,也许从此走进“。

二,我为什么做直销

1、给家人的一个经济保障,在我遇到任何意外之时,不会让我的家人陷入贫穷。

2、给孩子的教育和生活提供保障,在她步入大学和工作以后,每个月都会有一个额外的“高工资”。

3、给孩子的遗产,我不需要额外给孩子存款,把我的“位置”留给她,就等于留给了她终生的财富。

4、让我和家人享受生活。

当不需要考虑再为他们留下存款的时候,我们可以尽情享受生活的快乐,甚至。

三、如何选择直销公司 因为我知道了自己为什么做直销,所以如何去做也就清楚了。

1、选择一家会长久发展的直销公司。

我做直销的所有想法,必须在公司有持久生命力的基础上才能实现。

如果在一家直销公司辛苦运作三四年,公司宣布解散,我的一切希望和付出也会化为泡影。

许多直销人的悲哀也在于此,直销不同于传统行业,跳槽往往越跳越高;而一旦跳槽,就等于你一切从零开始。

所以认真、理性地选择直销公司是头等大事

选择公司的时候,多看第三方的评价和报道,暂时忽略直销公司的自我评价;看公司是否国际化运作(开拓国际市场,并得到多国家的许可),这样的公司很正规(我们自己很难判断的);查看公司近几年的发展速度,能长久发展。

2、公司的文化。

靠,想要在成功是很难的。

直销是非常符合现在营销理论:资源整合。

团队内有各种各样的人才,可以互相帮助和互补,自己努力的同时,学会“借力”,才会成功。

而这么多人才能够聚集在一起,互相无私奉献,靠的是什么

靠的是公司文化。

在任何一个行业,企业文化就是公司的灵魂。

大凡成功的公司,待遇可以吸引人才,而文化能留住人才。

3、选择质量上乘的产品。

产品是否有差异法的竞争力,产品的效果是否视觉化,直销是做人脉的,往往是从自己的家人和朋友开始。

如果产品不好,会直接损害了自己最亲近人的利益,甚至毁了自己的形象和信誉。

尤其是健康类产品,最好选择在世界上排名前列的产品,不仅会帮助他人健康,还会获得顾客的尊重和感激,同时产生自己的财富。

4、产品能够重复消费。

做过销售的人都明白:巩固一个老顾客,永远比开发一个新顾客容易。

不能重复消费的产品,就等同于你永远在开发新顾客。

你也许会成功,但是付出的辛苦一定比别人高很多。

公司的产品也未必很多,符合:简单、易学、易教、易复制,才是最适合直销的产品。

有个的朋友告诉我,他最近越做越难,我看了一下他们公司的产品,销量最好的产品都是一次性消费的,等你周围的人脉都购买以后,就出现了提高业绩的“瓶颈”。

5、奖励制度。

好的奖励制度可以让你在较短的时间走向成功,更重要的是让成功持续和长久。

什么是好的奖励制度

已经经过了磨合期,并且还在高速发展的公司,她的奖励制度就是好的。

当然好的制度中还有最好的,什么是最好的制度

每个人做直销的理念不同,对最好的评价也不同。

总是,在好的制度中,最适合你自己的,可以让自己在更短的时间达到目标的,就是最好的制度。

6、系统。

每家直销公司都有和失败的人,即使你真正在努力工作。

为什么

因为你没有选择一个好的系统。

系统是什么

系统就是成功的模式。

如果你准备从西安到北京,系统就是你选择的交通工具(步行、汽车、火车,还是飞机)。

是不是飞机是最好的工具

不尽然。

我晕机,只能坐火车;我没有买上火车票,只能坐汽车。

什么意思呢

首先选择世界上成功的系统,然后选择最适合自己的系统。

7、团队。

好的团队内有聚合力,有各种各样的人才,与互相帮助的氛围,有个人魅力和无私帮助队员的领导人。

好的团队,往往不是一个人成功,而是一群人一起成功。

团队不仅仅要激励伙伴,更重要的是要教会伙伴如何成功的方法。

如果你现在的团队只知道激励,没有教给你成功的方法和技巧,除非你是很有头脑和能力的人,否则,你可以考虑重新选择了。

8、推荐人和上线。

直销的核心是复制。

大家看过细胞是怎么复制的吗

是细胞先制造另外一份和自身相同的DNA和其他重要结构,然后**为两个细胞,这就是细胞复制的过程。

所以我们的复制应该是言传身教,尽其所能地把自己的所有方法和技巧传授给新人,才会让新人进来后少走弯路,尽快成长。

如果你的推荐人或上线,只知道吹得天花乱坠,你激动地走了进来;当你进来后,留给你的只是一大堆资料,只会告诉你要保持良好的心态;没人亲自带你,没人亲自教你,就是你选择的公司再好,我也劝你尽早另谋出路,省得浪费自己的时间(除非你有天生的直销能力和悟性)。

四、如何去做

(常见问题) 上面的工作如果认真去做了,有了自己的判断和选择,下一步就是:坚定信念,勇往直前

1、心态归零。

有些人在其他行业或其他直销公司做得很好,进来后总觉得自己很能,不能安下心来学习。

其实每家公司都有自己的特点和技巧,你多看多学,才能看懂,找到最快、最短的线路;第二种人,进来以后不想学习,觉得学习没有用处;,工作的确很忙,自己又不能挤出时间学习;第四种人,抱着别人栽树,自己乘凉的心态。

这四种人,上线往往也不愿意在他们身上投入过多精力和时间,最终都会成为失败者。

2、目标设定。

长期目标可以远大,近期目标必须实际。

切记不可空喊口号。

如何制定近期目标呢

根据自己是全职还是兼职做直销

每天能够投入多少时间和精力

自己的人脉情况

公司的奖金模式

等等,制定一个可行的目标,同时把目标合理、正确地拆分到每一个月。

这样就能清晰地看到每月自己需要做什么事情

月目标能否实现

如何实现

如果当月不能实现,下个月有没有追上的可能

如何去做

很多新人心血来潮制定了目标,等到半年以后发现自己无论如何不能达到目标时,就会选择放弃了。

3、实际成本的核算。

许多人没有在直销行业没有成功,还有一个重要原因,就是在想,反正我投入的钱不多,能做好是意外收获,不能做好权当潇洒走一回。

这种心态的人多数会失败。

看看的成名人士,往往是投入了全部财产(当时的全部财产也就几百或几千元),才会产生无畏的勇气、学习的心态和执着的信念,最后去收获丰收。

很多人没有把自己投入的时间、投入的人脉、投入的个人信誉算进去,其实这些无形资产,其价值不是值几千元,是无价之宝

4、坚持不懈。

直销在头半年到一年是最难的,收入少,付出多,很多人这是选择了退出或休息。

直销很像火车的启动,开始很慢,越来越快,最后会保持告诉运行,想停下来都难了。

选择一家会长久发展的直销公司好比是“1”,其他因素是后面的“0”。

“0”越多数值越大,但是没有了“1”,数值永远是“0”

有没有一些成功的感言

1、每一个成功者都有一个开始。

勇于开始,才能找到成功的路。

2、世界会向那些有目标和远见的人让路(冯两努——香港著名推销商)3、造物之前,必先造人。

4、与其临渊羡鱼,不如退而结网。

5、若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

6、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

7、蚁穴虽小,溃之千里。

8、最有效的资本是我们的信誉,它24小时不停为我们工作。

9、绊脚石乃是进身之阶。

10、销售世界上第一号的产品——不是汽车,而是自己。

在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。

11、即使爬到最高的山上,一次也只能脚踏实地地迈一步。

12、积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

13、人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

14、别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

15、有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

16、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑,一定要成为你工作最大的资产。

17、以诚感人者,人亦诚而应。

18、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

19、即使是不成熟的尝试,也胜于胎死腹中的策略。

20、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

21、出门走好路,出口说好话,出手做好事。

22、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

23、上帝助自助者。

24、怠惰是贫穷的制造厂。

25、莫找借口失败,只找理由成功。

(不为失败找理由,要为成功找方法)26、如果我们想要更多的玫瑰花,就必须种植更多的玫瑰树。

27、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

28、世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

29、回避现实的人,未来将更不理想。

30、先知三日,富贵十年。

31、当你感到悲哀痛苦时,最好是去学些什么东西。

学习会使你永远立于不败之地。

32、伟人所达到并保持着的高处,并不是一飞就到的,而是他们在同伴们都睡着的时候,一步步艰辛地向上攀爬的。

33、世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。

34、坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

35、夫妇一条心,泥土变黄金。

36、人之所以能,是相信能。

37、没有口水与汗水,就没有成功的泪水。

38、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

39、忍耐力较诸脑力,尤胜一筹。

40、环境不会改变,解决之道在于改变自己。

41、两粒种子,一片森林。

42、每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。

43、如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心为兄弟,以希望为哨兵。

44、大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己。

45、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

46、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。

47、挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

48、任何的限制,都是从自己的内心开始的。

49、忘掉失败,不过要牢记失败中的教训。

50、不是境况造就人,而是人造就境况。

51、含泪播种的人一定能含笑收获。

52、靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒。

53、欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

54、只要路是对的,就不怕路远。

55、一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

56、真心的对别人产生点兴趣,是推销员最重要的品格。

57、自古成功在尝试。

58、一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

59、当一个人先从自己的内心开始奋斗,他就是个有价值的人。

60、生命对某些人来说是美丽的,这些人的一生都为某个目标而奋斗。

61、推销产品要针对顾客的心,不要针对顾客的头。

62、没有人富有得可以不要别人的帮助,也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。

63、凡真心尝试助人者,没有不帮到自己的。

64、积极者相信只有推动自己才能推动世界,只要推动自己就能推动世界。

65、每一日你所付出的代价都比前一日高,因为你的生命又消短了一天,所以每一日你都要更积极。

今天太宝贵,不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀,抬起下巴,抓住今天,它不再回来。

66、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

67、行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。

做销售有什么好的想法心得吗

一、真诚 态度是决定一个人做事能否成功的基本要求,作为一个销售人员,必须抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当作朋友。

业务代表是企业的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,与消费者,与经销商的枢纽,因此,业务代表的态度直接影响着企业的产品销量. 二、自信心 信心是一种力量,首先要对自己有信心,每天工作开始的时候,都要鼓励自己,我是最优秀的

我是最棒的

信心会使你更有活力。

同时,要相信公司,相信公司提供给消费者的是最优秀的产品,要相信自己所销售的产品是同类中的最优秀的,相信公司为你提供了能够实现自己价值的机会。

要能够看到公司和自己产品的优势,并把这些熟记于心,要和对手竞争,就要有自己的优势,就要用一种必胜的信念去面对客户和消费者。

作为销售代表,你不仅仅是在销售商品,你也是在销售自己,客户接受了你,才会接受你的商品。

被称为汽车销售大王的世界基尼斯纪录创造者乔·吉拉德,曾在一年中零售推销汽车1600多部,平均每天将近五部。

他去应聘汽车推销员时,老板问他,你推销过汽车吗

他说,没有,但是我推销过日用品,推销过电器,我能够推销它们,说明我能够推销自己,当然也能够推销汽车。

知道没有力量,相信才有力量。

乔·吉拉德之所以能够成功,是因为他有一种自信,相信自己可以做到。

三、做个有心人 “处处留心皆学问”,要养成勤于思考的习惯,要善于总结销售经验。

每天都要对自己的工作检讨一遍,看看那些地方做的好,为什么

做的不好,为什么

多问自己几个为什么

才能发现工作中的不足,促使自己不断改进工作方法,只有提升能力,才可抓住机会。

机遇对每个人来说都是平等的,只要你是有心人,就一定能成为行业的佼佼者。

台湾企业家王永庆刚开始经营自己的米店时,就记录客户每次买米的时间,记住家里有几口人,这样,他算出人家米能吃几天,快到吃完时,就给客户送过去。

正是王永庆的这种细心,才使自己的事业发展壮大。

作为一个销售代表,客户的每一点变化,都要去了解,努力把握每一个细节,做个有心人,不断的提高自己,去开创更精彩的人生. 四、韧性 销售工作实际是很辛苦的,这就要求业务代表要具有吃苦、坚持不懈的韧性。

“吃得苦种苦,方得人上人”。

销售工作的一半是用脚跑出来的,要不断的去拜访客户,去协调客户,甚至跟踪消费者提供服务,销售工作绝不是一帆风顺,会遇到很多困难,但要有解决的耐心,要有百折不挠的精神。

美国明星史泰龙在没有成名前,为了能够演电影,在好莱坞各个电影公司一家一家的去推荐自己,在他碰了一千五百次壁之后,终于有一家电影公司愿意用他。

从此,他走上影坛,靠自己坚韧不拔的韧性,演绎了众多的硬汉形象,成为好莱坞最著名的影星之一。

销售代表每天所遇到问题,难道比史泰龙遇到的困难还大吗

没有。

五、良好的心理素质 具有良好的心理素质,才能够面对挫折、不气馁。

每一个客户都有不同的背景,也有不同的性格、处世方法,自己受到打击要能够保持平静的心态,要多分析客户,不断调整自己的心态,改进工作方法,使自己能够去面对一切责难。

只有这样,才能够克服困难。

同时,也不能因一时的顺利而得意忘形,须知“乐极生悲”,只有这样,才能够胜不骄,败不馁。

六、交际能力 每一个人都有长处,不一定要求每一个销售代表都八面玲珑、能说会道,但一定要多和别人交流,培养自己的交际能力,尽可能的多交朋友,这样就多了机会,要知道,朋友多了路才好走。

另外,朋友也是资源,要知道,拥有资源不会成功,善用资源才会成功。

七、热情 热情是具有感染力的一种情感,他能够带动周围的人去关注某些事情,当你很热情的去和客户交流时,你的客户也会“投之以李,报之以桃”。

当你在路上行走时,正好碰到你的客户,你伸出手,很热情的与对方寒暄,也许,他很久就没有碰到这么看重他的人了,或许,你的热情就促成一笔新的交易。

八、知识面要宽 销售代表要和形形色色、各种层次的人打交道,不同的人所关注的话题和内容是不一样的,只有具备广博的知识,才能与对方有共同话题,才能谈的投机。

因此,要涉猎各种书籍,无论天文地理、文学艺术、新闻、体育等,只要有空闲,养成不断学习的习惯。

九、责任心 销售代表的言行举止都代表着你的公司,如果你没有责任感,你的客户也会向你学习,这不但会影响你的销量,也会影响公司的形象。

无疑,这对市场会形成伤害。

有一家三口住进了新房,妻子见丈夫和儿子不太讲究卫生,就在家里写了一条标语:讲究卫生,人人有责。

儿子放学回家后,见了标语,拿笔把标语改成“讲究卫生,大人有责”。

第二天,丈夫看见,也拿出笔,把标语改成“讲究卫生,夫人有责”。

这虽然是一个笑话,但说明一个问题。

责任是不能推卸的,只有负起责任,就象故事里的那一家,怎样才能够让家里变的更卫生

首先,要自己讲究卫生,不能推卸责任。

作为一个销售代表,你的责任心就是你的信誉,你的责任心,决定着你的业绩。

十、谈判力 其实业务代表无时不在谈判,谈判的过程就是一个说服的过程,就是寻找双方最佳利益结合点的过程。

在谈判之前,要搞清楚对方的情况,所谓知己知彼,了解对方的越多,对自己越有利,掌握主动的机会就越多。

孙子曰,知己知彼,百战不殆。

谈判力的表现不是你能够滔滔不绝的说话,而是你能够抓住要点,首先满足客户的需求,在满足自己的需求,在双方都有异议时,就看你平时掌握了客户多少信息,那么,你掌握的信息越多,你的主动权就有可能更好的运用。

谈判力的目的是达到双赢,达到互惠互利。

一个业务代表要养成勤于思考,勤于总结的习惯,你每天面对的客户不同,就要用不同的方式去谈判,去和客户达成最满意的交易,这才是你谈判的目的。

前国家足球总教练米卢说:心态决定一切

我相信幸运之门总是对天道酬勤的人敞开着,世界上没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。

作为一个销售代表,只有用谦卑的心态,积极的心态去面对每一天的工作,成功一定在不远处等着你我

正在做销售创业的你还好吗

销售创业最大的感想是什么呢

首先要感谢能加入这司,很荣幸,如果是刚的,那么就把自己的,负责哪块工作的说一下,然后希望在以后的工作中能得到大家的支持就好了。

如果是有一个月二个月了转正的感言,那么就要说到同事的合作的愉快,领导的关怀支持,公司企业文化的影响,自己的学习成长,并总结期待能为公司的发展尽自己的一份力。

做事成功后的感想500

在这白驹过隙的弹指一瞬间,这已经是我来到中学的第二个月了。

在这两个月的生活里我们感受到了新的环境给我们带来的快乐和获得知识的喜悦同时也又要适应新环境的困难和压力。

在学习和做事中有两个必不可少的因素,那就是端正的态度和良好的方法。

我记得曾经有一位足球教练说过这样一句话“态度决定一切”,如果你做事态度端正并且非常努力但是最后没有成功,别人也不会责怪你。

方法也非常重要,往往细节决定成败,然而这些细节和你的学习方法紧密相连。

我的第一大问题便是没有学会制定计划,每次回到家,只是完成老师布置的作业,接着便是没有头绪的学习,一会儿想读一读英语,不一会儿又做几道数学题,在就是写几篇阅读,翻一番名著小说,总之像只无头苍蝇一样乱忙碌,心一直烦躁,不仅浪费时间,而且没有什么收获。

真是这样低效率的学习才会使我在考试前手忙脚乱的复习,怀着临时抱佛脚的心理进入考场,考试后自然也没有什么太大的把握与自信。

我应为下阶段的学习指定一个切实可行的计划,并要坚持下来。

既然了解到自己学习上的问题,就要改正过来。

光说不做可不行。

都说人战胜自己是最大的超越,将坏习惯消除,好习惯继续坚持,我坚信自己的成绩会有很大的提高,加油

在发成绩那天,我明知道自己好多题都不太确定,但我还是期待着有奇迹发生。

果然还是印证了那句谚语:一分耕耘,一份收获。

我考砸了,而且除了英语发挥一般,其他两科都考得是前所未有的差。

这次比月考考得还糟糕。

不过在悲哀的同时,我觉得这次期中考试也给我敲响了警钟:一定要努力了。

我可不想让我的学习跟那次运动会似的:刚开始跑得太慢,等想起来冲刺,已经快到终点了,已经来不及了。

跌倒了不要紧,就怕爬不起来。

虽然我这次失败了,但我也不灰心。

在只剩下的一个多月里,我会给自己制定一个新的学习计划,抓紧每分每秒地努力学习。

现在努力还不晚,知道自己学习上哪有漏洞,赶紧把它弄懂,争取在期末考试中考一个好成绩。

别又在期末唉声叹气的说:我要是早点努力就好了。

从今天起,从现在起,开始努力吧 .....................稍微改改 ........

听了直销新人起步的十大误区后的感想

,一件事情要想获得成 功是需要改变,用新的方法改变过去的结果。

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