团委书记任职表态发言稿
团委书记任职表态发言稿团委书记是中国共产主义青年团的各级委员会书记的简称，是共产主义青年团的各级委员会的主要负责人即一把手。
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篇1：团委书记任职表态发言稿各位领导、各位团员青年代表：事业部第一次团员代表大会经过充分酝酿和讨论，选举产生了共青团XXXX事业部第一届委员会。
首先，我代表新当选的各位委员衷心地感谢各位团员青年对我们的信任和支持!我们这一届团总支委员会将精诚团结、务实高效、与时俱进、开拓创新,带领广大团员青年为推动事业部生产经营健康快速和谐发展贡献青春和才智。
在今后的工作中，我们要努力做到以下三点：一是加强学习，做服务型团干。
团组织的工作从某种意义上讲，是青年团员自我教育、自我成长、自我完善、自我发挥的工作，我们将努力找准自己的定位，不断加强自身修养。
我们要充分认识到自己的职责就是服务于团员青年，把团的工作岗位当成学习的岗位、锻炼的岗位、奉献的岗位、成就事业的岗位，自觉地在这个岗位上学习锻炼。
坚持从小事做起，认真对待团工作的每一件小事，增强工作的光荣感;不以事多而乱为，增强团工作的责任感;不以事难而怕为，增强团工作的使命感，努力为团员青年做好服务，用良好的行为表现影响身边的团员青年。
二是加强履职，抓好团总支自身建设。
进一步熟悉并掌握团总支工作的业务知识，了解岗位职责和基
大学的团委副书记竞选的发言稿
各位领导、老师、同学们：大家好
我是来xxx，今天很荣幸能够有机会站到这里向大家汇报我的工作，阐述自己的理想。
我要竞选的职位是校团委副书记。
团委是党中央的直属机构，其工作光荣而神圣，内容繁多而复杂。
团委副书记正是为协调团支部书记繁忙的工作而设立的职务。
有人说共青团工作在当前形式下是件苦差，组织开展困难，但我要说共青团工作是一首歌，只要你细心耕耘，精心谱曲，照样能苦中取乐，弹奏出精彩的乐章
我对团委副书记这个职务的认识源于我对一个共青团员的义务的理解。
我认为：首先，它意味着能力，在团委工作，无论是对学习还是对交际都是一种励炼，所谓厚积而薄发，这种能力正是我们当代大学生需要培养和锻炼的。
团委副书记区别于书记工作的地方就在于他应具有更轻的组织能力和协调能力，丰富的知识和良好的领导才能，我想，这正是我所拥有的。
充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。
我身体健康、精力充沛,具有年轻人的朝气、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。
其次，这个职务意味着奉献，能为在座各位与组织奉献自己的绵薄之力何尝不是人生一件快乐的事情
在实践中检验自己，在竞争中励炼自己，辅助团委书记的工作，更好地服务于同学，这也是我竞选团委副书记的根本目的。
最后，它意味着责任，一份不可推卸的责任。
责任，意味着接受，意味着承担，意味着对同学，对班级，对团委，对学校负责。
今天能站到这里是与党组织的关怀培养、同事们的关心帮助与信任分不开的。
我只有将心中这份感激与感念之情常存于心，使之化作今后工作不懈追求的动力，视党、团的事业为己任，方能报答万一。
我坚信那句广告语：谁升起，谁就是太阳
如果我这次竞聘成功，我的工作目标是：力争两年内通过团的丰富载体努力做到服务大局有新贡献，服务青年有新作为，团的建设有新发展。
古人言：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。
”坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。
但此刻，我以平常、诚恳的心态接受大家的选择。
无论怎样，我都会继续努力为大家服务
请大家相信我，并且支持我
请大家记得，我是xxx，我竞选的职位是校团委副书记。
新任职团委书记表态发言
新任职团委书态发言新任职书记 按照会议议程，XX给我安排了这个讲话。
中央八项规定也明确表示要长话短说，废话不说，坚持讲贴近百姓的话语，也就是我们说的白话文。
今天，我就将我要讲的话归纳为八个字：感谢、责任、要求、祝福。
一是感谢。
在这里，我衷心感谢各位团员青年对我的信任，选举我为团委书记。
同时，我代表新当选的各位副书记，衷心地感谢各位代表对我们的信任和支持
二是责任。
XX书记在多次会上强调权力观：群众让你坐在台上，给的不是一个位置，而是一副担子。
团工委书记，我个人认为，这不是权位，而是一份责任。
在未来的工作中，我们将精诚团结，争做模范：学习模范、工作模范、奉献模范，用优良的工作作风做青年的表率，影响和带动青年。
街道、社区工作，就是在一线，虽然琐碎但却很光荣，作为青年干部，我们要坚持“服务基层、服务第一线劳动岗位、服务全体青年”的宗旨，勤奋工作，自觉奉献
三是要求。
借着这个会议，提两个工作要求，也是契合转变工作作风。
一是树立在“放大镜”下服务意识，街道、社区工作看似很小、很杂、很具体、很平凡，但小事中蕴涵着大事，平凡中彰显着不平凡，每项工作都要坚持高标准、严要求，不仅“做得对”、还要“做得好”，不仅“过得去”、更要“过得硬”，我来街道办参加了三次每周例会，何书记在两次会上都提到“常规工作做到极致就是创新”，所以，我们一定要力促各项工作
团委书记的任职条件
团委书记的任职条件：1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、思想、理论和“三个代表”重要思想的理论水平，能用马克思主义的立观点、方法分析和解决在共青团工作中遇到的实际问题；2、坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，热爱社会主义高教事业，热爱共青团工作，开拓创新，做出实绩；3、坚持求是，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义；4、有强烈的事业心和责任感，有实践经验，有胜任本岗位的组织能力、文化水平和业务知识；5、正确行使权力，廉洁勤政，以身作艰苦朴素，密切联系群众，自觉接受群众的批评和监督；6、身体健康。
乡镇团委书记任职条件
当然不一定了没有这方面的规定。
只要是团员、或是保留团籍的党员，都可以担任但是呢——各乡镇也有各乡镇的”惯例“，很多乡镇确实是由公职人员担任的
事业单位当选团委副书记，应该怎么写发言稿，时间比较短
尊敬的各位领导、亲爱的各位同学： 大家好
我叫侯玲，现任高一（15）班副班长，校团委宣传部长。
很荣幸今天能够站在这里参加竞选，非常感谢大家给予我这个机会。
我竞选的目标是团委副书记。
去年开学，我被推荐到校团委担任宣传部长职务。
人们常说“在其位、谋其政”，所以在任职期间我一直都很积极，主动大胆地完成各项工作，取得了一些成绩：帮助《欣欣周刊》周刊招收了一些新成员，解决了《欣欣周刊》周刊内部人员不足的问题；协助广播台代理台长对广播台内部进行改革，促成了《晨曦》报社与广播台成立“校园小网络”，建立友好合作关系；督促《晨曦》报社出版本学期的第一份报纸；主持广播台进行民主选举，确定广播台新的领导班子。
当然，我在工作中也许有许多问题，但我今后一定会努力改正的。
如果这次我能有幸进入主席，我将努力做到以下几点来完善自己的工作： 首先，针对自身的问题，努力改正缺点。
在工作中严格要求，不放任自流，不骄傲自大、目中无人。
第二，坚持原则。
做任何事，如果不讲原则，就一定不会做好，不论遇到什么问题，我都将坚持原则。
第三，大胆创新。
作为一名学生干部，创新是必备的素质，只有对不合理的进行大胆的改革，团委会工作才能富有生机、越办越好。
第四，广纳贤言。
在工作中广泛征求同学们的意见，不断改进工作。
最后，还要通过一些有意义的活动（如辩论赛、演讲赛等），丰富同学们的课余生活，让大家在轻松愉悦的氛围中学习生活。
我知道，任何事都不是说出来的，我相信我有能力把这些事做好。
请大家给我一个锻炼的机会，为我投上你们神圣的一票
谢谢大家
如何履职尽责做一个合格县级团委书记
共青团作为党的可靠助手和后备军，党有号召，团有行动是团组织的优良传统，作为一名团干部，更要有担当意识，做勇于担当的时代先锋和表率。
一、学会担当，是团干部新的历史时期的必修课学会担当是新形势对团干部提出的必然要求。
当前，改革发展正处于一个新的关键时期，内外环境复杂，利益诉求多元，矛盾问题多样，青少年群体中面临的问题亦是多种多样。
面对新形势、新挑战，更能考验我们团干部。
遇到难事，敷衍塞责、退避三舍、绕道迂回，是缺乏担当的表现；面临挑战，迎难而上，解放思想，开拓创新，才是敢于担当者的作为。
越是挑战重重，越是任重道远，团干部越是要心怀担当。
勇于担当是党和青年对团干部的期盼。
在面临考验与挑战的同时，也为团干部施展才华提供了难得机遇。
团的干部要把勇于担当作为一种工作常态、一种工作习惯，肩挑使命感，心装责任感，才能把党和青年的期盼、重托转化为精神和力量的源泉，融入为党和政府做好青年工作的点滴之中。
团的岗位是团干部全方位得到锻炼的重要机会，团的岗位舞台很大，内容非常丰富，涉及方方面面。
无论工作轻重简繁，团干部必须有责任重于泰山的意识，对每件工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成。
善于担当是团干部成长进步的重要阶梯。
任何一个干部的成长都是一个锻炼、培养、磨炼、考验的过程。
团的干部年龄尚轻，经验少，资历浅，但团的工作的对象，承担的任务，涉及的领域却不少，能做的事情很多。
能不能把团的工作做好，关键看团干部敢不敢负责、有没有担当精神，看在难题面前是否敢抓、在矛盾面前是否敢管、在困难和风险面前是否敢闯。
只有在破解难题、推动发展的过程中勇于担当，才能使团干部不断拓宽视野，更新观念，增强干事创业的信心和勇气，才能在为团的事业履职尽责，为青少年服务中锤炼作风、砥砺品格、健康成长。
二、千锤百炼，团干部才能在关键时刻担当责任担当绝不是搞一言堂，也不是草率鲁莽的决策，更不是只说不做，而应该是需要科学决策、周全考虑、措施扎实。
培养团干部担当的良好品质，应着力在日常的理论学习、思维模式、锤炼本领、转变作风等方面狠下功夫。
一要加强学习。
学习是进步的阶梯，团干部要勤于学、敏于思，认真学习马克思主义理论特别是中国特色社会主义理论体系，掌握贯穿其中的立场、观点、方法，提高战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维能力，正确判断形势，始终保持政治上的清醒和坚定。
不仅要做好本职工作业务的学习，提升服务大局、服务青年的能力和水平，还要认真学习各方面知识，丰富知识储备，完善知识结构，打牢履职尽责的知识基础。
二要开拓创新。
团的干部思维活跃，干事有思路，有冲劲。
面对实际工作时，要敢于开拓思路，敢于创新，敢于突破，学会灵活转变自己的思维，跳出已有的框架，打破传统的思维定势，破除固步自封的想法，以更好地服务青年为落脚点，用心思考团的工作中面临的新形势、新问题，突出亮点，打造品牌，跨越赶超，不断突破，促进自我价值的实现和提升，创造新的业绩。
三要躬身实践。
“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之。
”团干部要深入基层、深入实际、深入青年，到青年最需要的第一线、最前沿，了解青年所思所想，了解青年的困难需求，以切实解决问题来锤炼过硬本领，只有在团的岗位上得到充分的锻炼，才能在转岗之后的党政岗位上发挥才干。
四要转变作风。
党的群众路线教育实践活动对每个团干部来说都是一次洗礼，在活动中，团干部必须深入学习系列精神，对照标准，认真查摆整改自身存在的“四风”问题。
真正做到面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，真正做一名有担当的团干部。
三、找准发力点，团干部要在服务大局上做先锋和表率当前，菏泽市正处于科学发展、加快发展的关键时期。
全市各级团组织和团干部必须以扎实苦干的作风，敢于负责，勇于担当，为塑造菏泽新形象奉献青春、贡献力量。
在助力菏泽经济社会发展中勇于担当。
围绕打造区域科学发展高地、全面建成小康社会目标，推动团的资源力量在“五大主导产业”发展上主动融入、发挥作用；发挥青联委员智力优势和青年企业家协会平台作用，有效整合高端青年资源，动员青年人才为经济社会发展建言献策；广泛开展青年企业家经贸考察、青年企业家发展论坛等活动，促进我市的对外开放和招商引资工作；举办青年创业大赛，引导青年树立正确的创业意识、掌握科学的创业方法，鼓励青年在新兴产业发展、商业模式创新中引领潮流；开展寻找“菏泽最美青工”活动、青年职业技能比赛和“青春建功中国梦”等系列活动，举办青年创业典型励志报告会和青年岗位成才报告会，激发全市青年融入全市经济发展的激情。
在助力青年成长成才中勇于担当。
深化“希望工程认亲会”、“关爱农民工子女志愿服务”、“心愿直通车”、“大学圆梦”等品牌活动，最大范围覆盖困难家庭青少年特别是进城务工子女、留守儿童、失学儿童、残疾青少年等特殊青少年群体。
积极畅通青少年利益诉求表达渠道，制度化开展“共青团与人大代表、政协委员面对面”、“走进青年”团干部恳谈日等活动，认真倾听青年心声，积极反应青年诉求。
加强青少年法制宣传教育，健全各级预防青少年违法犯罪和未成年人保护机构，做好青少年违法犯罪预防和未成年人保护工作。
深化青少年安全自护教育，打造“彩虹伞”青少年自护教育活动品牌。
以“12355”青少年服务台建设和青少年维权岗创建为重点，构建党政主导、共青团协调、全社会参与的青少年维权工作格局，努力使青年在遇到困难和问题时想得起、找得到、靠得住。
在助力和谐菏泽建设中勇于担当。
大力推动志愿服务项目化运作、社会化动员、制度化发展，让“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神深入人心。
围绕建设资源节约型、环境友好型社会，以“世界环境日”、“世界地球日”等纪念日为契机，深入开展绿色教育，引导青年自觉做保护环境的倡导者、推动者。
积极保护绿色生态，深化保护母亲河行动，开展“美化环境、爱我家乡”、“低碳环保、青春同行”等公益活动。
帮助青年解决在学习成才、情感婚恋、身心健康、城市融入等方面的实际困难，做好弱势青少年群体的救助、教育和服务工作。
团的工作岗位短暂而充实，是人生一笔宝贵的财富。
团干部一定要以时不我待的紧迫感、勇于担当的使命感，把团的短暂生涯作为展现风貌的舞台，全身心地投入到共青团事业中去，把个人的成长与为党的中心工作服务、为团员青年服务紧密结合起来，甘于奉献，勇于担当，实现自身价值，创造崭新业绩。
党委任免团委书记问题
根据《共青团中央关于各级团委协助党委管理团干部的意见及中组部的批复》文件规定：团干部的任免、调动，必须按干部管理权限办理手续。
各级党委任免、调动同级团委书记时，应征求上一级团委的意见；任免、调动同级团委副书记、常委、部门负责人时，应征求同级团委意见并由该级团委报上一级团委备案。
另根据《共青团中央组织部关于健全团干部管理工作几个具体问题的规定》第四条规定： 四、关于团干部任免、调动手续和备案手续 1.在两届团代会之间，各级党委如需任免、调动同级团委书记、副书记、常委、部门负责人，应分别征求上级团委或同组团委的意见后任免、调动之。
各级团委如需对上述干部进行调整，可向党委提出建议，由党委任免、调动之。
新任的团委书记、副书记、常委，须由本届团的委员会补选，并提请下一次团代会追认。
2.各级团委副书记、常委、部门负责人任免、调动以后，该级团委须于半月之内报上级团委备案。
