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检察院感谢残联的话选录100句

时间:2020-12-18 10:10

年度总结大会讲话1

同志们:

今天,区委、区政府隆重召开xxx年度总结表彰大会,主要是总结成绩,表彰先进,激励和动员全区上下统一思想,坚定信心,扎实工作,不断把“领跑现代常德、缔造幸福xx”的宏伟事业推向前进。首先,我代表区委、区政府,向刚才受到表彰的先进集体和个人,表示热烈的祝贺!向过去一年为全区改革发展稳定付出辛勤劳动、做出无私奉献的同志们,致以崇高的敬意,表示衷心的感谢!

xxx年,全区上下坚持以科学发展观为指导,团结一心,开拓奋进,各项工作乘风破浪,高歌猛进,顺利实现了综合实力、转型速度、生活品质、大局稳定、生态环境、幸福指数“六个领跑全市”的奋斗目标,区域生产总值、财政一般预算收入、城乡居民收入等18项经济和社会发展指标稳居全市第一,以绩效考核第一名的好成绩被评为全市目标管理红旗单位。在推进发展的过程中,各行各业、各条战线涌现出一大批先进典型。今天受到表彰的先进集体和个人,就是其中的优秀代表,他们集中体现了xx人民的优秀品质和精神风貌。其特点主要表现在:

一是科学带班、和谐共事。三岔路街道坚持以党的建设统领经济社会发展全局,通过强班子、活队伍,进一步自我加压,攀高比强,工作思路新、措施实、亮点多、成效好,各项工作都走在了全区前列。护城乡以实施“党员先锋工程”为引领,坚持以城带乡、村企联建,形成了“组织联建、活动联办、利益共享、矛盾共调”的区域化党建工作格局,有力促进了辖区内经济社会全面发展。东郊乡切实增强党建“龙头”意识,注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,经济发展、民生保障等各项工作有力推进,乡党委被评为全市先进基层党组织。区财政局狠抓领导班子建设和党风廉政建设,局班子成员率先垂范,谋事不坏事,补台不拆台,群众评价高、口碑好,工作一年一个新台阶。区城市办以创新机制为抓手,切实做活“人”的文章,全办上下心往一处想,劲往一处使,创新谋事,团结共事,专心成事,各项工作不断开启新局面。

二是高点定位、争创一流。南坪岗乡坚持把夺旗作为第一目标,把发展作为第一要务,把服务作为第一责任,不仅保持了全区红旗位置,还获得全国民兵工作先进单位称号,在乡镇这一级实现了全省“零”的突破,为xx赢得了荣誉。区教育局围绕建设“教育强区”,创新思维,科学谋划,校园文化实现“一校一品”,率先在全市获得“全省建设教育强区工作先进单位”、“全省推进义务教育均衡发展先进区”荣誉称号。区委组织部坚持以“党性最强、作风最正、形象最好”为理念,各项工作高标准、严要求,基层党的建设和干部队伍建设抓得实、效果好。区水利局着力克服中心城区农业争资争项不易的不利因素,挑战自我,挑战极限,为我区成功挤入全国“小农水”建设重点县立下了汗马功劳,三年将迎来上级建设资金过亿元。区科技局、区科协、区农林局,勇攀高峰不放松,激情挥洒竞风流,分别捧回了全国科技进步先进区县、全国科普示范区、全国农业标准化生产示范区县等国家级牌子。区档案局、区服务业办、区发改局、区委党校、区残联、区文联等单位,立足实际,争创一流,部门工作在全省、全市有影响。

三是攻坚克难、勇于担当。在去年的创文巩卫、征地拆迁、控违拆违、棚户区改造、维护稳定等急难险重工作中,全区各级各部门和广大干部群众,大力发扬“五加二”、“白加黑”、“晴加雨”的作风,为我市成功摘取全国文明城市桂冠和实现我区征拆棚改“零事故”、严控区内违法建筑“零增长”、赴省进京非正常上访“零指标”作出了突出贡献。特别是“全国文明城市”这块牌子,是靠大家没日没夜的工作干出来的,是靠大家一言一行的示范带出来的,十年磨一剑,得来很不容易,值得倍加珍惜。河洑镇积极破解控违拆违难题,通过健全管理机制、落实责任追究,确保违法建筑发现一起、制止一起、拆除一起。城东街道在棚户区改造工作中有难不畏难,有苦不叫苦,靠扎实的工作保证了任务进度。区卫生监督所沉着应对创文巩卫挑战,科学部署,履职尽责,认真开展“五小”门店整治,为创文夺牌、巩卫保牌贡献了力量。区委zd委、区信访局不辱使命,不失己责,全力化解各类涉稳矛盾,为维护城区社会大局稳定做出了不懈努力。区人大副主任鲁光峃在控违拆违中,勇挑重担,敢于直面矛盾,敢于较真碰硬,工作卓有成效。区征拆办主任周建政、区征收办主任王华,困难面前不退缩,压力面前不弯腰,事事冲在最前面,亲力亲为作表率,强力推进征拆、棚改工作,确保了项目用地需求。

四是服从大局、服务中心。区委宣传部以服务全区发展大局为己任,在人手少、任务重、压力大的情况下,认真组织创文工作,积极作为创文工作,为创文夺牌履行了职能、尽到了责任。区法院、区检察院、区司法局、区社保中心主动介入征拆工作,积极发挥职能优势,为征拆工作提供了良好环境。区编委办紧扣区委、区政府工作部署,精心组织,有序推进,圆满完成了区政府机构改革和乡镇(街道)机构改革任务。区审计局围绕服务大局,积极创新审计模式,重点突出就业、社保、民资等民生项目审计,有效促进了区委、区政府惠民政策的落实。区食品安全办克服机构新建、人员不足等诸多困难,舍小家,顾大家,认真做好食品安全检查工作,确保了全区人民吃上放心食品。区纪委、区委统战部、区工信局、区供销社、区商务局、区电子政务办等单位立足本职,服务中心,在各自的领域为全区工作大局作出了贡献。城管xx分局局长张波、国土xx分局局长潘云辉讲大局、讲协作,始终把自己作为xx区的一员,敢于担责、主动作为,为推进城市管理发挥了作用。公安、规划、环保、税务、工商、质监、电力、住房公积金、农村商业银行等其他市直驻区单位,也讲服从,讲配合,为支持地方经济社会发展作出了重要贡献。

五是恪尽职守、忘我工作。区人社局以推进民生改善为目标,加快社保扩面提标,加大就业创业扶持,真正实现了发展成果全民共享。区文体局深入挖掘xx文化内涵,大力开展群众性文体活动,有效促进了xx文化大发展、大繁荣。区委老干局创新服务手段,优化服务质量,切实为广大老干部排忧解难,在全社会营造了尊老敬老的浓厚氛围。区卫生局把解决群众看病难、看病贵问题作为主攻点,不断深化国家基本药物制度改革,巩固完善新型农村合作医疗制度,农民参合率达100%。区蔬菜办致力于“菜园子”、“菜篮子”工程,大力推进万亩标准化蔬菜基地建设,保证了城区无公害蔬菜充足供应。这里还要肯定的是,全区广大基层干部特别是基层党组织书记,一心为民,无私奉献,尽心竭力为群众办实事、解难事,吃了很多苦,流了很多汗,受了很多累,生动体现了新时期基层党员干部的高尚情操和模范带头作用。

六是见义勇为、舍己为人。在文明之风的熏陶下,见义勇为、舍己救人、助人为乐等传统美德在xx大地得到弘扬,全区涌现出了一批值得讴歌的先进典型。翦凝祥、张维胜、刘洋、蒋献忠、刘光柏等同志,在群众生命财产安全受到威胁时,挺身而出,勇斗歹徒;陈辉在群众遇到突发性危险时,不顾自身安危,营救遇险群众。他们用大无畏的壮举,维护了正义,弘扬了正气。

榜样的力量是无穷的,正是在这些先进典型的带动下,我们抓住了机遇,克服了挑战,谱写了xx经济社会又好又快发展的新篇章。对于这些先进典型,以及他们所展示的精神风貌,我们要大张旗鼓地宣扬。全区上下都要学习先进事迹,弘扬先进精神,在学习中奋进,在赶超中争先,共同把xx的各项事业推向前进。

今年是实施“十二五”规划承上启下的关键之年。要实现区党代会和区委经济工作会议确定的奋斗目标,必须要有非常的力度、非常的举措、非常的成效,全面推进领跑发展。我们一定要继续解放思想、大胆实践,以“勇于担当”的饱满激情、以“争创一流”的昂扬姿态,积极投身到全面推进领跑发展的崭新征程。

一、全面推进领跑发展,必须强化目标,坚定不移,奋勇争先。xx区能有今天这样良好的发展态势,正是因为我们有一个正确的发展思路,有较高的目标定位。为什么有的乡街和单位各个方面的工作都能争先进、当典型,有的单位却找不出一项突出的成绩?我想这里面不仅是工作基础问题,关键还是目标定位和工作标准问题。因此,我们推动工作,没有高远的目标不行,没有一流的标准更不行。区委之所以提出今年要全面推进领跑发展,就是要动员全区上下鼓劲加压,乘势而上,破除发展瓶颈,加快发展速度,提高发展水平,以各部门各单位工作的全市领跑支撑全区工作的全面领跑。在前面召开的区委经济工作会议和人大、政协会议上,已经对今年全区经济社会发展的目标、思路和重点作出了部署安排,围绕既定的总体基调和任务目标,我们必须坚定信心,既要看到过去打下的坚实基础,又要看到当前良好的发展态势,锁定目标不动摇,紧扣目标不折腾,落实目标不懈怠,同心协力把目标变为现实,在全区营造干事创业、创先争优的良好氛围。

二、全面推进领跑发展,必须突出重点,集中精力,全力以赴。重点不抓,等于白抓。这些年来,我们通过集中精力抓重点,抓大事,以点带面,推动发展,取得了很好的效果。今年要进一步扩大领跑优势,需要继续坚持这些被实践证明行之有效的工作方法。要把握重点方向。全区各部门各单位要认真落实区委经济工作会议的部署安排,把主要精力和主要时间都用在重大项目建设、提升城管水平、统筹城乡发展、扩大民生保障、创新社会管理、繁荣xx文化等工作重点上,确保重点工作重点位置。这里,我要重点强调城市管理长效机制的建设问题,去年我们捧回了全国文明城市的“金”字招牌,这对于我们来讲,既是荣誉,更是沉甸甸的责任,因此,今年的复检工作,不仅仅是迎检保牌的问题,更重要的是要保住老百姓心中的牌子,要通过尽快建立和完善城市管理长效机制,更高水平的提升城市文明程度,千万不能因为长效管理不到位,在老百姓心中把牌子给砸了。要加强重点调度。各工作领导小组、各分管区级领导和单位一把手,要进一步强化调度责任,既要调度到事,又要调度到人,既要调度到月,又要调度到天,及时了解工作进展,及时解决矛盾问题,及时掌控工作局面,通过经常调度,形成压力,促进落实。要强化重点督查。“两办”督查室、各专项工作督导小组,要本着对区委、区政府高度负责的态度,主动作为、敢于较真,加大对工作的督查力度,真正督出权威、督出实效。

三、全面推进领跑发展,必须改进作风,拼搏进取,迎难而上。在工作任务面前,没有一种干事创业的崇高追求,没有一种奋发向上的精神状态,没有一种舍身忘我的拼劲闯劲,没有一种脚踏实地的端正态度,就不可能取得新的突破。全区广大党员干部一定要担负起历史和人民赋予的重任,始终保持昂扬斗志,履职尽责,雷厉风行,求真务实,在顽强拼搏、克难奋进中成大事、创大业。对区委、区政府作出的决策部署,要严格服从,坚决执行;对研究确定的工作要说干就干,干就干好;对工作中的困难和问题,要不推诿、不退缩,站得出来,豁得出去,敢于担当,敢于创新,敢于突破。今天,村、社区党组织书记都来了,你们处在各项工作落实的基础位置,工作最辛苦、最重要,区委对你们将会一如既往地真正重视、真情关怀、真心爱护,也希望你们在今后的发展中发挥更加重要的作用:一是要把产业发展好,切实担负起兴一方经济、富一方百姓的重任;二是要把环境治理好,抓好辖区内的绿化、花化、美化、净化,着力打造蓝天碧水绿树的生态宜居环境;三是要把政策执行好,不折不扣的贯彻落实上级的各项方针政策,最大限度的让群众得到实惠。四是要把群众教育好,树立新风,端正民风,维护好社会大局和谐稳定。

四、全面推进领跑发展,必须落实责任,严格考核,奖优罚劣。责任不明确,压力不传递,工作就无从落实。各部门各单位要将区委、区政府下达的目标任务转化为各级干部的领导责任和工作责任,形成一级抓一级、一级带一级、一级对一级负责、一级向一级快速反馈的工作责任机制;广大党员干部要时刻以发展的重任警醒自己,以组织的重托激励自己,以群众的信任鞭策自己,自觉做承担责任、落实责任的表率。区委将继续以目标管理考核为抓手,进一步完善目标管理责任制,落实工作责任,严格责任考核,并把考核结果与评优评先、干部任用、考核奖惩结合起来,谁在经济发展上成效显著,谁在城管创建上贡献突出,谁在民生改善上卓有建树,谁就是xx区的功臣,谁就是重奖重用对象。区委每年召开高规格的总结表彰大会,就是要通过重奖实惩,让实绩突出的人不吃亏,让埋头苦干的人不心寒,让不干实事的人坐不住,让投机取巧的人没便宜,促进形成全区上下谋发展、各显神通竞风流的好局面。

五、全面推进领跑发展,必须立足当前,从头抓紧,争取主动。现在,新一轮加快发展的大幕已经开启,站在新的起点上,全区各级各部门决不能沉醉于已有成绩,而是要进一步增强忧患意识,切实把握好全年开局的关健时刻,早谋划、早安排、早动手,以时不我待、只争朝夕的精神,抓紧每一天,干好每件事,实现首季开门红,为确保全年目标任务顺利完成打好坚实基础。要迅速理清思路,根据区委、区政府的总体部署和安排,认真研判发展大势,结合单位工作实际,尽快敲定全年工作盘子。要迅速分解任务,对照区委、区政府提出的各项指标任务,分清轻重缓急,搞好对接分解,明确到岗到人,细化到季到月,形成人人有任务,层层抓落实的工作局面。要迅速部署推进。春节前后由于会议、检查、评比相对较多,造成我们很多工作没有达到计划进度,这就要求我们要迅速从节日的氛围中走出来,从各类应酬中走出来,收心拢神,加紧调度,全力推进工作开展,保证一季度各项指标能高则高、能快则快、能好则好。

同志们,风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需快马加鞭。只要我们时刻保持“勇于担当、争创一流”的精气神,扎实工作,积极作为,就一定能够加快推进“领跑现代常德、缔造幸福xx”的宏伟事业,以优异的成绩向党的十八大献礼!

年度总结大会讲话2

各位员工:

今天我们在此召开年终总结大会,对过去一年的发展进行总结。过去的一年,在各位员工的努力下,公司的业绩取得了新的突破,公司规模得到壮大,在省内乃至国内的市场有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作为董事长,我想真诚的对各位员工说声谢谢,“谢谢你们了”你们的付出公司是不会忘记的。我希望在今后的工作中,各位员工们能够继续努力,真诚对待,把公司作为自己的家,把公司的事作为自己的事,当然了,你们的事也就是公司的事。

虽然这一年来我们取得了骄人的`成绩,但是那只是过去、历史,我们不能沉醉在过去的骄傲中。市场变幻莫测,是不讲任何情面的,未来的竞争是激烈的。望各部门领导干部们、各位员工树立居安思危的思想,不能有丝毫懈怠。对此,我想具体就今后的工作任务提出几点要求。

一、巩固本地市场,积极开拓省内、国内市场

就目前情况而言,我们已经占领了本地市场,可以说是本地同类企业的领军人物。相比其他企业,我们是综合型企业,我们有自己的产品产地、科研机构、销售网络,这些就是我们的优势。我们要充分利用这些优势来巩固和强化本地市场,将本地市场作为我们开拓业务的坚实的基地和大后方。同时,我们要积极开拓省内和国内市场。争取在未来的短时间内全面覆盖本省,在国内各主要城市也要建立销售网络,让我们的公司品牌在国内具有一定的知名度。

二、提升知名度、扩大品牌影响力

鉴于在本地市场,我们的品牌已经有了很大知名度可以说是个响亮的牌子,所以未来我们要将广告投放集中在有影响力的省级媒体(安徽电视台、新安晚报等)和国内有影响力的门户网站(如新浪、网易、搜狐等)。关于广告方面的问题,策划部门要做好详细的方案和经费预算。广告投放不可盲目,一定要选择性价比高,真正达到宣传效果的广告媒介。在做广告时一定不能忽视文化内涵,要通过广告来传达我们是负责任的的企业、人性化的企业,要透露出我们的企业精神,一定要避免低质量的、恶俗的广告。

三、做好科研工作,掌握核心竞争力

产品研发是公司的核心和本源,是我们占有市场的前提,只有开发出先进的、优质的产品我们才有说话权而不是人云亦云、亦步亦趋。所以要保证科技研发足够的的经费,引进优秀的人才,在关于科研方面我们不能有丝毫的吝啬,一定要保证人才进的来、留得住,一定要尊重知识、尊重人才。另外,我认为作为公司的科研部门一定要走在科技的最前沿,掌握最新科技动态、行业动态,要有敏感性,要“草木皆兵”。往往可能就是一点的风吹草动就让我们落后于别人,失去市场,所以必须重视,不可小觑。

四、完善企业制度、做好财务工作

一个优秀企业必须建立健全企业制度,包括人事制度、管理制度等。只有健全的制度才能保证企业的有效健康平稳运行。首先是人事制度要完善,要让员工有发展的空间,看到人生希望,让他们工作舒心、安心、放心,要像对待家人一样对待他们。要切忌避免公司小团体主义和官僚主义作风,这些都是公司长远发展的慢性毒瘤,必须及时摘除。另外是健全管理制度,要保证高效的工作效率,避免尾大不掉。

财务部门要做好财务工作,要有一本清楚明了的帐,要保证公司各项收入和支出的明了。财务工作的完善与否是衡量一个企业的重要指标,必须重视。

五、做环保型企业、注重安全生产工作

做好公司的环境保护工作,建设环保型企业。这也是当前国家、社会对环境提出新要求的大背景下的必然之路。要从科技上、设备上下功夫尽量减少给环境带来的污染和压力,争取做真正的环保型企业。从而获得社会、国家、及当地政府、居民的支持。一定要避免因为环境问题给公司带来的不必要的损失,所以危机公关部门要提前做好危机公关预案,遇到相关问题时能够及时处理,避免给公司造成负面影响。

最后要说的是安全生产工作,一定尊重生命,把员工的人身安全放在首位。要做好前期预防工作,避免因为人为原因造成对员工生命的威胁。同时平时要做好宣传教育工作,加强员工的安全防范意识。另外,要加强定期安全检查工作,不能马虎大意,要认认真真,建立事故责任制度。

说这些,都是希望公司能够在你们各位员工的努力下得到更好发展,同时也希望大家能借公司得到发展。此外,我真诚的希望各位员工能够安全工作,工作的舒心、放心。最后,望各位居安思危,认真努力工作,让我们同舟共济!

年度总结大会讲话3

亲爱的各位xx家人:

大家下午好!

欣喜伴着汗水,胜利伴着艰苦。不知不觉中,XX年成为记忆,凝眸展望,xxxx年姗姗而来。今天,我们团聚在这里,我和大家的心情一样兴奋,一样激动,在这辞旧迎新之际,我谨代表xx木业董事会向辛勤工作了一年的全体将士们道一声:你们辛苦了!祝愿大家身体健康、阖家欢乐!

XX年我们携手共同走过。这是不平凡的一年,我们一起用xx人的青春和激-情,理性和智慧书写了一段锐意进娶自强不息的xx史。

XX年的xx,在市场风云中阔步前行,XX年的我们,在上下求索中成长。这一年,我们在全国大市场紧密布局、南拓北进,迄今为止,全国xx木门、xx套装门专营店已达200余家;这一年,我们实现与红星美凯龙强强联合、深度合作,在大连红星设立首家直营店,开创了营销布局新篇章;这一年,引进尖端生产设备,扩大生产基地,三厂的落成投产标志着我们的综合生产能力更上一层楼,是实现产业化、规模化经营的一个新跨越;这一年,我们全新整合了企业vi体系,开始执行企业ci战略,引入了完善的企业文化管理模式;这一年,我们的产销量与去年同比增长30%以上,继续保持辽宁门企产销量第一名!

亲爱的家人们,这是充满创业的激-情与艰辛,在大胆的实践与探索中走过的一年,是全体家人奋发图强、破浪前行的一年。xx迈出的每一步,都凝聚着大家的心血和汗水。在此,我再次代表xx木业董事会向全体家人致以崇高的敬意和新年的祝福!我为家人而骄傲!

新的一年开启新的希望,新的日历承载新的梦想!虽然过去我们还有一些不足之处,在一些方面还有待提升,但是我坚信:只要我们上下一心,目标明确,我们一定会有新的突破!xxxx年,我们要继续秉承“为客户提供360度无忧星级服务,让客户心动、情动、感动”的服务宗旨,为客户提供卓越的产品和服务,特别要重视细节化服务、个性化服务,对客户的意见以最快速度最圆满的解决;我们要继续加大对经销商的扶持力度,与广大合作伙伴心力合一,拓展全国市场;我们要建立一个崭新的网销平台,充分整合利用各种渠道资源,实现变革、开创商机;我们要改善现有的绩效考核制度,团队导入“学校+家庭+军队”的文化体系,为大家提供一个更为灵活、广阔的发展空间;我们还会承担起更多的社会责任,在全社会树立xx良好的口碑,使xx真正成为让使用者满意、加盟商骄傲、生产者自豪的百年企业!

走过XX,跨入xxxx,催人奋进的号角已经吹响,宏伟的画卷已经展开,需要我们用心去聆听,用心去感受,用心去布局谋篇,尤其要加强对专业知识、技能的学习,做好岗位大练兵。做销售要么打仗、要么练兵!勤练兵、练精兵,才能打硬仗、打胜仗!从这一刻起,就让我们抖擞精神,踏实、认真、谦逊、勤勉地迎接每一次挑战!

亲爱的家人们,前进的道路上总会有困难和挫折,但我相信没有什么可以阻挡我们,我相信在座的每一位都是佼佼者,每一位都有一颗火热向上的心。xxxx年,让我们展鲲鹏之志、携手并肩再创xx新世纪!谢谢大家!

会议通知 篇1

各学院、各单位:

为进一步推进我校公文处理工作的科学化、制度化、规范化,经研究,决定组织召开公文处理学习交流会,学习会议通知范文。现将会议有关事项通知如下:

一、时间

10月15日(星期四)下午3:00

二、地点

育才校区国际教育交流中心201会议室

三、参加人员

各学院各单位办公室主任(秘书)

四、会议议程

1.党办、校办负责文字工作的副主任结合工作实际讲解公文处理规范、公文写作的常见问题及处理方法。

2.与会人员讨论交流。

五、有关事项

请各单位于10月14日(星期三)下午下班前将参会人员名单报机关党委,并通知与会人员提前5分钟到场。

联系人:陈祖权,电话:5843264,电子邮箱:chenzuquan@gxnu.edu.cn。

会议通知 篇2

各县市区教育督导部门、部分市直学校:

为做好省教育督导网络平台和岳阳市中小学校发展性评价系统的应用工作,经研究,决定召开教育督导网络平台应用培训会议。现将有关事项通知如下:

一、会议时间

20xx年6月29日全天。上午8:30-9:00报到。

二、会议地点

岳阳市第十中学(岳阳楼区白杨坡路147号)。

三、参会人员

1.12个县(市)区督导部门各2人(1名负责人,1名系统维护技术人员)、每个县(市)责任督学各2人、每个区责任督学各1人(注:已参加省级培训的人员可不再参加本次培训)。

2.岳阳市教育督导室和岳阳市教科院教育质量监测中心全体成员。

3.岳阳市四中、岳阳市十中、洞氮小学、华容县推荐1所农村普通高中、岳阳楼区推荐1所城郊小学、君山区推荐1所农村初中,各派1名系统技术人员参会。

四、会议内容

1.省教育督导平台和岳阳市中小学校发展性评价系统应用动员和工作部署;

2.省教育厅信息中心专家作平台培训辅导报告;

3.省教育督导平台和岳阳市中小学校发展性评价系统上机操作培训。

五、其他注意事项

1. 因省教育督导网络平台采取基于“湘教云”的实名认证体系,请所有参会人员提前登录相关网址注册湘教云EEID账号,供教育督导平台和中小学校发展性评价系统培训使用。账号申请地址:http://hneeid.hnedu.cn/web/eeid/activate.jsp;找回地址:http://hneeid.hnedu.cn/applyResult.jsp;密码重置地址:http://hneeid.hnedu.cn/resetPassword.jsp(具体流程见附件1)。如在注册EEID时出现异常,请咨询省教育厅信息中心肖玮(电话:0731-85357669)。

2.请各县市区和相关市直学校于6月26日下班前将汇总的'参会人员回执(见附件2)电子版报送至岳阳市教育督导室,各县市区督导室要做好参会组织工作。

3.请所有参会人员同时加入省教育督导网络平台应用QQ群(群号:251930515)和市教育督导网络平台交流QQ群(群号:195876604),以便提供平台技术、业务、测试等方面的交流咨询,并于6月29日上午9:00之前赶到岳阳市第十中学报到,本次培训免费,差旅费回原单位报销。

4.联系人: ,邮箱:

附件: 1.湘教云EEID号注册流程

2.参会人员回执

岳阳市教育督导委员会办公室

20xx年6月22日

会议通知 篇3

各部门及全体员工请注意:

春节即将到来,感谢大家一年的辛苦,公司将在20xx年1月中旬举办年会,期望大家提前准备一些娱乐节目,以组为单位,每组准备2-3个节目,最好是自编自演。期望大家用心参与,以增加年会的气氛。

文艺活动由XX和XX负责组织、排练等事宜,望大家予以配合和支持。

多谢!!

XX文化传播公司

年月日

会议通知 篇4

各乡镇人民政府,县政府各部门、直属机构:

经研究决定,1月7日下午召开县政府全体会议.现将有关事项通知如下:

一、会议时间:20___年1月7日(星期三)下午约4:40(全县扶贫开发工作会议之后)

二、会议地点:天际大酒店五楼多功能厅

三、出席会议人员

县政府县长、副县长、党组成员,县政府办公室主任.

县发改委、经信委、教育局、科技局、公安局、监察局、民政局、司法局、财政局、人社局、国土局、住建局、交通局、农委、水利局、林业局、文广新局、卫生局、计生委、审计局、环保局、安监局、市场监管局主要负责人。

四、列席会议人员

各乡镇人民政府主要负责人。

鹞落坪保护区管委会、县经济开发区管委会主要负责人,县政府办副主任,温泉经济开发区管委会、枯井园保护区管委会、司空山管委会、县法制办、县外办(侨办)、县档案局、县信访局、县统计局、县宗教局、县扶贫办、县粮食局、县物价局、县商务局、县城管执法局、县政务服务中心(招投标采购管理局)、县广电中心、县房管局、县重点工程局、县委县政府接待处、县招商局、县地志办、县旅游局、县残联、县农机局、县供销社、城投中心、县国税局、县地税局、县烟草局、县气象局、县盐务局、县邮政局、县公路局、县电信公司、县移动公司、县联通公司、人行岳西支行、县银监办、工行岳西支行、农行岳西支行、农发行岳西支行、建行岳西支行、邮政储蓄银行、中行岳西支行、农村合作银行、湖商村镇银行、徽商银行、人保岳西支公司、人寿岳西支公司、县供电公司、毛电、安徽水电岳西有限责任公司、县小水电集团公司、石油公司、新华书店、安广网络岳西公司、县住房公积金管理部、县汽运公司、太平洋保险岳西支公司、太平保险岳西支公司、国元农业保险公司等部门和单位主要负责人。

邀请下列人员列席会议:

县人武部、县法院、检察院等单位负责人;

县总工会、团县委、县妇联、县科协、工商联、文联等单位负责人。

五、其他事项

1、各参会人员原则上不得请假,如有特殊情况,必须履行书面请假手续至县政府办公室。

2、请县广电中心、岳西周刊社、岳西网、县政务信息中心派员做好会议宣传报道工作。

3、请各参会人员提前10分钟直接到会场报到参会。

岳西县人民政府办公室

____年____月____日

会议通知 篇5

关于xx年x月份安全例会召开的通知

公司各科室:

为确保我司20xx年道路春运安全工作顺利进行,树立“安全第一,预防为主,综合治理”的思想理念,减少和杜绝道路交通事故的发生,经公司安委会研究决定,召开一月份安全例会,现将有关事项通知如下:

一、时间:xx年x月x日下午15:30

二、地点:公司会议室

三、参会人员:全体管理人员

四、会议内容:

1.对近阶段的安全工作进行总结;

2.对即将来临的春运的安全工作作出安排;

五、会议要求:

请参会人员准时参加,不得迟到早退,不得缺席。

xxxxxxxxx公司

xx年x月x日

会议通知 篇6

根据省人事厅《关于做好博士后科研工作站评估工作的通知》(粤人发〔20xx〕66号)要求,为更好地推进此项工作的开展,我市定于5月20日召开企业博士后工作座谈会。现将有关事项通知如下:

一、会议主要内容

1. 结合对各博士后科研工作站的评估,全面掌握我市设站单位博士后工作开展的情况。

2. 总结交流经验,查找存在问题,研究解决办法,推动博士后工作健康发展。

二、与会人员

我市企业博士后科研工作站和各区、县级市人事局相关部门负责人各一名。

三、会议时间和地点

1. 会议时间:5月20日(会期一天),上午9:00前报到。

2. 会议地点:

会议重要,请与会人员携博士后科研工作站评估材料依时出席(表格下载http://www.xxxxxxxx.org.cn,电子版请于5月12日前发至xxxxxxxx@163.com)。

各企业博士后科研工作站

区、县级市人事局

附件:会议回执

二○xx年四月十六日

会议通知 篇7

关于召开公司xxxxxxx会议的通知

公司各部、分公司:

为xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,兹定于xxxxx年x月x日(周x)在xx召开xxxxxxxxxx会议。现将有关事项通知如下:

一、会议时光

xxxxx年x月x日(周x)x:xx-x:xx

二、会议地点

xx公司x楼第x会议室

三、参会人员

xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

四、会议议题

1、xxx

2、xxx

五、具体要求

1、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。

2、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。

3、xxxxxxxxx

各单位汇报材料要以数据说话,重点进行结果和整改措施汇报,于xxxx年x月xx日下班前发到集团xxx部。

4、请与会领导妥善安排好工作,提前15分钟到场,集中精力开好会议。

特此通知。

xxxx年x月xx日

会议通知 篇8

各二级单位:

为进一步规范医院内部各类会议的管理,减少会议数量、缩短会议时间,提高会议质量,切实做到少开会、开短会,特对我院会议管理作如下安排,请遵照执行。

一、会议安排程序

1.全院所有会议由党办、院办统一协调、安排和通知,党群系统召集的会议由党办审批备案,行政后勤系统召集的会议由院办审批备案,“两办”以周工作安排表形式发放至OA系统首页。

2.各部门/科室必须有计划、合理的安排会议,务必于每周五中午12:00前将下周会议内容、参会人员以及手机号码按照规定格式报“两办”邮箱,“两办”将周工作安排表于周五16:00之前公布于OA系统,逾期不再补录。

3.原则上不接收临时性会议安排。如确因特殊情况需安排临时会议,请出具文字申请(内容含:临时会议申请原因、会议时间、地点、参加人员及会议主题),并请主管院领导审批签字同意后按上述“第1条”要求报“两办”统一安排。由其他部门通知的临时性会议,被通知人员有权拒绝参会。

二、有关纪律和要求

1.会议需提前告知参会人员会议主题、需讨论的事项以及相应准备工作,不得安排与会议主题无关的人员陪会;

2.参会人员不得无故迟到、早退及缺席,由会议主办部门登记上述情况并报“两办”备案;

3、全院各部门/科室于每周五16:00后登陆OA系统首页查看下周会议安排,因未及时查看导致会议缺席由本人承担相应责任。

4、以上要求自20xx年5月1日起正式实施。

会议通知 篇9

集团职工代表:

为完善集团管理制度,促进集团事业健康快速发展,经研究,决定召开集团职工代表大会。现就会议有关事宜通知如下:

一、时间、地点:

根据集团项目建设实际情况,会议拟分两批次进行:

1.第一批次于20xx年8月27日上午11:00在集团办公楼三楼大会议室举行。

2.第二批次于20xx年8月27日上午11:20在集团办公楼三楼大会议室举行。

二、会议内容:

审议通过xx集团红黄灯管理方案。

三、参会人员:

集团全体中层及以上干部和职工代表(名单见附1)。

四、会议要求:

1.请各公司、部门负责人通知本公司、部门干部和职工代表于会议召开前10分钟到会场报到;

2.本次会议是集团制度建设的一次重要会议,请全体参会人员提前安排好工作,准时出席会议,无特殊情况,一律不得迟到、早退、请假。

特此通知。

xx投资集团

20xx年8月26日

市年终总结表彰大会讲话1

同志们:

今天,市委、市政府在这里隆重召开全市总结表彰大会,表彰奖励xxx4年先进单位和个人,动员全市上下深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和市委十一届十次全会、市“两会”精神,以先进典型为榜样,解放思想、开拓创新,求真务实、埋头苦干,奋力开创我市全面小康建设新局面!

回首xxx4年,全市上下团结拼搏、攻坚克难、奋发进取,创造了令人鼓舞的优异成绩

刚刚过去的xxx4年,全市上下高度聚焦六大重点工作,全力破解发展难题,统筹推进“五位一体”建设,切实加强党的建设,经济社会发展呈现稳中有进、转型加快、民生改善、社会和谐的良好态势。

1.综合实力迈上新台阶。预计全年实现地区生产总值724亿元、增长10.6%;完成地方公共财政预算收入67.4亿元、增长12.2%,总量位居全省第八;完成增值税25.4亿元、增长5.7%,总量居南通六县(市)第二;完成工业应税销售805亿元、工业用电量32.5亿千瓦时,分别增长6.6%、8.5%;完成服务业应税销售650亿元、增长25%,总量居南通第一;我市名列xxx4全国县域经济竞争力百强第28位、比上年前移4位,福布斯中国大陆最佳县级城市第19位。

2.转型升级实现新进展。三次产业结构优化调整为8.5:51:40.5。高新技术产业产值占规模工业比重达43.5%,比上年提高2个百分点;高端装备制造、电子信息、节能环保、新能源四大新兴产业实现应税销售103亿元,增长16.1%;现代农业发展成效显著,新增设施农业3万亩;建筑业完成总产值800亿元,增长5.5%;新认定中国驰名商标3件。开发开放步伐进一步加快,完成固定资产抵扣税2.88亿元,增长34.6%,增幅居南通第一;完成到账外资3.5亿美元、境外投资额2.5亿美元,总量均居南通第一;实现外贸进出口总额32亿美元,其中出口25.5亿美元,增长7.6%,出口总量南通县(市)第二;如皋港保税物流中心(B型)成功获批,建成如皋港国家火炬计划化工新材料产业基地,经济开发区锻压机械集群被认定为省级特色产业集群。

3.城乡环境展现新面貌。城乡规划、建设和管理水平不断提升,中心城市搬迁整理、土地出让、重点工程建设有序推进,老小区改造完成年度计划,龙游河生态公园、东大街历史文化街区、奥体中心建成开放,我市获评中国十佳休闲小城称号,成为南通唯一获得全国文明城市提名资格的县级城市;城乡交通路网体系加快完善,丁磨路西延等4条道路全面完工,如皋火车站新开通往返北京、重庆、浙江兰溪、云南昆明等班次列车;一批特色鲜明、功能完善、环境优美的现代小城镇加快建设,白蒲、搬经成功申报全国重点镇;农村环境“四位一体”长效管护机制全面落实,率先通过省级村庄环境整治全域验收。

4.民生改善取得新成效。城乡居民人均可支配收入分别增长10.5%、11.6%。全年公共财政用于民生事业占比达73%,发放城乡居民基础养老金3.5亿元、低保救助资金5770万元、无固定收入重残救助金2xxx万元、失地农民保障金2.3亿元,完成困难群众住房改造725户,困难群众生活进一步改善。财政用于群众看病的费用达5.05亿元,五道医疗保障线进一步筑牢。高考本二上线率高居全省县(市)榜首,中考成绩位居南通第一,建成全国义务教育基本均衡县(市)。社会养老服务体系加快建设,“公建民营”模式入选中国养老模式创新与老龄事业发展十佳典型。

5.和谐社会建设迈出新步伐。严格落实维稳第一责任,各类矛盾和不稳定因素得到有效化解,全年赴京去省上访批次分别下降33.8%、26.6%,社会大局保持和谐稳定,法治如皋建设扎实推进。高度重视生态文明建设,全年空气环境质量优良率达71%。扎实开展党的群众路线教育实践活动,党群、干群关系进一步密切,党风、政风和社会风气为之一新。民主政治建设进程加快,民主团结、生动活泼、安定和谐的政治局面不断巩固,一心一意谋发展、聚精会神抓党建的氛围进一步形成。

成绩来之不易,工作亮点纷呈,既充分凝聚着全市广大干部群众团结一心、共同拼搏的心血和汗水,也充分展现了全市各条战线、各镇(区、街道)求真务实、奋勇争先的激情和干劲!在此,我谨代表市委、市政府,向全市各级干部和广大人民群众表示崇高的敬意和亲切的慰问!向广大创业者表示衷心的感谢!向取得优异成绩并受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!

总结xxx4年,各类先进典型勇挑重担、开拓进取、创先争优,值得我们大力学习和弘扬

一年来,全市各条战线、各行各业都涌现出一大批奋力争先、勇立潮头的先进典型,以自身实际行动,为我们树立了旗帜和榜样。

1.要学习先进典型高点定位、锐意进取的争先意识。一年来,全市上下坚持稳中求进、好中求快工作总基调,全力推动经济平稳较快增长。一是各镇(区、街道)百舸争流、奋勇争先,奋力开创全面小康建设新局面。高新区(城南街道)充分发挥载体和区位优势,大力发展软件和信息服务、电子信息、节能环保等新兴产业,公共财政预算收入、到账外资超额完成全年任务,综合考核位居全市主功能区第一。如皋工业园区(如城街道)坚持招引新项目与老企业技改并举,不断做大做强工业主体经济,公共财政预算收入、到账外资、工业应税销售、固定资产抵扣税均超额完成全年任务,综合考核位居全市主功能区第二。丁堰镇围绕打造百亿丁堰的工作目标,大力培育重点企业,新增应税销售超10亿元企业2家,工业应税销售、到账外资超额完成全年任务,综合考核继续位居全市面上镇第一。磨头镇坚持招商引资、招财引税作为第一要事,求真务实,埋头苦干,工业应税销售超额完成全年任务,综合考核位列全市面上镇第二。白蒲镇坚持工业化城镇化互动并进,持续加大镇区搬迁改造力度,房产开发税收、固定资产抵扣税超额完成全年任务,综合考核位列全市面上镇第三。江安镇坚持工业经济与农业经济齐头并进,大力培育汽车零部件特色产业,工业应税销售、到账外资超额完成全年任务,综合考核位居全市面上镇第四。在充分肯定先进镇(区)取得优异成绩的同时,也要看到其他各镇(区)的重点工作取得了较大突破。经济开发区(城北街道)大力发展新能源汽车及汽车零部件等主导产业,强化载体平台建设,推动产业转型升级,公共财政预算收入、到账外资、固定资产抵扣税均超额完成全年任务。如皋港区(长江镇)高度聚焦招商引资和项目建设,东升石材、森松重工等项目快速推进,韩国GSA物流、佐源制糖等项目成功落户,实际到账外资超额完成全年任务,占全市比例近2/3。搬经镇始终坚持工业兴镇,积极推动企业加大技改、拓展市场,工业应税销售、固定资产抵扣税超额完成全年任务。石庄镇凝心聚力推动工业经济发展,工业应税销售超额完成全年任务。下原镇大力发展医疗器械特色产业,财政收入考核位居全市面上镇第二。吴窑镇全力化解吴窑台商城遗留问题,有力维护社会稳定,增值税增幅全市面上镇第一。东陈镇外资到账超额完成全年任务、总量位居全市面上镇第一。九华镇充分放大靠近南通、接轨苏南的区位优势,务实推进招商引资,全年共引进6个规模工业项目、总投资4.2亿元。二是各部门围绕中心、服务大局,着力打造优质高效低成本的发展环境。发改委切实加强经济运行监控,扎实开展项目建设月点评、季考核以及重点工业企业排名升位竞赛活动,每月收集汇总企业需求并及时协调解决,有力推动了全市经济平稳较快增长。财政局坚持培育税源与强化征管并举,不断提高财政收入组织水平,坚持精打细算、勤俭节约,切实加强政府投资项目管理,努力提高公共财政资金使用和管理水平。国税、地税局细化分解目标任务,坚持精细化征管,强化公平税负、应收尽收,为全市财政收入增长作出重要贡献。住建局、规划局坚持科学规划、精打细算,积极克服资金困难,扎实推进城市基础设施建设,龙游湖生态公园建设速度快、标准高、投资省。水务局、农办切实加强农村环境整治,村庄环境整治和农村“四位一体”长效管护工作位居南通前列。三是一大批骨干企业加快转型、勇攀高峰,为全市经济又好又快发展提供了强有力的支撑。在纳税百强企业中,如皋高压(含思源赫兹)、南通六建2家企业纳税超亿元,双钱集团、恒康家居、德源高科、江苏九鼎、江中集团、熔盛重工、天泽化工等企业纳税超5000万元,陆地方舟、戴庄建筑、海通重工、长青沙船舶、祥源电气、兴武化工、明龙时装等企业纳税增幅超100%。在工业应税销售百强企业中,涤诺日化、双钱集团、华大石化、双马化工、百川化工、恒康家居、长寿集团、德源高科、南通荣威、宏茂铸钢等企业应税销售超10亿元,海通重工、涤诺日化、长江镍矿、陆地方舟、华灿电讯、明龙时装、华大石化、宏茂铸钢、江源商品混凝土、江南德瑞斯等企业应税销售增幅超过50%。在固定资产抵扣税百强企业中,江苏九鼎、双钱集团、如皋港集团、力星钢球、百川化工、聚源电气、南通荣威、天泽化工、华东油压等企业设备抵扣税超700万元。在外贸进出口五十强企业中,熔盛重工、诚晖石化、荣威塑胶、恒康家居、德源高科、百川化工、双马化工、江苏九鼎、宝众宝达、伟越电器、金元亚麻等企业进出口总量超5000万美元。

2.要学习先进典型攻坚克难、改革创新的开拓精神。一年来,全市上下坚持以改革创新为动力,抢抓新机遇,适应新常态,扎实新举措,服务推动发展的成效更加明显。一是化解瓶颈制约,突破发展壁垒。国土局积极向上争取汇报,全年共争取各类用地计划3716亩,居南通首位,调整用地规划面积近8000亩,为重大项目建设提供了用地保障。金融办、人民银行大力推进银政企合作,各商业银行积极向上争取信贷规模,优化投放流程,全年新增贷款73.5亿元,年末贷存比61.7%,同比提高2.4个百分点,建行新增贷款增量、增幅均居南通建行系统第一,农发行积极向上争取规模、全力支持地方发展,全年投放政策性基准利率贷款达14.06亿元。财政、发改与水务、民政、农委、农发、农机、住建、交通等部门相互配合,加大向上争取力度,全年争取上级资金支持达2.2亿元。供电公司着力优化电网规划,加快供电基础设施建设,全社会用电总量位居南通县(市)第一。二是创新服务举措,提升服务效能。市纪委(监察局)聚焦突出问题,加强监督检查,全力构建作风新常态;强化执纪办案,始终保持惩治腐败高压态势;同时千方百计招引项目,全程服务东升(国际)石材、碧桂园、万都广场等项目建设。市委组织部牵头组织推进全市群众路线教育实践活动,取得党员受教育、干部正作风、人民得实惠的实效,我市获得中央巡回督导组和省市督导组的高度肯定。市委宣传部牵头推进全国文明城市创建,我市成为全国县级文明城市提名城市;对外宣传有声有色,舆情引导有力有效,“如皋发布”政务微博跻身全省十强。市人武部高质量完成实战演练,圆满完成征兵任务,正规化建设不断推进,再次被省军区党委表彰为“先进旅团单位”。人大、政协机关围绕全市发展大局,积极献言献策,强化监督支持,有力推进了各项重点难点工作。法制办大力推进依法行政,积极化解各类难题,为全市搬迁安置、信访维稳等工作提供了有力保障。农工办稳步推进农村各项改革试验,不断健全农民宅基地使用权退出补偿机制,积极开展承包地经营权抵押贷款试点工作,农村产权交易平台建设工作居全省前列。市政务中心设立重大项目并联审批“绿色通道”,不断提升行政审批效能,全力打造主动高效低成本的服务环境。海关、海事、国检和边检等联检部门和商务局创新举措、优化服务,全市开放型经济取得了良好成绩。海关、港投集团积极向上汇报争取,有力推进了B型保税物流中心的获批。港口局积极跑部跑省,高效推动如皋港区又来沙作业区规划调整,拓展了港区沿江岸线资源的辐射范围。如皋港集团加快发展步伐,苏中国际集装箱码头正式运营,外贸集装箱航线开通运行,成功招引10多家知名船货代公司,集装箱吞吐量突破1万标箱,全年实现物流开票3.5亿元。审计局切实加强政府重点投资项目的审计,全年核减工程造价10.3亿元,同时积极配合国土局顺利通过国家土地专项审计。旅游局积极包装项目、强化宣传、打造品牌、提升形象,全年新增国家3A级景区2家,旅游综合收入增长17.1%。粮食局、工商局、质监局、食品药品监督局加强市场监管,优化行政服务,为经济持续健康发展提供有力保障。供销社、农委等部门精心组织,成功举办首届中国杯盆景大赛、首届全国长寿农产品博览会,组建中国花协盆景分会。三是强化创新驱动,引领产业转型。科技局大力推进科技创新工程,新建南通市级以上研发中心21个,争取上级项目资金南通第一,企业发明专利授权南通第一。双钱轮胎坚持科技创新,加大研发投入,全年新申请专利40件;强化节能降耗,成本控制,投资1.2亿元新建10万平方米屋顶光伏发电项目,年发电量达900万度。力星钢球自主研发的高速动车轴承圆锥滚子达到国际先进水平,获得国家科技部、省科技厅科技成果专项资金1xxx万元,同时积极进入资本市场,即将在中小企业板上市。海迪科光电累计申请各类专利31项,LED倒装高压芯片打破国外技术垄断,磨切、测分技术处于行业领先地位。汤臣汽配6项新产品获得省级高新技术产品认证,总投资5000万元的载重汽车高强度轻量化项目推进迅速。祥源电气连续多年研发投入占销售收入4%以上,累计获授权专利65项,居国内同行业之首。

3.要学习先进典型以人为本、心系百姓的为民情怀。一年来,我们始终把“人民对美好生活的向往”作为价值追求和奋斗目标,大力实施民生幸福工程和社会管理创新工程,着力营造和谐稳定的发展环境,让更多的发展成果普惠于民。一是优先保障民生,推动发展惠民。人社局坚持保障惠民,在省内率先实现居保“四不出村”服务全覆盖,我市被定为省城乡居民基本养老保险便民快捷服务示范点,社会保障覆盖面不断扩大、保障水平不断提高。教育局努力办好人民满意教育,扎实推进教育优质均衡发展,不断提高教育教学水平,高考、中考成绩均居全省、南通前列。卫生局完善医疗保障制度,努力让人民群众都能看得起病;强化医保资金管理,使用效益不断提高;加强医疗队伍建设,医疗服务质量得到改善。民政局城乡医疗救助、和谐社区创建、养老服务体系建设等工作的经验做法在全国推广。文广新局扎实推进文化强市建设,我市建成全国文化先进县(市)。体育局积极开展各类全民健身活动,成功举办市十运会暨首届全民健身运动会。档案局自觉把档案工作与服务大局、服务民生有机结合,市档案馆创成国家二级馆。邮政、移动、电信、烟草等部门把自身发展融入服务发展、服务群众之中,实现业绩与惠民双提升。二是创新社会管理,构建安民环境。市委政法委牵头推进社会管理创新工程,公众安全感和法治建设满意度持续提升,我市持续保持省法治建设示范县(市)、省平安县(市)称号。检察院充分履行检察监督职责,不断深化检察改革,被最高人民检察院荣记集体一等功。公安局始终把维护一方稳定作为重要使命,依法严厉打击各类违法行为,技防工作经验全省推广,“八类”案件破案率保持100%,为全市和谐稳定作出了重要贡献。工青妇、工商联、科协、文联、社科联、侨联、残联等群团组织和慈善、见义勇为、长寿研究、老龄工作、老区建设、老科协、老年体协、关心下一代、历史文化研究等社团组织充分发挥桥梁纽带作用,团结广大群众齐心协力,共同推动经济社会又好又快发展。

4.要学习先进典型务实肯干、无私奉献的高尚品质。一年来,我们的各级干部也是蛮拼的,兢兢业业,无私奉献,涌现出一大批优秀典型,要为他们点赞。江安镇司法所原所长刘荣贵同志29年如一日扎根基层司法行政事业,真诚服务人民群众,积极化解矛盾纠纷,被司法部追授为全国司法行政系统一级英模荣誉称号。经济技术开发区党工委委员、管委会副主任郝晓东同志忠于职守、认真履职,以强烈的责任感抓好各项工作,被评为省“人民满意的公务员”。磨头镇党委书记张书强同志作为一班之长,统筹全局,踏实干事,较好处理发展与举债之间的关系,镇财政无集资现象。丁堰镇党委书记崔建村同志开拓创新,锐意进取,奋勇争先,团结带领干部群众勇当全市发展排头兵。江安镇党委书记顾卫国同志勤勉务实,任劳任怨,全身心扑在招商引资、项目建设等重点工作一线,推动中心镇快速建设。发改委主任杨飞同志多年如一日,跑部跑省争取支持,深入基层服务企业,全年出差超过100天,在项目报批、企业服务、融资发债等方面敢于创新,破解了一批难题。国土局局长石剑同志勤于跑部跑省,创新思路举措,积极争取各类用地指标,有效破解用地难题。交通局局长张健同志大力发扬钉劲、钻劲和粘劲,在生病期间仍然坚持赴北京汇报争取,成功实现了省外班次列车停靠如皋的历史性突破。民政局局长谢万健同志高质量办理人民来信,认真解决困难群众合理诉求,做到件件有回复、事事有落实。信访局局长杨大勇同志以强烈的事业心和责任感,全年正常接待上访群众,成功化解信访积案22件,有力保障了社会和谐稳定。宣传部副部长、文广新局局长姚呈明同志扎根基层文化事业,作为省理论宣讲志愿者,每年宣讲100多场,被评为全国基层理论宣讲先进个人。城管局局长何福平同志以法治思维和方式破解城市管理难题,流动摊点管理、渣土抛洒整治、老小区和安置区物业管理等民生难题得到有效解决,我市被评为全省城市环境综合整治先进集体。总工会党组书记刘建明同志创新开辟“职工心声”邮路,推进和谐企业创建,工代会代表常任制、流动会员之家建设等为全国首创。长江镇经济发展和改革局副局长张小平同志面对融资债务难题,开动脑筋,想方设法,积极包装项目,争取信贷支持,有力保障了发展资金需求。高新区党工委副书记、管委会副主任纪卫国同志克服家庭困难,以老黄牛似的务实苦干精神,每天披星戴月扑在工程一线,牵头推进25项政府投资工程、服务5个房产项目建设。东陈镇党委委员、副镇长吉爱明同志带着一帮人起早贪黑,放弃节假日,筹措工程资金,协调各种矛盾,监督工程质量,安置房建设任务圆满完成。下原镇党委委员、纪委书记赵红飞同志铁面无私,严格招投标程序,严把工程质量关,牵头建成桥梁9座、道路11条,节约资金164万元。市法院执行局局长周云同志,动真碰硬秉公执法,敢于创新,克服案多人少困难,全年执结执行案件5195件,同比上升33.2%,执行到位标的额2.64亿元,有力解决了“执行难”这一老大难问题。公安局经侦大队大队长关春海同志从警28年累计参与破获各类案件2500余起,追缴违法所得2.3亿元,15次受到部、省和南通市公安系统表彰,被评为南通最美警察。经济技术开发区办公室丁忠华同志六年如一日默默无闻坚守12345市长热线,办结来电3240多件,首创的“信息交办——现场查办——电话回访”工作流程在全市推广。如皋工业园区十里社区党总支书记何宏同志把富民强村摆在首位,整合流转土地近千亩,招引企业30家,解决就业700多人,成功运作“十里物业有限公司”,实现村集体经济收入近300万元。搬经镇鲍庄社区党总支书记张建平同志带领群众建立草绳编制合作社,吸引富余劳力和低收入户参加,不仅帮助100多家农户年均增收数千元,还有效化解了近xxx0亩稻草综合利用难题。江安镇戈堡社区党总支书记、大学生村官丁新建同志扑下身子埋头实干,大力推进土地流转,盘活闲置资产,增加村营收入,xxx4村级集体经济收入达73万元。白蒲镇党委委员、副镇长章盛国同志多年坚守在招商一线,今年家里房屋搬迁仍出差xxx天以上,签约项目4个,落户项目3个。如皋工业园区党工委副书记(挂职)佘亚军同志抽调招商条线六年,xxx4年引进项目5个、到账外资2030万美元。农发局副局长刘锡贵同志在搬迁中发挥农村工作经验,发扬不屈不挠的韧劲,成功实现遗留多年的城南大道、133号2个地块扫尾。体育局副局长周光华同志敢于攻坚,抽调搬迁5年,年年实绩领先,今年所负责的83、84、141号3个地块共175户农户全部签约交房。信访实践锻炼干部秦宗同志全年接待群众来访87人次,处理交办案件15批次,坚持每周到挂钩联系镇化解信访积案,联系镇未发生一起去京赴宁集访事件。机关驻村第一书记丁井圣、孙强等同志全身心沉入基层,加快发展高效农业,不断壮大村域经济,妥善化解矛盾纠纷,积极改善群众生活,得到群众的称赞。抽调创建的原药品监督管理局副主任科员吴华同志到二线仍奋战在城市创建督查一线,不做老好人,真抓敢管,有力保障了各类创建督查、整改到位。科技局副主任科员顾均林同志退居二线仍冲在工作一线,分管的特色产业基地、创新基金、科技金融等工作均居南通前列。抽调“双联双助”工作的印国华、张永海、夏维松等同志发挥部门优势,大力招引优质项目,协调帮扶资金,推进基础设施建设,培育壮大村营收入。

在xxx4年度还有许多的先进集体和先进个人,限于篇幅,这里不再一一列举。希望受表彰的单位和个人再接再厉,迎接新挑战,再创新业绩;希望全市广大干部群众要学习先进,争当先进,多作贡献。

展望xxx5年,新形势新任务需要我们再接再厉、扎实工作、攻坚克难,努力推动经济社会又好又快发展

xxx5年是全面完成“十二五”规划的收官之年,全面深化改革的关键之年,也是全面推进依法治市的开局之年。刚刚召开的市委十一届十次全会和市“两会”已经明确了全年的目标思路、工作举措,全市上下要迅速贯彻落实,推动全市经济社会又好又快发展。

1.推动又好又快发展,必须强化领导,包干负责。任务指标已经确定,关键是明确责任抓推进,狠抓落实出成效。市四套班子领导要根据市委的统一安排,切实担当好组织指挥、督查推进的重任,认真执行领导干部分工负责制度,深入挂钩联系的条线、镇(区)、村(社区)、企业、项目督查推进,善于发现培育典型、总结推广典型,充分发挥典型的示范效应,带动面上工作突破。各镇(区、街道)主要负责人要以贯彻落实市委、市政府的决策部署为己任,把主要精力放在“六大重点”工作和十大重点指标的突破上,花更多时间走出去抓招商、引项目,创新举措抓推进,只争朝夕抓落实,提高工作效率,勇争一流业绩。市级机关各部门要始终以服务又好又快发展为中心,从群众反映强烈的、基层迫切需要解决的问题入手,超前、主动、创新服务,进一步落实“效能六制”,争创一流政务环境,打造机关服务品牌,为基层排忧解难,为发展保驾护航,争当服务经济、服务社会、服务群众的表率。

2.推动又好又快发展,必须锤炼队伍,提升能力。在严峻复杂的形势中,要完成艰巨的的任务,提高领导班子和干部队伍的能力素质是关键。要提升统筹发展能力。面对纷繁复杂的工作格局,各级干部尤其是一把手要不断提升总揽全局、统筹兼顾的能力,既要抓大事、谋大事,咬住重点不放松,又要善于凝聚方方面面的力量,充分发挥一班人和广大群众的积极性、创造性,在形成合力、高效推进上下功夫;面对新常态新要求,要主动把握、积极适应,准确把握改革发展稳定的平衡点、近期目标和长期发展的平衡点、经济社会发展和改善人民生活的结合点,统筹推进“五位一体”和党的建设,在全面协调可持续发展上下功夫。要提升攻坚克难能力。在经济新常态的挑战面前,全市各级领导干部要发扬“不用扬鞭自奋蹄”的主观能动性、“咬定青山不放松”的执着精神、“不达目的不罢休”的顽强作风,加强学习,提高理论素养、政策水平,善于因地制宜、结合实际,找准上级精神与本地发展、群众愿望的结合点,努力用改革的精神、创新的举措、法治的思维,有效破解发展中的难题,用勇气和韧劲开辟新路径,靠智慧和汗水谋求新跨越,凭能力和本领创造新业绩。要提升群众工作能力。准确把握新形势下群众工作的新特点新要求,坚持想问题、做事情,设身处地为群众着想,尊重群众的意愿,满足群众的需求,把以人为本、执政为民作为一切工作的最高标准,进一步做好组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的工作,以亲民、富民、惠民、安民的形象赢得人心。

3.推动又好又快发展,必须求真务实,狠抓落实。实践表明,抓而不紧,等于不抓;抓而不实,等于白抓。抓好落实,我们的事业就能充满生机;不抓落实,再好的蓝图也是空中楼阁。要求真务实抓落实。认真贯彻落实中纪委和省纪委五次会议精神,以即将开展的“三严三实”专题教育活动为契机,牢固树立正确政绩观,始终突出“两增加两提升”工作实效衡量标准,坚决反对形式主义和弄虚作假,说实话、办实事、求实效;要进一步强化一线工作法,多深入到基层一线调查研究,做到问题在一线发现、措施在一线议定、问题在一线解决,努力创造经得起历史、人民、实践检验的工作业绩。要埋头苦干快落实。各级领导干部要继续发扬“5+2”、“白加黑”的吃苦奉献精神,突出抓好以工强市、项目建设等经济工作的重点,打造环境建设、改善民生等统筹发展的亮点,积极破解征地搬迁、资金土地等加快发展的难点,少说多干,埋头苦干,低调务实不张扬,做到在岗在行在状态,一步一个脚印把工作推向前进。要勇于担当保落实。各级领导干部要进一步增强荣誉感和责任感,强化担当的意识,激发干事的热情,坚决杜绝“为官不为”思想,以寝食难安的政治意识和实干作风,敢于到环境复杂的地方攻坚克难,敢于到工作难推的地方打开局面,面对经济下行的压力、依法办事的要求,做到不回避、不退缩,善于运用市场的机制、依靠群众的力量、争取上级的`支持,在实践中找出路,到群众中找答案,敢于动真碰硬,高效推进工作。

4.推动又好又快发展,必须从头抓紧,扎实开局。一月份转眼即将过去,当前要围绕全年目标迅速开展工作,从头从紧从实抓好落实,确保实现“开门红”。迅速分解任务。市委、市政府关于xxx5年全局工作和重点工作目标任务分解落实的意见(市委1号文件)、镇(区、街道)和部门工作指标任务、年度目标责任制考核文件在这次会上都已经下发,各镇(区、街道)、各部门要细化工作目标,迅速将各项任务层层分解落实到具体时点和责任人,把目标任务转化为各级的领导责任和工作责任,确保人人有压力、个个有动力,真正做到千斤担子大家挑。从头抓实抓紧。各镇(区)、各部门要立足当前,以本次大会为契机,将学先进、赶先进与“开门红”结合起来,紧扣十大重点指标的序时进度,围绕重大项目、重点工作的推进和落实,着力把思路理得更清,把措施定得更实,以更新的组织方式、更大的组织力度,形成一套高效、务实的工作推进机制,从头抓紧,全力拼抢,真正做到紧张每一刻、干好每一件,成就每一天,确保市委、市政府的决策部署落实到位。严格考核奖惩。今年市委、市政府将继续召开重点工作月度推进会、季度点评会,开展项目建设“月点评、季考核”、重点工作季度流动奖杯评比表彰活动,及时结账,定期在新闻媒体上通报重点工作的排名情况,市委总督查组、常委督查小组、市重点工作专项督查组、市委督查室将进一步强化督查,对重点指标脱幅较大、重大项目进展缓慢、服务企业行动迟缓的,动真碰硬交办督办查办,严格考核奖惩,与年终考核、干部任用相挂钩,对实绩明显、完成良好的,给予表彰奖励,对任务完成不理想的,给予通报批评,不搞照顾、不打和牌,努力形成奖惩分明、奋勇争先的良好局面。

同志们,新的一年,新的希望,新的征程。让我们进一步解放思想、开拓创新,学赶先进、奋勇争先,为勇当苏中全面小康领头雁,建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的新如皋作出新的更大的贡献!

市年终总结表彰大会讲话2

今天,我们召开全市xxx4年度总结表彰大会,表彰奖励先进单位和个人,目的就是要通过表彰激励来树立标杆、鼓劲加油,在全市形成争当功臣、争当先进、争做贡献的浓厚氛围,为完成今年各项目标任务奠定坚实基础。

xxx4年是渭南发展历程中不平凡的一年,面对经济下行压力和改革发展艰巨任务,我们全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神,主动适应新常态,坚持以提高经济发展质量和效益为中心,保持定力、主动作为,各项工作都取得了新成效。一是发展的质量越来越好。我们坚持把质量效益作为优先选项,聚焦加快发展不动摇,坚持不懈抓项目扩投资,经济增速高出全省0.8个百分点,经济总量首次进入全省前五,经济质量更优,产业升级步伐进一步加快,服务业增速居全省第一,第三产业提供的地方税收首次超过第二产业。二是发展的活力越来越强。我们坚持问题导向、为民取向,全面推进以简政放权为重点的体制改革,食品监管改革经验在全国交流推广,率先在全省启动公车改革,农村承包地确权登记颁证、镇村综合改革等工作顺利推进。三是人民群众得到的实惠越来越多。我们持续加大民生投入,抓好就业增收、精准扶贫等工作,财政惠民补贴“一卡通”为群众担保贷款11个多亿,惠及城乡5万多户居民;18.6万人实现脱贫,30.4万城乡低保人口实现应保尽保,治水、绿化两件大事取得新进展,老百姓的生活环境进一步改善。四是形成了心齐气顺劲足风正的良好局面。我们扎实开展了党的群众路线教育实践活动,深入开展一把手“当好标杆、向我看齐”讲做评活动,积极实施“百姓问政”“向人民报告”和选优评差,纪律意识、规矩意识越来越强,党风政风和干部作风明显好转。这些成绩的取得,是大家齐心协力、共同努力的结果,全市各行各业包括双管单位、市直部门也是蛮拼的,做了大量卓有成效的工作,赢得了干部群众的充分认可。在此,我代表市委、市政府,向受表彰的先进表示热烈祝贺,并向所有辛勤工作的干部群众和关心支持渭南发展的社会各界人士表示衷心感谢!

成绩只代表过去。各级各部门都要正确对待考核结果,优秀并不代表什么都好,依然存在短板和不足;被评为良好格次的编办、工商、国资、环保等单位和部门工作可圈可点,有些工作富有创新性,走在了全省全国前列;被评为一般格次的宣传、教育、住建、体育等单位和部门整体工作也不错,有许多亮点和特色,之所以被评为一般格次,这是新常态下党要管党、从严治党的刚性要求,也说明了我们竞赛规则的严肃性。对此大家一定要正确认识、客观对待。希望优秀的持续保持良好势头,补齐短板、好上加好;良好的不要怨天尤人,要自我加压、再鼓干劲;一般的也要找准差距,变压力为动力,努力迎头赶上。

过去一年,我们能够取得这样的成绩,既是工作生活在渭南1.3万平方公里区域内所有干部群众埋头苦干、共同努力的结果,也得益于我们在实践中创造的一些好经验好做法。一是我们坚持向中央基准看齐,标准更高、要求更严,中央提倡的坚决响应,中央决定的坚决照办,中央禁止的坚决杜绝,始终与中省要求同频共振;二是我们坚持发展至上,坚定不移地推进转型升级,保持了有质量有效益可持续的发展;三是我们坚持改革创新,突出问题导向和为民取向,用“负面清单”的思维深化改革、推进发展,使改革创新成为渭南发展的动力源泉;四是我们坚持以目标考核为导向,奖优评差,树立标杆,使全市上下干有方向、追有目标,真正考出了动力、激发了活力;五是我们坚持全面从严治党管党,始终聚焦“四风”,落实“两个”责任,领导带头、以身作则,传导压力、正风肃纪,全市上下低调务实不张扬、埋头苦干,营造了良好的干事创业氛围。这些经验弥足珍贵,需要我们在今后的工作中大力弘扬、继续坚持。

同时,也要清醒地看到我们的差距和不足。目前,我市的人均生产总值只相当于全国的57%、全省的63%,增速在全省排名第七,这样的速度怎么实现赶超。从这次表彰的情况看,去年新增的重点纳税企业数量非常有限,招商引资的重点项目仍然不多,说明我们新的经济增长点太少,发展的动力还不足。从群众的满意度看,对生态环境、食品安全、就医上学、治安环境等还不满意,我们保障改善民生的任务还很艰巨。从干部作风方面看,在新常态下“四风”时有反弹,不作为、慢作为等问题比较突出。对此,我们要坚持问题导向,勇于直面问题,充分发挥好目标责任考核的“指挥棒”作用。面对新常态新要求,全市各级都要有新作为,以考核推动矛盾化解,以考核凝聚工作合力,努力在全市树立政绩考核的新导向,形成百舸争流、你追我赶、奋勇争先的良好局面。

下面,我重点就考核工作讲四点意见:

一要修订完善竞赛规则。新常态需要新规则。今年,我们要修订游戏规则、重设考核指标,形成科学合理、公平公正的竞赛环境。要更加注重加快发展、转型发展。紧扣发展主题不偏离、不放松,把有没有新的经济增长点、新增纳税企业、新的重大项目作为重要标尺,既要考核发展的速度,更要重视发展的质量和效益,一切向发展聚焦,一切向转型用力。要更加注重保障和改善民生。把实施精准扶贫、减少贫困人口,帮助群众解决生产生活难事作为硬指标,积极回应民生诉求。去年,我们在卫生和教育方面下了很大力气,但人民群众的满意度却在下降,保障房建设在全省排名还比较靠后,就业开发的岗位依然很少。群众的意见就是我们考核的风向标,要在指标设置上凸显出来,引导全市党员干部帮助群众解决实际困难,不断提高群众幸福指数。要更加注重生态环境和安全生产。加大资源消耗、环境保护、安全生产等约束性指标的权重,这些都是我们决策的底线、工作的底线,也是考核的底线,决不能突破。我们要通过考核引导大家多做一些打基础、利长远的事,多做一些顺民意、解民忧的事,通过持续努力,让老百姓吃上放心的食品、喝上干净的水、呼吸上清新的空气。要更加注重考核的精准性。坚持分类考核、精准考核,改进指标设置办法,要根据对各县(市、区)资源禀赋、发展实际,确定一些差异化、特色化的指标,最大限度地赋予地方发展自主权。对市直部门承担的共性指标要精简,加大服务质量、服务效率和群众满意度的考核比重,凸显部门中心职能。对中省驻渭企业、执法部门、双管单位等部门,要充分考虑其行业特性、隶属关系等因素,上级有明确考核要求的,地方不再重复考核,使考核更加精准科学,更加公平有效。特别是对纪检监察部门的考核,要把自办案件的多少作为重要因素,自办案件多的不仅不批评不扣分,还要支持和鼓励;对于自己发现不了问题,领导批示或媒体曝光后才查办的,不但要扣分,还要坚决问责。需要强调的是,考核不是万能的,不是唯一的手段,决不能把考核当成一个框,啥东西都往里装。一定要突出重点,删繁就简,导向明确,便于操作,真正通过考核考出压力、考出动力,体现竞争激励,体现奖优罚劣。

二要改革创新考核方式。近年来,我们坚持对重点工作进行月通报、季讲评,实行红牌激励、黄牌预警;改一年两次综合观摩为一年一次,增加专题专项观摩;狠抓市直部门绩效考核。不断改进考核方式,打破了干好干差一个样的平均主义,县(市、区)你追我赶、部门之间相互竞赛、各级干部创优争先,有效推动了工作落实。但在具体实施中还需要改进完善。比如,季度讲评后,缺乏跟踪问效的刚性措施,一些县(市、区)季季讲评、季季问题相同;对颁发黄牌的后进县(市、区),督查指导不够,帮扶措施不力,厌战情绪明显;专题专项观摩选点以偏概全,只看包装点,不去随机抽点,不能准确掌握县(市、区)面上工作实际;一些市直部门领导当老好人、不得罪人,在绩效考核中搞平衡、玩太极,选优评差流于形式。

今年,要把季度考评与问责结合起来。一个原则就是对连续两次季度讲评中出现同样问题的县(市、区)一年两次发黄牌的县(市、区),要对主要领导实施问责,包联的市级领导要与县(市、区)同担责任。要把专题专项观摩与巡查督导结合起来。加大不定期观摩力度,增加专题观摩的次数,注重发挥巡查督导作用,形成推动工作的强大合力。要把市直部门创优评差与从严管党治党要求结合起来。市纪委要把选优评差作为执纪监督的重点,对评不出差的部门要帮忙去查,并参照市委“三条铁律”实施问责。要把目标责任考核与社会评价、民意调查结合起来。借鉴外地经验,实行“先评后考”,对考核单位先进行社会评价和民意测评,再实施目标考核,防止“自上而下”考核信度缺失和“自下而上”评价效度缺失,解决组织考核是优秀、人民群众不满意的问题。同时,还要对一些重要业务部门,探索建立第三方绩效评估机制,增强绩效考核的专业性、中立性和权威性。

三要合理运用考核结果。用好考核结果是考核的生命力所在。要确保考核结果客观公正。现在,有一种不好的现象,每到年底,就会有个别部门单位想方设法“争先进”,有的遇到困难自降目标,有的找人弄虚作假,甚至出现搞平衡、搞照顾的现象,大家都成了不同名目的先进,这样的表彰有什么意义?今后凡是没有完成年度目标任务或没有达到全市平均水平的,坚决不能评为优秀,这要作为一条硬杠杠。要发挥考核结果奖惩激励作用。考核是考量干部的“风向标”。一方面,要把考核结果与干部的使用结合起来,把考核结果作为看待干部、评价干部、使用干部的重要依据,做到以发展论优劣、凭实绩用干部、靠德才定位子,力争做到人岗适合。另一方面,要把考核结果与干部惩处结合起来,对不在状态、不作为的及时教育调整,对弄虚作假、失职渎职的严格问责惩处,形成能上能下、能下又能上的体制机制。要抓好考核结果的反馈整改。考核过程也是一个发现差距、解决问题、改进工作的过程。市考核办要建立考核结果通报、反馈制度,对被考核单位作出实事求是地评价,形成综合考评意见,提出整改意见建议,逐一书面反馈,让大家明白好在哪里、差在何处。被考核单位对反馈的问题要高度重视,列出清单、建立台账,以钉钉子精神抓好整改落实,绝不能去年出现的问题今年依然重复昨天的故事。

四要强化考核工作保障。良好的作风是搞好考核工作的保障。要大力发扬低调务实不张扬、埋头苦干的优良作风,努力营造崇尚实干、埋头苦干、恪尽职守、狠抓落实的良好氛围。各级领导干部要认识新常态、适应新常态、引领新常态,把心思和精力放在干实事上,把功夫和能力体现在抓落实上,以踏石留印、抓铁有痕的作风努力完成全年各项目标任务。要继续深化一把手“当好标杆、向我看齐”讲做评活动,坚持开展“创优评差”、“百姓问政”、“向人民报告”等活动,真正在各行各业树立一批躬身为民、敬业履职的先进典型,使全市各级学有榜样、赶有目标,形成你追我敢、自我超越的工作氛围。各级各部门要坚决摒弃弄虚作假、自降标准的侥幸心理,把抓落实的功夫用在平时,认真对照目标任务,制定切实可行的措施,找准自身工作中的短板,一步一个脚印地推进,一件一件地抓好落实,积小胜为大胜,决不能到了考核时候搞应景式的突击战,用实实在在的成绩赢得人民群众的信任和拥护。

转变作风必须全面从严管党治党。各级党委(党组)要认真落实党风廉政建设主体责任,各级纪委要严格履行监督责任,落实“一岗双责”“一案双查”,对违纪违法案件和腐败问题,不设上限、不定指标,发现一起查处一起,决不能让党纪国法成为“橡皮泥”“稻草人”。各级领导干部要严守党的政治纪律和政治规矩,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,自觉在守纪律、讲规矩方面当标杆作表率,做新常态下的政治明白人。要紧盯“四风”问题新形式、新动向,始终保持正风肃纪的高压态势,防止“四风”问题反弹回潮、发生变异。

春节将至,各级领导干部要带头遵守廉洁自律、中央八项规定精神,坚决杜绝享乐主义和奢靡之风,坚持务实节俭文明过节。各级纪检监察机关要加强节日期间的明察暗访,加大惩戒问责力度,对顶风违纪违规行为发现一起,严肃处理一起,公开曝光一起。要认真做好节日值班和应急工作。严格落实值班带班纪律,值班人员必须在岗在位,严格执行外出报告报备制度,完善应急预案,强化管理措施,确保各项工作万无一失。

同志们,做好今年工作,任务艰巨、责任重大。希望大家进一步增强机遇意识、忧患意识和进取意识,解放思想,改革创新,真抓实干,努力在新常态下实现渭南发展新跨越。

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