各位大虾，萍乡钢铁厂怎么样
帮忙详细说一下，包括福利待遇，工作性质及情况，休假，升迁等，先谢过了。
萍乡钢铁责司 萍乡钢铁有限责任公于中国工人运动以及秋收起义策、江西省西大门的工业城市 —— 萍乡，浙赣铁路、 320 国道、沪瑞高速公路从厂区旁经过。
公司始建于 1954 年，现有总资产 66 亿元，在册员工 11400 余人，各类专业技术人员 1800 人，是江西省最早的正规钢铁企业。
经过 50 多年来几代萍钢人的艰苦奋斗，逐渐从仅有一座 40 立方米小高炉的小铁厂发展成为一个具备年产 400 万吨钢、 400 万吨材的现代化大型钢铁联合企业。
公司通过了 ISO9000 质量体系、 ISO14001 环境管理体系及 OHSAS18001 职业安全健康管理体系三大体系认证，主要生产螺纹钢筋、高速线材、小型材三大系列多规格产品，产品辐射十多个省、市、自治区，远销美国、加拿大、香港等国家和地区。
“ 博升”牌产品获国家冶金实物质量“金杯奖 ” 、“ 全国用户满意产品 ” 及“江西省用户满意产品”、“江西省重点保护产品”、“ 全国质量免检产品 ” 等多项荣誉称号。
管理领先才能促进企业的快速发展。
1997 年 4 月，随着以涂建民为核心的萍钢新一届领导班子上任，萍钢迎来了快速发展的春天。
面对企业累计亏损 3.06 亿元，资产负债率高达 115%, 被上级有关部门列入了 “ 自生自灭 ” 黑名单的严峻形势，萍钢公司以解放思想为先导，以改革为动力，以管理为保障，以技术进步为依托，通过 “ 转变观念，眼睛向内，功夫下在自己身上 ” ，以 “ 永远的危机，不懈的追求 ” 为座右铭，发扬 “ 事在人为、志在超越 ” 的萍钢精神，使萍钢拥有了与众不同的发展速度，创造了罕见的 “ 比深圳速度更快的萍钢速度 ” ，创造了 “ 全国冶金行业罕见的奇迹 ” 。
2003 年萍钢公司整体改制顺利完成，在新体制、新机制的推动下，企业核心竞争力进一步提高。
先后荣获了 “ 全国五一劳动奖状 ” 、 “ 全国质量管理先进企业 ” 、 “ 全国质量效益型企业 ” 、 “ 全国用户满意企业 ” 等多项殊荣。
在历时八年的扭亏、发展的过程中，萍钢公司着力打造具有萍钢独特气质个性的企业文化，通过组织变革推动企业，通过技术进步托起企业，使企业保持持续健康快速发展。
八年间，萍钢公司先后提前完成 “1997—1999 三年发展计划 ”、“1999—2000 年两年发展计划 ” 和 “2000—2002 年三年发展计划 ”后，又提前一年实现了江西省政府提出的 “2002—2004 年三年翻番目标 ”，钢产量由 35 万吨增长到 242 万吨，增长了近 7 倍；销售收入由 6.4 亿元增长到 70 亿元，增长了近 11 倍；税收由 3600 万元增长到 5.83 亿元，增长 16 倍。
2005 年萍钢公司 销售收入突破 100 亿元，实现利税 9.65 亿元，成为江西省第五家销售收入过百亿的企业，也是 2005 年江西省唯一新增销售收入过百亿的企业。
2006 年预计实现销售收入 110 亿元，利税 12.7 亿元，力争将萍钢公司打造成全国棒、线产品第一品牌企业。
展望未来，萍钢公司将继续开拓创新，大力培育 企业核心竞争力 —— 独具特色的 萍钢企业文化，打造 “ 百年萍钢 ”。
萍钢公司充满活力并蕴藏着巨大的潜力，期待与您真诚合作，诚信经营，共同发展，共创辉煌。
该企业在中国企业联合会、中国企业家协会联合发布的2007年度中国企业500强排名中名列第三百四十八。
二、薪酬福利 这是摘录到某一段的招聘信息。
可以说，他们 给的福利是相当的好，在萍乡市来说已经是很高了 如果你可以进去。
那就恭喜你了。
• 公司实行具有竞争力的岗薪工资制度，试用期为三个月，工资待遇不低于岗薪的 80% ，硕士、博士研究生另可按月享受 2000 元、 3000 元的津贴。
• 给予一次性安家费，大中专生毕业生 1000 元，本科毕业生 2000 元，硕士生 10000 元，博士生 50000 元。
• 硕士、博士研究生提供一次性购房补贴 10 万元，其他人才工作一年以内按月给 予住房补贴，并报销到公司来程路费。
• 公司实行用人用工（含中层管理人员）竞争上岗的竞争机制。
• 公司实行内部工程技术人员职务聘任津贴制，每人每月按级别发放 3000 元、 1000 元、 500 元、 300 元的技术津贴。
• 公司对在技术改造、技术革新中有突出贡献者予以重奖，最高奖为 5 万元。
• 中层及中层以上管理人员实行年薪制。
• 公司严格执行国家劳动法律、地方劳动法规和相关政策。
这也算是萍乡很牛的单位之一。
一般人是进不去了。
有这个实力的人进去后就努力的发展吧。
我知道的也就这些了。
毕竟我也不是萍钢的人呐···你可以去他们的网址上看看。
我给贴上了。
祝你好运吧。
康定县姑咱小学的校长是谁 ? 人怎么样 、?
麻建林，甘孜州康定县姑咱小学2002年9月担任姑咱小学校长。
教育是神圣的教育是太阳底下最光辉的事业他以其扎实的工作作风和出色的工作成绩得到社会各界人士的一致好评他以人为本、以德育人的教育理念育导着一批又一批学生的成长。
他多次被评为省、县、镇优秀共产党员、优秀教师和优秀教育工作者、优秀行政。
一、一心只有学生、把爱献给孩子 麻校长从教已7年了从踏上讲台的第一天起他就再也不想离开教育了。
因为他被孩子们那种天真无邪、渴望学习、渴望知识的眼神吸引住了因为他深深理解“教师”的含义、为自己的工作能给孩子缔造一生幸福而感到兴奋更因为他爱着孩子们爱他们的纯真、坦白和无邪他执着地追求着——把真爱奉献给每一位孩子。
漆家沟小学的师生不会忘记多少次为了患病无法医治的学生何校长带头号召全校师生捐钱治病为患病的学生东奔西走。
何校长就是这样牵挂着每一位孩子“一切为了孩子为了一切孩子为了孩子的一切”这是一句教育名言也是她从教十多年历久不变的教育理想和信念。
记得2008年“5.12”汶川大地震时我校学生也受到波及一位学生在返校的途中不幸被震松的飞石砸中何校长得知此事后心情非常沉重他不顾个人安危、余震的危险爬山涉水一个多小时前往事故出发地点看望不幸砸死的学生慰问学生家长。
在他的带领下“5.12”大地震中学校全校师生共捐款5万多元他自己捐款几次累计八百多元当学生不小心拌倒出现头破血流时时常都能看到是何校长亲自把学生背到医院或者扶到医院使学生得到及时治疗这样的事情对于他来说简直是无法一一枚举。
然而尊重学生的校长却忘了自我记得1999年春季的那一学期何校长身患填充式胆结石疾病晚上经常痛得无法忍受难以入睡。
第二天又拖着疲惫的身躯继续为学生们讲课、上课。
老师们都劝其休息、检查但他为了孩子不耽误他们的学习一直拖到暑假休息中才到医院动手术手术完不到两个星期医生建议他在家休息但他心系工作心系学生休息不到两个星期就来到了学校重新开始新学期工作。
工作十多年来他从不因个人私事、请病假耽误学校工作、耽误学生的学习。
他尊重孩子常常耐心倾听孩子们的心声许多的孩子都非常乐意亲近他、爱戴他他也全心全意地爱孩子们他在学校中努力良好学校文化营造民主平等的氛围建立了和谐的师生关系使孩子们有了更自由、更广阔的成长空间为了孩子们的持续发展使孩子们能适应新世纪的社会需求他突破传统打破了课程的固有模式和界限极力加强信息教育和英语教育营造办学特色促使学校教育与时俱进为了促进孩子们全面而主动地发展他精心为孩子们打造完美的教育殿堂坚持每年举办几个大型的艺术、体育等活动开展丰富多彩的课外活动他还提出学校举办的这些大型活动都是更好的为每一位孩子的发展服务要求每一个活动都应该面向全体应该是“平民化”的、全员性的为了让学校成为学习的乐园他还想方设法筹集资金为孩子们筹建微机室改造了厨房设备、建立留守儿童之家在力所能及的情况下创造浓郁而富有特色的校园文化氛围。
学校独特的育人理念与模式促进了学生的全面发展。
值得一提的是今年州艺术节的表演中我校节目《花裙子飘起来》同学优美的表演富有感染力的音乐理解力获得在场领导和专家的一致好评。
许多同学参加的作文、美术等在国家、省、州等各级各类大赛中捷报频传。
这一个事例不仅说明姑咱小学校长和老师对孩子们灌注了多少的心血和情感更是校长明确的办学理念、关注每一位孩子的成长与发展、实施素质教育的重要体现。
二以身作则、以认为本 何校长一心想着党的养育之恩始终与党中央保持一致团结在以胡锦涛书记为首的党中央周围拥护党和国家的路线、方针、政策。
忠于党和人民的教育事业认真的学习领会科学发展观用科学的思想指导自己的工作。
他身上具有中国传统教师的善良、豁达、宽厚、仁爱、正直、坦率、刻苦、勤奋的个性品质。
作为一校之长他实事求是的工作作风和科学的管理方法以及对教师们的理解、尊重和宽容得到了教师们的深厚爱戴展现着特有的人格魅力。
他对自己却是十分的严格他带头遵守学校的规章制度自2002年9月担任校长职务以来要求老师做到的何校长首先做到要求老师不做的他从来不做。
他7年如一日坚持每天早上730 学生来了学校就有何校长的身影每天下午学生走后5点过才离校。
节假日和寒暑假他更是牵挂着学校的平安一心扑在学校的工作上用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。
他勤政廉正、公正严明、作风民主以高尚的人格赢得领导和老师们的信任与支持赢得学生的尊重赢得家长和各界人士的称赞。
在身体力行、严于律己的同时何校长对他人却是更多的宽容他崇尚“仁者爱人”、待人永远是“坦城相对”。
他管理的学校大部分都是年轻的教师。
在纷繁复杂的社会环境中如何保持教育队伍的纯洁引领着这帮年轻教师走正确的人生路并不容易。
平常他总喜欢与青年老师们诚恳交谈分享他们的喜怒哀乐。
谈家常、谈人生、谈理想、谈苦恼、谈工作帮助他们掌握工作方法这种浓浓的亲和力使教师们感受到关爱教师们都信任她、佩服她、尊敬她。
记得有一次一位教师身患重病到雅安住院何校长不顾长途劳累亲身前往医院探望嘘寒问暖并多次安排学校行政人员、教师探望生病的老师令生病的老师及其家人深受感动。
记得有一位青年教师当得知自己要任担任学校高年级的数学教学时因为怕自己经验不足、承担不了教学责任感到迷惘而情绪低落时他及时与之谈心给予了极大的鼓励、帮助和建议。
在他信任的言语中青年老师体会到教育的使命感相信自己能做到自己想做的一切学校是一个温暖的家老师们在这里找到了可依恋的亲情产生了强烈的归属感形成了极强的凝聚力。
这就是他坚持人本管理的结果。
何校长懂得管理之道要管理好一所学校除了必须要有亲和力有一套符合校情、科学合理的规章制度规范教育教学行为更重要的是真真正正为教师的发展着想重视干部、教师队伍的建设。
何校长处处以教师们的发展为依归时刻考虑如何让教师想发展、能发展、会发展“教师的发展就是学校的发展就是学生的发展”这句话常常挂在他的嘴边也成为他思考得最多的问题之一。
他期期都要抓好职业道德教育联系专家、学者到校派出教师到名校听课学习营造了一个自觉学习、团结向上、朝气蓬勃的学习型的教师团队促进了教师队伍专业发展为学校的发展奠定坚实的基础。
三率先垂范、促科研发展 如果说在何校长身上能看到兢兢业业刻苦耐劳典型的教师影子那么他勤于学习、善于思考、勇于创新的作风更是新时代学习型教师的集中体现。
他表现出来的哪种永远进取的精神恰恰是他对教育事业的强烈责任感与使命感使然。
他常常“不安本份”在学习中寻求突破探讨新的教育模式形成新的教育理念表现出极其强烈的改革意识。
任校长的7年间他把教育科研做为学校发展的催化剂。
他亲自主持县级课题“梯度教学 异步提高”获得成功、省级重点微型课题“藏区新农村留守儿童教育研究”正在实施中。
在教育科研中他亲自选定研究的方向、亲自拟订课题实验方案、亲自制定推进课题实验的方法和措施、亲自参与课题的各项研究活动亲自撰写课题结题报告、亲自过问课题的研究进展、把握研究的方向引领着课题的深入发展。
通过教育科研推动学校的内涵发展。
何校长常致力于学校教育的改革与创新。
了解他的人都知道她是勇于第一个吃螃蟹的人她所想所做的事情都是最先进最有创意的也都为她在教育科研中超前的思考和大胆的改革、敢为人先的风格所佩服。
1998年他担任学校副教导和数学教研组组长时率先倡导教师们进行教学改革、进行课题研究的尝试1999年他在教学中提倡小组合作化学习并形成姑咱小学小组学习的一个基本模式2003年在外界现代教育技术的影响下何校长率先自己制作课件在班级上课中运用多媒体教学推动教师们努力运用现代教育技术的高潮。
在社会经济市场的冲击下何校长却难得地拥有着清醒的头脑不随波逐流。
他认为只有认认真真做教育扎扎实实搞教学才能对得起社会对得起孩子。
教育工作者理所当然地负有不可推卸的社会责任。
在教学中他不允许有一丁点儿的含糊。
他要求教师用心做教育用心爱孩子要有一份坚毅的责任心。
在何校长所担任的数学学科教学十多年来年年、期期都在同年级中独占鳌头。
同样学校全校教师不断进取、努力拼搏教学成绩在折东地区名列前茅受到家长的认可、社会的好评。
正是由于有这样的领路人学校的管理水平、教学质量稳步上升学校年年都在目标考核中荣获奖励尤其2008年在全县几十个中小学校中独占头筹荣获一等奖2006年教改课题荣获县级二等奖2008年学校党支部评为县级优秀基层党组织。
学校每年每期的大型活动简直就是姑咱的一道风景“六一儿童节”、“国庆节”、“冬季运动会”等等既是展现姑咱小学艺术教育的成果又似是姑咱地区的盛大节日校园里人山人海、欢歌笑语充满了节日的气氛。
年年的毕业班检测学校都几乎包揽了折东地区的前三名为初中输送了一大批优秀学员。
由于管理出效益、出质量学校的学生数也得到飞速的提高由2002年上任初的600余人发展到今天的1000余人。
何校长个人在1997年被评为康定县“优秀共产党员”、四川省“优秀艺体教育工作者”2001年评为四川省“优秀教师”多次评为乡、镇“优秀教师”、“优秀教育工作者”、“优秀行政”同时何校长还有近10篇论文获得省、州两级的奖励。
“ 谁言寸草心报得三春晖。
倾情育桃李春到百花艳。
”。
这是何校长奋斗在教育战线上的座右铭。
他用无悔的青春和朴实的言行描绘着一个普通校长一位人民教师壮美的人生画卷来日方长显身手甘洒热血写春秋。
为了庄严的使命和神圣的职责为了教育事业的兴旺发达为了托起明天的太阳年轻的何校长正以沉稳刚健的步伐在教育大道上继续阔步前进。
安全警句一句话概括
第一，常鸣。
安全，人人牢记。
安全生产，齐抓共生产大上，安全不忘。
千里之堤，溃于蚁穴。
一人安全，全家幸福。
一人 违章，众人遭殃。
疏忽一时，痛苦一世。
大事化小，教训难找。
小事化了，后患不少。
多看一眼，安全保险。
多防一步，少出事故。
居安思危，常备不懈。
小洞不补，大洞难堵。
隐患潜伏，事故难除。
安危相易，祸福相生。
振兴矿业，安全第一。
堤溃蚁穴，气泄针芒。
光喊不动，实在无用。
动手预防，隐患难藏。
有备无患，无备遭难。
早知今日，何必当初。
当初蛮干，今日痛苦。
安全教育，声情并举。
生动活泼，入情入理。
正反典型，解剖分析。
深入浅出，易学易记。
不图形式，注重实际。
酒后工作，必生大祸。
流动吸烟，火光冲天。
冬季一到，风大物燥。
积尘自燃，防火重要。
安全管理，处处要严。
一丝不苟，不讲情面。
勤查勤检，消除隐患。
常抓不懈，防微杜渐。
放眼全局，突出重点。
干头万绪，安全在先。
教育为本，防患未然。
脚踏实地，稳定发展。
一时疏忽，必出事故。
疏忽大意，灾祸之源。
安全平安，矿兴我荣。
进入现场，集中思想。
生产工作，勿忘安全。
平安是金，步步小心。
我不伤我，你不伤你。
你不伤我，我不伤你。
自己保安，不可轻视。
相互保安，人人受益。
人在井下，心在别处。
不用打赌，准出事故。
生产是花，安全是根。
要想花美，必须强根。
违反规程，祸不单行。
措施到位，安而无危。
三违不反，事故难免。
严格执章，行为高尚。
安全规程，庄严神圣。
贴在墙上，牢记心中。
不折不扣，坚决执行。
融进血液，化为行动。
贯彻规程，先靠领导。
落实规程，要靠自保。
执行规程，心诚则灵。
干群努力，安全共保。
安全意识，不可淡化。
安全思想，不可放松。
安全教育，不可中断。
安全防范，不可忽视。
无证驾驶，危及生命。
酒后开车，后患无穷。
特殊工种，特别要求。
无证作业，事故头出。
溜子皮带，蹬坐危险。
出了事故，后悔已晚。
干啥工作，别耍大胆。
坚持规程，保你平安。
停电作业，勿忘验电。
违章生险，遵纪则安。
忽视安全，如履薄冰。
一时侥辛，终酿大祸。
生产再忙，安全不忘。
二．五字警句 小小安全带，情系千万家。
高空作业时，干万扎牢它。
麻痹和大意，害人又害已。
事故如虎狼，它在暗中藏。
一时不注意，它就把人伤。
矿山多电器，用电要注意。
时时都谨慎，安全皆欢喜。
检查维护细，隐患无阵地。
事故如恶鬼，规程是钟馗。
小心无大错，粗心酿大祸。
严细又认真，安全根基深。
系好安全带，免得缠绷带。
戴上安全帽，安全有依靠。
系上安全带，生命有依赖。
有安才有全，无安全没有。
生命诚可贵，幸福价更高。
若想无事故、安全要记牢。
不伤害自已，不伤害他人，不被他人伤害。
事故是幽灵，时时要清醒。
事故是暗箭，安全是盾牌。
工作一马虎，就会出事故。
国家受损失，个人受痛苦。
事故不难防，重在守规章。
事故不难防，重在守规章。
家以和为贵，矿以安为本。
加强纪律性；安全有保证。
戴上安全帽，心要想安全。
精神不分散，操作保安全。
要想事故少，设备维护好。
心中有规程，行动有准绳。
只要照着做，安全有保证。
安全是生命，冒险是拚命， 违章是玩命，蛮干不要命。
安全你、我、他，情系干万家。
人人讲安全，事事为安全。
时时想安全、处处保安全。
班前讲安全，思想添根弦。
班中讲安全，操作保平安。
班后讲安全，警钟鸣不断。
安全人人抓；幸福千万家。
幸福是棵树，安全是沃土。
技术不过夜，安全难保证。
生产大合唱，安全第一章。
纪律松了绑，事故逞凶狂。
气泄于针孔，祸始于违章。
家有贤内助，上班少事故。
安全在心中，时刻敲警钟。
经验有优劣，规程作鉴别。
真经验救命，假经验流血。
庄稼怕天旱，工作怕蛮干。
蛮干出事故，后悔已迟晚。
工作干条线，安全一针穿。
警钟鸣不断，人人保平安。
安全家家乐，事故人人忧。
班前讲安全，脑中添根弦。
班中查安全，操作少危险。
班后比安全，警钟常回旋。
井下有隐患，怕在无防范。
狼咬离群羊，祸找违章人。
警钟常鸣响，安全天天讲。
疏忽一瞬间，事故把空钻。
上班前喝酒，事故随时有。
防患于未然，才能保安全。
隐患不处理，害人又害已。
幸福是棵树，安全是根基。
与电打交道，安全是首要。
要干电气活，先开工作票。
措施要齐全，考虑要周到。
马虎是大敌，“凑合”切不要。
工作不在乎，拿命开玩笑。
停电必验电，地线要挂好。
外线作业时，要戴安全帽。
绑好安全带，防坠更可靠。
杆下不停留，小心器材掉。
监护要认真，责任要尽到。
思想要集中，杂念要除掉。
年年保安全，家家皆欢笑。
安全在心间，美满在明天。
规程要学会，守规不能忘。
隐患要查出，苗头不能放。
教训要记取，安全意识强。
小心无大错，粗心酿大祸。
安全人人抓，幸福千万家。
醉意带进矿，祸害带回家。
安全记心问，事故难沾边。
企业增效益，安全是前提。
上班不喝酒，工作精神抖。
隐患不放过，年终当能手。
效益要提高，安全最重要。
小小安全帽，生命保护罩。
全矿齐动员，一起抓安全。
要想效益好，安全不可少。
安全心中想，工作守规章。
效益是大厦，安全是基石。
忧患非忧天、预防保安全。
安全出效益；安全出速度。
安全出美满，安全出甜密。
宁走十步远，不走一步险。
安全靠自己，行为要规范。
安全铁面人，关怀胜亲人。
想当者好人，最终害死人。
宁操百倍心，不冒半分险。
安全是效益，质量是财源。
拿猫当虎斗，事故无门路。
安全抓得严，职工生活甜。
安全抓得细，职工都受益。
生活甜密密，安全是根基。
险前一句话，保矿又保家。
知险不成险，险在不知险。
要想不出险，常常想危险。
产量要多超，安全是法宝。
煤矿要兴旺，二者不可少。
要把效益争，安全是保证。
隐患事故多，效益一场空。
警惕安全在，麻痹事故来。
隐患不消除，事故难堵住。
预则危转安，不预险成灾。
制度松条缝，事故就钻空。
一人出事故，殃及全家人。
众人保安全，幸福千万家。
班前喝大酒，事故跟你走。
班中睡大觉，事故把你我。
“三违”是大敌，人人要注意。
时时不能松，天天要警惕。
生产想安全，质量要把关。
隐患要排除，操作不蛮干。
井口勿吸烟，制度莫违反。
工程质量差，等于埋隐患。
为了你我他，请君要保安。
班前不喝酒，下井不带烟。
家中不赌博，班中不冒险。
安全保生产，全家得美满。
亲人等着你，下班来团聚。
最后一茬窑，千万别着急。
安全人人讲，三违人人抓。
人人保安全，不分你我他。
一人违了章，大家都遭殃。
互相来监督，安全放心上。
安全你一人，幸福全家人。
下井来矿山，家人心挂牵。
勿忘妻儿情，把住安全关。
安全与生产，相辅又相承。
生产要安全，安会再生产。
警惕安全在，麻痹事故升。
班前莫喝酒，精力要集中。
眼观六路事，耳听八面风。
切忌耍大胆，遵章守规程。
妻娘盼你归，月圆乐融融。
心急莫心慌，安全记心上。
别为抢时间，却把安全忘。
三违是大敌，人人要注意。
时刻不能松，天天要警惕。
宁定十步远，不冒一步险。
喜庆佳节时，更莫忘安全。
皮带切莫爬，摔下危险大。
质量标准化，安全创水平。
三、七字警句 电线变潮易起火，过载发热酿大祸。
全神贯注差错少，马虎大意事故多。
熟读规程千万遍，恰如卫士身边站。
居安思危年年乐，警钟常呜岁岁欢。
反违章铁面无私，查隐患寻根究底。
设备巡视莫粗心，运行操作要认真。
上班前推杯换盏，上班后天旋地转。
出事故手忙脚乱，酿苦酒辛酸难咽。
执行“安规”不认真，等于疾病染上身。
黄泉路上无老小，屡屡违章先报到。
安全第一忘不得，违章作业干不得。
侥幸心理有不得，盲目操作了不得。
安全树上开新花，栽培全靠你我他。
不讲卫生要生病，不讲安全要送命。
安全规程是真经，“规章制度”血成写。
万丈高楼平地起，安全教育是根基。
高空作业最危险，安全绳扣系腰间。
上下传递物和件，不可乱抛用绳牵。
既稳又准还可靠，空中地上都安全。
生与死和安与危，安全生产靠法规。
出事不能弯弯绕，“三不放过”要记牢。
安全第一要牢记，不可粗心和大意。
工作之中守纪律，万勿违章和违纪。
安全帽真是个宝，并下作业离不了。
一人把关一处安，众人把关稳如山。
违章违纪不去抓，害入害己害国家。
居安思危险不至，麻痹大意祸降临。
规章制度天天讲，安全生产时时抓。
烟头虽小是火源，乱丢烟头有危险。
条条规程血写成，人人作业必执行。
酒后开车事故多，迷迷糊糊凶阎罗。
船到江心补漏迟，事故临头后悔晚。
苍蝇不叮无缝蛋，事故专找大意人。
灾害常生于疏忽，祸患多起于粗心。
会车之前想一想，礼让三先高风尚。
见了违章严批评，道是无情却有情。
安全靠我们创造，我们靠安全生存。
镜子不擦拭不明，事故不分析不清。
事故教训是镜子，安全经验是明灯。
安全技术不学习，遇到事故干着急。
平时多练基本功，安全生产显神通。
安全工作时时抓，事故消灭在萌芽。
精心操作细检查，消灭事故在萌芽。
安全工作严是爱，处理事故松是害。
严格要求安全在，松松垮垮事故来。
安全警钟天天敲，事故苗子人人拔。
“要我安全”是爱护，“我要安全”是觉悟。
违章行为不狠抓，害人害己害国家。
你对违章讲人情，事故对你不留情。
安全是生产之本，违章是事故之源。
人人把好安全关，处处设防漏洞少。
安全第一记心头，生产一步一层楼。
重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。
快刀不磨会生锈，安全不抓出纰漏。
平时有张“婆婆嘴”，胜过事后“妈妈心”。
唠唠叨叨为你好，干叮万嘱事故少。
称砣不大压千斤，安全帽小救人命。
安全是朵幸福花，众人浇灌美如画。
上有老，下有小，出了事故不得了。
严是爱，松是害，搞好安全利三代。
麻痹与痛苦共存，幸福与安全同在。
安全好，烦恼少，全家幸福乐陶陶。
见火不救火烧身，有章不循祸缠身。
不怕虎生千只眼，只怕人有麻痹心。
亡羊补牢犹未晚，何如防患于未然。
干方百计抓安全，群策群力防事故。
下了班，早回家，免得亲人肠牵挂。
不只生产出效益，保证安全也生财。
千日防险不出险，一朝大意事故来。
莫道违章是小事，事故教训血斑斑。
重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。
铲除杂草要趁小，整改隐患要赶早。
杂草丛生庄稼少，险象环生事故多。
语言尖刻比蜜甜，幸福莫忘安全员。
安全工作时时想，胜过领导天天讲。
违章作业根挖掉，安全工作才可靠。
停电验电挂地线，认真监护保安全。
上岗安全忘一旁，好比身后藏只狼。
作业之中忌嬉闹，分散精力事故冒。
小病不治成大疾，隐患不除出事故。
安全措施要做细，疏忽大意出问题。
倒闸操作“四对照”，运行人员要记牢。
头脑不能存侥幸，行动不可随意性。
要你遵章为你好，不该反感发牢骚。
安全连着千万家，职工家属也要抓。
除净暗礁好行船，事故防患于未然。
安全不是口头禅，时时事事记心间。
遵章守法细操作，落实就在每一天。
安全生产要牢记，事故教训要吸取。
警钟常鸣记心里，杜绝违章和违纪。
矿山所属矿和厂，安全第一天天讲。
预防为主事故少，确保安全人人想。
安全帽一边扔，头部上面打“补丁”。
石油企业最特殊；进到油区要注意。
到处都是可燃物，留下火种再进去。
露天矿场运输道，车辆往来特繁忙。
跨过道路两边瞧，不能停留和闲聊。
转动设备检修前，挂牌警告断电源。
厂带照明要完好，光亮充足事故少。
楼梯平台升降口；栏杆护板必须有。
停电作业先验电，保证安全挂地线。
挂牌示誓设遮栏，完工交票再送电。
详查原因摆危害，头脑当中找隐患。
有章不循想当然，思想麻痹是根源。
违章作业是祸根，事故悔恨教训深。
莽撞者绝非勇士，谨慎者不是懦夫。
安全培训不认真，遇有情况就发懵。
安全第一天天讲，事故隐患常预想。
黄金有价人无价，人身安全事最大。
感情深，一口闷，酒后上班头发昏。
上班之前不喝酒；相互提醒够朋友。
上班之前酒不沾，提防事故把空钻。
头脑清醒反应快，事故见你就溜边。
安全第一要牢记，时时处处要注意。
矿山事故是灾难，安全生产出效益。
巡回检查要做好，免得出事做检讨。
登高扎好安全带，献给亲人一份爱。
敬奉安全座右铭，终生幸福乐无穷。
违章作业接死神，严守规程除祸根。
安全考试不能抄，你抄我抄最糟糕。
上班天天想安全，在岗时时为安全。
分秒细查才安全，居安思危保安全。
四、八字警句 安全是最大的节约，事故是极大的浪费。
遵章是幸福的保障，违纪是灾害的开端。
与其事后痛哭流涕，不如事前遵章守纪。
遵章是安全的先导，违章是事故的预兆。
安全第一贵在行动，预防为主从我做起。
安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
宁可干日常抓不懈，不可一时粗心大意。
遵守“安规”阳光大道，违章作业险路一条。
太太平平万家康乐，安安顺顺事业腾飞。
安全是幸福的桥梁，事故是痛苦的深渊。
只有绷紧安全之弦，才能弹奏幸福之音。
侥幸心理糊弄自己，不怕“一万”就怕“万一”。
检查隐患横眉冷对，杜绝事故笑逐颜开。
一念之差后悔一世，执行规程幸福终生。
安全的本质是生命，安全的意义是效益。
安全的精神是责任，安全的方针是第一。
听天由命事故连连，把握规律安全百年。
安全规程字字是血，严格执行句句是歌。
安全第一警钟常鸣，疏忽一时悔恨终生。
麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。
不立规距不成方圆，木守规章难保安全。
安全作业有备无患，胡干蛮干必生灾难。
生命在于不停运动，安全在于常抓不懈。
安全意识自觉增强，执行规章牢记心上。
骄傲是失败的起点，麻痹是丧身的根源。
违章难免“英雄气短”，保安方可“儿女情长”。
工人是企业的主人，安全是工人的生命。
侥幸成功不是经验，冒险蛮干不是勇敢。
勤政是安全的前提，敬业是安全的保障。
质量是安全的保证，安全是生产的基础。
生产是可喜的收获，安全是金色的种子。
安全不抓等于自杀，隐患不除等于服毒。
安全在于时刻警惕，事故出于瞬间大意。
规程可能“三言两语”，落实不能“二心二意”。
劳保用品“常备不懈”，遵章守纪，“常年累月”。
安全措施“按兵不动”，安全隐患“暗箭伤人”。
安全意识“得过且过”，危险隐患“得寸进尺”。
干起事故源于侥幸，万般痛苦皆因麻痹。
抓安全需一分一秒，反麻痹需警钟长鸣。
违章作业如同自杀，违章指挥就是害人。
违章不纠犹如帮凶。
“三违”是事故的根源，麻痹是安全的大敌。
自主保安处处留心，相互保安人人关心。
自主保安重在自觉，相互保安贵在互爱。
认真操作执行规程，确保安全厂兴我荣。
党政工团齐抓安全，方方面面筑起防线。
安全带来全家幸福，事故造成亲人痛苦。
安全不仅关系自己，安全连同国家集体，安全连着亲戚朋友，安全连着妻子儿女。
质量是企业的生命，安全是生产的保证。
对待隐患需要警惕，不怕一万就怕万一。
万一麻痹就遭祸殃，后果严重追悔莫及。
抓安全宁流干滴汁，保生产不洒一滴血。
十起事故九起违章，三令五申常抓常讲。
向二十种人敲响“安全第一”的警钟 初来乍到的新工人；好奇爱动的青年人；变换工种的改行人；力不从心的老工人； 急于求成的糊涂人；习惯违章的固执人；手忙脚乱的急性人；心存侥幸的麻痹人； 不懂规程的“聪明人”；凑凑合合的懒情人；冒冒失失的莽撞人；遇到难事的忧愁人； 吊儿郎当的马虎人；受了委屈的气愤人；冒险蛮干的危险人；情绪波动的心烦人； 满不在乎的粗心人；大喜大悲的异常人；投机省事的“大能”人；不求上进的“抛锚”人
广东北元净化设备科技有限公司怎么样
简介：“BEYEE”北元，专业从事研发、设计、生产医院手术部、ICU、净化病房产品及净化医疗工程产品的专业公司，注重先进技术的引进和创新，凭借自身的技术优势和完善的售后服务，赢得广大新老客户的大力支持和信赖。
工厂通过英国国家质量保证体系(NQA)颁发的英国皇家认证委员会标志，（UKAS）ISO9001:2000国际质量体系认证，产品通过国家权威机构检验合格，获得国家多项实用新型专利，公司所生产的医用气密门、医用超薄高频观片灯等净化系列产品具有灵活耐用、美观坚固、操作简单的特点，广泛适合安装手术室、放射室、门诊室、实验室、净化病房、隔离传染病房及无尘车间等高净化要求之区域。
“成功源自努力，经典源自北元”， 公司本着品质、信誉、服务五“星”级的原则；集设计、加工、制作一条龙；拥有精干的科技人员，专业的设备制作人员，优良的工程安装队伍，技术力量雄厚，具有良好的企业素质，可靠的工程（产品）质量，完善的售后服务。
竭诚为广大客户提供各种净化系统服务。
企业精神：坚韧、团结、求实、创新 坚韧是选定目标我们会百折不挠，“咬定青山不放松，任尔东西南北风”，不达目的誓不罢休。
团结就是力量，企业的发展靠大家，放弃打工心态，真正以公司为家，为了共同的愿景，让我们精诚合作，团结努力，顽强拼搏。
求实是我们一切工作的标准。
我们追求稳打稳扎，一步一个脚印；我们倡导踏实做事，实在做人，个人或公司决不以虚假去换取表面的荣誉。
创新是我们持续发展的永恒目标。
我们不断追求制度的创新、管理模式的创新、工艺的创新、产品的创新，反对因循守旧、保守僵化，坚信没有创新就只能做短暂的流星。
核心价值观：以人为本，忠诚胜于能 力；追求满意，顾客永远第一 1、以人为本，忠诚胜于能力。
尊重人 、信任人、关怀人、教诲人、激励人、约束人。
2、追求满意，顾客永远第一。
我们追求“客户满意，员工满意，公司满意，社会满意”的共赢局面。
员工满意是我们实现目标的根本保证，公司满意是我们做大做强的源动力，社会满意是我们良性循环、永续发展的重要条件，客户满意是我们生存和发展的基础，没有客户的满意我们就会成为无源之水、无本之木。
企业风格：百德诚为先，百事信为本 “百德诚为先，百事信为本——诚信”是北元（BEYEE）企业风格的宣言。
企业风格定义了北元（BEYEE）公司追求在行业中的标杆地位，从更深的层面上强化了安莉公司的企业精神。
企业作风：明确、快速、严格、实效 工作目标明确、职责权限明确，是开展工作的前提； 快速响应，马上行动，是效率和效益的保证； 标准清晰，严格执行，是做好工作的基础； 不求虚而求实，不求假而求效，是我们的准则。
企业理念： 用人理念：以人为本，适才适用，末位淘汰。
质量理念：质量是企业的生命，是我们的尊严。
营销理念：市场永远在变，诚信永远不变。
服务理念：客户满意是检验我们工作的唯一标准。
感恩理念：懂感恩，才懂得做人。
危机理念：企业距离倒闭永远只有一步之遥。
企业共识： 以客户为中心。
激励与创新。
平等对待员工。
团队协作精神。
北元（BEYEE）人的特征： 胸怀：海洋一样宽阔（胸怀多宽 事业多宽） 远见：雄鹰一样高远（登高望远 举重若轻） 思维：骏马一样驰骋（思维超前 观念创新） 品格：哈达一样高尚（洁白无暇 坦荡真诚） 北元（BEYEE）人的座右铭： 说一尺不如行一寸。
不怕你做错，就怕你不做。
认真做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好。
责人之心责已，恕已之心恕人。
员工四要 要勤业：水滴石穿，辛勤的努力会使梦想得到实现，业精于勤荒于嬉，不懈不怠的工作一定能获取事业的成功。
要敬业：为感谢工作给我们的生活以保证，并带来事业的成就感，要用至诚对待事业的开拓与建设，即做好上下协同，恪守职责，把握工作的过程与结果。
要精业：永不满足，精益求精，追求卓越，为提升工作效率与工作质量而努力，力争获取最大的经济效益。
要创业：时刻牢记进取再进取，创新再创新，以积极革新的态度突破自我壁垒，与公司一起成长
法定代表人：赖俊松成立时间：2009-08-28注册资本：1000万人民币工商注册号：440500000064300企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)公司地址：汕头市龙湖区泰山路30B街区西侧
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简介：苏州道瀚新型金属材料有限公司系一家从事工业滑升门、车库门以及彩钢板研发、制造、销售为一体的的外商独资企业，公司位于苏州市南郊、滨太湖的胥口镇，水陆交通便捷。
公司成立于2007年12月。
企业性质：外商独资 俄罗斯企业 道瀚公司的经营团队一贯秉持着诚信、团结、效益、荣誉的经营理念，时时刻刻以“品质第一、卓越团队、以客为尊”为座右铭，严谨的规划经营每一项业务、工作，以达成追求产品的质量、客户的满意、本厂的效益、环境的保护为全国楷模，进而落实永续经营的政策。
公司管理一向强调“爱心指导、严格管理、团队精神”，以人性化、纪律化、整体化的管理，活化平衡管理机制，激发员工干部的潜能，导正努力方向，发挥全体智慧创造无穷的效益与员工、股东及同业分享。
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法定代表人：KHANIN ALEKSANDR(韩宁·亚历山大·丹尼拉维奇)成立日期：2007-12-27注册资本：1500万美元所属地区：江苏省统一社会信用代码：91320500669613634G经营状态：在业所属行业：制造业公司类型：有限责任公司(外商合资)人员规模：100-499人企业地址：苏州市吴中区胥口镇宝带西路5188号经营范围：研发和生产烤漆板、各类门窗、门窗配件、电动开门器,金属构件组装,销售公司自产产品并提供相应的技术和售后服务。
(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
招行“一、三、五的经营理念是什么
（一）何为“一三五理念” 行长及其管理团队在多年的中总结出的“一三五理念”是对长期稳健快速发展的最佳诠释。
“一三五理念”是指一个战略指导思想、三个理性、五大关系。
“一个战略指导思想”就是坚持效益、质量、规模的协调发展，注重效益与风险的统筹兼顾。
三个理性是指：（1）坚持理性对待市场，在市场、经济或部分行业过热时保持冷静。
（2）理性对待同业，善于学习同业长处，但对同业的非理性做法，决不盲目跟从。
（3）坚持理性对待自己，面对成绩和各种社会荣誉，清醒地认识自身与国际先进银行的差距，积极接受监管当局、中介机构、媒体、客户、投资者和员工的批评监督。
正确处理好五大关系：（1）管理与发展的关系，在发展中不断改进管理水平，依靠管理水平的提高促进银行稳健发展。
（2）质量与效益的关系，经营效益要经过质量的过滤，特别是接受长期质量的考验；在的前提下追求经营效益的不断提高。
（3）眼前利益与长远利益的关系，合理兼顾近期发展与长远规划。
（4）股东、客户和员工的关系，股东价值来源于市场、客户，市场和客户依靠员工来开发。
（5）制度建设与企业文化的关系，培育企业文化作为对制度建设可能存在某些漏洞的重要补充。
“一三五理念”是统一系统的经营理念，是促使由小到大、由弱到强，不断创新，在日趋激烈的竞争中胜出的保证。
