开展谈心谈话活动总结
开展谈心谈话活动总结目录第一篇：车间开展谈心谈话活动总结第二篇：纪检干部谈心谈话活动总结第三篇：开展谈心谈话活动情况第四篇：谈心谈话活动方案第五篇：“谈心谈话”活动开展备忘录正文第一篇：车间开展谈心谈话活动总结为落实关于广大干部要与职工平等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求，在九月至十月中旬采取多种方式，分层逐级开展了谈心活动，以“坚定信心、振作精神、凝聚力量、确保安全”为主题，紧密结合干部职工的思想实际，深刻吸取事故教训，消除思想疑虑，强化安全意识，落实安全责任，打牢立足岗位保安全的思想基础，凝聚起确保旅客运输安全稳定的强大合力。
现在谈心活动总结如下：（一）周密组织，抓好落实。
车间党政正职亲自上手抓好谈心活动的组织工作。
结合自身实际，车间党总支制定谈心计划及谈心措施，列出谈心对象。
然后按照谈心计划分层逐级谈心。
并将此次谈心活动记录显示在党务台账资料。
谈心对象按照段要求的“七个必谈”（与高铁岗位人员必谈、与关键安全管理人员必谈、与关键专业技术人员必谈、与主要行车工种岗位人员必谈、与违章违纪较多或发生严重违章人员必谈、与思想情绪不高、精神状态不振等安全不放心人员必谈、与生活困难职工必谈）类属范围进行选择，重点突出关键、侧重安全，有针对性地对安全关键人、重要岗位人员开展谈心活动。
根据谈心对象实际情况，谈心方式采取一对一单独谈心、同工种人员集中谈心或召开小范围谈
单位开展谈心谈话活动情况总结
单位开展谈心谈话活动情况总结 单位开展谈心谈话活动情况总结关于开展谈心谈话活动情况的报告按照《关于在全区干部职工中深入开展谈心谈话活动的通知》要求，紧密联系工作实际和党员干部的思想、工作、生活、学习实际，开展了深入扎实的谈心谈话活动。
通过扎实广泛的谈心谈话，达到了深入了解情况、增进互信、广纳意见、改进工作，互相关爱、促进和谐，凝聚力量推动工作的目的。
现将活动开展情况报告如下：一、高度重视，明确责任，确保活动开展落到实处开展谈心谈话活动是我们党三大作风之一密切联系群众，贯彻群众路线，从群众中来，到群众中去的重要体现；是向全体党员干部传达上级组织关心问候，听取群众意见建议，了解掌握下情的重要途径，因此，开展好谈心谈话活动不仅能够改进工作作风，贯彻好群众路线，还能够了解掌握到党员干部的思想动态、工作思路、个人想法及需要组织上协调解决的实际困难。
对此，对本次谈心谈话活动高度重视，并结合实际对谈心谈话的内容、对象、方法、要求进行了明确，做到分工明确、责任到人，形成了的活动格局，确保了谈心谈话活动切实落到了实处。
二、形式多样，抓好落实，找准谈心谈话重点为确保谈心谈话活动的内容、重点得到落实，取得实效，不走过场，采取多种形式，积极营造轻松、民主、平等的谈话氛围，使谈心谈话活动在一种和谐、自然、愉悦的环境中进行。
在具体交谈过程中，既加强引导找准谈话重点又鼓励大家说真话、讲实话，坚持做
关于党员谈心谈话活动总结
关于党员谈心谈话活动总结 为认真做好查摆问题阶段工作，力促党的群众路线教育实践活动向纵深推进，根据县委、教育局党委、教育局第二督导组及黄羊川教育工作站的要求，从6月下旬开始，黄羊川中心小学深入开展了群众路线谈心谈话活动，采用“一对一、面对面”的方式逐一开展谈心谈话活动，认真查摆在“四风”等方面存在的问题，为准确地查找问题、写好对照检查材料、为开好专题民主生活会和组织生活会奠定了坚实的基础。
现将谈心谈话情况通报如下： 谈心活动是保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段的重头戏。
在开展谈心活动中，黄羊川中心小学党支部领导班子严格按照相关要求开展谈心谈话，坚持把问题和矛盾解决在民主生活会前，把问题解决在台下，尽量不摆在台上。
积极创造良好的谈心交心氛围，按照在谈心活动中“三个必须谈”的要求，认真组织党员相互谈心。
党员之间广泛开展了“一对一”、“一对多”、“多对多”、“面对面”的谈心活动。
通过谈心活动，增进了团结，化解了矛盾，解决了问题，取得了良好成效。
据统计，班子主要负责同志与班子成员开展一对一、一对— 多、面对面谈心谈话，与每个班子成员谈心谈话平均2次以上，给每个班子成员提出了意见，班子其他成员对班子主要负责同志提出意见4条。
成员之间诚恳征求批评意见。
真心诚意指出“四风”问题。
提出意见建议12条。
高度重视，精心安排。
为保证谈心谈话活动取得实效，召开了全体教职工会议，传达了市、
工作总结之2017党员谈心谈话记录党员谈心总结
2017谈心谈话记录党员谈心总次找了一个领导个党员和两名群众谈话。
他们是xx部长、财管学院的辅导员xx老师、财管学院党员xx、班上的同学xx、xx。
与尹老师的谈话尹老师是我的辅导员，虽然平时和他交流的很多，但是每次交流都会有新的感觉。
这次谈话也是这样的。
时间虽然不长，但是内容却很好。
尹老师告诫我们，当有一天自己要是很平庸，不能给党组织抹黑。
要是有一天自己有了成就，更要尽自己所能，为社会和他人做事。
尤其是我们，马上就要走上工作岗位，这样的告诫对我们十分的必要。
我一直很赞同一句话“达则兼济天下，穷则独善其身”。
我们共产党员需要有这样的情怀。
以后走上社会，也需要正视自己和正视社会，要正确的对待审会上的很多不好的事情，自己的内心要有一道道德准则。
我一直对自己的认识不够深刻而感到愧疚，认识不深刻会影响到自己和他人的判断，作为党员，认识不够深刻是非常有危害的，会让自己缺乏正确的判断，让自己没有远见等，若身居高位的决策者缺乏深刻的认识，后果可想而知。
在和尹老师谈这个问题时，挖掘的有点深，在谈话时，我们也聊到了时政问题，聊到了一直困扰我们的腐败问题，但是随着社会经济政治文化的发展，随着改革的进行，很多过去没有机会的曝光的事情现在都得到了曝光，让社会公众参与监督，让一些腐败分子得到更加全面的约束，也以此来警醒了我们，让我们正确对待这
与父母谈话的心得体会400字
孝母是中华民族的传统美德。
这一寒假“孝心作业”让我懂得了很多，知道了父母的不容…….. 当我给爸爸妈妈端茶倒水、垂腿梳头的时候，爸爸妈妈是那么的高兴，心里的喜悦都从脸上写了出来。
尽管他们这是学校留的我必做的作业，仍然感到很欣慰。
回想起来，我为父母做的太少了，而父母却无私的为我奉献着他们的一切。
顿时，我感到十分的惭愧。
在为爸爸妈妈服务的那一天时，我想爸爸妈妈是多么希望那一时刻能够停留片刻，吃着我蒸的饭，都赞不绝口，说：“我女儿真行
~是啊，我吃着自己做的饭都那么香，何况是父母呢
和爸爸妈妈的亲情谈话时，爸爸妈妈给了我很多鼓励，是啊，我应该努力奋斗，考上我理想的大学，完成我做一个著名导演的梦想。
在不久的将来，希望在哪几部电视连续剧上能看到我的名字，让爸爸妈妈高兴。
长大之后，我一定要好好孝敬父母，将来就算工作再忙，也要三天两次的多陪陪爸爸妈妈聊聊天，因为我知道这是天下间的父母等到自己的儿女成功之后最想要的，也是最渴望的。
总之我一定要让爸爸妈妈快乐，让他们为我自豪。
人人都知道我们的父母给了我们无私的爱，却没有多少人真正地学会了感恩这至亲的亲人。
在这个世界，父母是最疼爱我的人，是父母赋予我血肉之躯，养育我长大，又教会我们认识自己，认识世界，做一个有用的人。
父爱是山，伟大坚实而又广博，他教我们学会了坚强，记住了宽容，懂得了自制。
母爱是海，温暖无私而又细腻。
你教会了我们如何用爱去善待世界上的每一个人和每一件事。
只要你珍惜起生活中的幸福点滴。
爸爸讲完题后，我仍不明白时，老冲着自己发火和妈妈的唠叨，这些都是他们赐予我的爱~ 从今以后我应该怀着一颗感恩的心来孝敬父母，不是像以前一样享受着父母带来的爱，而是我给他们带来的关怀。
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民警谈心谈话工作总结
部门： 对象： 时间： 地点： 专题小组成员：1、主要内容（如是否才能在走后门现象
是否接受礼金
是否利用职权安排亲朋……等等）2、以聊天的形式进行提问，由被提问人解答，并做记录（这里的记录可以是速记草稿，也可以是边谈边在事先准备好的表格上填写，一般后者居多，同时需要被提问人签字确认，以确保真实性）3、各部门的记录汇总，应写成报告形式，简要介绍此次访谈调查涉及的范围和内容以及结论性总结。
4、最终报相关领导（部门）注意事项：1、保持轻松愉快的谈话氛围2、谈话结束后，在可以公开的层面，交代被访谈人本次记录的基本内容和他存在的优缺点，必要时一定要签字确认，方可离开。
3、遵守保密原则。
xx人民医院领导干部谈心谈话制度
XX人民医院领导干部谈心谈话制度为进一步严格要求、严格教育、严格管理、严格监督我院干部，促进我院干部始终保持良好的思想状态、精神状态和工作状态，激发创先争优的内在动力，推进我院各项工作又好又快发展，根据市委要求，结合我院实际，制定岳曹县人民医院领导干部谈心谈话制度。
第一条指导思想以理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，及时掌握干部思想、工作、学习和生活等情况，进一步引导干部队伍全心全意为病人和职工服务的工作热情，严格个人操守、强化廉律意识，为实现我院各项工作又好又快发展提供坚强的组织保证。
第二条谈话对象全院中层及以上干部；管理科室、临床科室和医技科室主任及护士长及重点部门人员.第三条谈话分工1.职能科室正职由其院级主管领导谈心谈话；2.职能科室副职由主管院级领导，或由主管领导指定科长同其谈心谈话；3.主任及护士长由主管科长谈心谈话。
4.根据实际需要，院长、书记可直接约谈任何谈话对象，亦可委托人力资源部对有关干部谈心谈话。
第四条谈话方式建立双向互动谈心谈话机制，具体方式有：1.领导约谈。
由院级领导约定谈话对象，人力资源部负责组织安排时间、地点。
2.申请约谈。
由谈话对象向其主管院级领导或主管职能科室领导提出申请约谈，由人力资源部视具体情况作出约谈安排。
3.适时谈话。
不固定地点、不进行预约、结合干部调整、年度考核等工作或利用其他工作机会，适时进行谈心谈话。
4.谈话方式以个别交谈为主，
与父母谈心的心得体会800字
您好，你的问题在哪里呢
你需要分析下，在你与父母的沟通中，你的失误在哪里，父母的失误在哪里，有哪些方面你们沟通比较顺畅，有哪些是沟通难点
这其中，不乏有父母的错误指挥和不当处理，也有你的态度问题。
父母素质在某些程度上，真的不敢恭维，所以我不认为错误就一定在你这里，但有一定可以肯定，你的态度一定是有错误的，否则，就不存在你和父母之间的代沟问题。
在父母心里，他们是不会承认自己错误的，这一点，他们做的没你好，因为在他们心中，他们付出了很多，为你做了很多，要求是对的，是你没有做到，种种此类，构成了父母的特殊心理，在他们的潜意识里，付出是绝对的自愿，但因为没有得到预期效果，就不会再考虑和反省自己的问题了。
基于此，需要你认真的考虑，父母是有感受的人，是有希冀的人，是对你有期望值的人，是任何期望值都是对你有利的人，而你，也需要自己的生活，也需要自己的自由和独立，也需要有自己的空间和追求，与父母的冲突也就有了必然。
但并不是不可调和，你和父母的意愿都是一样的，就是希望你是优秀的人，只是考虑角度不同而已。
所以，站在父母的角度，考虑父母的感受，站在你的角度考虑如何说服父母，这就是你要做的事了。
同时，父母给你设置的障碍，你应该作为一项任务完成，那就是你将来要走向社会，你必须应付非善意的对待，父母给你的都是善意的，你学会了应对，你会在今后的日子里学会应对一切复杂事务，让你成为真正游刃有余的人。
展开你的想象和你的智慧，你可以做的很好。
与爸爸妈妈的一次谈话的心得体会
在世界上，给我最多的爱的人，莫过的父母了。
父爱与母爱是最凡，又是最伟大的恩情。
，谁会大包小包往孩子背包里塞好吃的，生怕孩子饿着
又是谁在周末准备丰盛的大餐迎接着孩子回家
父母的奉献是默默的，但我们做孩子的不可能感受不到。
利用大年三十看春晚的机会，我和父母聊了很多。
包括对未来的期望与担忧，甚至聊了关于以后找对象的事情，虽然我还是单身。
通过这次和父母的促膝长谈让我更深刻的明白了：父母对儿女的爱是无私的、从来不计回报的；父母对我们的养育，都是尽心尽力、不惜任何代价的。
可是我们有时却为了一些鸡毛蒜皮的小事与父母争吵，给他们脸色看，真是太不懂事，太不应该了。
其实，父母根本就不求子女在物质上给予他们多大的满足，要的只是在父母下班时递上一杯热水；在父母生日时送上一句祝福；在父母劳累时帮他们捶捶背、揉揉肩……这些微不足道的小事就足以体现我们对父母深深的爱，从他们满足的笑容里我们也能感到幸福与快乐。
通过这样的一次交谈活动，我真切的感受到了父母的爱，学会了珍惜家的温馨，学会了与父母的沟通，真正体味到亲情的巨大魅力。
家是人生旅途上的加油站，当你遇到困难的时候、受到伤害的时候，给你加油、打气，让你重新鼓起生活的勇气。
有时候，我想，真要好好回报他们的恩情啊，我们现在努力学习，不给父母添麻烦；将来做个对社会有用的人，就是对父母最好的回报了。
等到他们哪天年老了，我们儿女还能陪伴在身边，陪他们聊天，帮他们捶背，让他们安度晚年，一家人其乐融融。
感谢自己的父母
