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宣讲活动实施方案心得体会

时间:2017-07-23 18:25

关于“规范执法行为、提高执法水平”专题教育实践活动的实施方案的总结文章 大约3000字左右

开展“规范执法行为,提高执法水平”活动总结开展“规范执法行为,提高执法水平”活动总结开展“规范执法行为,提高执法水平” 专项整顿活动工作总结 根据局党委统一部署安排,今年7月20日至8月20日,在全局范围内开展了为期1个月的“规范执法行为,提高执法水平”专项整顿活动。

我们高度重视,加强组织领导,全面动员部署,把开展“规范执法行为,提高执法水平”活动贯穿于我们的日常工作当中去,以理论、“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导,坚持“依法、真诚、勤奋、创新”的平阴交通精神,按照依法行政、执法为民和构建社会主义和谐社会的总体要求,端正执法思想,从自身存在的不足着手,狠抓队伍建设,严格规范执法行为,不断提高执法水平,各项工作取得了明显的成效。

下面,就我们稽查站开展“规范执法行为,提高执法水平”工作情况作总结: 一、以执法公正为核心,狠抓执法队伍思想作风建设 交通行政执法工作面对广大运输业户,直接关系到他们的切身利益,一举一动都会引起强烈反映。

为了确保文明执法,公正执法,我们十分注重法治理念教育和思想作风纪律教育,使全体稽查员牢固确立严格“法治理念,牢固树立全心全意为人民服务”的理念。

首先是广泛深入地开展了法制理念的学习教育。

在宣传发动阶段,针对部分稽查员执法理念偏差问题,我们召开了动员会,提高熟悉,统一思想,深刻领会这次专项整顿活动的目的意义,学深学透有关法律法规,牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的意识,要求稽查人员做到“三理”:处罚违章要有理,宣传教育要讲理,执法尺度要合理;“四心”:调查核实要细心,说服教育要诚心,对方急躁要耐心,纠正违章要公心。

要求全体队员严格遵守“三条纪律”:服从指挥雷厉风行、公正执法不徇私情、廉洁自律克己奉公,执行“六个不准”:不准粗暴执法,不准徇私舞弊,不准酒后执法,不准擅离职守,不准吃拿卡要,不准以权谋私。

切实做到依法行政、文明执法、公正执法。

其次是开展思想作风纪律教育整顿。

在动员会上,我们做出了加强思想作风纪律教育的举措,以“规范执法人员的执法行为”为核心,以提高稽查员思想政治素质和职业道德水平为重点,以解决稽查队伍中的突出问题为抓手,对广大党员干部和稽查员进行增强党纪、法纪和政纪观念的教育。

一是加强学习。

结合在全体党员中开展的读书学习活动,采用分组学习、支部学习以及个人自学等多种形式,重点学习八荣八耻、党纪、党章等,使人人明确教育的目的意义,扎实参与的自觉性。

二是认真查找问题。

在自查整改阶段,我们认真展开“五查”活动即:一查着装。

主要检查上岗过程中着装问题,是否存在不统一着装、不按季节着装、着装不整等问题;二查纪律。

对照这项活动的具体内容主要检查各项规章制度是否建立健全,是否做到有令必行、有禁必止,党员干部能否率先垂范、以身作则;三查工作作风。

主要检查工作责任心强不强,稽查员是否恪守职业道德、恪尽职守、尽心尽责,对待职责范围内的工作是否存在推诿、拖拉作风,工作作风是否踏实,是否牢固树立大局意识、集体意识;四查工作效率。

主要检查工作职责是否明确,是否能认真履行岗位职责,能否按时完成本职工作,对待工作是否存在态度懈怠、久拖不办的现象;五查廉政自律。

主要检查工作中是否存在“吃、拿、卡、要”现象,是否能遵守廉政规定和禁酒令,是否在思想上、生活上、工作上存在耍特权、摆威风、自我放纵、贪图享受、铺张浪费等现象。

针对查找出的问题,通过思想作风纪律教育活动,以求真务实的态度,收到了较为明显的效果,在履行职责和工作创新上有了新的突破,在服务质量和办事效率上有了新的改进,群众对稽查工作的满足度有新的提高。

二、以“促进规范、公正执法”为抓手,提高交通行政执法水平 我们在规范执法程序上着重抓好三个方面。

1、建立各项制度,规范执法程序。

程序规范是实施依法行政的有效途径和根本保证。

我们针对各种违章情况制定了相关执法程序,实现了违章处理规范化、程序化。

我们还对法律、法规规定的执法出示证件制度、告知制度、调查制度、时效制度等制度予以明确与细化,严格要求稽查人员予以遵守,明确执法程序流程。

这些制度、措施都有效地保证了程序的规范性、执法的公正性。

2、严格执法,规范执法行为。

这是稽查规范化建设的根本所在。

在日常执法工作中,我们严格按照《行政处罚法》的要求,坚持严格执法,主要做好五方面工作:一是严格依法稽查。

果断做到法无明文规定的不得处罚,应受处罚的行为构成符合法定情节,不得徇私枉法,保证行政处罚的内容和程序合法;二是严格做到执法公开、公正。

我们制定具体的处罚标准,严格规范自由裁量行为,加强审核,杜绝执法畸轻畸重,尽量保证公平、公正。

重新制作政务公开栏,向社会公开执法依据、程序、相关内容等规定。

三是切实做到处罚与教育相结合。

在日常执法中,我们倡导教育先行,对当事人能主动意识到违章并积极整改的,我们一般不予处罚。

四是切实保障当事人合法权益。

日常执法过程中,坚持程序和实体并重,实行违章稽查和处罚决定分离,实行“罚交分离”制度,明确告知当事人到指定的银行缴纳罚款;严格遵守各项执法程序制度,保障当事人行使其陈述权、申辩权、知情权等合法权益。

3、加强内务工作,规范档案治理。

内务治理规范化是执法规范化建设的重要内容。

一是规范执法证件治理。

严格执法人员的执法证件年审,执法人员执证率达100%,而且在执法活动中必须实行亮证执法;二是规范各类文书使用与治理。

文书使用严格登记治理,实行交旧领新,对一些重要文书实行备案留档制度。

对各类执法文书统一格式,规范填写,避免执法随意性;对登记保存的物品按规定处理,不定期的监管停车场的经营行为,确保无违纪行为发生。

三是规范档案治理。

我们建立案件档案归档、保管、借用制度,实行专人负责制度。

三、以强化监督和创新执法为手段,提高执法能力 针对业户对执法工作的偏见和执法中出现的一些问题,我们一方面强化监督手段,另一方面不断创新执法模式来规范执法行为,提高执法能力,树立新形象,提高在群众中的认知度和满足度。

1、切实落实执法责任。

通过学习兄弟县市的先进经验,结合我们的实际情况,我们细化执法责任和责任追究制度,明确执法工作责任。

非凡是对涉法涉诉信访案件、平时群众反映较多的执法问题,根据执法责任制和责任追究制追究到具体岗位、具体人,切实改变责任不明确、查究不到位的状况。

从而全面提升交通治理行政执法质量和效率。

2、严格审核,把好交通违章案卷质量关。

案卷审查是行政处罚的最后一道关,不能出一点差错。

执法案卷的审核主要是对执法人员的执法程序是否合法、事实是否清楚、证据是否确凿、裁量是否适当等方面进行审核,是保证具体行政行为合法、公正、公平,防止行政诉讼败诉和行政复议变更的发生。

对此,我们对审核案件作出了明确的规定,成立会审小组,定期会审,层层审核,严格把关,确保了无行政复议和行政诉讼败诉。

3、及时调查,认真处理群众上访与投诉。

为进一步深化信访投诉机制,畅通群众投诉渠道,我们向社会公开执法公示制度,并将举报电话向社会公开,接受群众的投诉,今年以来,累计接受群众来电1次。

对群众的来电,我们按照行政执法责任制所规定的内容,尽快落实、整改处理。

在接受上访与投诉的案件中,我们基本能做到事事有登记,件件有落实。

规范行政执法行为,促进执法公正,提高行政执法效率,实现依法行政是一项系统工程,是一个动态的过程,也是个长期的过程。

因此,我们将紧紧围绕局党委中心工作,进一步推进依法行政工作促进全县交通事业又好又快发展做出积极的贡献。

健康教育活动内容怎么写 活动方案

20XX年,是实施“十二五”规划的关键一年,也是深化医药卫生体制关键之年。

依据全省及泰州市爱国卫生工作要点,为做好我市20XX年健康教育工作,进一步提高健康教育工作水平,结合我市实际,特制定本工作方案。

      一、指导思想      健康教育是精神文明的重要内容,是国家和社会文明程度的重要标志,20XX年我市健康教育工作的指导思想是:深入落实科学发展观,认真贯彻《省委、省政府关于深化医药卫生体制改革的实施意见》,以党的xx大精神为指针,以向全民普及卫生知识为前提,以提高全民健康素养和自我保健意识为根本,以引导全民养成科学、健康、文明的生活方式为目的,围绕创建国家级卫生城市这一中心,大力开展健康教育及健康促进工作,全面实施基本公共卫生服务和重大公共卫生服务项目,推进基本公共卫生服务的均等化进展,努力提高健康教育普及率和健康行为形成率,为建设和谐泰兴做出应有的贡献。

      二、工作目标      1、创建工作:依据《国家级卫生城市考核验收评估标准》及《江苏省卫生镇考核验收评估标准》,切实开展健康教育各项工作,做到各项资料齐全详实,宣传活动形式多样,监测干预相关指标达到评估标准,年内确保国家级卫生城市及江苏省卫生镇通过省级初评。

      2、居民健康素养促进工作:      1)充分利用广播、电视、报刊、网络、专栏、巡讲、竞赛等传播手段做好健康素养基本知识与技能的普及宣传活动,各社区卫生服务中心和乡镇卫生院每年开展健康素养知识与技能讲座不少于12次,社区卫生服务站和村卫生室不少于6次。

      2)按照省市方案要求,各乡镇进一步推进城乡居民健康素养干预和监测工作,市年内建立2个农村社区(河失镇及古溪镇)、2个城市社区(新城市花园及富泰华庭)及2所学校(济川中学及河失镇初级中学)健康素养监测网络,努力推进“健康素养促进行动”典型社区(村)的建设,有组织、有计划地开展健康素养干预及健康管理工作,使健康素养监测工作制度化、经常化,三类人群样本量各不低于3000例,确保三类人群健康素养知识知晓率及行为形成率不低于75%。

      3)做好“居民健康素养评估学习系统”的推广,年内至少组织3000名以上城乡居民自测健康素养水平,并适时对各单位系统推广使用情况开展督导及评估。

      3、健康教育绩效工作:      1)市级按照国际组织和国家确立的卫生宣传日或重大疾病预防控制要求,组织开展宣传咨询活动,组织大型主题宣传1次,全年至少完成主要卫生宣传活动10次以上,各乡镇组织开展相关宣传咨询活动,当年不少于6次,有活动方案、照片、总结。

      2)开展3类以上目标人群重点卫生防病知识的宣传和知晓率调查,各乡镇按实施方案的要求,完成目标人群调查不少于300人次,确保知识知晓率达到75%。

有方案、调查报告、活动记录、成绩记录、总结等资料。

      3)开展3类以上目标人群行为调查、管理、干预、评估工作,按照“目标人群健康行为干预考核评估量表”要求,做好干预方案制定、基线调查和效果评估等工作,行为干预指数达到0.7。

      4、健康促进工作:      1)健康促进学校创建:按照11年教育部颁发的《中小学健康教育指导纲要》及《20XX年全市学校卫生工作要点》,学校正常开设健康教育课,今年确定济川中学、泰兴镇中心小学、长生中心小学、河失镇初级中学、常周小学开展省级健康促进学校铜牌的创建,年内确保2所学校通过评估验收,确定洋思中学、襟江小学开展银牌的创建,年内确保1所学校通过评估验收。

      2)健康促进医院创建:围绕考核指标,积极推进健康促进示范医院创建工作,今年计划将10家乡镇卫生院列为创建考核验收单位。

      3)以全民电子健康档案的建立为平台,以慢性病防治为切入点,以健康教育与健康促进为手段,启动以慢病管理为主、以城市社区卫生服务站具体实施的健康管理服务模式,年内重点抓好一个街道,两个社区的试点工作,总结经验,提高水平,逐步建立对全体人员的健康管理。

4)按照“江苏省健康促进示范企业”督导评估办法要求,积极配合职防部门启动我市“健康促进示范企业”创建工作,推进我市职业卫生管理水平,提高职业人群健康素质,确保年内开展1-2家企业的创建。

      5、实施“健康教育进家庭”活动,促进基本公共卫生服务项目均等化工作:      1)城乡社区及车站等公共场所,设置健康教育宣传专栏,每月更换一次内容,有更换记录,专栏内容有照片,      2)市各新闻媒体设置健康教育栏目,在泰兴电视台设立“健康新概念”,在泰兴广播电台设立“健康之声”,在泰兴报社设立“健康之窗”专题宣传板块,活动坚持公益性质,由市卫生部门(包括各级医疗卫生单位)提供技术支撑,各媒体部门负责活动的策划,按照宣传计划,开展多种形式的卫生防病宣传和健康教育。

      3)巩固市乡两级健康素养讲师团,以“全国亿万农民健康促进行动”及“健康泰兴社区行”为平台深入城乡开展健康讲座,市级讲师团覆盖50%以上的街道和乡镇,乡级讲师团覆盖100%的社区(村),全年累计巡讲场次不低于150场,讲师团有成立文件、讲座有通知、签到、课件、照片等资料。

      3)按市统一配发计划,做好《江苏省城乡居民健康素养指导手册》、《江苏省居民健康读本》的发放,确保发放到位率达到100%;健康知识入户宣传资料每年不少于4次,每次入户率达100%;各乡镇“健康素养66条”动漫播放以行政村为单位,覆盖率100%;制作一套健康模型展板,开展巡回展出,覆盖率100%,通过多种形式,切实开展“健康教育进家庭”活动。

      4)市健教所指导基层做好基本公共卫生服务项目台帐填写工作,对各乡镇社区健康教育专栏设置及内容更新情况、健康教育资料入户情况进行跟踪评估,每季度抽查2个社区和2个村,全年累计开展工作督导不低于50个工作日,做好评估记录,并及时通报全市。

      6、重大疾病防治健康教育工作:做好甲型h7n9流感、手足口病、结核病、艾滋病等传染病、高血压、糖尿病、恶性肿瘤等慢性病和突发公共卫生事件的健康教育与健康促进。

对突发公共卫生事件,做好快速应对宣传和风险沟通。

7、控烟工作:20XX年力争60%以上医疗卫生机构(一、二、三级医院、卫生行政机构、疾控、卫监、血站)建成无烟单位。

创建单位有控烟领导小组、控烟制度、控烟考评奖惩措施,并将控烟工作列入工作计划。

      8、能力建设:定期对社区卫生服务中心(卫生院)工作人员开展业务培训,组织相关人员参加市举办农村公共卫生服务健康教育理论与技能培训班,当年不少于2次。

      三、工作计划      一季度:      1、完成全年健康教育工作方案及各类分类方案的制定      2、召开全市健康教育与健康促进工作会议;      3、召开创建健康教育专题工作协调会议;      4、召开“健康促进学校”创建工作推进会;      5、完成20XX年度宣传画册及《江苏居民健康读本》的征订工作,同时发放一季度宣传画册及入户宣传单;      6、组织开展麻风病防治、3、24结核病防治宣传活动;      7、启动“健康泰兴社区行”专家巡讲活动。

      二季度:      1、组织技术指导组,全面启动“国家级卫生城市”、“省级卫生镇”、省级卫生村”、“亿万农民健康促进行动示范乡镇”、“健康促进学校”、“健康促进医院”“健康促进示范企业”健康教育创建工作。

      2、按活动实施方案,全面启动“健康泰兴社区行”专家巡讲活动;      3、召开三类人群健康素养监测工作业务培训会,按实施方案要求,启动相关社区及学校三类人群健康素养知识知晓率调查调查,建立完善健康素养监测网络,形成评估报告;      4、启动“居民健康素养评估学习系统”的推广使用工作;      5、各乡镇按实施方案的要求,启动3类以上目标人群重点卫生防病知识的宣传和知晓率调查,形成评估报告;      6、组织开展4.7世界卫生日、4.18肿瘤防治宣传周、4、25预防接种宣传日、5.8世界红十字日、5.15碘缺乏病日、5.17科技宣传周、5.31世界无烟日、6.6世界爱眼日宣传活动;      7、发放二季度宣传画册及入户宣传单;      8、抽查4个社区和4个村,对健康教育专栏设置及内容更新情况、健康教育资料入户情况进行跟踪评估,做好评估记录,并及时通报全市。

      三季度:      1、汇总“国家级卫生城市”、“省级卫生镇”、省级卫生村”、“亿万农民健康促进行动示范乡镇”、“健康促进学校”、“健康促进医院”“健康促进示范企业”健康教育创建工作进展情况,形成中期评估报告,并通报全市;      2、指导典型社区,有组织、有计划地开展健康素养干预及健康管理工作;      3、指导全市开展3类以上目标人群行为干预及健康管理工作;      4、继续开展“健康泰兴社区行”专家巡讲活动;      5、组织开展9.1日全面健康生活方式日的宣传活动      6、发放三季度宣传画册及入户宣传单;      7、抽查4个社区和4个村,对健康教育专栏设置及内容更新情况、健康教育资料入户情况进行跟踪评估,做好评估记录,并及时通报全市。

      四季度:      1、积极配合省市验收组,组织开展对“国家级卫生城市”、“省级卫生镇”、省级卫生村”、“亿万农民健康促进行动示范乡镇”、“健康促进学校”、“健康促进医院”“健康促进示范企业”健康教育创建工作进展情况终期评估;      2、对典型社区三类人群健康素养监测干预效果开展评估,形成评估报告;      3、对全市3类以上目标人群行为干预及健康管理工作开展评估,形成评估报告;      4、“健康泰兴社区行”讲师团开展覆盖全市的健康巡讲活动,评选出优秀巡讲员,并实施表彰及奖励。

      5、组织开展10月8日高血压防治日、11月14日联合糖尿病日、12月1日艾滋病防治日的宣传活动。

6、发放四季度宣传画册及入户宣传单;      7、对“居民健康素养评估学习系统”的推广使用工作实施效果评估;      8、抽查4个社区和4个村,对健康教育专栏设置及内容更新情况、健康教育资料入户情况进行跟踪评估,做好全年评估,并及时通报全市。

      9、完成全年健康教育工作的效果评估。

学习条令条例的心得体会

武警XX支队条令学习月方案 一、指导思想 以江主席“扭住从严治军不放松”的重要指示为指导,以条令条例为依据,以整顿领导机关作风纪律和提高部队正规化水平为重点,通过系统学习条令,统一从严治军的认识,强化从严治军观念,把从严治军思想落实到基层,实现秩序正规、纪律严明、安全稳定的目标。

二、时间安排 采取正课教育与业余自学相结合的方法,每周累计学习时间不得少于1.5个工作日。

三、组织领导 支队成立XX支队长、XX政委任组长,XX任副组长,部门领导和有关股室负责人为成员的,下设办公室,XX参谋长任办公室主任,办公室设在警务装备股。

四、活动内容 此次活动在系统通读条规原文的基础上,学改结合,重点解决6个问题,为建设武警特色信息化提供保障。

(一)学习重点。

①的总则、军人职责、内部关系、礼节、军容风纪、对外交往、机关一日生活、请假销假、保密、值班、零散人员管理、营区管理和安全工作等内容;②的总则,奖励、处分项目、条件和权限,行政看管;③总则中的首长、机关要求和队列纪律;④的总则、对人员和违章肇事车辆的处理;⑤总部颁发的“五个规定一个通知”,即:正规化管理两个、、《关于解决部队管理教育工作中“五个重点问题”的规定》、和。

(二)整治重点。

根据当前部队实际,本着实事求是的原则,有什么问题解决什么问题,哪些问题突出就解决哪些问题,进一步强化从严治警观念,下大力重点解决六个方面的问题:一是领导机关和干部执纪不严。

重点解决机关不按规定早操,随意性大;干部不按规定着装、条规不熟悉、礼节不周到、警容不端正、形象差,上班迟到早退,办公秩序不正规,以及八小时以外管理不到位等问题。

二是部队一日生活秩序不正规。

突出解决落实各项制度不严格,日常养成不规范、不持久,号令意识不强,少数干部骨干严得不合理、不得法、不科学,决策不民主、处事不公道和打骂体罚士兵、侵占士兵利益的问题,建立和维护正规的生活秩序,克服管理工作随意性。

三是人员失控。

主要是值班干部不在位,机关管理松散,车勤人员思想麻痹、法纪观念淡薄等问题。

四是不按编配备。

主要是解决机关和直属单位人员、车辆超编,士官不定岗定位等问题。

五是官兵安全意识淡薄、事故隐患消除不彻底。

重点解决枪弹安全管理制度不落实、不按规定派用车、电气管理不严等问题。

六是营门卫兵不按规定着装和携带武器、装具。

五、方法步骤 这次条令学习月活动,在总队统一部署之下,支队具体组织实施,共分四个步骤进行: 第一阶段:动员部署。

4月3日,各中队要对部队条令掌握情况进行一次摸底分析,了解掌握官兵对条令条例的熟悉程度和执行情况,支队在4月2日对条令学习月活动进行动员部署。

通过层层发动,大造声势,使条令学习月活动的意义、学习的重点、需要解决的突出问题和方法步骤,达到人人皆知、家喻户晓。

第二阶段:学习辅导。

4月4日至15日,主要做好三项工作:一是按照规定的学习内容,组织全体官兵进行一次系统的学习;二是对重点章节、重要内容分工专人备课,理论辅导,支队拟在4月12日下午召开条令学习专题辅导;三是学训结合,对有关内容进行训练。

第三阶段:查摆整改。

在4月25日前,各单位对照条令查找和治理管理工作中存在的薄弱环节,针对问题,分析原因教训,制定完善整改措施,支队拟在4月20日组织支队全体士官召开士官讲评会。

第四阶段:总结提高。

用3到5天时间对“条令学习月”活动情况进行认真总结和讲评。

一是各单位组织理论考核和总结讲评,支队拟在4月23日组织条令条例知识竞赛,近期司令部将下发细则;二是支队将派出检查组结合落实基层正规化管理规定检查,对各单位警容风纪、办公秩序、安全工作进行抽查;三是收集各单位活动情况,汇总上报总队。

六、几点要求 一要严密组织,加强领导。

“条令学习月”活动是第二季度的主要工作内容之一,各单位要加强对活动的组织领导,成立相应的领导小组,督导基层抓好落实。

要针对部队条令执行状况制订学习整顿计划,明确重点、方法、目标和要求。

要针对4月份工作任务重的实际,统筹安排,处理好工学矛盾,建立考勤制度,确保人员、时间、内容的落实。

要搞好配合教育,及时宣扬学习贯彻条令的情况和典型事迹。

活动期间,各单位好的做法要及时上报支队,以推动条令月活动的深入。

二要端正学风,提高认识。

要从领导和机关抓起,从干部抓起,增强表率意识,带头学习条令、执行条令,为部属树好形象,做好样子。

各级要从加强部队建设的高度,充分认识学好条令、法规的重要性,纠正“条令年年学、管理老套路”和学与不学一个样的模糊认识,防止学习流于形式,走过场,切实纠正重形式轻内容、重过程轻效果、重战士轻干部、重条文轻运用的不负责任现象。

三要注重方法,增强实效。

各单位在学习过程中要积极开展“官教兵、兵教官、兵教兵、交流学、相互比”活动,充分发挥板报、墙报、宣传窗的作用。

有条件的单位可以印发宣传简报和发挥政工网的作用,组织心得交流、条令学习演讲、擂台赛、案例分析等,浓厚条令月活动氛围。

要坚持“学”、“用”、“考”相结合,在实际应用中加强学习和理解,特别是对一些与本职工作、日常生活和行为规范密切相关的内容,要做到熟记会背,照着去做,使条令条例根植于广大官兵的头脑之中。

四要联系实际,学治结合。

要坚持学以致用,把落脚点放在讲求实效和学习成果转化上,要结合当前工作和本单位实际,抓好倾向性问题的治理整顿。

按照条令的要求,加强对队部身边人员、机关干部和勤杂人员特别是驾驶员的管理教育,加强机关直属单位的建设和作风养成,切实解决“灯下黑”的问题。

各单位对查找的问题要进行综合梳理,提出切实可行的整改措施。

要实事求是,敢于动真,下大力治理本单位管理工作中存在的倾向性问题。

各单位“条令学习月”活动的情况于4月26日前书面报支队警务装备股

消防改革宣传教育活动学习心得体会

第个安全生产月活动总结____年第15个安全生产月活动总结(一)为全面落实我乡安全生产工作,突出安全生产的重要性,本月我乡按照“安全生产月”的工作要求,突出宣传《安全生产法》,以《万源市20xx年“安全生产月活动实施方案”》(万安委〔20**〕1号文件)为工作指导精神,以“强化红线意识、促进安全发展”为主题,突击我乡的安全工作,通过安全月活动我乡的安全工作有了一定的进步,现就我乡的安全工作总结如下:一、强化领导,提高认识乡党委、政府高度重视安全生产工作,在月初召开了中坪乡安全月活动动员大会,传达了活动精神,对当前我乡安全生产工作作了具体分析和要求。

会后通过党委、政府工作研究二、深入群众,广泛宣传为营造浓厚活动氛围,强化宣传,我乡在街道交通要道和人口稠密位置悬挂了“安全生产月”活动宣传标语,发放了安全生产方面的方针政策和法律法规100余张。

为使安全生产活动深入人心,我乡干部特结合党的群众路线教育活动深入村社,到群众家中帮助排查用火用电等安全隐患,宣讲安全生产知识,发放安全生产知识手册和资料。

活动中共计入户排查安全隐患和宣讲1500余次,发放安全知识宣传手册和资料3000余份。

通过深入村社和群众家中的方式,进一步浓厚了我乡安全生产氛围,广大群众也得到了一次宝贵的安全生产教育活动,同时也充分认识到了安全工作的重要性和必要性,提高了安全生产意识,营造“和谐、平安”的中坪氛围。

(记得刚进入“安全生

厨房的三讲一落实和心得体会,还有单位章的具体方法

一、开展“三讲一落实”工作简要回顾1. 集团公司于2cccc年4月18日在高井电厂召开了“三讲一落实”暨班组安全管理现场会后,西固公司积极行动,立即制定并下发了《西固公司开展班组安全管理“三讲一落实”活动实施方案》。

确定了西固公司“三讲一落实”活动的工作重点、内容、方法及标准。

将“三讲一落实”工作分为宣传动员、实施推进、总结改进三个工作阶段,为此项工作的顺利开展创造了条件。

2.三讲一落实”工作开展伊始,西固公司严格按照两级公司关于开展班组安全管理“三讲一落实”活动指导意见及实施方案,结合我公司实际情况,精心策划。

制定并下发了西固公司“三讲一落实”活动宣讲材料,对“三讲一落实”的提出背景、活动内容进行细致的分析与详尽的讲解,通过宣讲使全体干部职工对该项活动做到正确认识与深刻理解,充分认识到“三讲一落实”工作的开展对企业、部门、班组及自身的重要意义。

逐步建立“三讲一落实”工作的常态机制,并将此项工作贯穿于工作的每个环节。

3. 2009年5月14日下午,公司召开了开展“三讲一落实”工作动员大会,会上总经理杨大力对西固公司“三讲一落实”活动的开展进行了全面部署,成立了以党组书记、总经理为组长各行政副职为副组长、部门第一责任人为成员的工作领导小组,公司分管生产、思政、人资工作的领导根据工作内容划分责任,明确了活动中工作职责和任务。

生产副总经理做了动员讲话,要求公司党政工团齐抓共管,形成合力,按照集团公司和甘肃公司的要求,通过“三讲一落实”活动的有效开展,认真学习高井电厂的经验,形成自己的安全文化,进一步夯实安全生产基础努力创建本质安全型企业,并将此项工作贯穿于今后的各项工作之中,不断总结、持续改进,提高全员安全思想意识,规范人的行为,建立安全生产长效机制,推动企业整体安全生产上水平、上台阶。

4.利用公司网站将高井电厂专题片发布在公司网站上,要求每个班组、每一位员工进行观摩学习,加深对开展“三讲一落实”活动的认识,通过报纸、电台等宣传媒体,大力宣贯两级公司和高井电厂“三讲一落实”现场会发言材料及公司《开展班组安全管理“三讲一落实”活动实施方案及管理办法的通知》,认真组织学习,严格按照工作安排和要求开展各项工作。

对各部门、班组“三讲一落实”工作的开展、学习情况进行连续报道。

对检修、运行班组“三讲一落实”活动的执行情况暨一项工作任务从运行隔离、落实措施到检修开工、检修开工前讲危险点分析、安全措施的落实、工作结束后的点评总结进行全过程的掌控。

5. 由思政、人力资源部、安监部共同组织成立的宣讲团,利用1周的时间,围绕“为什么做、谁来做、怎么做、做到什么程度”对公司各部门、班组进行宣讲,通过简便规范的操作方法演示,使全厂职工充分了解“三讲一落实”的目的和意义,并掌握“三讲一落实”的操作方法。

此外,为使公司广大员工更好、更容易的理解和掌握“三讲一落实”工作流程,推动“三讲一落实”活动的扎实深入开展打下了良好的基矗6. 讲学比评,力求实效,扎实推进“三讲一落实”活动。

“三讲一落实”是抓好班组安全工作行之有效的方法,重点在讲,关键在落实。

在公司范围内树立“讲起来、评起来、学起来”的工作理念。

2009年8月公司根据各部门的推荐,安监部对上报的10个在“三讲一落实”活动中成绩突出的班组经过近两周的跟踪检查评比,从中共评选出标兵班组1个、优秀班组2个、优良班组3个给予了物质奖励。

有力的促进了班组长技术业务的学习,工作素质的提高,有效地带动了班组安全管理进步。

7. 计划培训,提高人员安全意识。

培训工作是安全生产最有力的保障,公司各部门、班组结合岗位实际建立了个人培训计划,并且有专业技术人员每周检查培训效果和个人学习笔记,利用空余时间开展培训及考试、考核,注重对员工进行安全意识、安全技能和安全知识的培训工作,全方位提升了员工的自我保护能力。

开展诚信主题教育实践活动方案与总结

开展诚信主题教育实践活动方案为扎实推进我院创建文明单位,进一步提高我院干部职工的文明素质,强化信用意识,争创文明单位。

我院开展“诚信教育”主题实践活动。

具体如下: 一、指导思想 以优化发展,建设“诚信医院”为目标,以群众性精神文明创建活动为载体,深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,加强诚信教育,完善诚信机制,持续引深“共铸诚信”活动,在医院大力倡导和弘扬诚实守信的良好风尚,扎实推进公民思想道德建设,不断提高干部职工践行公民基本道德规范的自觉性,为争创文明单位营造良好的社会环境。

二、目标任务 把诚信建设作为创建文明医院的突破口,通过广泛开展信用教育和道德实践活动,积极推进医院的诚信体系建设,在全院营造浓郁的“共铸诚信”氛围,进一步优化发展环境。

三、主要任务 (一)组织动员社会各界、各行各业和广大干部职工积极参与以“共铸诚信”为主要内容的道德实践活动,对社会公德缺失尤其是乱吐乱扔行为开展整治战役,引导每个社会成员从具体言行做起,认真践行公民道德规范。

(二)广泛开展诚信教育活动,运用各类宣传教育阵地和形式多样的方式手段,进行深入浅出、生动形象的诚信宣传教育。

四、措施要求 (一)加强领导,健全机制。

加强社会信用建设对于进一步优化发展环境,提升发展竞争力,增强发展向心力具有十分重大的意义。

(二)全民动员,形成氛围。

要充分利用墙壁、板报、宣传栏等各级各类宣传阵地和宣传工具,为加强公民信

2017年安全生产法制宣传活动方案及总结

齐河县刘桥镇大刘小学“安全生产法治宣传月”活动方案为确保2017年全县教育系统安全生产法治宣传月(以下简称法治宣传月)活动扎实有效的开展,通过丰富多彩、形式多样的宣传教育活动,切实提高我校师生的安全意识、法制意识,掌握必备的安全知识、法律知识和面对各类安全事故、违法犯罪行为的自护自救能力,有效减少各类学生伤亡事故和涉校涉生违法案件的发生,特制定本方案。

一、指导思想为贯彻落实市教育局《德州市教育系统2017年安全生产法治宣传月活动方案》(德教安字〔2017〕10号),深入组织开展好安全生产宣传教育“七进”活动和第一个《安全生产法》宣传周,大力宣传普及《安全生产法》、《山东省安全生产条例》等安全生产法律法规,推进我校依法治安和学校安全再上新台阶,结合我校实际情况,积极落实并实施。

二、活动时间2017年12月1日—12月31日。

二、活动形式及内容学校结合本校实际、大力营造良好的活动氛围,采取灵活多样、喜闻乐见的形式开展宣传教育活动,力求取得良好实效,以下就是我校开展的一些安全与法制教育的宣传活动。

1、学校在校园及周边张贴、悬挂安全与法制教育的宣传标语。

“加强安全教育,构建平安校园”“创造和谐环境,共建文明城市”“同心同德,群策群力,建设大刘学校美好明天”等。

2、学校主动联系“法制副校长”来学校作报告、上法制宣传课。

3、学校充分利用各类墙报板报、宣传栏等各种媒介,采取主题班会、国旗下讲话、集中报告等形式对全体学生开

学生社区服务活动方案

学生社区服务活动方案      以全心全意为人民服务为宗旨,组织小学生参与社会实践、服务老人活动,在活动中培养尊老爱老、助人为乐的传统美德,践行社会主义核心价值观。

下面是小编整理的学生社区服务活动方案,欢迎阅读参考!  学生社区服务活动方案一  一、活动目的  从提高全民素质和未成年人思想道德建设的实际出发,遵循未成年人的身心特点和成长规律,动员全校学生积极参与争当小小志愿者,文明创建我行动活动,鼓励小学生从身边的事情做起,从一点一滴做起,践行道德规范、增强道德意识,养成良好习惯、培养高尚品质,做一个有道德的人。

并通过小手拉大手带动家庭成员的参与,进而提高家长和广大市民的文明素养,在全县掀起做文明人的热潮。

  二、活动主题  争当小小志愿者,文明创建我行动。

  三、活动领导小组  组长张庚臣  副组长韩国瑞、李仁富  四、活动时间、地点  1、时间20XX年  2、地点各主干道、孤寡老人。

  五、参加对象  我校3-5年级师生。

  六、活动步骤  活动分为宣传发动、组织实施、总结交流三个阶段。

  (一)宣传发动  本次活动宣传发动阶段时间紧迫,成立小组,及时召开协调部署工作会议,人员安排落实到位,并悬挂宣传横幅、张贴宣传标语,利用阵地优势,定期出版专题黑板报,切实扩大宣传范围,为本次活动营造良好氛围。

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