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小学音乐观摩说课心得体会

时间:2016-11-28 22:09

教学能手观摩听课心得体会

2017市级教学能手比赛观摩听课心得体会关口中心学校:石承丽2017年5月13日——5月14日,我有幸与各县区的同行相聚在三沈故里——汉阴城关一小,学习了十六节小学语文教学能手评选的整个过程,从说课答辩到课堂展示环节。

短短的90分钟,让听课老师都见识了授课老师的扎实的基本功和灵活的教育机智,这些也让我有很大的收获。

现结合部分观摩课,谈谈自已一些肤浅的感受。

一、追求教学内容的优化,才能给学生短时高效的课堂。

效率是检验“一堂好课”的标准之一。

有效率才会使课堂教学有意义、有质量。

增加课堂教学密度,从实际出发对教材大胆取舍,通过浓缩教材,确定明确的教学目的,做到重点突出,难点突破。

这是教师在备课时必须要解决的问题。

从而做到缩短课时,短时高效。

1、精心的预设促进短时高效凡事预则立,不预则废。

预设是教学的基本要求,因为教学是一个有目标、有计划的活动,教师必须在课前对自已的教学任务有一个清晰、理性的思考与安排。

因此,教师在课前要深入钻研教材,读出教材的本意和新意,把教材的精髓和难点内化为自己的东西,具有走进去的深度和跳出来的勇气。

以教材为平台,充分挖掘和利用各种课程资源,改变传统“教教材”的教学模式,课堂教学强调以学生为中心,侧重隐性知识的传授,着重培养学生的主动性、创造性,力求“用教材教”。

2、用创新提问点拨激活课堂。

一节丰沛饱满的语文课堂,焕发着纯朴诗性的光华。

教师

体育课教学观摩心得体会,如果交给自己应该怎么样更好的完成教学

在市教师进修学校的精心组织安排下,全市体育教师、各县体育骨干于 2014 年 4 月 21 日到**区葛布一校进行体育课教学观摩研讨。

由于受天气影响,原定室外的体育观摩课改在教室内以说课的方式进行,由于临时决定,所以这更加深刻的体现了几位任课教师高超的教学本领,灵活的应变能力,和扎实的教学基本功。

这更加令我肃然起敬。

在说课过程中,葛布一校教师于建新的《快乐的小青蛙》通过一系列的游戏既“打扮池塘”——“小青蛙戏水”——“抢占荷叶”“小青蛙学本领”——“小青蛙本领大”“小青蛙玩荷叶”——“搭建荷叶宫殿”“荷叶上的小青蛙”等。

创设情境、寓教于乐使学生在玩中学,乐中学。

再通过教师的讲解示范、表扬鼓励、启发诱导等形象的姿体语言和灵活多变的教学方法,激发学生对体育活动的情趣,培养学生积极参与体育活动的态度和行为。

发展了学生的跳跃能力,灵敏反应协调和力量素质,以及培养了学生积极进取、友好合作、克服困难、战胜挑战的精神。

通过此次活动,使我深刻体会到了快乐体育的真谛,创设情境的重要性,以及如何在体育教学中使学生的身心都得到全面发展,促使我在今后的工作中全身心的投入到课改中去,不断完善和提升自己的教育教学水平。

体育观摩课体会两天的听课虽然有点累,但受益匪浅。

这些课都是他们经过精心设计和准备,本次展示和参赛的体育课都充分体现了新课程的理念和新课标的精神,所渗透出三个特点:一是都注重了教学常规的练习,把我们先前所忽视的队列常规渗透、融入到了教学的全过程,使传统的体育教材得到了继承和发展。

特点二,选手对体育器材的开发利用使我感到汗颜。

有平时没用的可乐瓶、有用竹尾和棕毛制作的高跷、有平时洗脸的塑料盆等等,可谓挖空了心思。

但这些自制的器材的确给课堂带来了新的生命和活力,给学生带去了无穷的乐趣和健康,同时也拓展了我的思维空间。

初中的一位体育老师利用了自己当地“竹”的特色设计了一堂民族传统体育课“踩高跷”。

在课上学生感到特别的新奇,学习积极性一下就提高。

学生互帮互助,课堂气氛活跃,真是独具匠心。

特点三,水平一和水平二的选手几乎都采用了情景教学模式,设计了各种主题式的情景贯穿在整个教学过程中,让学生在教师的情景引导下感受到快乐的童趣和运动的精彩。

《乐在瓶中》这一课教师采用刚刚闭幕的亚运会来倒入课堂,让学生也在自己班级里组织一次运动会,让学生身临其境,快乐无穷。

达到意想不到的效果。

以上是我这次听课的几点感受,我觉得体育课不仅是一堂展示课,更是一节信息课,即使这些课有那么一点点小瑕疵,也是我今后努力的方向。

让我们大家努力在体育课程和教学改革之中,把握体育学科的本质,认真研究学理,钻研教法,把体育课上成对学生的终生体育锻炼有用的,为学生所喜爱的课程。

听公开课心得体会

一、明确一课的要素与标准  ,评课首先必须明确什么样的课课。

著名音乐教金亚文先生编著的《音乐教学评价》一书中“音乐课堂教学评价表”从六个指标上全面阐述了一堂好的音乐课的标准。

  (一)教学目标  1、教学目标明确,能准确体现课程标准和教材内容的要求及本学科的教学特点。

  2、教学目标恰当,切实可行,使绝大多数学生经过学习能达到要求。

  3、教学目标富有科学性、思想性与艺术性,并贯穿音乐教学始终。

  (二)教学内容  1、正确分析教材,概念讲解清楚,伴奏、范唱运用熟练。

  2、内容分量和安排繁简适当,重点突出。

  3、注重学生实际,重视能力培养和理解学习过程。

  4、教学内容能保证情感性、思想性和科学性。

  (三)教学过程  1、教学各环节能承上启下,衔接自然,富有音乐特点。

  2、教学节奏张驰有序,和谐自然。

  3、教学设计符合教学内容、音乐情感、作品风格特点的要求。

  4、教学活动能以学生为主体,让学生充分想象,活动安排自然,恰到好处。

  (四)教学方法与手段  1、教学方法灵活,注重培养学生学习能力。

  2、注意激发学生学习的兴趣,充分调动学生学习的积极性和主动性。

  3、教学信息多项交流反馈及时,矫正有效。

  4、现代化教学手段运用恰当,教具运用熟练。

  (五)教师基本功  1、教态亲切自然,语言规范、生动。

  2、范唱准确,能较好把握音乐形象,具有艺术感染力。

  3、弹奏规范、流畅,富有激情。

  4、善于处理偶发事件,应变、调控课堂能力强。

  (六)教学效果  1、音乐教学能感染学生,学生的审美能力得到培养。

  2、学生主体地位得以体现,能较好地掌握所学知识、技能。

  3、学生积极参与表现,创新思维得到发展。

  4、各环节教学任务完成较好,师生合作愉悦、和谐。

    总之,一堂好课具有示范作用,教师将自身专业知识、文化知识、道德品质进行转换,外化为学生能接受的形式,能运用音乐自身的魅力感染、影响学生。

这是很重要的。

教师不同于学者,不但能自己唱得好,自己学得好,还必须以自身的行为和能力影响学生、感染学生、成为学生效仿、学习的楷模。

我们在课余应该不忘练习唱歌弹琴的基本功,大家都知道琴不离手曲不离口对于音乐老师的重要性。

一堂好的音乐课应该是师生互动的过程,学生在教师引导下进步,教师在学生的愉快中感受童趣,体验成功,享受音乐。

教师与学生共同营造一个和谐、美好的课堂气氛,情境交融,共同享受课堂教学,享受音乐。

  二、关于听课  (一)听课类型:研讨课、指导课、检查课、示范观摩课、业务学习课、竞赛比赛课  (二)听课的形式:独立听课、集体听课、新教师跟指导师听课  (三)听课前的准备:学识准备、心理准备、情况准备  听课前做到掌握课程标准和教材要求,本备课组的听课要提前写好教案,以便对比优劣,促己深思、善辨、慎取。

这样听课就会心中有数,效果也就更好些。

  (四)听课要领:  (1)仔细听课,记录教学过程、内容方法,记下自己的思考、感受和评价。

  (在听课中,及时地对本课的某一环节或某一教学方法或对执教者的点评写下,会有很深的领悟和自己的个人想法。

对于这一环节的不同的看法也可写下,在课后自己进行整合,也是自己的一个思考火花,是一种积累。

而且也是评课的重要来源和依据。

)  要认真:本着向别人学习的态度去听课,进入课堂后注意力高度集中,做到认真听、仔细看、多思考,坚持三不要;不要漫不经心、东张西望;不要开小差、做与听课无关的事情;不做干扰学生学习和教师上课的事。

  抓重点:听课一是以听为主,把注意力放在听课和思考上,不能把精力放在记录上,变成速记员、录音机;二是记有重点,做到详略得当,教学过程可以简明扼要地记录,讲课中符合教学规律的好的做法或教学中存在的问题要尽可能详记并评注;三是一段时间之后要整理分析听课记录,长期坚持就能悟出些规律性东西。

  (2)不仅要关注教师的教更要关注学生的学。

  (教师的教的为了学生的学。

更好的教会有助于学生的学。

如何教,怎样学。

教师的教适合学生吗

这也是我们听课中要听要思考的。

有时,我们出于自身对音乐作品的理解,采用了成人化的教学方式,这样不利于学生的学习掌握,降低了学生的学习兴趣。

举个例子:有的新老师,运用师范院校发声训练的方法指导小学生唱歌,结果造成学生发声成人化,缺少自然纯真的音色。

还有的老师指导学生演唱歌谱时,没有正视学生现有的识谱能力,让学生直接视唱,结果加重了学生的畏难情绪,歌唱效果可想而知。

我们应该知道,小学中低阶段,应当多采用听唱法学习歌谱。

高段,适当增加视唱的比例。

)  (五)怎样听课:  1、关注教师的教  ★ 课堂教学确定怎样的教学目标(要符合课标的要求和学生的实际。

如果给农村孩子上课,教学目标的定位就应该适当降低难度。

平行班上课时,教学目标也要做适当的调整,不能一刀切简单处之。

)  ★ 新课的导入(不宜占用太长的时间,要生动有趣,简捷了当。

导入的方式很多,但有的方式不具备音乐性,要慎用。

比如故事导入,如低年级很多欣赏曲带有标题,具有情节性,如《三只小猪》、《三个小和尚》等,我们一定要把握讲故事的时间,不要把欣赏课上成了故事会)  ★ 创设怎样的教学情境(创设与教材内容自然贴切的教学情境能激发学生学习的兴趣,并将知识技能的学习潜移默化地渗透在丰富的教学情境之中。

如在学唱《山谷静悄悄》一课时,教师创设带领学生到大山游玩的情境,将发声练习、节奏练习以及力度记号的学习能都有机地贯穿在情境发展的过程之中,使学生至始至终感觉到学习就像是一次愉快的旅程。

)  ★ 采用哪些教学方法和教学手段(教无定法,贵在得法。

如在教唱五年级歌曲《故乡的小路》这首歌曲时有一个变换拍子的知识点,这是本课教学的一大难点,我采用图画与音乐相结合的方式,在黑板上即兴绘画,三叶草加四朵花瓣构成每个乐句,让学生从视觉听觉上感知每个乐句都是弱起开始,一个三拍子再加一个四拍子。

全曲一共有八个乐句组成。

而后我请学生设计三拍子和四拍子不同的动作随乐律动感受节拍的变化。

再讲解变化拍子的知识点。

带领学生随音乐用三拍子和四拍子的指挥图示进行指挥,感受变化拍子的韵律感。

学生对此教学方式非常感兴趣,难点一下迎刃而解了。

)  ★ 设计了哪些教学活动  ★ 学生得到了哪些音乐体验,掌握了哪些音乐表现力(我们教师设计的教学环节都要紧扣主题,以音乐为主线,用各种教学方法让学生感受音乐,体验音乐,如在教唱一年级歌曲《小雨沙沙》时,让学生听我搜集的关于雨的声响,用听觉来体验声响为导入,直接引出主题,接着在新歌教学中我插入了各种声响的节奏模仿,形成一个三声部的春天大合奏。

学生对音乐的感受与鉴赏能力、表现力和创造力是在教师的引导下逐步形成和提高的。

)  ★ 渗透了哪些教学  ★ 课堂教学氛围如何  2、关注学生的学  ★ 学生是否在教师的引导下积极参与到学习活动中  ★ 在学习活动中学生经常做出怎样的情绪反应  ★ 学生是否乐于思考、讨论、表现  ★ 是否反映学生积极主动地表演欲望  (我听过很多课,上课老师自己上的很有激情,嘴上说的很多,手舞足蹈,可是坐在下面的学生根本没有体会老师的激情,显得木纳,发呆。

对于老师提出的问题也不善于思考,没有主动性,只有个别能够活跃起来,这样的课堂,成了独角戏,没有了互动和反馈,课堂显得单薄和无味。

)  3、要进行角色互换  ① 要进入“教师”的角色  ② 要进入“学生”的角色  ③ 要进入“指导者”的角色  三、关于评课  (一)评课原则  ★ 要抓主要矛盾(有的老师评课时怕得罪人,只说客套话,优点一、二、三,尽说些不痛不痒的场面话。

而针对课堂上出现的问题,只是蜻蜓点水,一带而过。

我们应当清醒地认识到评课是我们音乐教师教学生活和专业成长的重要组成部分,是我们相互交流教学经验和提高业务能力的重要途径。

我们应该围绕主要的教学矛盾阐明自己的观点,站在理论的高度剖析教学现象。

)  ★ 要注意激励(评课要坚持以肯定成绩为主,以帮助提高,改进教学为主,以鼓励改革创新和实践探索为主。

在评课时谈到不足时,要体谅为先。

授课教师花费了大量时间精心准备一节课,为我们评课教师提供了一个专业对话和合作交流的机会,对于不足的问题,要有针对性地提出,而非指责。

要充分考虑并尊重音乐教师授课方式的独特性,多挖掘授课教师好的方面,不要抱着一种批评者的心理去评一节音乐课。

)  ★ 要心理零距离(要设身处地,学会换位思考,如果自己来教学,会采取怎样的教学方法来解决教学中的疑难困惑。

不能仅仅基于自己的课堂实践简单地来做评判。

)  (二)评课形式  个别交谈、集体讨论、书面评议、师生互论  (三)怎样评课  1、评教学目标:教学目标对教学行为具有定向、指导、调控、激励作用。

  ★ 教学目标的制定:三维目标  ★ 教学目标的达成:重难点是否突出,突破  2、评教学思想:是否体现出面向全体的思想,培养学生能力和发展学生整体素质的思想,树立学生主体意识的思想等。

  3、评教学程序:  1)看教学思路  ★ 思路层次、脉络是否清晰  ★ 是否符合教学内容实际、学生实际  ★ 是否有独创性  ★ 思路运用的效果  2)看课堂结构安排:结构即技法,教学环节成步骤  ★ 优化知识结构  ★ 优化时间结构  ★ 优化师生双边活动结构  4、评教材处理  ★ 对教材的把握是否科学准确  ★ 教学重点是否突出  ★ 教学难点是否突破  ★ 课堂教学容量是否妥当  5、评教学方法和手段  1)看是不是量体裁衣、灵活运用  2)看教学方法的多样性  3)看教学方法的改革与创新  4)看现代化教学手段的运用  6、教学活动:游戏、感受、节奏训练、表现创作  (教学活动的设计是否让学生在活动中学习,给他们足够的动手、动脑的时间,更有利于课堂的优化和学生学习。

而且,活动的时间必须是充足的,而不是只流于形式。

)  7、评教师的教学基本功  1)板书方面  2)教态方面  3) 语言方面(教师教学语言可谓丰富多彩,千变万化,各有千秋。

但教学语言也有它的基本要求:语言准确、清晰、逻辑性强、形象生动。

在上课中,教师的语言表达要准确,本身一个简单的问题若是在毫无思考,毫无逻辑性的情况下提出的话,不但没让学生领会意思,更是扭曲问题的本质意义,浪费课堂时间。

)  4)操作方面  8、评教学效果和学生发展状态  9、评个性特色  体现特色意识  形成教学风格  10、讲究评课艺术  不用类型的课应有所侧重

幼儿教师外出观摩心得体会要怎么写

音乐课的反思,我觉得应该从这几个方面来写: 1、是否达到教学目标 2、孩子们课上是否活跃 3、通过本节课教师有什么收获或者是需要改进的地方。

这是我平时写反思时要写到的,不只是能不能帮到你

小学老师评副高要什么条件

新的中小学教师职称评定中,没有副高职这一职称,只有正高级、高级、一级、二级、三级教师职称。

副高职这一职称只出现在旧的中小学教师职称评定标准中。

  附福建省深化中小学教师职称制度改革试点中小学教师水平评价标准条件  第一章 总 则  第一条 为建设高素质专业化中小学教师队伍,全面推进素质教育,根据《教师法》、人力资源和社会保障部、教育部《关于深化中小学教师职称制度改革扩大试点的指导意见》(人社部发〔2011〕98号)及有关规定,结合我省实际,特制定本标准条件。

  第二条 本标准条件适用于参加中小学教师职称制度改革试点的福州市(含省属单位)、厦门市、三明市普通中小学、特殊教育学校、工读学校,以及教研、电化教育、校外教育机构等从事教育教学工作且未达到国家法定退休年龄的在职在岗人员。

  第二章 基本条件  第三条 具有良好的思想政治素质和职业道德。

拥护中国共产党的领导,胸怀祖国,热爱人民,遵守宪法和法律,贯彻党和国家的教育方针,忠诚于人民教育事业。

牢固树立爱与责任的意识,爱岗敬业,关爱学生,为人师表,教书育人。

  凡出现《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》关于师德“一票否决”20种情形之一的,取消当年申报资格。

伪造学历、资历、业绩,剽窃他人成果等弄虚作假者,取消当年申报资格,并从下一年度起2年内不得申报。

  第四条 具备相应的教师资格、专业知识和教育教学能力。

  第五条 在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务,服从学校工作安排,积极承担班主任等教育教学工作,完成规定的教育教学工作量,任现职以来年度绩效考核均为称职以上等次。

  年度绩效考核被确定为不合格等次者,任期顺延1年且当年不得申报。

  第六条 身体健康,心理素质良好,具备从事教育教学工作的身心条件。

  第七条 按照《福建省专业技术人员继续教育条例》的要求,结合所从事的教育教学工作需要,完成规定的继续教育任务。

  第八条 城镇中小学教师晋升中、高级教师应有农村学校任(支)教1年或薄弱学校任(支)教3年以上的经历,其中城镇义务教育学校40周岁以下(含40周岁)教师晋升高级教师应有农村学校任(支)教2年以上的经历。

教研人员每年应到农村学校开展调研、教研、培训等工作。

  第九条 晋升一级教师,须参加省公务员局、省教育厅组织的教育教学能力水平考试并取得合格以上成绩。

  第十条 学历、资历要求  1.申报正高级教师应具有大学本科以上学历,并在高级教师岗位任教5年以上。

  2.申报高级教师应符合下列条件之一:具有博士学位,并在一级教师岗位任教2年以上;或者具有硕士学位、学士学位、大学本科毕业学历,并在一级教师岗位任教5年以上;或者具备大学专科毕业学历,并在小学、初中一级教师岗位任教5年以上。

  3.申报一级教师应符合下列条件之一:具备硕士学位,并在二级教师岗位任教2年以上;或者具备学士学位或者大学本科毕业学历,并在二级教师岗位任教4年以上;或具有大学专科毕业学历,并在小学、初中二级教师岗位任教4年以上;或具有中等师范学校毕业学历,并在小学二级教师岗位任教5年以上。

  4.申报二级教师应符合下列条件之一:具备学士学位或者在大学本科毕业学历,见习1年期满并考核合格;或者具备大学专科毕业学历,并在小学、初中三级教师岗位任教2年以上;或者具备中等师范学校毕业学历,并在小学三级教师岗位任教3年以上。

  5.申报三级教师应符合下列条件之一:具备大学专科毕业学历,并在小学、初中教育教学岗位见习l年期满并考核合格;或者具备中等师范学校毕业学历,并在小学教育教学岗位见习l年期满并考核合格。

  第三章 正高级教师条件  第十一条 教育工作要求  1.具有崇高的职业理想和坚定的职业信念,积极履行全员育人职责,善于根据学生年龄特点和思想实际,进行思想道德教育,将德育有效融入课堂教学,为促进青少年学生健康成长发挥指导者和引路人的作用,在学生中享有较高的威望和感召力。

  2.出色完成班主任等学生管理工作,任现职以来承担班主任等学生管理工作2年以上,能准确把握学生成长规律,及时了解学生思想状态,关注全体学生,促进学生全面发展,形成良好班风学风。

  3.积极参与社会教育活动,与社区和学生家长建立良好的沟通渠道,对学生的教育成长、学校教育工作和社区教育发展提出建设性意见。

  4.教育工作业绩突出,学生评议满意率达85%以上;任现职以来年度绩效考核至少1次为优秀等次;所带班级获得市级  以上表彰奖励,或个人获得县级以上综合表彰或市级以上教育教学专项表彰。

  第十二条 教学工作要求  1.具有先进的教育理念和深厚的教育理论素养,深入系统掌握所教学科课程体系和专业知识。

  2.根据课程改革目标和学科特点,改革本学科的教育教学方法,教学经验丰富,教学艺术精湛,形成独到的教学风格,  受到学生普遍欢迎,得到同行一致公认。

  3.积极开设选修课程或开发地方、校本课程,能独立指导学生开展研究性学习、综合实践活动等。

  4.在市级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座4次以上,其中至少1次在省级以上开设,并获得好评;或获得市级优质课、教学技能竞赛一等奖以上或省级二等奖以上。

  专职从事教科研工作的人员,在总结和推广教学改革经验,组织区域教研活动,指导学校开展校本教研等方面成绩显著。

在市级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座5次以上,其中至少3次在省级以上开设,对提高本地区学科教学质量做出显著成绩。

  专职从事电化教育工作的人员,能联系中小学教育教学实际,推进现代教育信息技术与课程资源整合。

在市级以上开设学科讲座3次以上,其中至少1次在省级以上开设;编制多媒体教学软件或制作信息技术与学科整合课例获市级一等奖或省级二等奖以上。

  第十三条 教科研工作要求  1.创新意识和教科研能力强,掌握教学改革和发展的最新动态,形成独特的教学思想,在课程、教学和评价等方面取得创造性成果并应用于实践。

  2.主持或作为核心成员(前三名,下同)完成省级以上教育教学研究课题1项。

专职从事教科研、电化教育工作的人员主持并完成国家级教育教学研究课题1项。

  3.撰写并公开发表本学科教育教学研究论文3篇以上,其中至少1篇在核心期刊发表。

专职从事教科研、电化教育工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文4篇以上,其中至少2篇在核心期刊发表。

  第十四条 示范引领要求  1. 发挥指导者在推动学校发展、促进学科建设,推广和应用先进教育理念工作成绩显著,在本地区教师队伍中享有较高的知名度,是同行公认的教育教学专家。

  2.具有主持和指导本学科教育教学研究的能力,在教学团队的成长和发展中发挥关键性作用,指导培养3名以上青年教师在思想政治素质、业务水平和教育教学能力方面取得显著进步。

  3.积极参与“送教下乡”、“送培下乡”活动,受到基层教师的欢迎和好评。

  第四章 高级教师条件  第十五条 教育工作要求  1.积极履行全员育人职责,善于根据学生年龄特征和思想实际,进行思想道德教育,将德育融入课堂教学,积极引导学生健康成长。

  2.较出色完成班主任等学生管理工作,任现职以来担任班主任等学生管理工作2年以上,及时了解学生思想状态,关注全体学生,促进学生全面发展,与学生家长联系沟通良好。

  3.教育工作业绩较突出,学生评议满意率达80%以上;所带班级获得县级以上表彰奖励,或个人获得校级以上综合表彰或县级以上教育教学专项表彰。

  第十六条 教学工作要求  1.具有新课程教育教学理念,理论基础、专业知识和专业技能坚实,教学经验比较丰富,教学效果良好,形成一定的教学特色。

  2.积极开设选修课程或开发校本课程,能指导学生开展研究性学习、综合实践活动。

  3.在县级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座3次以上,并获得好评;或获得县级优质课、教学技能竞赛一等奖以上或在市级以上优质课、教学技能竞赛中获奖。

长期在农村中小学任教的教师在校级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座3次以上。

  专职从事教科研工作的人员,工作以来在中小学从事教学工作累计3年以上。

在市级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座5次以上,对提高本地区学科教学质量做出一定成绩。

  专职从事电化教育工作的人员,工作以来在中小学从事教学工作累计3年以上,能联系中小学教育教学实际,推进现代教育信息技术与课程资源的整合。

在市级以上开设学科讲座3次以上;编制多媒体教学软件或制作信息技术与学科课程整合课例获市级二等奖或省级三等奖以上。

  第十七条 教科研工作要求  1.具有较强的创新意识和教科研能力,积极参与课程改革、教学方法等方面研究,在素质教育创新实践中取得比较突出的成绩。

  2.主持或作为核心成员完成县级以上教育教学研究课题1项。

长期在农村中小学任教的教师主持完成校级以上教育教学研究课题1项。

专职从事教科研、电化教育工作的人员主持并完成市级以上教育教学研究课题1项。

  3.撰写并公开发表1篇本学科教育教学研究论文。

特殊教育学校教师、长期在农村中小学任教的教师撰写本学科教育教学研究论文1篇并收入县级以上教育教学论文汇编。

专职从事教科研、电化教育工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文3篇以上。

  第十八条 示范引领要求  1.具有指导与开展教育教学研究的能力,胜任教育教学带头人工作,在教学团队建设中发挥骨干作用。

指导培养2名以上青年教师在思想政治素质、业务水平和教育教学能力方面取得进步。

  2.积极参与“送教下乡”、“送培下乡”活动。

  第五章 一级教师条件  第十九条 教育工作要求  1.积极履行全员育人职责,具有正确教育学生的能力,能  根据所教学段学生的年龄特征和思想实际,引导学生健康成长。

  2.有较丰富的班主任等学生管理工作经验,任现职以来担任班主任等学生管理工作2年以上(具有博士学位者除外),能够与学生和学生家长进行有效交流,关注全体学生,促进学生全面发展。

  3.较好地完成教育工作任务,学生评议满意率达80%以上;所带班级或个人获得校级以上表彰奖励。

  第二十条 教学工作要求  1.对所教学科具有扎实的基础理论和专业知识,积极践行新课程理念,独立掌握所教学科的课程标准、教材、教学原则和教学方法,积累了一定的教学经验。

  2.备课认真,课程教学目标清晰,课程设计完整、重点明确,教学效果较好。

  3.能结合教学开展课外活动,开发学生智力和能力。

  4.具有开设校级以上公开课的经历,在高水平教师的指导下,参与开设选修课程或开发校本课程。

  5.在培养指导青年教师提高业务水平和教育教学能力方面做出一定成绩。

  第二十一条 教科研工作要求  1.具有一定教育教学研究能力,积极承担教育教学研究任务,主动进行教学反思和总结,在素质教育创新实践中积累了一定经验。

  2.撰写本学科教育教学论文1篇并收入县级以上教育教学  论文汇编。

长期在农村中小学任教的教师撰写本学科教育教学研究文章1篇并收入校级以上教育教学论文汇编。

专职从事教科研、电化教育工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文1篇。

  第六章 二级教师条件  第二十二条 教育工作要求  1.积极履行全员育人职责,比较熟练地掌握教育学生的原则和方法,将德育融入课堂教学,引导学生养成良好行为习惯,帮助学生进步。

  2.胜任班主任工作,关注全体学生,促进学生全面成长。

  第二十三条 教学工作要求  1.具有所教学科必备的专业知识,能够独立掌握所教学科的课程标准、教材,正确传授知识和技能。

  2.虚心接受其他教师的指导,备课认真,课程教学目标明确,课程设计合理,胜任教学工作。

  第二十四条 教科研工作要求  1.掌握教育教学研究方法,积极参加教育教学研究和创新实践。

  2.主动进行教学反思,撰写1篇教学经验总结。

  第七章 三级教师条件  第二十五条 教育工作要求  基本掌握教育学生的原则和方法,能够正确教育和引导学生,协助做好班主任工作。

  第二十六条 教学工作要求  1.掌握教育学、心理学和教学法的基础知识,基本掌握所教学科的专业知识和教材教法。

  2.虚心接受其他教师指导,能够完成所教学科的教学工作。

  3.积极参加校本教研活动,主动进行教学反思,撰写1篇教学总结。

  第八章 附则  第二十七条 晋升一级教师须参加评审委员会组织的说课讲课;晋升高级、正高级教师须参加由评审委员会组织的说课讲课、面试答辩等。

  第二十八条 中小学教师(除所学专业为小学教育、初等教育的小学教师外)申报评审学科与所学专业原则上应一致。

申报评审学科与所学专业不一致的,要参加省教育厅委托有关高校组织的相应学科本、专科主要课程进修,并取得结业证书;或参加省教育厅委托有关学校组织的转岗培训并取得合格证书。

  第二十九条 担任少先队大队辅导员,中心小学、中学中层以上干部、年段长、教研组长、生管教师、课外活动校级优秀辅导员、完全小学校领导、教导,视同班主任岗位。

  心理健康专职辅导教师、实验教师及没有班主任岗位设置  的单位人员,班主任工作可不作要求。

  第三十条 综合表彰指劳动模范(先进工作者)、“五一”劳动奖章获得者、优秀共产党员、杰出人民教师、模范教师、教育系统先进工作者、优秀教师、优秀教育工作者、优秀农村教师、师德标兵、“三八”红旗手、巾帼建功标兵等。

  教育教学工作专项表彰指中小学优秀校长、优秀少先队辅导员、优秀班主任、德育先进工作者、基础教育课程改革先进个人等。

  班级表彰奖励指获先进班集体、优秀团支部、优秀少先队中队等荣誉称号。

  第三十一条 国家级、省级、市级、县级指各级教育行政部门及所属教育教学研究机构。

校级指中心小学、普通中学以上。

  第三十二条 教师晋升职务须完成县级教育行政部门和学校(单位)规定的教育教学工作量,且平均每学年教学工作量为中学不少于320课时、小学不少于480课时。

中心小学、普通中学校级正职领导不少于上述标准的1\\\/3;中心小学、中学校级副职领导及完全小学校长不少于上述标准的1\\\/2;中心小学、普通中学中层干部不少于上述标准的2\\\/3。

  教研、电教等人员以及心理健康专职辅导教师、实验教师工作量按工作日计算(一天为一个工作日),其中进修学校教师和心理健康专职辅导教师不少于190个工作日,教研、电教人员等不少于230个工作日。

  第三十三条 核心期刊指北京大学“中文核心期刊要目总览”、南京大学“中文社会科学引文索引来源期刊目录”、中国科学院文献情报中心“中国科学引文数据库来源期刊” 所列的刊物。

主编、参编经全国中小学教材委员会审定通过的教科书,可视同在核心期刊上发表1篇论文。

  公开发表的论文指在具有CN刊号的教育类、学科类学术刊物上发表文章,限独立撰写或第一作者,不含增刊、专刊、专辑、副刊、特刊、一号多刊、报纸等。

符合下列情况之一,可视同在CN刊物上发表论文1篇(符合以下多种情况的,也只视同1篇):  1.在《福建教育研究》、《福建教学研究》、《福建教育督导与德育》上发表2篇论文。

  2.直接指导的学生参加学科奥赛或创新大赛获全国二等奖以上。

特殊教育学校教师直接指导的学生在省特奥会上获奖。

  3.美术教师创作的美术作品参加省文化厅、省教育厅或省美协主办的美展并获得二等奖以上奖励,或被省级以上美术馆收藏。

  4.音乐教师创作的作品在中央、省级电视台(含省教育电视台)播放或经正式出版部门出版发行达3件以上。

  第三十四条 本标准条件规定的学历(学位)指国家教育行政部门认可的国民教育系列学历(学位)。

  第三十五条 长期在农村中小学任教的教师指在城镇(含镇所在地)以外中小学任教满10年且现仍在农村中小学任教的  教师。

  第三十六条 本标准条件中有关任职条件均要求为任现职以来。

  第三十七条 本文所指“以上”,均含其本级。

  第三十八条 本条件由省教育厅职改办和省职改办负责解释。

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