求一篇2000到3000字的法律专业的学习心得
我认为作为生，心理健康就是对生活和学习有乐心态;有正确的自我意识;能很好地把握自己,自己的情绪;和同学们关系和谐,很好的融于集体;能很好的适应环境…心理咨询，是指咨询员运用心理学的知识，通过询问等方法解决其心理困惑。
心理咨询事实上是帮助来访者实现心灵再度成长的过程。
那些认为只有心理有病的人才会去心理咨询的观念是不对的.总之，心理咨询是指运用心理学的方法，对在心理适应方面出现问题并企求解决问题的来访者提供心理援助的过程。
通过这学期对大学心理(二)的学习，我对心理知识有了一定的了解，首先是对心理学的发展史有了一定了解，然后是学习了一些团体活动的知识，并且在参加活动课的过程中体会到了很多人生的知识，在团体活动中大家彼此敞开了自己的心扉，积极的参与到了集体的活动中，在此中再一次体现了集体的力量…在心理咨询的活动课中，我认识到了人心中脆弱一面，有时心灵事多么的需要他人的呵护，那种心与心的交流才能让人体会到交流得喜悦，我们的心理咨询的模仿有时会让人感觉像节目表演，但是大家真诚的心却又不能不让感动，初次它让我体会到了那种帮助别人的喜悦。
活动课是实施素质教育的有效形式，是理论联系实际的重要途径。
它可以调动学生学习的激情，活跃课堂气氛，真正达到育人效果。
学生在实实在在的活跃的生动的并且有一定新意的活动中受到教益和启迪，促进知行的结合。
学生在主动参与教学过程中，激发了感情，明白了道理，情理凝结，形成了信念之后，进而需要在行动中表现自己。
此时教师要引导、鼓励学生把健康高尚的情感向外投射，为他们提供展现自己行为的机会和场所。
这学期我还参加了我们学校的心理协会---沁心港湾，这是一个温暖的大家庭，大家在一起共同努力，不仅学到了很多心理方面的知识，还为其他同学提供心理方面的服务。
特别是今年的5.25活动更是深深的感动了我，老师与同学们的亲密交谈让同学们，还有我有懂得了很多很多……而且在这里我可以把在心理课上学到的知识付诸与实践，让我学而致用
完成了大学心理学（二）的学习，我对自己大学四年的生活有了初步的规划，对以后的路，对自己的职业生涯有了一个初步的规划可见，心理学对我们大学生的帮助之大是显而易见的。
我们无论在生活、还是学习、交际方面都可以用到这方面的知识。
这门选修课我很感兴趣的一门，我有种不用逼自己去专心听课，而是那种不由自主被老师所吸引的感觉。
可见心理学真的有它的魅力所在啊
虽然我选修的心理课结束了，但我对心理知识的学习却还没有结束，或许心理学跟我以后的职业没有什么很大的联系，但是心理学知识对于我的帮助却是长远的，甚至是一生的。
增强法制教育 共建平安校园 的演讲稿
增强法制教育 共建平安校园 尊敬的各位老师、亲爱的同学们： 大家好。
今天我国旗下演讲的题目是“增强法制教育，共建平安校园”。
首先让我们来看这样一组数据，全国每年有近1.6万中小学生因交通事故、食物中毒、溺水等原因非正常死亡。
非正常死亡的中小学生平均每天达40多人，而其中位居首位的，就是交通死亡人数。
在现实生活中，当我们走在马路上，会时不时地发现有人闯红灯，有人逆行车，有人边骑车边听音乐，有人骑车带人等违反交通规则，而这些随意的忽视交通安全的行为，往往是酿成事故的隐患。
青少年学生除了交通安全意识不强以外，因防范意识和社会实践经验的缺乏，也还存在着违法犯罪的现象。
有一些青少年法律纪律观念淡薄，屡教不改。
认为：只要自己不去杀人放火就行了，犯点小错误又有什么大不了的呢
“小时偷针，大时偷金。
”，“小时偷油，大时偷牛。
”这就告诉了我们：如果一个人从小就没有养成良好的行为习惯，没有良好的法律纪律意识，会渐渐腐蚀自己的心灵，就会使自己经常情不自禁地犯错误。
仅仅依靠社会、学校、家长的保护是不够的，更重要的是每一位同学都要树立自我保护意识，提高思想道德素质，增强遵纪守法观念，时时刻刻把“安全”二字放在心中，随时随地为着我们的安全而约束自己的行为，机智勇敢地处置遇到的各种异常情况或危险。
总而言之，国有国法，家有家规，法律是一个国家的根本，国无法则不能立足于世界，更不用说在世界上建立自己的威信。
爷爷更是在1986年指出：加强法制重要是进行教育，根本问题是教育人，法制教育要从娃娃抓起，小学、中学都要进行法制教育。
因此，我们每位中学生都应认真学习法律知识，做一个知法、懂法、守法的好学生。
同学们，十年树木，百年树人。
知法守法，与法同行，是青少年健康成长的必经之路。
生命无疑是可贵的，它带给我们激情与活力。
同样，它给了我们展示一切才能的机会，让我们的生活可以绚丽多彩。
同学们，让我们全校师生共同努力，共同营造一个优美的学习和生活环境，共同创建一个平安的校园。
求一篇：公司十年发展历程，以及员工亲情友情爱情等积极向上，锐意进取的良好风尚的文章急急急
真诚相待，携手共进厦门****厦门市****安全技术发展有限公司自1993年创立以来，历经十多载的磨砺拼搏，现已成为一个集研发、设计、生产与销售安防产品及智能化系统为一体的高新科技企业，其销售服务网络遍及全球100多个国家和地区，先后荣膺“中国安防行业十大品牌企业”、“中国安防十大杰出民族品牌企业”、“中国安防产业百家最具成长性企业”、“推动中国建筑智能化进程的十大风云企业” 、“2006（首届）中国安防产业五十强企业”等殊誉。
十三年的风风雨雨，起起落落，靠的是公司与员工间的互信合作，靠的是全体员工对公司的认同与奉献，才能实现公司的持续发展。
目前公司总人数430人，其中外来人员380人，中、高层主管、技术人员、营销人员中有近80%是由外地引进的人才，在七十名入职超过三年的老员工中，有超过六十人是外来人员，可以说，公司的发展离不开外来人员的奉献与努力。
实现公司与外来员工间的良好互动，关爱员工生活，解决员工后顾之忧，是公司经营方针中最重要的部分。
为贯彻落实公司这一经营方针，公司也采取了众多措施：一、 严格遵守国家相关法律法规，在公司内部全面开展普法教育。
每一位新进员工入职后，人资部都会为其讲解、说明国家政策及公司制度，与每一位新进员工签订劳动合同、进行合同鉴证，办理社保手册、缴交五险一金，为每一位外来员工提供安全工作的保障，构建安稳的工作环境。
对外地引进的人才，符合政策规定的均协助办理户口、档案及组织关系调动，使其能安心在厦门定居、工作。
公司还会定期举办法律知识培训，用公告、文化墙形式宣传劳动法规、社保知识，让每一位员工了解自己应有的权益，学会保护自己的合法权益。
公司已成立三年多的团组织，每月都会安排团员座谈、爬山等团组织活动，通过各种形式帮助团员了解国家政策及法律法规。
06年9月，经过两轮审核，****顺利通过厦门市劳动局的劳动保障基准认证普遍性强制标准和一般性强制标准，确认诚信等级为A级，获得了厦门市劳动局的表彰。
劳动保障基本标准认证，是劳动保障部门根据用人单位的申请，根据劳动保障法律、法规和规章规定的基本标准和相关要求，对用人单位遵守劳动保障法律、法规及规章情况进行的综合性检查和评价。
通过配合基准认证，一方面促进了公司内部劳动保障法律法规的全面贯彻实施；另一方面推动公司建立自我约束、自我激励、自我发展的劳动保障管理模式，树立诚实守信的社会形象，建立和谐的劳动关系，并使之成为公司建立可持续发展模式的重要基础。
二、 加强企业文化建设，帮助外来员工融入公司，接受公司理念，与公司共同发展。
企业文化是企业在经营活动中着力构造而形成的为大部分员工所共享的愿景、行为准则、企业价值观等企业本质特征的总和。
它包括物质文化、精神文化、组织文化、经营文化、管理文化、职工业余生活文化等范畴。
企业文化的培育需要一下几方面：一、 不能忽视其前提——大部分员工的共同愿景，也就是说企业文化的培育一定要讲究人性化，要符合绝大多数员工的共同愿望、共同利益、共同价值观，也只有这样，才能齐心协力、众志成城，企业才会拧为一股绳。
二、 企业文化的培育要落到制度上，要让大家有法可依、有章可寻找，重在执行力，需要有效的推动者，力求规范化、专业化。
****始终重视企业文化建设，并不遗余力的推行之。
因为****视其为品牌的灵魂和基本价值观。
我们的企业文化源于海洋的博大，一方面以海量胸怀包容一切，广泛建立团队合作，实现不同来源、不同学历、不同背景的人员能够凝聚成一股劲，共同推进公司的发展；另一方面，除浊布新，将创新精神贯穿于工作始终，渗透到每个环节，以求吐故纳新。
公司内部月刊《今日****》，每月发行量已突破八千份，成为公司与员工间沟通、交流的重要工具，增强了企业凝聚力，并作为对外窗口，展现出****良好的精神风貌。
公司内部网站开辟的BBS，所有员工皆可“灌水”，也可匿名对公司提出意见与建议，对公司各项政策进行讨论与评价，BBS成了****管理层的一面镜子，帮助管理层及时了解员工心声，及时反馈与解决员工所关心的问题。
通过BBS，我们先后解决了员工所反映的工作时间问题、工作环境温度问题、夏季高温补贴问题等，真正做到了只要有意见，就一定会进行调查、采取解决措施、及时反馈。
三、 对每位外来员工加强培训与技能训练，帮助员工规划职业生涯，实现人生目标。
公司每年在培训方面投入二十万以上的培训预算，安排各类内、外部培训、技能训练，帮助员工提升工作技能，既能够更好的为公司服务，也为自己未来的职业规划打好基础。
06年8月公司耗资十万请深圳打工皇后安子老师来厦举办了两天两夜的教练式训练和一个晚上的励志讲座，极大的激励了公司全体员工的工作热情与生活希望；06年11月与市劳动局联合举办“农村劳动力技能提升培训班”，有七十多名外来员工参加了电子装配工技能培训并获得相关的上岗证；公司每周都有安排两至三门内部培训课程，从职业礼仪到管理技巧，从电子基础知识到产品专业技能，各类贴近实际、富有实效的课程帮助公司各层次员工实现了进一步的提升；存书五百多册、光盘两百多盘的公司图书馆成为公司全体员工吸收知识的海洋。
四、 提高生产效率，改善员工待遇公司秉持企业创办要实现自己的社会价值，兑现自己的社会承诺的理念，每年在预算中均拨出利润的5%用于员工薪资增长、奖金发放，主动提高员工薪资待遇，改善员工工作、生活条件。
在06年8月根据厦门市政府的最低工资标准调整了全体作业人员薪资后，又于06年11月进一步提高员工待遇，使公司员工最低薪资达到710元，远超厦门最低工资标准，真正兑现了公司帮助员工的承诺。
有付出就有收获，公司全体员工也尽心尽职，辛苦工作，为公司效益的增长做出了自己的贡献。
工业工程部每月都会提出数项工艺改善提案，提高生产效率；制造课在缩短员工工作时间，保障员工休息时间的情况下通过提高管理效率、改善作业流程，仍然实现了总产值与单位产值的持续提升，06年的单位工时产值已达到05年的1.5倍。
五、 关爱员工，从生活点滴做起。
在****，当月生日的员工都会收到公司送上的精美生日礼物并有机会与总经理共进晚餐、举办生日Party。
在公司工作满三年的员工，都会被邀请参加“与总经理有约”活动，与公司高管叙叙旧，话话家常。
喜欢体育运动的员工，每周都可以到公司常期租借的场地打蓝球、羽毛球，****蓝球俱乐部还会定期举办蓝球比赛，06年9月开展的四大中心球队循环赛、06年11月与110球队的友谊赛让大家至今仍激动不已。
每半年一次的年中、年末员工大会、中秋节的博饼文艺晚会、元旦的歌咏比赛……每两至三个月，****就会举办一次全员参与的晚会，节目策划、场地布置、节目主持、舞蹈……都由公司员工自愿参与，每一场晚会都成为员工充分展示自己才华与能力的舞台。
****也积极参与各级政府举办的各类活动，丰富员工业务生活，许多一线员工至今对湖里区团委举办的文艺晚会念念不忘。
如果把****比作海，****的每一位员工就是浪花。
它们之间相互依存，在发展壮大中真诚相待。
作为企业，****通过各种途径给员工提供锻炼学习成长的机会，为其在日后的竞争中能过脱颖而出提供了条件；身为员工，在良好的企业文化的熏陶下、企业制度的管理中，具备了健全的职业素养，克尽职守，在各自的岗位上兢兢业业，为企业的发展做出自己的贡献。
这就是真诚相待，实现共赢。
这样传有点晕，我也在文库里上传了，你可以输入文章标题搜索
5年级学习拒绝校园欺凌的感受400字作文
，学习的的乐园、成长的摇篮。
我们渴望在和谐安校园环境中愉快地学习，健康的成长。
然而，校园里也时常有不和谐的音符。
也许因为一个误会，有人恶语相加；也许因为一次无意犯错，有人挥起了拳头…… 今天，我观看了一部非常有教育意义的影片——《校园暴力》，它告诉我们在现实生活中该如何保护好自己，免受他人的侵害。
《校园暴力》讲述的是一位叫翔翔男孩的故事。
一天，妈妈叫翔翔出来吃饭，叫了半天，却没有看见他出来，走进房间，发现翔翔在地上呕吐不止。
妈妈赶紧把他送到医院，医生说：“翔翔是因为暴饮暴食才导致现在这样。
”妈妈觉得很奇怪，在妈妈一直追问下，苏醒后的祥祥只好向家人说出了自己遭到敲诈的真相。
原来祥祥受到高年级同学的敲诈，每天都要给他们钱，而且一次比一次多。
每次翔翔给他们钱后，回到家就猛吃东西，不敢告诉父母和老师，才造成今天的后果。
同学们，如果这件事发生在我们身上，你会怎么做呢
有的同学说：“我可以抓住一切机会，撒腿就跑”。
假如跑不掉呢，难道像翔翔那样，乖乖的把钱奉上吗
有的同学说：“我和他们拼了，就是不给他们钱。
”这样一来，可能自己的生命安全就要受到威胁了。
有的同学又说：“告诉爸爸，让爸爸狠狠地揍他们一顿
” 为了防止校园暴力的发生，我总结了几条安全小贴士： 1、身上不要多带钱和贵重物品，如手机，mp3等。
2、遇事要沉着冷静，根据现场情况，做出反应和判断。
3、可以给对方一些财物，并寻找时机，记住对方的相貌特征，衣着打扮，并及时告诉班主任或家长，也可以告诉警察叔叔，让他们保护自己
4、学校附近行人稀少的小巷是校园暴力事件的高发区。
上学和放学期间不要单独在这样的小巷里行走，尽量结伴同行。
当我们遭遇校园暴力时，千万不能忍气吞声、逆来顺受，应及时告知老师、父母或其他监护人，有必要时还要寻求法律的保护。
同时，也不能不计后果、以牙还牙，恶意报复只会导致雪上加霜。
让我们一起努力，驱散笼罩在校园上空的黑暗
校园欺凌作文500字二 校园，是求知者的乐园，是探索者的天地，那里充满了我们快乐的身影，洒满了我们成功的泪水，到处洋溢着我们欢乐的笑声，校园，就是我们青年学子的海洋，海洋虽然美丽，但其中依然存在那凶神恶煞的鲨鱼，校园生活虽然丰富多彩，但不良的安全隐患依然存在…… 平安，是我们所有人的心愿，教师，希望同学们平平安安；家长，希望孩子平平安安；我，更希望让自己的兄弟姐妹，学姊，学长平平安安…… 我认为校园不平安的因素主要有两大方面：来自校园的主要有校园环境隐患、不当的教育方法以及同学们之间的语言欺凌。
来自校外的主要有抢劫、勒索、交通事故和意外伤亡等。
在校园里，只有树立自我保护意识，懂得自我保护的常识，学会安全自护，才能消除、减少生活中的隐患，快快乐乐、健健康康地生活。
一旦校园里发生火灾，首先要选择正确的逃生或自救方法。
为了给我们这些青年学子创造一个平安的学习和成长环境。
我校领导、老师们高度重视、积极行动。
组织我们听“遇火灾，地震在校如何逃生”的讲座。
前些日子，我们全校同学，在老师和消防护卫队的带领下，进行了激动人心的救火演习，在长达10分钟的“救火”过程中，同学们都积极配合，顺利地完成自己的任务……在那次不同寻常演习中，虽然我们没要参加到救火中去，但我们也同样认认真真地观摩了救火的全程，懂得了许多…… 构建平安校园，是我们大家的应尽责任。
千里之行始于足下，参天大树的起点是一粒小小的种子，万丈高楼的起点是一块平常的基石，平安校园的起点是每一位同学的维护，每一位同学平安
让我们一起携手共同创建平安校园吧
让这些令我们不安与无奈的坏人坏事永远的烟消云散，让草儿不再枯萎；让花儿不再凋谢；让我们的笑容永远挂在脸上；平安校园永远伴随着我们茁壮成长
法制征文500字的
伴我成长 生活越来越注视法律了，我不知道没制的社是什么样子，今天我们放眼看去我们的社会有正常的秩序，我们有若干的法律法规，保护我们幸福快乐的生活。
从小就听爸爸、妈妈说要学文化，要遵纪守法，那时不知什么是纪什么是法，后来上学了老师给我们讲了许多关于法律法规的很多知识，知道了一个国家和一个民族如果没有它的法律，那么就会乱作一团，矛盾和战争不断。
妈妈告诉我，世界上最早的一部法典是《汉穆拉比法典》，因为有了这部法典，希腊成为最早的文明古国。
许多的国家参照了这部法典制定了他们自家的法律。
法律应该是约束我们行为的一种规矩吧，我想就是因为有了法律，我们的社会才能得以和平吧，经过我一直的观察，我的结论是正确的，因此我们每一个人都要学习法律，了解法律，尊重法律。
最近来自中国青少年犯罪研究会的统计资料表明，近年来，青少年犯罪总数占刑事犯罪总数的70%以上，其中少年犯罪总数又占青少年犯罪案件总数的70%以上。
这是一组多么可怕的数据啊
在我们的现实生活中，有的个别学生热衷于享乐，拉帮结派，打架斗殴，既挥霍了父母的血汗钱，又浪费了宝贵的时间，不利于学习和健康。
其中，不乏有因打架斗殴酿成悲剧的；还有的同学为了打电子游戏、上网吧、吃喝玩乐等，敲诈勒索弱小者。
他们并未意识到自己的行为已经触犯到了法律 同学们，法律一直伴我们成长，虽然现代生活富裕了，但是法制 还是需要重视，不然没有法律的生活怎么办
大家要认识法律，以 上数据真是可怕，如果每个青少年都不把法律当回事，以后谁能管 好法律
大家要让法律进入生活，进入社会，那样世界就是一个美 妙的世界，同学们，让我们行动起来，把法律的庄严投入到学校里 、家里、社会上，我们相信法律会流传百世，不会被别人荒废、我 ，门有了法律，这个世界我们来拯救。
“服务新农村，建设新家园。
”的调查报告
国旗护卫队暑期“三下乡”活动策划书个人日志 2010-06-13 18:16:25 阅读60 评论0 字号：大中小 订阅 目 录 一、活动主题 ………………………………………………………………… 二、活动口号 ………………………………………………………………… 三、活动亮点 ………………………………………………………………… 四、活动时间 ………………………………………………………………… 五、活动地点 ………………………………………………………………… 六、活动目的 ………………………………………………………………… 七、活动内容 ………………………………………………………………… 八、活动可行性分析 ………………………………………………………… 九、具体活动安排 …………………………………………………………… 十、活动成果预测 …………………………………………………………… 十一、内部组织结构及职责分工 …………………………………………… 十二、活动纪律要求及安全措施： ………………………………………… 十三、活动经费来源 ………………………………………………………… 十四、后期工作计划 ………………………………………………………… 十五、附件 ……………………………………………………………………… 广东海洋大学寸金学院国旗护卫队暑期“三下乡” 社会实践服务队活动策划书 为贯彻落实党的十七届四中全会精神、中共中央、国务院《关于加大统筹城乡发展进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》（2010年中央一号文件）和省委十届六次全会精神，根据中央宣传部、中国科协等十四部门《关于开展2010年文化科技卫生“三下乡”活动和“千会服务千村”行动的通知》（中宣发[2009]33号，粤科协普〔2010〕3号）要求；同时也为积极响应和学习贯彻省委汪洋书记提出的“双到”（规划到户，责任到人）精神；为加强和改进我院学生的思想政治教育，促进同学综合素质的不断提高和全面发展；结合我院实际情况，特组织开展2010年暑期文化科技卫生“三下乡”实践活动。
现将各相关事项策划如下： 一、活动主题：服务新农村，扶贫促开发。
二、活动口号：你我一条心，开创新农村。
三、活动亮点：“三农”问题。
有关部门要将高科技农产品多向基层推广，科技是第一生产力，但只有让农民掌握了，才能真正转变成生产力
——中共中央政治局委员、省委书记 汪洋 “三农”问题，不仅是一个农民公民法权的落实问题，也不仅是有关平等与公正的道义问题，它是一个关乎国家命脉、民族未来的根本性问题。
——这是党中央对“三农”问题的一个定位 中国是个农业大国，中国的革命其实质上是农民的革命。
农民一直就占中国人口的大部分，农民的生活状况关系着中国的社会稳定；在现在生产建设时代，农业也是工业、服务业等的基础和支柱；全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会，难点和重点都在“三农”。
当前农业和农村发展还处在艰难的爬坡阶段，农村基础设施薄弱、公共服务不足、农民收入增长困难问题还很突出，农业、农村仍然是我国经济社会发展中最薄弱的环节。
只有切实解决好“三农”问题，才能使广大人民群众共享改革开放30年发展的成果，才能如期实现全面建设小康社会和现代化的宏伟目标。
因此，解决“三农”问题，是关系到实现国家的长治久安和民族的伟大复兴。
四、活动时间：持续一周，具体时间待定。
五、活动地点：待定（由学校统一安排下乡地点）。
六、活动目的： 1. 关注农民、关注农村、关注农业，深入农村，调查和反映民意。
2. 宣扬先进文化。
引导农民解放思想，更新观念，提高素质，增强致富能力；引导扶持农村文化科技卫生事业的繁荣发展。
3. 开展支教辅导活动。
宣扬卫生保健知识；关注孤寡老人、留守儿童弱势群体生活，进行心理辅导并引导其树立健康的心理。
4. 锻炼、增强同学们的实践能力和社会责任感，提高我院同学的综合素质以及服务社会的意识；努力实现服务农村与促进我们大学生全面发展、健康成长的有机统一。
七、活动内容： （一）文化下乡 1. 开展落实科学发展观宣教活动。
组织进行学习突发事件，如伤亡急救，地震、台风、洪涝等自然灾害的应对措施；提高村民常识。
2. 在农村或社区，通过各种有效的渠道作好政策宣传工作。
具体内容包括普法知识，国家相关的惠农政策，农村独生子女政策，社保知识，时事等；通过条幅，宣传手册等形式提高村民的法律相关知识，提高村民的维权意识。
3. 开展支教辅导活动。
选定当地一所小学开展书本等学习用品捐赠活动，开设学习辅导班，如普通话学习训练班、英语启蒙学习班、自然科学兴趣班、书法课堂以及心理辅导班等；满足小朋友对学习的渴望和需求，关注留守儿童心理健康，引导其树立并形成科学的世界观、人生观和价值观。
4. 开展第二课堂学习活动。
如进行环保知识学习并开展环保文明标语创意设计比赛活动；提高小朋友的动手能力及环保意识，引导其树立健康向上是行为习惯；在活动期间进行优秀作品的张贴予以表彰，促进村容村貌的维护和良性建设，促进乡村的和谐文明文化建设。
（二）卫生下乡 1. 组织志愿者根据当地之际情况进行卫生清理和保洁维护工作。
宣扬讲卫生、爱清洁的良好习惯，提高村民素质；把我院服务新农村建设的宗旨落实到行动中，彰显我院同学服务社会的新风尚。
2. 通过走访或座谈会的形式，宣传一些老年人常见病的预防和保健知识，宣扬科学的生活习惯。
关注农村留守儿童，老年人尤其是孤寡老人的身心健康，了解他们的心理状况，并力所能及地进行辅导。
3. 结合学院实际情况，适量印发健康知识宣传海报，并进行解读。
加强村民的健康意识。
（三）科技下乡 1. 组织志愿者对有需要的村民进行计算机常识了解，基础软件的培训或实地指导，安排掌握相关软件知识的同学协助培训。
帮助村民学会利用互联网获取信息，掌握计算机基本应用能力，进而更好地促进乡村发展。
2. 组织具备相关能力的志愿者，开展对当地村民输电线路情况进行安全排查及维护，尤其是孤寡老人和留守儿童户。
确保村民用电安全。
3. 组织志愿者举办“送技术下乡”活动，与农业技术部门联系及合作；通过专题讲座或座谈会，印发资料等形式，向当地村民提供技术培训和业务技术指导。
这不仅给村民送去了科学引种、科学管理等农户急需的技术，更能展示我院学生服务社会、回馈社会，主动承担社会责任的大学生风采。
（目前已邀请到“广州甘蔗糖业研究所湛江甘蔗研究中心”志愿者：吴文龙工程师，联系电话：136******** ） （四）社会调研 以走访进行调查问卷的形式，组织开展以《三农问题》为亮点，以《孤寡老人、留守儿童社会问题的调查》为题的社会调研活动。
展开对农民、农村、农业问题的全面调查，如农民子女读书难问题，农村医疗难问题，农业自然灾害，惠农政策、补贴政策的落实情况，农业科技下乡情况等；对孤寡老人、留守儿童的低保问题，生活、学习、心理和关注、帮扶情况展开调查。
并组织分析调研结果，及时反馈村委及当地政府，为政府决策和村民脱贫致富贡献力量。
八、活动可行性分析： 关心弱势群体，促进社会和谐，快速全面进步。
弱势群体是社会结构的一个重要组成部分，一直以来是国家重点加强工作的对象；他们的基本医疗问题，社会就业问题，留守儿童的思想心理教育问题，老年人的低保问题，还有国家多年来密切关心的三农问题等等，可以说弱势群体问题的处理情况在一定的程度上反映了一个国家的施政能力和办事效果的体现，因此国家政府历年来高度重视社会群体中特别是弱势群体的问题解决上面，并大力的采取相关的惠民利民措施，重点加强以改善民生为主要任务的举措，积极鼓励全社会对社会弱势群体的关注和帮扶鼓励各阶层对三农问题的解决提出宝贵的意见。
只有全社会共同关注，蓄全社会的力量才能促进社会的全面进步和谐和快速发展；作为当代大学生更应该肩负起这一责任，贡献自己的一份力量。
具体来说，有以下几个方面的保障： 1. 党中央、国务院重点关注，文化下乡不容忽视。
十七大报告的有关文件精神明确指出要重视“三下乡”社会实践的文化下乡的落实；只有加强基层百姓的精神文明建设才能够保证精神文明建设和物质文化建设的同步有序的进行，才能推动整个国家的文化进步，建设社会主义精神文明的国家。
2. 省委、省政府高度重视。
中共中央政治局委员、省委书记汪洋，省长黄华华高度重视，多次召开会议专题研究，认真贯彻落实帮扶政策，并开创性地提出了“双到”（“规划到户，责任到人”）精神指示，大力鼓励做好今年“三下乡”帮扶实践活动。
3. 中央团委、省团委和院团委大力支持。
根据学院团委〔2010〕33号通知指示，鼓励并支持同学积极参与实践。
4. 指导老师（罗东权处长）精心策划和积极指导，对此次活动的方向从根本上起了最有利的保障作用。
5. 队员本身的思想感悟和积极性高。
大学生参与社会实践是社会、学校和同学的三面需求。
国家教育委员会多次强调社会实践对当代大学生的巨大作用；目前高校树立培养动手能力强，综合素质硬的毕业生的形式越来越严峻，每年的毕业生招聘会上人满为患，企业越来越看中毕业生的工作经验和社会实践能力，竞争的残酷现实让许多在校大学生开始重视社会实践的巨大作用和意义，想切实通过参与社会实践来提高自己的处事能力，从而为将来的就业提高自己的筹码，所以大学生参与社会实践特别是基层的暑期锻炼可谓是“利人利己”，受到全社会的广泛关注。
想必我们队员也认识到这一点，因此必然会以百分之一百，甚至两百的努力去完成实践任务。
九、具体活动安排：（由于是扶贫主题，时间地点尚未能确定；具体方案拟定中） 十、活动成果预测： 1. 通过社会实践活动，深入群众和密切联系广大干群。
让更多的人能更全面地了解困扰人民群众的生活和发展问题，进而有目的地自觉投入到新农村建设中来。
2. 进一步为基层党组织和政府制定农村建设方针、决策提供参考和服务，发挥大学生的起码作用。
3. 使更多的农民了解和理解政府部门制定的一系列新农村建设思路，切实贯彻国家和政府的方针、政策，从而在行动上，与党和政府保持高度的一致，积极投身到新农村家园的建设当中来，为新农村建设创造稳定、和谐的环境。
4. 通过调查，使我们在校大学生对广大农村的现实有个普遍的认识，为当代大学生扎根农村基层建设做进一步的思想动员；使更多的大学生参与到社会主义新农村的建设当中，让更多的大学生扎根基层，在农村开创自己的事业，找到属于自己的一遍天地，为新农村建设提供和储备人才资源。
5. 大力配合当地政府进一步在农村宣传社会主荣辱观，落实国家农村改革的方针政策，落实科学发展观，促进农村的全面、可持续发展，推动和谐社会的建设。
6. 通过开展“三下乡”实践活动一方面既要促进农村生产力的发展，又要帮助和引导大学生按先进生产力发展要求武装自己成长成才；另一方面锻炼我院学生的实践能力，提高我校学生的综合素质。
十一、内部组织结构及职责分工： 经会议讨论，初步将内部组织结构及人员分工定以如下： （一）组织结构 1. 指导老师：学生处副处长罗东权老师。
2. 队长：刘晓清 3. 副队长：吴燕云 4. 文化下乡组组长：杨荣盛 5. 卫生下乡组组长：吴燕云 6. 科技下乡组组长：刘 萱 7. 社会调研组组长：待定 8. 安全员：待定 9. 后勤负责人：待定 10. 摄影技术员：待定 11. 书记员负责人：待定 （二）职责分工 1. 指导老师：指导整个活动进程，把握活动方向。
2. 队长：负责整个活动进程，根据指导老师的意见全面开展工作。
3. 副队长：负责统筹活动工作，把握所有队伍进行状况；协调内部关系，负责安排任务，监督和督促活动 开展；根据实际需要可以随时参与和调整活动的进程；协助队长工作，在队长委托或是缺位时，代行队长职 责。
4. 文化下乡组组长：统筹本组活动工作；接到上级下达的工作任务时负责分配工作，并负责监督队员工作情 况；负责做好本组工作总结；负责做好本组思想教育和纪律工作，以确保支教活动的顺利进行。
5. 卫生下乡组组长：同时。
6. 科技下乡组组长：同上。
7. 社会调研组组长：同上。
8. 安全员：负责队员的人身、财产安全，宣传安全意识；保护本队公共财产，负责做好考勤工作；对存在不 安全隐患的活动，安全员有一票否决权。
9. 后勤负责人：负责全体队员的交通、食宿等后勤工作；负责财务工作，保证资金合理开销，为活动提供有 力的后勤保障。
10. 摄影技术员：负责记录队员活动的点滴，捕捉精彩镜头；收集图片素材，为本次暑期社会实践积累资料。
11. 书记员负责人：负责做好会议记录，记录每个活动的场景和细节，以及每天任务安排情况的记录；牵头做 好实践活动报告集的整理出版，并做好后期的宣传工作。
注：在具体活动过程中注意灵活把握，一切一时间地点和条件为转移。
十二、活动纪律要求及安全措施： 1. 活动期间要注意人身、财务、交通安全，注意用电、饮食安全。
不食用来历不明、变质的食物，要讲卫生爱清洁，饭前便后要洗手。
2. 准时集合，不迟到、不拖拉，集体行动听从指导老师和队长指挥。
3. 发扬吃苦耐劳、互助友爱的精神，自我管理，自觉整理好内务；并承担相应的集体任务，认真为当地村民提供服务，体现寸金学子的良好精神风貌。
4. 晚上活动按要求进行，无特殊情况不得随意离队单独活动；按时作息，安全员负责做好考勤工作。
5. 活动期间不能发生偷窃行为，不能酗酒不能打架。
6. 在实践期间，禁止到水库、池塘等地方游泳，不得进行其它带有潜在危险可能性的活动。
7. 在活动进行期间，指导老师或队长应定时定期组织队员开展安全教育和纪律教育活动；以保证队员时刻牢记安全意识，避免事故发生。
8. 做好准备，带课题、备有资料积极地进行社会实践；认真做好笔记，收集数据，活动结束后写出质量较高的社会实践小结或调查报告。
9. 活动期间注意处理好村委、村民同我们队员之间的关系。
要尊重当地村民，不能挑起事端制造矛盾。
10. 未经指导老师或队长批准，活动期间不得私自外出活动，外出时需两人以上同行方可进行。
十三、活动经费来源： 1. 学院预算。
2. 队员缴纳。
十四、后期工作计划： 1. 分工安排任务，明确职责。
整理、分析调研所得材料及信息，展开分析论证，并组织撰写调研报告和心得体 会。
2. 得出结论后，及时将有利于乡村和谐建设的信息反馈回当地，并在能力许可的范围内提出建设性且具有实 际可行性的意见和建议。
3. 负责人总结活动。
组织学习活动总结，汲取经验、分析不足；组织做好评比先进工作，表彰优秀、谴责不 良。
4. 编辑出版实践活动报告集，并做好后期的宣传工作。
5. 统计财务情况，做好经费报销工作。
6. 其他工作。
注：活动后期个工作负责人争取在最短的时间内完成任务。
十五、附件：（具体活动方案以及调查问卷等） 国旗护卫队 二○一○年六月十三日
升旗的日记
在这个阳光明媚的节日里。
我们相聚在一起。
看到你们灿烂的笑容，是我们辅导员最大的收获。
你们是祖国的花朵，是祖国的栋梁，祖国需要你们。
在此，我代表全体辅导员老师祝愿每一个队员都能成为家庭中的好孩子，学校中的好学生，社会上的好少年，弘扬少先队奋发向上的精神，为祖国美好的明天做好一切准备。
作为祖国花朵的培养者，我们牢记自己的职责，对队员负责，对社会负责，我们要像对待自己的孩子一样对待每一个队员。
队员就是我们的资本，每一个辅导员都希望看到自己培养出的是一批高素质的人才。
作为一名称职的辅导员我们将对全体队员充满爱心、耐心和诚心，记得一位著名的教育家说过：爱自己的孩子，是人；爱别人的孩子，是神。
选择了辅导员这一行，那么我们就要学着做“神”。
对工作我们会有热心和恒心，既然选择了这份工作我们辅导员就会以极大的热情去投入工作，一心扑在工作上，无论遇到什么困难，都要持之以恒，让时间去证明一切。
对自己更会有信心。
工作不能怕字当先，要增强自信心，手中有粮，心中不慌。
所以我们要不断地用知识丰富自己，不要怕工作中学生出问题，要有信心解决好发生的问题，让我们在实践中成长，让我们在工作中不断完善。
最后我再次代表全体辅导老师向亲爱的少先队员们表示节日的祝贺。
我们将用这无私般纯洁的心，共同携起手，用我们的爱，理性之光，呵护千万只雏鹰自由健康地飞翔。
走进六月，倾听南风的呼唤： 走进六月，感受阳光的温暖。
伴着微笑的朝阳， 伴着溢彩的歌舞， 我们迎来了我们自己的节日——六一儿童节。
