想实现乡村振兴战略，好的乡官村官是最需要的
你说呢
乡村振兴，必须要超常规振兴措施。
一方继续推动要素配置源条件、公共服务向农业农村倾斜快补齐农业农村发展短板，让农业强起来、农村美起来、农民富起来。
另一方面，要在城乡融合发展制度设计、政策创新上想办法、求突破，进一步调整理顺工农城乡关系，显著缩小城乡差距，真正让农业成为有奔头的产业，让农民成为令人羡慕的职业，让农村成为安居乐业的家园。
乡村振兴，始终要抓住产业兴旺这个重点。
“产业兴旺”是社会主义新农村建设中“生产发展”的升级版、升华版。
乡村振兴归根结底是发展问题，始终要靠大力发展农村生产力来解决。
一方面，要深入推进农业供给侧结构性改革，加快建设现代农业产业体系、生产体系、经营体系，推动种植业、畜牧业、渔业、农产品加工业等转型升级，努力向现代农业迈进。
另一方面，要促进农村一二三产业融合发展，培育农业农村发展新动能，支持和鼓励农民参与并共享农村“双创”的红利。
需要特别强调的是，这一切最终都要落在农民增收上，落在农民福祉的增加上。
乡村振兴，必须全方位缩小城乡差别。
乡村振兴绝不仅是经济的振兴，也是生态的振兴、文化的振兴、教育的振兴、科技的振兴、社会的振兴。
新农村建设的“村容整洁”升级到“生态宜居”，强调了农村生态建设要由表及里，由物及人，要建设人与自然和谐共生的农业农村现代化，满足农民对美好生活特别是生态美好的向往。
“管理民主”升级到“治理有效”，既强调了由管到治的治理思维，也强调了要从注重基层民主制度建设过程到追求农村社会稳定结果的更高要求，更注入了“自治、法治、德治”相结合的乡村治理体系新内涵。
假如我是一村之长如何落实乡村振兴战略 作文
假如你当上了村长假如我当了村长，如果不贪图村里的各项补助、不挪用各种经费、不骗取各种补贴、不收农民的钱、不私下倒卖村里的地的话，我就变成了一个年薪三万左右的“穷人”，在进城打工每月能挣五六千的情况下，我去当个村长不知道会不会有人笑话我
而且当一个村长还要应付上级指派的各种任务，处理村里的各种矛盾纠纷和宗族利益，其实当起村长来并不是很轻松。
因此，很多人都想我当了官会怎么办的时候，他们想的至少是手握重拳的“县官”，再不济也是个“乡官”，而很少有人想自己是个“村官”，现在的村官变成了好人不愿干，庸人干不了的差事。
没打过架、没有点痞气、没有点人脉、没有点威信，似乎干不成村官。
然而，村官也有村官的使命，如果我当了村长，我必须要求自己站在全县、全市乃至整个国家的层面去思考一个村庄的发展，因为我们的国家就是由无数个平凡的村庄所组成的。
如果我当了村长，我首先把村里的会议室好好利用起来，晚上等村民吃完了饭，我就在会议室里沏好茶叶，和村民们一起观看生态农业的纪录片，借鉴别村的农场经验等等；我还会给村民放一些关于鱼菜共生、汽培和永续农业的纪录片，然后和大家讨论致富方法。
在村里肯定有积极的人，也有消极的人，有赞扬我的人，也有说我风凉话的人，我所做的只是需要把积极参加的人先组织起来，然后引导大家建一个集体的高收入农场。
现在，农村很多村民都有自己的闲置房屋和土地。
这样就可以利用这些房屋和土地创建农场、牧场，甚至发展旅游事业，这也是如今很火的一个项目。
现在国家提倡大力发展现代化农业，对休闲农业的发展给予了诸多优惠政策，所以，也可以首先从这几个方面入手，让村民们富裕起来。
此外，还可以搞特色农产品的种植和加工，这也是符合现代人的追求和消费理念。
总之，现在政策宽了，国家非常重视三农问题，发展乡村战略，振兴乡村正在如火如荼中。
在这个大气候下，只有有作为，只要真正想着为民服务，相信，在这样的村官引领下一定会让村民致富，让农村建设越来越美丽。
怎样实施乡村振兴战略
实施乡兴战略，要坚持“以本”。
农村发展、关键在人小康不小关键看老乡。
”做好农村的人才工作，一靠“留”，二靠“引”，三靠“用”。
“留”就是要把本土的农民留下来。
最懂农村的是农民，最迫切希望农村振兴发展的也是农民。
要打好“乡情牌”，念好“事业经”，让农民心甘情愿的“留下来”。
大学生村官如何尽快融入到农村基层工作生活
俗话说上面千条线，下面一根针。
农村是最基层的组织，大学生进入农村当村官，早已不是什么新鲜事。
青年人到农村去，那里有广阔天地，一定可以大有可为。
是金子在哪里都会发光，大学生村官到农村去，是为有效缓解农村人才缺乏问题，给新农村建设注入新鲜的血液，给基层党组织增添活力。
作为一名往届大学生村官，在工作闲暇期间，与乡镇干部、村干部、村民及老党员等不同身份的基层工作者交谈与调查中，并结合自己的亲身经历之后，认真思考，认真总结，就大学生村官如何在农村开展工作，适应农村环境，适应基层生活，克服在农村生活水土不服的现象，更快的适应基层岗位需求，发挥特长，更好的开展工作。
我认为应该从以下三个方面着手：\ 一、良好的工作态度，灵活的人际关系，是尽快融入到基层生活和工作的前提\ 做到勤观察，勤动手，少发言，找准自身定位。
对于大学生村官来说，首先就是自身定位，将自己的优势尽快定位在基层的工作中，到任的第一步是熟悉当地的村情民俗，多问，注意避违。
在农村工作时，处理好村两委成员和当地村民的关系是当好村官必须解决的第一难题。
由于农村两委成员组成关系复杂，农村基层情况复杂，当地方言难懂，与陌生的村民交流更是需要耐心与时间去磨合的。
如何尽快融入农村的生活，真正成为农村集体的一员，本人认为有以下三点，一是要真情。
对待农民的态度要充满真情，怀着一颗为民解决问题的心去服务农村农民。
大学生应该要放下架子，站在农民的角度来处理问题，真情对待农民，情感交流才会没有距离，村民才会信任你。
二是要真心。
要真心的尊重基层干部，大学生村官应真心对待村干部，维护好他们的威信，主动与他们搞好关系，这样才能在开展工作当中得到他们的有力支持，不断学习他们处理农村复杂问题的能力与方法。
三是要真实。
在主动与群众交流与沟通时要真实，要学会拉家常，大学生村官在以计划生育走村入户的方式多与村民交流，拉拉家常，不仅工作处理的好而且各家的基本情况也能最大限度的掌握，为开展工作打好铺垫。
\ 二、从细微小事做起，虚心向村干部和村民学习，敢担当，树立在群众中的威信\ 大学生村官到农村去，到基层去，到底能不能发挥作用，怎么发挥作用，关键是看用什么样的心态去做。
在工作中，大学生村官应该注意培养三种态度。
第一，静下心来，沉下身子，培养低调而又不张扬的工作作风。
熟悉情况，从村干部和村民小组开始，到农村工作需要大学生村官从同学到同志的转变，需要大学生村官不急不躁的处事态度。
李源潮部长曾经说过:先做村民后当村官，融入村民生活，虚心向村干部和村民学习，培养和增进与农民的感情，从农民最需要解决的问题入手，农民才会理解你，接纳你，支持你。
第二，尽心尽力干好每项工作,培养脚踏实地的工作作风。
农村工作繁琐、细微，事事都关系农民群众的切身利息，事事处处关系党和国家的大政方针。
这需要大学生村官积极与村民沟通，从最能给农民得到实惠的事情做起，尽心尽力干好每项工作。
第三，记好民情台账，培养细致入微的工作作风。
要学会从细微小事做起，无论是调解村民矛盾，还是撰写材料，整理档案，甚至打扫卫生，都应该认真细致的对待，从细节问题上体现出大学生应有的素质，逐步树立起在群众心目中的威信。
\ 三、坚持学以致用，实现思维转变的大跨越，创新农村工作方法\ 大学生村官思想活跃，接受新事物的能力快，掌握的科技知识多，大学生当村官最大的价值是利用自己的热情与知识去影响农民，带动农民，从而推动社会主义新农村的建设。
农村落后的主要原因是观念落后、思想保守。
大学生村官要坚持解放思想，与时俱进的思想，要用长远的目标激励自己，做好职业规划，不断创新发展思维，创新农村工作方法，努力改变农村现状。
开展深入的调查研究，把自己的理论知识运用到实践中去，寻求村里的发展优势与特色，发挥大学生专长，助推社会主义新农村的经济与发展。
社会主义新农村建设首要任务是生产与发展，带动村民发家致富，是大学生村官到村任职必须面对的问题。
要树立一个重要的意识，为官一任，造福一方。
要把致富当地百姓作为头等大事，不断加强惠农政策的学习，充分利用自己的知识优势，做好农业新技术的引进，新品种的推广，积极帮助农民寻找致富门路，不断拓宽农民的增收渠道，带动农村各项事业的腾飞。
\ 我相信，随着社会主义新农村的建设发展，随着各级党组织对大学生村官的关注与认可，随着国家经济与惠农政策越来越好，在大学生村官的努力下，社会主义新农村建设将在祖国各地繁荣发展，社会主义新农村建设成果将惠及千村万户。
（湖南省衡阳市祁东县大学生村官刘雄）
乡村振兴引进人才入编方面和村官是一个待遇吗
不同待遇的。
引进人才属于编制干部,享受公务员待遇，而村官享受村委会干部和公务员双重待遇。
大学生回到农村当村官，你对此有何看法
大学生村官只要好好干，前途也相当不错，合同期满，报考公务员、考研、事业单位招聘都会加分。
发达地区的村官并不比公务员差。
大学生见识相对较广，紧随潮流，对农村的发展更有利。
谈谈你对大学生村官的看法吧
你好，大学生当村官是向新农村建设提供智力支持；大学生当村官是向基层组织建设和政权建设提供血液支持；大学生当村官是培养年轻后备干部的有效途径；大学生当村干部可以缓解就业压力，分流就业岗位；大学生当村官是大学生自身价值的体现。
中国的农村社会很复杂，中国的农村现在也很落后，到既复杂又落后的农村当干部，对于大学生而言，不仅是难得的机遇，更是一种历练，这不是站着说话，而是许许多多成功人士的经验之谈。
当大学生村官们干出一番成就的时候，就会感知到村干部的经历是一笔宝贵的人生财富，就会认识到身的价值。
