欢迎来到一句话经典语录网
我要投稿 投诉建议
当前位置:一句话经典语录 > 心得体会 > 公务员入职自学心得体会

公务员入职自学心得体会

时间:2016-01-07 14:25

新入职公务员工作心得体会

新入职公务员工作心得体会  新入职公务员工作>心得体会    已经工作一周时间了,感觉自己受益匪浅,下面讲讲我的心得感受。

    怀着紧张和兴奋的心情踏上了新的工作岗位,紧张的是作为一名刚踏入政府的工作人员,必须时刻树立严谨的工作作风和工作态度,摆正自己的位置。

兴奋的是工作岗位不仅能够磨练人的意志,提升工作能力,更能丰富人生经验与阅历。

    告别了大学的象牙塔,走上工作岗位,首先就是适应环境,摆正自己的位置和心态,做力所能及的工作。

报道的第一天,张主任就告诫我们过去的成绩都是过眼云烟,重要的是着眼于当前,加强学习,不断适应新的岗位工作需要。

到岗的第一天同事把一些已经定稿的有关平时工作材料给我拷贝了一份,材料包含了领导讲话、汇报提纲以及传达的政策文件,初读材料时使我了解了政府文件的语言风格及文体与我们平时学校课堂写的作文内容及格式有很大不同,让我对即将要涉及的工作有了一个初步的认识,对上要服务好领导做好领导的助手,对下则要准确传达政策文件的精神,我也从网上了解了一些有关政府政研室工作的材料和前辈的>工作汇报,对初步的工作环境和任务量有了大致的了解。

我认为适应环境不仅仅是简单的融入新的集体,更重要的则代表了克服和进步。

许多工作和环境,也许初试的时候,会觉得困难重重、辛苦无比,但是只要咬紧牙关的撑下来,不久后我相信就能应付自如。

摆正自己的位置和心态是必须牢记在心的,作为刚到工作岗位的新人

公务员初任培训心得体会:如何做一名合格的公务员

我觉得不报班也行,我就没报,笔试,面试都过了,我同学报班的也没比我强多少的,主要在于自己的努力啊

加油

讲座可以听听,不过帮助不大, 一般讲座都是免费的,基本上涉及的不深,不会给你深讲的,如果想学还是报真的班吧

新公务员初任培训心得体会

大概属于中上的水平吧。

如果你还想要提高的话建议你看《2012年国家公务员考试综合教材》,很多人用这本书,对行测和申论都有讲解,还有真题练习,国考行测80分没有问题的啦。

公务员如何提高公共服务能力学习心得体会

�μӵڶ��ڹ���Ա��ְ��ѵ���ѧϰ��ʹ��ѧϰ���˲��������ۺ���֪ʶ;ѧϰ������Ϊ����Ա����ְ������Ӧ��ι淶������Ϊ;��ȷ����Ϊ����Ա���ִ�������ı�Ҫ�ԡ������������ѧϰ����ѵ�dz��б�Ҫ��Ϊ�ˣ���Ϊ�˱�֤��ѧϰЧ����Ҫ���Լ���ȱ�Ρ����ٵ����ˣ��Ͽ����������DZʼǡ�����ͼ�������ѧϰ����̸����ܺ���ᡣ һ��ѧϰ����δ֪�����֪ʶ ����ʦ˵����ѧ��չ����ָ����չ������ۺͷ����ۣ�����������ϵ����ʵ��ѧ��չ�۵���Ч;������ᡶ����Ժ�칫��������������ִ�������Ƶ���������������������������������Ӯ��ִ�еĿγ̣�ʹ�ҵ�ͷ���쳣���£�����Ϊ֮��ܡ���Щ�γ����ҵ�һ�����������о��dz���ʡ���ЭҦ��ϯ�dz�������Э���ؽ��裬������������ѧϰ����Э�������ڵ����巨��ίԱ�ᣬ��Ҫ�漰�����塢�ڽ̡����ͷ��Ʒ�������ۡ����ߡ����ɡ����棬����Ҧ��ϯ��Ҫ��Ҫ����ѧϰ��ѧ�����ã���ε�ѧϰ��ѵ�γ̣�ϵͳ�ؽ���û��ѧ��������֪ʶ���ڸ��ң�ʹ��������ʶ��������ѧ��չ�ۣ��γɿ�ѧ��չ��˼ά��ʽ���������Ϊ�������¹������������ѧϰ����ʹ����ȷ�˹���Ժ��������ִ����Ŀ���ǽ��ɷ�����������������������ǣ���������������������������������Ч��������������������������ʹ���˽⣺�ҹ�������ó����������ṫ��������������Ҫ��ߣ�������Ӧ��չ���谭��չ����ˣ�����ְ��Ҫ���Ÿĸ�����������ṫ��������ת�䣬�Դﵽʵ���˿ڡ���Դ������Э���ɳ�����չ����������Ϊ������������г��ᡣ ����ǿ������ȷ�˹���Ա��������Ϊ ������Ա������һ������Ա�����ķ��ɣ��ǹ淶����Ա�����ķ��ɡ�ͨ������ʦ�ڿΣ��ҽ�һ����ȷ�˹���Ա��Ȩ����ǿ������Ա�����������˽��˹���Աְλ���࣬�������õȡ��ӱ��ڿ����Ҹе����ҹ�����Ա�����Ѿ����뷨�ƹ����Ľ׶Σ��Լ�ǿ����Ա���齨�裬��߹���Աҵ�����ʽ������ش����á�����û��ִ������û�о���������һ�Σ�ʹ�������ѹ������������Щ�ɹ�����ҵ�쵼�ߣ���ִ������Ϊһ������һ�ֹ���ϰ�ߣ����������Ŷӣ��ڸ��������ж������������������������ҵ�ľ���������Ϊ������ֵ�óƵ��ĵ䷶�������ڹ������Ƿ�ҲӦ�����ǵijɹ�����������Ϊ�Լ��Ĺ�����׼���������������������û�������õģ�ͬ��û���Ž᲻�õġ����ڡ�ְ������Ԥ����һ�Ρ�����Ϊ����Ժ�ǿ������Ϊ����Ա����Ϊ�����ɲ�������Ȩ����С��������������ݣ����ǵ���ΪҪ���������Ӧ����ְ��Χ��������̰������Ȩ����ְ��

如何当一名合格的公务员 初任培训学习心得

在近十天的公务员初任培训中,我较系统的学习了新时期党的基本理论、《公务员法》、依法行政和公文写作等知识。

通过这段时间的学习,我感觉自己在思想理论和业务素质上都有了很大的提高,不仅加深了对公务员的理解

公务员突发事件应对法学习心得体会

您好,中公教育为您服务。

您好,首先,认清突发事件的内涵。

突发事件是指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。

它内涵包含了以下核心要素:一是突发事件具有明显的公共性或社会性。

突发事件应对法所要解决和应对的是“公共危机”,具有明显的“公共性”。

国家启动制定突发事件应对法的核心目的是为了应对突发公共危机。

二是突发事件具有突发性和紧迫性。

突发事件的发生往往是突如其来,如果不能及时采取应对措施,危机就会迅速扩大和升级,会造成更大的危害和损害。

三是突发事件具有危害性和破坏性。

危害性和破坏性是突发事件的本质特征,一旦发生本法所称的突发事件,就会对生命财产、社会秩序、公共安全构成严重威胁,如应对不当就会造成巨大的生命、财产损失或社会秩序的严重动荡。

四是突发事件必须借助于公权力的介入和动用社会人力、物力才能解决。

公权力在突发事件应对过程中发挥着领导、组织、指挥、协调等功能,公权力介入突发事件的应对。

其次,积极应对突发事件。

应对突发事件,把预防和应急准备放在优先的位置,真正做到防患于未然。

只有牢固树立“居安思危、常备不懈”的意识,逐步把握规律,主动采取防范准备措施,才能从根本上减少突发事件的发生。

希望可以帮助到您~如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员入职培训心得体会标题怎么写

努力学习,踏实肯干,做焦裕禄式的好干部。

我所面临的道路是一条有着风雨,但又有着彩虹的道路,但我相信我会在以后的日子里不断的学习,总结经验教训,取长补短,在实践中不断的完善自己。

求【公务员职业道德概论】学习心得体会,800字左右

加强党风廉政建设和反腐败工作有两条防线 一是思想道德防线,一是党纪政纪和法律防线。

思想道德防线是首要的、基本的一道防线,是从源头上预防和治理腐败的有效途径。

今年初,胡锦涛同志在中央纪委第五次全体会议上强调指出,“反腐倡廉能力,是党的执政能力的重要体现,是巩固党的执政地位的重要保证”,“进一 步加大预防腐败的工作力度,必须继续在加强教育上下功夫,使领导干部自觉拒腐防变,带头廉洁自律”,“要经过努力,建立起思想道德教育的长效机制”。

我们要充分认识构建公务员思想道德教育长效机制,对于保持党的先进性、提高党员特别是党员领导干部反腐倡廉能力、提高党的领导水平和执政水平的重要意义。

第一,要明确公务员思想道德教育的目的和内容。

任何思想道德教育行为均有目的,公务员思想道德教育的终极目的就是培养为实现共产主义事业而奋斗终身的国家工作人员;公务员思想道德教育的阶段目的则是根据党和国家在不同历史发展阶段所面临的具体形势和任务而培养能够担当重任的、具有高尚品德与风格的、高素质国家工作人员。

公务员思想道德教育的内容是根据其目的来设定的。

开展公务员思想道德教育的根本目的,说到底,就是要使广大公务员树立正确的世界观、人生观和价值观。

而要做到这一点,关键是在广大公务员中开展马列主义、思想、理论和“三个代表”重要思想的学习。

在当前,就是要着力抓好共产主义理想的教育、党的宗旨教育、艰苦创业精神教育、行政道德教育和共产党员先进性教育。

第二,要把握公务员思想道德教育的对象和范围。

不言而喻,公务员思想道德教育的对象主要是政府部门的公务人员,但是,要真正实现公务员道德教育的高效率,就必须把不同时期、不同行业、不同职业特征、不同岗位和文化层次的公务员的教育加以细化,改变过去那种无论是机关公务员,还是基层公务员,无论是处于领导岗位的公务员,还是普通公务员,从教育内容、方式到基本要求,都采取一个模式、“一刀切”的做法。

公务员思想道德教育的范围,不仅应包括工作场所的思想道德教育,还应包括宿舍区和公共场所的思想道德教育。

因为公务员的思想矛盾不是孤立存在的,业余时间和公共场所的问题往往来自正常工作之中,也往往直接或间接影响正常工作,所以政府部门的党、政、工、团组织都必须把视角放大一些。

尤其是在改革开放和发展社会主义市场经济的今天,做好公务员业余时间以及公共场所的思想道德教育工作,对增强新形势下公务员思想道德教育的实效显得尤为重要。

第三,要正确运用公务员思想道德教育的原则和方法。

为了提高公务员思想道德教育的效果,必须坚持正确的原则,运用科学的方法,提高工作的艺术性。

要在继承过去好经验、好传统、好方法的基础上,从公务员的思想实际出发,大胆探索,努力创造出更多的新经验和新方法,使公务员思想道德教育更加生动活泼、富有成效。

做好公务员思想道德教育,要坚持理论联系实际,增强教育的针对性;要密切结合业务工作,做好思想道德教育;要坚持公务员思想道德教育与严格管理相结合;要坚持解决公务员的思想问题与解决其实际问题相结合;要坚持言教与身教相结合;要坚持民主、说服的方法;要充分发挥先进典型的示范作用,努力把思想道德教育寓于喜闻乐见的活动之中。

第四,要充分利用公务员思想道德教育的有效载体和途径。

要使公务员思想道德教育的内容进入头脑,就需要有效的载体和途径。

实践证明,教育形式与教育内容是辩证统一的,离开了有效的教育形式,教育的效果就不会理想;而如果教育形式能充分激发人的积极性、主动性,那么教育内容就容易进入人的头脑,就会收到事半功倍的效果。

我们一方面要继承和完善过去那些被实践证明是行之有效的好形式,另一方面又要针对新情况,积极探索加强公务员思想道德教育的新形式。

第五,要建立、健全公务员思想道德教育的机构和队伍。

建立、健全公务员思想道德教育运行机制,必须要有一个权威的机构、一支精干的队伍。

当前,公务员思想道德教育存在着多头领导的问题。

由于职能职责相互交叉重叠,更由于缺少一个权威机构来统一协调,在实际操作中就容易出现内容重复、都不负责的现象,约束性强的就认真做,约束性弱的就消极应付。

这种情况影响了公务员思想道德教育的效果。

为此,首先要加强对现有的宣传、组织、纪检、监察等专业教育队伍的建设,要针对这几支队伍的不同情况,提出不同的培养目标和要求,建立健全激励机制,为他们深入实际、多出成果积极创造条件;同时,又要使他们统一起来,构成一支年龄结构合理、专业门类齐全、政治强、业务精、作风正的公务员思想道德教育队伍。

其次,要充分发挥党校、行政学院和其他干部培训机构在公务员思想道德教育中的作用。

另外,还要充分重视和发挥社会业余思想道德教育队伍的作用。

第六,要制订公务员思想道德教育的基本制度。

公务员思想道德教育不是到出了问题时才能派上用场的“灭火器”,而是一项经常性、系统性工程。

鉴于此,必须建立相应的制度保障体系。

要在各级党组织、国家机关内形成一系列的制度,使公务员思想道德教育能够有效运转。

当前,至少有以下四项制度需要健全:一是公务员组织内部的民主生活制度;二是公务员理论学习中心组制度;三是公务员教育培训制度;四是公务员思想状况考评制度。

公务员思想道德教育机制是一个复杂的系统,它包含着多方面的要素,但以上几个方面是它的主体和主要环节。

只要这几个方面能够相互联结、相互渗透、相互作用,公务员思想道德教育就一定能够发挥其整体功能和效应,促进公务员整体素质的提高。

声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。联系xxxxxxxx.com

Copyright©2020 一句话经典语录 www.yiyyy.com 版权所有

友情链接

心理测试 图片大全 壁纸图片