
李强《为自己工作》观后感
当你拥有第一份工作的时候,你正在体现你生命的价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是为自己的人,才真正能懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义。
————李强 2008年3月15日参加了博思组织的<<为自己工作>>的培训课程,在课程所学到的知识与大家一起分享,改变为老板打工的错误心态,树立为自己工作的正确意识
如果你认为每天是在为老板打工,那么你大错而特错
抱着这种心态工作,你永远不会成长和发展,亦将永无“出头之日”,更谈不上干一番事业
其实,我们每个人都是在为自己工作,每一份付出和努力,都将得到或必将得到超值的回报
这是不变的真理
在整个课程学习当中值得我们深思的知识精要: 1、你来企业要什么
工作、薪酬、成长、快乐。
与其在做无思想滚翻的纺织车轮,不如让我们心怀感激,来珍惜与赞美它-工作:让工作成为人们终其一生发展道德与价值观、表现人文情怀与艺术的基石;让人们能从工作中体会事物设计的美、感受过程的美,并试着欣赏可持之恒久的价值的美;我相信我们会寻求到工作这个与生俱来的本质。
为什么工作不能够是我们生命中美好的事情
为什么我们把工作看成是一件不得不做的事情,而未能珍惜和赞美它
为什么工作不能够成为人们终其一生发展道德与价值观、表现人文情怀与艺术的基石
为什么人们不能从工作中体会事物设计的美、感受过程的美,并试着欣赏可持之恒久的价值的美
我相信这些都是工作本身就具有的。
2、你为什么要遵守规章制度
独木桥难过双人脚,一捆筷子牢牢抱成团。
每位成员以身作则,将相互影响和带动整个团队的氛围。
3、你怎样才能获得更多
做事的四种境界: 认真--认识体会掌握时间1-3年 务实--认识体会掌握时间3-5年 求新--认识体会掌握时间4-7年 合作--认识体会掌握时间7-10年 努力做事只能--把事做对 用心做事才能--把事做好 工作是我们要用生命去做的事情 人人都是老板、以老板的心态对待公司 今天工作不努力,明天努力找工作 我们必须比别人付出的更多,才能比别人拥有的更多
4、打造自我辉煌的职业生涯
我会什么
我能干什么
我干的怎么样
我给企业带来的是什么
我的收获有多少
一切从零开始(自检) 思考力、行动力、执行力。
懈怠是最可怕的杀手 问题就是问题,没有任何理由和借口 忠诚是品德,十年磨一剑变成企业的常青树 不断的自我学习,打造个人核心竞争力 谦虚是人进步的阶梯,人脉是事业的基石 素质与内涵是通向成功的门票 生活中,一些年轻人本来有着丰富的知识、不错的能力,却由于他们经常不断地生活在抱怨中,而常常面临如何找到下一份工作的难题。
像这样的年轻人可以说到处都有,锦锈前途终被“我不过是在为企业打工”的茧而毁灭。
这样的工作观念,让无数年轻人错失了人生中宝贵的机会。
为此,《为你自己工作》告诫我们,“不要仅仅为薪水工作,你应该为梦想而工作,为自己的前途而工作,为你未来的人生和成长而工作。
”给予了我们不少新颖的观点,也给我们予以启迪。
你在为自己工作 人生来就是为了工作,工作占据了我们生命中的大部分时间。
工作有如运转自如的人生转轴,每一根弦都操纵着你的人生轴心,影响着人的一生。
自己的人生自己策划,自己的命运自己把握。
只要自己认为有意义的工作,就不必介意别人的说法。
命运就在自己手中,握紧命运,做个自动自发、勤奋出色的人,当面难困难挫折时,要敢于面对挑战。
工作是为自己,不在乎别人的说法,积极工作,从工作中获取快乐与尊严,这就能实现你人生的价值。
这样,我们的人生会更辉煌。
为使命而工作 如果我们单纯以赚钱为工作的第一目标,而不去深入分析、了解我们的工作使命,那么我们将陷入危险境地,我们将无法保持团队的战斗力和生命力。
因此,作为一个员工,一定要了解公司的使命是什么,自己的使命是什么
这样工作起来才有真正的动力。
当我们为使命,而非为薪水工作的时候,我们除获得更多的薪水,还能获得更多的成就感。
努力工作,迟早会得到回报爱拼才会赢、努力带来收获。
收获成果的多少取决于这个人努力的程度,没有机缘巧合这样的事存在。
因此,为了自己,应努力工作。
如果你一直努力工作,一直在进步,你的人生记录将会是良好、非常完美的。
使你在企业甚至整个行业拥有一个好名声,良好的声誉将陪伴你一生。
热爱自己的工作 金钱是永远赚不够的,因此不要再把金钱当作目标。
领薪水只是工作的一部分,你在工作上获得的满足感应该超越金钱上的报酬。
每一天我们都会听到有人突然间辞职、调换工作等,这样的人的确存在。
但人们转换工作方向后,难道就更快乐了吗
也许我们该问的不是我如何能找到一份我热爱的工作,而是我如何能热爱我现有的工作。
生活中,每个人都具备优秀员工的发展潜能,都会有被委以重任的时机。
我认为,从平凡的工作中脱颖而出,一方面取决于个人的才能决定,另一方面则取决于个人的进取心。
这个社会仅为那些努力工作的人大开绿灯。
“心态决定一切。
”改变命运,首先要从改变思想开始
一个人如果能拥有为自己工作的观念,那么命运将会给出他巨大的回报。
“你不是在为企业工作,而是为自己工作”这么一种观念。
的确,每一位企业家和公司员工,通过学习此书,能够有效地调整自我的工作心态,从而实现个人和企业双赢。
为自己工作 是否可以这样说,世界上很多东西都可能改变,都可能随着时代的变迁而淘汰,惟有一种品德、一种行为、一种精神不会变,反而经过历史的磨砺更闪耀出光辉,惟其这种不熄的光辉,才为历代接纳,并流传下来,直至永远…… 企业提倡的忠诚、敬业、服从和信用,是不同时代、不同社会、不同层次、不同行业、不同人群的需要。
时代的进步、科技的发展、人类的完善,离不开忠诚、敬业、服从和信用,没有什么时髦的概念可替代或削弱这人类前进所依赖的最本质的精神。
没有什么大道理可讲。
人们不妨试一下,如果每个人都不具有这种品德、行为和精神,工作会怎样
生活会怎样
社会会怎样
人之交往又会怎样
这是与天地同在的公理,与天地同在的东西不存在陈旧一说,因为它不会过时,它永远与时俱进。
为自己工作,不需要别人督促,不论身在哪个机构,都是自己的机构,自己主宰自己;自己监督自己;自己对自己负责;自己想办法完成自己的任务。
一切都是自己的,怎好去问别人该如何做;怎好让别人替自己做;怎好找借口不给自己做。
为自己工作,就不会懒惰、不会报怨、不会消极、不会怀疑、不会马马虎虎、不会推诿塞责、不会投机取巧,更不会存在跳槽。
因为你要生存,你做的一切都是为了生存,一切恶习都会成为你生存的障碍,你不会放纵恶习而断掉自己的生路。
你无槽可跳,因为一切都是你的,跳到哪都是一样,每个槽里都放着同样的足够的食物,你知道都属于自己,何必辛苦地跳来跳去不知选择哪个
为自己工作,忠诚是为自己;敬业是为自己;服从是为自己;信用依然是为自己。
除非你根本不想为自己工作,把这一切都当作别人的,你总以为是在为别人做,所以你心理有太多的不平衡,所以你总有借口不去做,所以你要怀疑一切,揽着恶习准备着攻击别人,以为这样你就会得到你想得到的。
让别人耕耘,你来收获,还窃喜:我有多聪明
其实你有多傻
你不懂得无论你给谁工作,只要你在那个位置上,你就是在为自己工作,你无须做给老板看,你就是你的老板。
你在为你自己努力,你的品质、你的行为、你的精神,都是你提高生存质量的必须。
有谁为了自己的事情不全力以赴,还要在别人的监督下才去做
当知道,你的收获只能在你的耕耘中,你怀疑别人就是不相信自己,你揽着恶习不放,只能把自己推进灾难。
我们不想成为这样的英雄吗
那就去做好自己应该做的工作吧。
李强老师所说的每一句话都记忆犹新,都让我感同身受。
“有问必问,有问必答”,我每天都有很多问题,对工作的分工也不是很明确,如果我不问的话那就是以后的工作疏漏,所以说正好验证了前半句话。
对自己的工作必须做一个深刻的理解,应该做什么、了解什么,都应该弄清楚、记明白,你的上司问起的时候才能对答如流,这又验证了后半句话。
正所谓“说一句话不会死人,少说一句话就会死人,沟通是必不可少的。
”“所有的规章制度永远是你生存的工具。
”。
一个企业要想生存就必须有自己的管理制度。
TCL想请吴士宏做信息部总裁看中的并不是她工作多努力,而是看中她所懂得的管理制度。
她是成功的企业培养出来的成功人士,她懂得的管理制度就是成功的管理制度。
有了这样的管理制度还愁企业没有出路吗
到了企业之后你不光要把工作做好,还要把人际关系搞好,这就是人脉。
多个 朋友多条路,多个冤家多堵墙。
正所谓朋友多了路好走。
在企业里人脉就等于资源,资源和资源合作才能有更好的收获。
别人对你的所有方式都是你教给他的,只有对人家好人家才能对你好,企业就是需要这样的合作,有合作才能有进步、有创新、有发展,有了这些企业才能走向成功,只有成功的企业才能培养出成功的人才,也就是说人脉就是事业成功的基石。
成功者总是影响别人,而失败者却总是受别人的影响。
就算你有一千次成功那也不等于成功,但是你有一次失败就意味着失败。
改变你的行为模式,不要总是纸上谈兵,把你说的话付之以行动,用事实来说话。
别人成功了,并不意味着你用同样的方式也能成功,要吸取别人的精华,把别人的经验收为己用,再加上自己的经验和一步一个脚印的扎实基础,你才能更接近成功,就像李强老师说的,“通向幸福成功的电梯是不存在的。
”我们必须比别人付出的更多,才能收获比别人更多。
忠诚是无价之宝,待人处事要怀有一颗感恩的心。
李强老师打了这样一个比方说“今天你有钱,老外可以给你擦皮鞋,明天你没钱,你给老外擦皮鞋人家都未必给你钱。
”很幽默的比方,大家笑完之后也就更加深刻的明白这句话的涵义了。
做买卖讲求诚信,做人也一样,企业更需要。
常言道“人过留名,雁过留声”做人要有德行。
这里的德行最重要的就是一个诚字。
用心为自己工作,心在什么位置,那你的收获就在哪
李强老师所讲的任何一句话对我们来说都是宝贵的财富,都是值得我们学习的。
说的、写的都没有用,最重要的是行动起来,为了把工作做到更好,让我们一起来努力吧
用行动来证明一切
李强修练职场26期读后感
在读过一篇文章或一本书之后,把获得的感受、体会以及受到的教育、启迪等写下来,写成的文章就叫“读后感”.读后感怎么写?读后感的基本思路如下:(1)简述原文有关内容.如所读书、文的篇名、作者、写作年代,以及原书或原文的内容概要.写这部分内容是为了交代感想从何而来,并为后文的议论作好铺垫.这部分一定要突出一个“简”字,决不能大段大段地叙述所读书、文的具体内容,而是要简述与感想有直接关系的部分,略去与感想无关的东西.(2)亮明基本观点.选择感受最深的一点,用一个简洁的句子明确表述出来.这样的句子可称为“观点句”.这个观点句表述的,就是这篇文章的中心论点.“观点句”在文中的位置是可以灵活的,可以在篇首,也可以在篇末或篇中.初学写作的同学,最好采用开门见山的方法,把观点写在篇首.(3)围绕基本观点摆事实讲道理.这部分就是议论文的本论部分,是对基本观点(即中心论点)的阐述,通过摆事实讲道理证明观点的正确性,使论点更加突出、更有说服力.这个过程应注意的是,所摆事实、所讲道理都必须紧紧围绕基本观点,为基本观点服务.(4)围绕基本观点联系实际.一篇好的读后感应当有时代气息,有真情实感.要做到这一点,必须善于联系实际.这“实际”可以是个人的思想、言行、经历,也可以是某种社会现象.联系实际时也应当注意紧紧围绕基本观点,为观点服务,而不能盲目联系、前后脱节.以上四点是写读后感的基本思路,但是这思路不是一成不变的,要善于灵活掌握
成功人际关系观后感
今天下午我们公司组织学习,由李强老师演讲的《成功的人际关系》。
告诉我们如何在生活和职场中形成良好的人际关系。
人际关系是无形资产。
有人说:“看一个人的人际关系,就知道他是怎样的一个人,以及将会有何作为。
大多数富人的成功,都源于良好的人际关系。
”的确,如果没有与他人建立良好的人际关系,我们在这世界上活着也等于没有多大意义。
我们一定要竭尽全力地建立一张人际关系网,包括个人人际关系与职场人际关系网。
比如和朋友、情人、同事、上级、客户以及其他我们珍视的人群 ,都要形成一张网络。
当然,这张网络中的每一环,都应是热情向上的,他们的言行应该是有助于发觉我们自身的潜能,有助于我们成功的。
否则,如果将自己置身于一个负面关系网中,那就等于浪费了时间,牺牲了生命。
成功,来自于80%的人际关系,20%的专业知识。
人是群居动物,人的成功来自于他所处的人群,所在的社会。
人际关系对于每个人来说都是非常重要的。
良好的人际关系是人身心健康的需要,是人生事业成功的需要,也是人生幸福的需要。
无论你干哪一行,或从事何种职业,若学会处理人际关系,你就等于在成功路上走了80%的路程,在个人幸福的路上走了90%的路程了。
世界上最强有力的事业发展工具就是网络,其中包括建立起一个固定的人际关系网。
你认识多少人,以及多少人认识你,决定了你能有多大的成就。
所以说,一个人的交际范围广阔,创富的机会便会相应增加。
如果你希望早日成为富人中的一员,就必须有良好的人际关系网。
实际上,所谓的“走运”,多半是指有良好的人际关系网展开了。
能认同你的做法、想法和你的才华的人,一定会在将来的某一天为你带来好运。
上周我们火爆网络继续李强老师的《成功与人际关系》的讲座。
李强的讲座还是以往的风格。
讲话很风趣,轻松易懂。
让大家在笑声中感悟到很多道理。
老师讲到: 一、要瞬间留下良好的第一印象。
得体的着装,和善的微笑,主动开朗的性格,记住对方的名字都是必要的条件。
如果我们不重视这些,很容易会给别人留下不好的印象,这样很可能会形象到以后和别人合作。
二、信任是根本。
如果我们的连最起码的信任都没有的话,那又如何能结交到真正的朋友呢。
能够取得信任的的做好方法老师有讲到: 1、 在最短的时间让别人了解你,信任你。
2、 别人的猜测与怀疑是人际关系的最大障碍,破解的密码是真诚。
3、 赢得别人对自己的信任,必须先做给别人看。
三、人际关系不单单是一种互利,更是一种彼此的欣赏,甚至于吸引。
我们在结交朋友的时候不能因为他会对你有利的,你就去想办法跟别人交朋友。
而自己也要主动去帮助对方。
四、用心了解别人,不要成为别人的负担。
因为朋友之间往往就是通过相互之间坦诚而慢慢了解起来。
有什么困难的时候大家要相互支持,但是不能一味的去依赖对方。
本感想由火爆化妆品代理网骞骞由感而发
青春告白祖国宣讲稿
在这堂别开生面的开学思政大课上,主讲人都是大学生,同学们用自己的语言讲述自己的故事,发出上海学子爱国奋斗的时代强音,激励全市大学生增强爱党、爱国、爱社会主义的情感。
信仰是甜的,思想是有温度的。
来自复旦大学“博士生讲师团”的董树婷、田博毅、李强同学,从陈望道翻译《共产党宣言》讲起,通过复旦师生追求真理、坚守理想的故事,引导大家深刻领悟中国共产党人的初心和使命。
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“国家的需要就是我们的专业。
”来自上海大学的徐海彬和范修竹同学,讲述了“精海”无人艇团队的故事,用锲而不舍、不畏艰难的精卫填海精神,打造出精确执行海上任务的无人艇,用“服务国家海洋战略,我们义不容辞”的青春誓言向中国特色社会主义诚挚表白。
上海交通大学知行社会实践团李凯薇同学,讲述了援疆校友扎根西部建设的感人故事,讲述自己结合“高铁枢纽建设与区域经济社会融合发展研究”社会实践项目,利用自身专业知识,帮助更多城市搭上高铁经济的快车,用奋斗的青春向祖国告白。



