求管理学原理案例分析 升任公司总裁后的思考 的答案
1. [美] 哈罗德孔茨等著《管理学》（第十版），经济科学出版社1998年版。
2.[美] 斯蒂芬P罗宾斯等著：《管理学》，东北财政大学出版社2004年版。
3.[美] 加雷恩琼斯著：《当代管理学》，人民邮电出版社2003年版。
4.[台湾] 林永顺：《企业管理学》，经济管理出版社2002年版。
5.周三多主编：《管理学》，高等教育出版社2000年版。
6.俞文钊主编：《管理的革命》，上海教育出版社2003年版。
7.[美]彼德杜拉克著：《创新与企业家精神》，海南出版社2000年版。
8.[美] 彼德圣吉著：《第五项修炼》，上海三联书店1994年版。
9.徐向艺主编：《管辖治理——管理学历史现状与未来》，山东大学出版社2003 年版。
10.[法]H·法约尔著，《工业管理与一般管理》，中国社会科学出版社，1998年。
11.[美]C·巴纳德著，《经理人员的职能》，中国社会科学出版社，1998年。
12.[美]E·梅奥著，《工业文明的人类问题》，中国社会科学出版社，1994年。
13.[美]F·泰罗著，《科学管理原理》，中国社会科学出版社，1994年。
14.[美]H·A·西蒙著，《管理行为》，北京经济学院出版社，1988年。
15.[美]M·E·波特著，《竞争优势》，华夏出版社，1997年。
16.[美]M·E·波特著，《竞争战略》，华夏出版社，1997年。
17.[美]M·哈默，J·钱皮著，《改革公司：企业改革的宣言书》，上海译文出版社，1998。
18.[美]P·F·德鲁克著，《管理：任务、责任和实践》，中国社会科学出版社，1994年。
19.[美]S·罗宾斯著，《管理学》（第四版）中国人民大学出版社，1997年。
20.[美]T·彼得斯、R·沃特曼著，《追求卓越——美国杰出企业家成功的秘诀》，中国展望出版社，1984年。
21.[美]彼得·圣吉著，《第五项修炼》，三联书店，1998年。
22.[美]威廉·大内著，《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》，中国社会科学出版社，1984年。
问题补充： 读书心得的写作内容1、书目：将选读的书名、作者、出版社、年月、版次写出2、全书提要：介绍该书作者、著书的时代背景，书的的结构、主要内容3、心得评论：论述与批判4、感想：理论联系实际，延伸开来。
5、字数不少于1万字
急求用管理学原理分析卓别林的电影《摩登时代》的观后感
使人成为机械的一部分，没有自我，在整个机器中运转，而且不用上油，做到这样的管理还需要费心去管理吗
要什么观后感
曼昆经济学原理读后感
1.基本内容 管理的动态原理体现在管理的主体、管理的对象、管理手段和方法上的动态变化上，同时，组织的目标以至管理的目标也是处于动态变化之中，因此有效的管理是一种随机制宜，因情况而调整的管理。
动态管理原理要求管理者应不断更新观念，避免僵化的、一成不变的思想和方法，不能凭主观臆断行事。
2.与动态原理相对应的管理原则相应的原则 （1）弹性原则：弹性原则指管理应具有伸缩性，要求管理者在进行决策和处理管理问题时，除了尽可能考虑多种因素之外，还要留有余地，以求综合平衡；同时，在组织机构的设计上，在管理层次和管理部门的划分上也应富有弹性，使组织机构能适应环境的变化。
（2）随机制宜原则：随机制宜原则与权变管理学派的管理思想相一致，反映了管理活动应从具体实际出发，任何管理思想、管理理论和方法只适应于特定的管理活动中，不可能是能够解决一切问题的灵丹妙药。
3.在护理管理中的应用 随着现代护理模式的发展和新的政策、管理制度、管理方法的出现，随着护理人员的思想、观念、行为方式、知识结构的不断变化，随着社会对扩大护理服务对象和范围的呼唤，也随着医学的飞速发展，都对护理工作不断提出新要求，护理管理者必须把握上述变化，收集信息，及时反馈，对管理目标及管理方式进行调整，因地制宜，保持充分弹性，有效地进行动态管理，以适应社会环境的变化对护理的要求。
东北大学管理学原理考哪本书
在网上查的杨文士的都是管理学啊
《管理学原理》 杨文士 中国人民大学出版社 2005年当当网、卓越、中国书网、中国科技金书网，等等等，很多网站都有，一搜就有了，就是《管理学原理》
管理学原理
管理学是一门综合性的交叉学科，是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。
管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的，它的目的是：研究在现有的条件下，如何通过合理的组织和配置人、财、物等因素，提高生产力的水平。
不同版本的管理学教科书和辞书，各有一套不同的管理学原理体系。
朱新民、李永春、周吉主编《现代管理科学词库》（上海交通大学出版社1986年9月）中提出了下列管理原理体系： ⑴系统原理 ⑵整分合原理 ⑶反馈原理 ⑷封闭原理 ⑸能级原理 ⑹弹性原理 ⑺动力原理 张正河、陆娟主编《管理学》的原理体系为： ⑴人本原理 ⑵系统原理 ⑶循环原理 ⑷择优原理 ⑸反馈原理 ⑹权变原理 周三多、陈传明、鲁明泓编著《管理学——原理与方法》（复旦大学出版社2005年11月第四版第31次印刷）中提出了下列管理原理体系： ⑴系统原理 ⑵人本原理 ⑶责任原理 ⑷效益原理 ⑸伦理原理 《现代企业管理原理》 黄津孚著《现代企业管理原理》（北京经济学院出版社，1997年6月第三版）的原理体系为： ⑴系统原理 ⑵人本原理 ⑶管理职能原理 ⑷科学管理原理 ⑸权变管理原理 姜克芬、王双振、吴一平主编《现代企业管理原理》（河南人民出版社1991年9月）： ⑴系统原理 ⑵人本原理 ⑶动态相关原理 ⑷效益原理 杨善林主编《企业管理学》（高等教育出版社2004版9月版）： ⑴人本原理 ⑵规律性原理 ⑶系统性原理 ⑷控制性原理 ⑸弹性原理 ⑹激励原理 ⑺效益原理
请各位大侠给我推荐一本《管理学原理》的教材
LZ推荐给你2本书 这个书 我觉得不错 还跟着你给的考纲查了下 大体上都有 书是 《管理学原理》 北京工业大学出版社 2006年修订版 主编 徐艳梅 还有一本不是管理学原理 是《管理学概论》 经济管理出版社的 主编林辉 宋山梅 个人建议 你可以去你们学校的图书馆借阅 应该都有 希望能帮上你
