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国有企业领导讲话心得体会范文

时间:2019-12-13 10:10

学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会

学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会:筑牢国企党建之“根”实国企发展之“魂”

全面推进从严治党,既没有“特殊”和“例外”,也没有“荒滩”与“盲区”。

在全国国有企业党的建设工作会议上,总书记高度评价国有企业为我国经济社会发展作出的历史性贡献,精辟阐述国有企业党建的一系列重大问题,鲜明指出“坚持党对国有企业的领导不动摇”,“坚定不移把国有企业做强做优做大”。

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。

坚持党的领导,既是中国特色社会主义最本质的特征,也是国有企业的独特优势。

要做强做优做大国有企业,就必须旗帜鲜明的抓好国企党建工作,筑“根”树“魂”,强“舵”正“帆”。

握紧国企党建“生命线”。

总书记指出,坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之。

强化党的领导,发挥好党的政治核心作用,是强化国有企业党建工作的生命线,这一点决不能含含糊糊、遮遮掩掩。

特别是在深化改革的关键时刻,更应不断强化党对国有企业的政治领导、思想领导、组织领导,让国有企业始终沿着符合中国国情的道路改革、去发展,为国有企业做强做优做大把方向、强保障、促落实。

国有企业领导述职述廉报告

国有企业领导述职述廉报告(2012年X月X日)各位领导、同志们:我于2011年X月作为XXXX方股东代表出任XXXX有限责任公司副总经理,具体分管XX工作。

半年来,在公司党政的领导下,认真履行职责,搞好协调服务,切实抓好分管工作,取得了一些成绩。

现就这段时间以来的思想、工作和廉洁从业情况简要汇报如下,不妥之处,恳请组织和同志们批评指正。

一、抓好学习,努力提高自身素质和领导能力参加工作XXX多年来,我深刻认识到学习对于一个人的成长和工作非常重要,不学习就会落伍于时代,也难以胜任本职工作。

半年来,我积极参加了各种学习活动,认真系统地学习了党的XX大、XX届X中、X中全会精神和X总书记XX讲话,以及党和国家的大政方针政策,特别是学习了《党员领导干部廉洁从政若干规定》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,并结合实际认真贯彻处理“三重一大”问题的规定。

对国家出台的一系列宏观经济调控政策、陕北矿业公司做出的战略部署的了解掌握,一方面使自己的政策理论水平有了新的提高,另一方面,在思想上也增强了贯彻执行政策的自觉性和主动性。

工作中自己尽可能挤出时间来,通过报刊、杂志、网络、书籍等,学习经济、法律、企业管理、社会科学等方面的知识,不断充实自己。

在各类学习中做好学习笔记,撰写心得体会文章,力求学有所获。

平时能够与班子成员、业务部门主动联系,学习他们好的工作方法和业务知识。

总的来看,通过学习,自己在知识上还是有所增长,在思想上也更加

浅谈如何加强党对国有企业的领导

浅谈如何加强党对国有企业的领导——全国国有企业党的建设工作会议精神学习体会   我国的国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。

新中国成立以来特别是改革开放以来,国有企业的发展取得巨大成就。

总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调指出,要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量。

如何加强党对国有企业的领导,成为了时代的又一个重要命题。

  一、坚持党对国有企业的领导不动摇是总要求  党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。

国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用,归结到一点,就是把方向、管大局、保落实。

要明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。

要处理好党组织和其他治理主体的关系,明确权责边界,做到无缝衔接,形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。

  坚持党对国有企业的领导不动摇,是国有企业加强党的建设的总要求,目的是开创国有企业党的建设新局面。

“不  坚持党对国有企业的领导不动摇,是我国国有企业的独特优势。

党组织在国有企业发挥作用,主要是从国有企业的在深化国有企业改革中坚持党的领导、加强党的建设,是一项重大原则,任

国企职工个人工作总结(多篇)

国企职工个人工作总结一、学习情况在分公司和供应处先教办的统筹安排下,自己比较全面深入、系统的学习了中央、石化集团、南方分公司和供应处关于开展先进性教育活动的相关文件、领导的重要讲话,特别是《教育读本》中的重要文章,听了各级领导的党课辅导、形势报告、观看了系列先教影视片等一系列的教育内容,支部全体党员集中学习、党小组集中学习和个人自学三种学习形式,进行了强化学习,并组织、参加了各种形式的座谈讨论,听取了来自方方面面的意见,撰写了心得体会、理论研讨文章和学习读书笔记,通过深入系统的学习、实践,使自己深刻认识到,开展先进性教育活动意义深远,非常及时,进一步明确了作为一名新时期的共产党员,企业基层党员领导干部,要始终保持共产党员的先进性,要始终坚持执政为民,要始终实践“xxxx”.在xx年7月到11月5个月中,党支部集中学习党小组集中学习,个人自学其中支部和党小组学习(请继续关注好:)完成了60学时,个人自学完成了80学时以上。

在学习过程中认真做了摘录和心得笔记,共完成20篇,字数在40000字以上,心得体会文章5篇,保持先进性大讨论文章2篇,阶段性学习总结3篇,5篇合计30000字以上。

共学习材料40篇以上,重点学习了:《中国共产党章程》、《xx论加强和改进执政党建设》、《保持共产党员先进性教育读本》、《xx同志在保持共产党员先进性教育专题报告会上的讲话》、《中共中央关于在全党范围内开展保持共产党员先进性教育活动的

求一份国企党组织活动的年终总结

做好国有企业党员教育工作的技巧:一、加强班子思想政治建设,努力提升干部履职能力企业的改革和发展,领导班子是关键,尤其是当前企业改制的任务重、时间紧、难度大,要求高,如果没有一个强有力的领导班子,企业的改革和发展将会无可适从,无法运作。

总书记强调,党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理,是莫大的信任。

要加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,严明政治纪律和政治规矩,引导他们不断提高思想政治素质、增强党性修养,从思想深处拧紧螺丝。

要突出监督重点,强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理,完善“三重一大”决策监督机制,严格日常管理,整合监督力量,形成监督合力。

国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。

国有企业领导人员要坚定信念、任事担当,牢记自己的第一职责是为党工作,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。

面对日趋激烈的国内外市场竞争,国有企业领导人员要迎难而上、开拓进取,带领广大干部职工开创企业发展新局面。

二、做好党员思想政治工作,坚定企业改革发展信念企业的改革是必然的,国有企业员工面临企业的转制,出现这样或那样的思想问题,有抵触情绪,这是不可避免的,如果不及时做好思想引导工作,就会阻碍企业改革的顺利推进,影响企业的发展。

因此,做好思想政治工作是关键,这就要求我们要加强党组织理论学习,做好基层党员学习教育工作,建立健全的党员干部集体学习制度、党员干部学习培训机制、调查研究、学习考核制度,切实加强基层党组织的团队学习。

重点抓好基层党务工作者学习培训,以老带新,不断提高基层党组织人员的政治理论水平、业务能力和管理素质,不断提高他们做好党务工作的能力和水平。

以总书记系列重要讲话精神为指导,以“两学一做”为统领,深入研究企业发展改革的阶段性特征,引导基层干部、职工准确把握企业的政治地位和社会责任,认真贯彻落实好党的路线方针政策;深入细致地做好企业党员干部的思想政治工作,把他们的思想统一到企业的改革和发展上来,积极带领广大员工齐心协力,坚定解困信念,把消极因素变为积极因素,确保企业的和谐稳定,从而促进企业改革发展。

三、发挥好党组织两个作用,全力助推企业解困发展企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用发挥得好不好,对企业的稳定和发展起到重要的作用。

当前,企业面临改革与发展的重要时刻,更需要抓好“两个作用”的发挥:一是发挥企业党组织政治核心作用。

认真贯彻落实好国家、省市有关于国有企业改革发展稳定的部署,积极承担企业的政治责任和社会责任,自觉服从和维护国家利益;参与企业重大问题的决策,保证企业的改革和发展。

企业党建工作的生机和活力在于做好“服从和服务”这篇大文章,紧紧围绕生产经营开展工作,是企业党组织必须遵循的一条原则。

围绕生产经营开展工作,不是降低了企业党组织的地位和作用,而恰恰是企业党建工作摆正了位置,找准了着力点。

如果脱离生产经营这个中心,国有企业党建工作就失去了生命力。

同样,如果没有党组织政治核心作用的充分发挥,国有企业的改革和发展就容易出现偏差。

因此,必须充分发挥党组织的政治优势,组织优势,引导和调动广大干部职工的积极性和创造性,增强企业的凝聚力,促进企业的生产经营持续发展。

二是发挥党员的先锋模范作用。

党员要带头执行和维护企业党组织的决议,在工作中要起到先锋模范作用,用行动引导和影响身边的员工,充分调动员工的积极性,使他们也能爱岗敬业,努力把工作做好,助推进企业的解困发展。

四、创新党建工作实践载体,促进企业又好又快发展创新,是党建工作的活力源泉。

企业党建工作,在新的形势和任务面前要有新作为、实现新跨越,必须在创新上下功夫、做文章、求突破。

在机制创新上,要以现代管理理论为指导,构建党建工作管理的目标愿景、考核评价、流程控制等体系,事事有标准、有考核、有落实,实现党建工作规范化、科学化。

在载体创新上,将企业文化建设作为融入企业中心的新载体。

按照行政主抓、党组织推动的创建思路,着力构建具有鲜明特色的企业文化,不断提升企业核心竞争力,在提升核心竞争力的实践中,充分彰显企业党建工作优势和作用。

同时,在开展活动中,各级党组织要结合工作实际,把握要点,从“生产经营、改革发展、和谐稳定”等方面,把党建工作与企业各项工作紧密融合。

一是要以发挥党员的先进性为助力,使党建工作与促进企业改革相融合。

在企业经营过程中,职工党员的表现如何,发挥作用好坏程度,对其他职工起到示范和带动作用。

二是以服务群众为着力点,使党建工作与促进企业和谐稳定相融合。

企业经营状况如何,关系到广大职工的切身利益,各级党组织始终坚持以人为本的原则,深入基层,广泛开展思想调研,认真研究职工的思想动态,准确把握其真实想法。

三是各级党组织要高度重视党建带团建工作,从思想上、组织建设上形成“传、帮、带”。

青年人员占比例大的企业要建立健全基层团组织,使团的基层组织网络覆盖进一步扩大,利用思想教育阵地,依托各种有效载体,引导广大青年团员树立正确的人生观、价值观,自觉投身企业的发展大业中来,呈现出企业发展和人才培养双赢的良好态势。

总之,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。

必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,着力扩大覆盖面、增强生机活力,使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,使广大党员牢记宗旨、心系群众。

新常态下,面对社会体制改革的新形势和市场机制发展的新阶段,国企基层党组织建设直接关系到企业职工积极性和企业发展。

只有紧紧把握新常态下党建工作的科学规律,不断创新基层党建工作理念和方法,积极发挥基层党组织的堡垒先锋作用,才能为企业全面深化改革的战略目标贡献力量。

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