如何成为一名优秀的公务员呢
是这个吗
第一章 总则 第一条 为规范选调优秀高校毕业生（以下简称选调生）到基层培养锻炼工作，培养造就一大批有较搞思想文化素质、与广大基层群众有深厚感情、能够担当重任的优秀年轻干部，切实加强各级党政领导班子和后备干部队伍建设。
根据中央有关文件精神，结合我省实际，制定本办法。
第二条 选调生工作应当坚持以下原则： （一）坚持标准、公开考试、确保质量； （二）依法办事、严格程序、择优选调； （三）立足基层、严格要求、分级管理； （四)遵循规律、加强培养、适时使用。
第三条 本办法所称基层主要是指乡镇、街道办事处和县（市、区、特区）直属单位。
第二章 选拔 第四条 选调生应从有关高等院校（含其他硕士、博士培养单位）国家计划内招收的大学本科以上应届优秀毕业生中择优录用。
参加有关部门组织的到基层就业或服务活动的高校毕业生，表现优秀、具备选调生基本条件和资格的，经组织推荐可纳入选调范围。
第五条 选调生应具备以下基本条件： （一）具有大学本科以上学历，并取得相应的学位； （二）一般应为中共党员（中共预备党员）； （三）有较强的事业心和责任感，有扎根基层的思想和吃苦耐劳的精神，具有全心全意为人民服务的意识； （四）作风正派、品行端正； （五）服从组织安排； （六）身体健康； （七）省委组织部规定的其他条件。
第六条 每年的选调生数量由省委组织部根据实际情况和干部队伍建设的需要确定。
其中女性、少数民族选调生要有一定数量。
第七条 选调工作按下列程序进行： （一）确定计划。
每年底各市（州、地）党委组织部根据编制情况，向省委组织部上报下一年选调生需求，省委组织部会同相关部门研究确定选调计划； （二）发布通知。
省委组织部会同有关部门制定选调生招录计划，向社会发布招考公告； （三）报名。
报名采取个人申请与组织推荐相结合的方式进行，高等院校党委组织部会同学校就业指导部门负责组织应届毕业生报名并进行资格初审，相关部门及县（市、区、特区）党委组织部负责其他方面的人选报名并进行资格初审，省委组织部进行审核； （四)笔试。
省委组织部会同有关部门统一组织选调生笔试； （五）资格审查及面试考察。
省委组织部根据选调条件，对通过笔试纳入面试考察对象的考生进行资格复审；符合条件的，由省委组织部统一组织面试考察； （六）体检。
根据笔试、资格审查和面试考察情况，确定体检对象； （七）确定选调名单、落实工作单位。
根据笔试、资格审查、面试考察和体检的情况，提出选调名单并在一定范围内进行公示（时间一般为七天），公示结束后确定选调名单； （八）分配。
坚持分配到基层工作的原则，具体分配方案由市（州、地）党委组织部提出后，报省委组织部审批。
（九）签定就业协议。
就业协议由省委组织部与选调对象签定，并由选调对象所在学校毕业生就业指导中心或学生处盖章确认。
就业协议签定后，选调生不得以任何理由放弃选调，学校也不得对选调生另行改派。
（十）初任培训。
选调生在上岗前，由省委组织部按照《公务员法》的有关规定，统一组织进行公务员初任培训。
（十一）派遣及档案转递。
各高等院校按照分配去向，将选调生直接派遣到有关市（州、地）党委组织部，并将档案及时转递到有关市（州、地）党委组织部，由市（州、地）党委组织部及时转递到有关县（市、去、特区）党委组织部。
第八条 选调生试用期一年，试用期满考核合格的，按照有关规定转正定级和进行公务员登记。
第九条 选调生所需编制由编制部门在接收单位编制空额内优先调剂解决。
第三章 管理 第十条 各级党委组织部门和选调生所在单位，要把选调生纳入年轻干部和后备干部培养工作的总体规划，列入议事日程，并明确专人负责。
（一）省委组织部主要负责选调生的选调、宏观管理和综合协调工作。
研究制定有关政策，并抓好督办落实。
定期对选调生工作进行专题研究，总结经验，推广典型，探索新形势下做好选调生工作的心路子。
（二）市（州、地）党委组织部主要负责选调生的跟踪管理工作。
组织制定各地管理制度和培养使用措施，并检查、督促落实。
掌握选调生总体表现情况和工作情况。
每两年组织对选调生进行一次全面考察，并将有关情况向省委组织部写出专题报告。
（三）县（市、区、特区）党委组织部主要负责选调生的日常管理工作。
负责全面了解掌握选调生的工作、生活和表现情况，及时研究解决存在的问题。
实时对选调生进行跟踪考察，形成考察材料，存入个人档案。
（四）接收选调生的乡镇（街道办事处）党委（党工委）或有关单位党委（党组）主要负责选调生的教育管理工作。
接收单位要明确专人对选调生进行传帮带，形成定期与选调生谈心谈话制度，及时对选调生取得的成绩给予表扬与鼓励，帮助解决工作、学习、生活等方面存在的困难，对出现的苗条性问题进行提醒，帮助他们健康成长；落实好上级各项规章制度，定期向上级组织部部门汇报选调生成长锻炼情况。
第十一条 选调生在机关最低服务年限为五年（含试用期），其中在基层最低服务年限为两年（含试用期），两年内不得调动或借调到市（州、地）级以上党政机关工作。
五年内不得跨省调动，工作特殊需要的，需报省委组织部同意。
第十二条 选调生调动实行备案制，在本县（市、区、特区）内调动的，由县（市、区、特区）党委组织部审批或备案；在市（州、地）内跨县（市、区、特区）调动的由市（州、地）党委组织部审批或备案；调到省直机关的，按有关规定办理调动手续后，报省委组织部备案；跨市（州、地）、省（区、市）调动的由省委组织部审批或备案。
第十三条 有下列情况之一的，要及时调整出选调生队伍： （一）政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁守纪等方面有问题的； （二）本人思想动摇的，不安心基层工作的，群众反映较差的； （三）公务员年度考核连续两年不称职的； （四）因健康原因不能适应工作需要的； （五）其他事宜不宜继续作为选调生培养的。
调整出选调生队伍的，按照干部管理权限，由各级组织部门提出书面意见，经上一级组织部门同意后报省委组织部备案。
第十四条 对工作满10年的选调生，除已经担任县级以上领导干部职务和列入县级领导班子后备干部名单的人员外，不再按选调生进行专项管理，转入按干部管理权限管理。
第十五条 各级组织部门应建立选调生管理信息系统，跟踪选调生的表现、工作变动等情况，实行选调生管理的信息化、规范化。
选调生因工作或其他原因发生变动后，原负责管理的组织部门应及时报告并做好有关衔接工作。
辞职、辞退、死亡等变动情况较大的，报省委组织部备案。
第四章 培养 第十六条 各级党委及组织人事部门要有针对性地制定培养计划和措施，加大培养力度。
第十七条 要加强对选调生的培训。
（一）省委组织部每年对当年所录用的选调生集中进行一次公务员初任培训。
（二）市（州、地）、县（市、区、特区）两级党委组织部门要将选调生培训纳入整个干部培训规划，统筹安排。
第十八条 要加强选调生的实践锻炼。
（一）各级党委及组织人事部门每年要有计划地安排一定数量的选调生挂职锻炼。
（二）有意识地安排选调生到条件比较艰苦的地方，从事复杂、突发性的工作，交办一些急、难、险、重的任务，让他们在艰苦的环境中磨练成长。
第十九条 加强和改进对选调生的思想教育，对选调生要坚持严格教育、严格管理、严格监督。
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给你分享一个公务员考试()复习备考方法。
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1、重做真题，把握规律吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。
因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做真题，发现和总结自身不足，进一步把握省考出题规律和考试重点，为最后的冲刺复习做好准备。
考生在重做真题时要注意：（1）重新购买或打印真题，以免受到上次做题的干扰；（2）作答完毕后要认真对照答案，与第一次做真题的情况比较，尤其是对一错再错的题目要重点分析，发现自己的不足所在；（3）对所做真题的材料和试题特点进行研究，明确省考出题规律，尤其是对常考题型进行总结，记诵一些常用公式，实现在考场上快速解题。
2、专项复习，查漏补缺经过前期的复习，水平已经有了一个较大的提升，但是考生要真正成为“考试达人”，还必须在短板上下工夫，针对自己的不足进行专项突破，比如有的考生数学运算较差，一直难以提高，这个时候千万不能放弃，考生可以通过专项复习，攻克短板，实现解题能力的提高。
（1）考生要对专项中每一种题型做全面、细致的掌握，尤其对试题特点与答题规律和方法认真地学习，这是一个重要步骤。
（2）通过做练习来巩固自己掌握的题型和解题技巧，通过不断的练习实践来总结出自己的答题经验，保证自己的答题方法既省时间又有正确率。
（3）对易错题、难题进行标注，下次着重复习。
3、模拟练习，最后冲刺越是临近考试，考生越是不能放松模拟练习，以免考试时因生疏而造成的紧张、答题速度下降的情况发生。
在考前一个月在按部就班实行日常复习计划的同时，中.公教育专家建议考生可采用实战模考模式进行复习，即将自己的作答时间调整到与公务员行测考试的时间(上午9：00—11：00)一致，以培养思维的敏感度，快速适应真考环境。
严格按照考试的时间安排进行实战模考，可以提前适应考场气氛和考试节奏，有利于掌握答题时间，既消除了考生在考场中由于时间控制不好造成的紧张情绪，也可以让考生及时发现自己在实战中可能会失利的地方，及早做好应对。
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在近十天的公务员初任培训中，我较系统的学习了新时期党的基本理论、《公务员法》、依法行政和等知识。
通过这段时间的学习，我感觉自己在思想理论和业务素质上都有了很大的提高，不仅加深了对公务员的理解，更加明确了公务员的职责和权利。
作为一名刚刚跨入公务员行列的新人，对“”加以思考，不仅可以提前敲响警钟，更重要的是可以明确今后的方向，促使自己在作为和不作为的交叉口更加坚定地做出明智的抉择。
下面我就如何做好一名合格的公务员浅谈一下自己的见解：一、定位好，增强公务员的使命感、责任感。
公务员是代表国家行使行政权力，管理社会公共事务的人员。
公务员的行为是国家意志的体现，而国家的意志是广大人民意志和权益的体现，因此，我们从一踏入公务员队伍开始，就必须找准定位，认清自我，迅速完成角色的转变，从全局出发，以大我代替小我，以大家代替小家，甘当“人民公仆”，全心全意为人民服务。
“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”、“臣心一片磁针石，不指南方不肯休”，自古以来，凡是成就一番事业的人，都有一个共同的特点，那就是对国家、对民族有着强烈的使命感和责任感。
我们是公务员的新生力量，是国家和人民的宠儿，中华民族振兴和繁荣的接力棒已经辗转地传到我们的手中，如何才能不辱使命，为国家和民族交上一份满意的答卷
我觉得要做好两个方面的事情：一是忠于祖国、忠于人民、忠于中国共产党。
任何一颗水滴只有回到海洋的怀抱才能避免干涸的危险，同样，没有国家的繁荣和民族的振兴，就没有个人的发展。
只有把自己的奋斗融入国家和民族的伟大事业中，人生才能有意义。
二是全心全意为人民服务，实实在在为人民干好事。
人民是国家的主人，我们的权力是人民赋予的。
喝水不忘打井人，当我们在一线工作中为群众服务时，我们应该时时提醒自己，我们来自人民，我们的职责是为人民谋福利，切忌数典忘祖、过河拆桥，高姿态待人。
二、学习好。
首先是学什么。
如今社会发展日新月异，对公务员的工作提出许多新的要求，要求每个公务员具备多方面的素质，能够胜任多个角色的工作。
因此，在学习过程中，我们一定要与时俱进，不断进取，加强学习，提高认识。
我认为我们要学的内容不外乎两点，一是基本的理论的知识，始终与党中央的方针政策保持高度一致，二是学习基本业务知识，为今后的工作保驾护航。
其次是为什么要学。
一名合格的公务员应该熟知党的各项方针政策，认清各种当前社会政治、，善于把握正确的前进方向。
党的方针政策就如同一面镜子，可以正衣冠，端品行，是我们的行动指南，只有牢固掌握了它，我们的工作思路才会清晰，判断正误才会有标准，作决定才会有参照。
“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”。
学习对工作产生的效益是明显的，没有孜孜不倦的学习就不会有出色的，学习会使你的工作更扎实，使你更加自信。
走上工作岗位只意味着全日制学习的结束，如果你想跟上社会发展的潮流，不被社会淘汰，在我们整个工作过程，甚至一生，我们都要坚持学习。
“活到老，学到老”，我们正值汲取知识的最佳时期，怎能只吃老本，光消耗、不补充呢
再次怎样学。
1，向书本要知识，在阅读中开拓视野，增长智慧，锻炼能力。
2，向实践学习。
“纸上得来终觉浅，”。
实践是个“大熔炉”，是个大课堂，在工作实践中可以学习到传统，学习到方法，锻炼党性、磨练意志，逐渐成长。
3，虚心向同事请教，取长补短，共同进步。
“三人行，必有我师”，牛顿说“看得远，是因为我站在巨人的肩膀上”，“他山之石，可以攻玉”，只有虚心求教，不耻下问，才能得到真正的进步。
三、心态好。
第一，脚踏实地，，厚积薄发。
进入公务员的队伍不容易，百中挑一，甚至千中选一，不可否认，我们都是学校的佼佼子，但谁能否认我们的同事不是同样地出色呢
在机关里，面对同事交代的小事，我们一定要身体力行，不要认为大家都是平级，你只比我多来这么一两年凭什么对我颐指气使，要抱着学习的心理，积极乐观地完成。
因为小事情里也有大学问，复印、打字、传话、跑腿，这是我们必经的阶段。
刚接触工作，总不能叫我们写大文章吧，即使是给我们写我们也写不出来呀。
“处处留心皆学问”，“不积小流，难成江河”，“聚沙成塔，集腋成裘”，李嘉成的第一桶金是捡破烂得来的，相对而言，我们区区的复印、打字、跑腿又算得了什么
只要我们保持谦虚的学习心态，即使是再小的事我们也可以学到知识。
因为小事是成就大事的基础，并且也只有经手了小事，我们才能积累做大事的知识和经验。
第二，锻炼写作水平，虚心接受领导和同事的批评和建议。
提高水平在机关里十分重要。
中央机关平时的工作是文来文往，起草文件是工作的主要内容，一定要把自己的文笔练好。
上课的时候老师就赠送了三句关于写作意境的话，我在这想与大家共勉：“昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路”，“为伊消得人憔悴，”，“，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”。
我想只要达到这种境界，不愁写不出好文章。
我们不仅要加强写作水平的锻炼，还要怀有学习的心态，再好的稿子也要经得起别人的批评和修改。
我们刚从学校出来，写文章难免摆脱学术论文的模本——把简单问题复杂化。
而公文写作恰好相反，它要求的是把复杂问题简单化，内容必须清清楚楚，不能绕来绕去。
因此，刚进机关写文章，一定要虚心向同事和领导请教写作的技巧，文章只怕印发错误，不怕重复修改，我们要克服怕麻烦、怕出丑的心态，常发问，常请教，不断提高写作水平。
第三，正确处理人际关系，宽容待人。
“宽容是一种美德”，“伸手不打笑脸人”，人非草木，孰能无情，只要我们以宽大的胸怀处理人际关系，多为别人着想，无论有多大的误会，最终一定会冰释前嫌。
刚进到工作单位时，有一次我帮一位老同志装订材料。
我看他装订不标准，当即就指出他的错误，哪知他竟然反唇相讥，说我才多大，他干了多少年活了，还用得着我来教吗。
当时我心里委屈极了，想着明明是为他好，他不识好人心，还骂人，这种人以后再也不理他了。
后来我又转念一想，人家是老干部了，是不是我当时措辞不当或者是当着太多人指出他的错误，害他没面子他才这么说的，而且我是小辈，受点委屈算得了什么，再说了，让着他我也不会少块肉，同事间不应该有什么别扭，这样会影响工作。
后来，每次见面，我就当没有发生过什么事情，主动和他打招呼，嘘寒问暖。
到现在，他也主动和我打招呼，经常找我聊天，上回和他一块装订文件时，我意外地发现他竟然已经接受了我的意见。
四、工作好。
要做好每一项工作是一件不容易的事，公务员岗位更是如此。
我觉得要做好本职工作，第一要树立服务意识。
公务员的工作不意味着稳定和权利，不能老想着用自己手中的权力为自己办事，把公务员当作实现个人私利的“跳板”。
公务员的权力来自人民，公务员的工作就是为老百姓服务的，在工作时，我们一定要做到心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众，从群众中来，到群众中去。
第二，要依法行政。
如何依法行政呢
一是要知法、懂法、守法。
二是要严格遵循法律规程。
公务员是宪法、法律和法规的主要贯彻者和执行者，应严格遵循法律规程，按法定程序办事，克服只重实体法，忽视程序法的倾向，使行政行为不仅有法可依，而且在运行程序上充分尊重行政相对人的利益诉求，保护群众的合法权利。
同时，要严格在法律法规的界限范围内从事行政执法活动，不滥用职权，不徇私舞弊，搞权钱交易，贪污受贿，损害人民群众的利益。
三是坚持公正执法的原则，按照“公民在法律面前一律平等”的原则行事，不畏权势，不为利诱，坚持一视同仁。
第三，工作要创新。
创新才有活力，创新才能出成绩。
我们要在具体的工作方式、方法、管理上不断有突破，不能用“老一套”的思想观念、工作方法，一成不变地指导工作、管理人。
我们要打破坛坛罐罐，打破陈规陋习，在思考问题上，一定要把眼界放开，既要立足于现在，更要着眼于未来，研究新情况、解决新问题、探讨新路子，在原来基础上有新发展、有前进、有提高。
现在，我跨入了公务员的队伍，我决心要以“政治上靠得住，工作上有本事，作风上过得硬，人民群众信得过”为准则，坚持“违法的事情不能做，不懂的事情学着做，简单的事情重复做，困难的事情抢着做”，全方位提高自身的素质能力，做一名、勤政廉洁、公道正派、、恪尽职守的公务员。
两年通宵场工作总结
一个选调生两年工作总结 自2009年8月参加工作至今，掐指一算，已经两年多了，在组织部门的关心和培养下，在各位领导的悉心照顾和重点栽培下，我逐步完成着从象牙塔到政府机关、从大学生到国家公务员这种环境和角色的双重改变和适应，并且在基层茁壮成长着。
在这里对自己的两年来的工作、生活做一个简单的总结。
这个总结既是对自己的一个反省的过程，也是一个认真思考人生，思考自己的生活的机会。
一、工作上，任劳任怨，在不同岗位锻炼自己 走出了校门就不再是学生，就应该以工作第一的要求来要求自己。
梓龙乡是我职业生涯的第一站，在这里开始了我的梦想。
在党政办工作期间，从打开水、打扫卫生、打电话、打印资料的“四打”工作中，从事无巨细的琐碎的办文、办会、办公室工作中锻炼了自己。
在农开中心期间，不管是移民工作还是林业工作，都是一丝不苟的保质保量完成。
尤其是集体林权制度改革工作，让我有机会爬遍了梓龙8个村的每一个山头，熟悉了梓龙的林业、农业情况；在计生办工作期间，又培养了自己雷厉风行的工作作风，更加加深了对8个村村情的了解和认识。
去年7月任乡政协秘书以来，认真按照市政协的要求做好政协工委秘书的各项工作，政协工委工作赢得冷水江年度先进；今年6月开始任纪委专干，短时间内进入角色，扎实做好乡纪检监察的各项工作。
作为乡统筹办的专职工作队员，认真负责，能够主动联系村里，保质保量完成村里和工作队交给的任务。
通过对不同部门的认识和了解，让自己对基层工作，对乡、村工作有了进一步的认识和了解。
二、思想上，追求进步，让自己快速成长。
参加工作的这段时间我的思想发生了巨大的改变，我从一名大学生转变为一名在基层工作的国家干部，从一名党外人士，成为了一名预备党员。
通过学习十七大四中、五中全会精神，学习胡锦涛同志“七一”讲话等重要理论，通过在乡里参与的科学发展观学践活动、创先争优活动、建立学习型党组织活动让自己的为民意识、学习意识、基层工作意识有了质的提高。
不仅让自己在组织上、思想上向党组织靠拢，也为自己争取做一名合格基层干部打好了基础。
在不断加强政治理论学习的同时，也不断把社会主义思想理论内化。
通过政治理论水平的不断提高，也让自己深挖思想源认识自己的不足，不断改正自己的缺点。
一个人的思想决定一个人的未来，在乡镇工作就是要一心沉下去，打心底的喜欢基层工作、群众工作才行。
同时要脚踏实地的，充分发挥个人聪明才智。
三、学习上，勤奋努力，不断充实提高自己。
虽然身份从学习变为公务员，但是从没有放松过学习。
一直把学习放在和工作同等重要的位置。
通过各种途径和方式进行学习，首先通过参加公务员初任、入党积极分子、市委党校股干班等多次培训让自己在思想上、理论上更进一层次。
其次通过在工作中学习，不断增强自己的业务知识水平，不断向领导、向同事虚心请教和学习。
同时虚心向群众学习。
再次通过自学，不断拓展自己的知识面和视野，坚持每个月读一本书的计划，坚持动笔，努力培养自己的写作能力。
此外，2年期间组织、参与过义工活动10余次，为冷水江爱心社、冷水江义工联盟的筹建出策出力。
继续为组织梧桐树支教团的暑期活动。
积极参与团市委和乡团委活动。
利用业余时间锻炼自己各方面能力、为社会做一些有益的事情。
四、仰望星空，脚踏实地。
每个人都在不断的认识自我，了解自我，战胜自我。
两年里，让自己认清了自己的很多不足，也让自己思考了很多关于人生的问题。
有一句话这样说的，你可以不成功，但是不得不成长。
通过这两年，也发现自己的很多缺点和不足。
写作能力、为人处事能力、与人沟通能力等等急需加强的。
也就是要尽快做到能说会道、能言善辩，处事能够随机应变、做事能够得心应手。
通过这两年来认识，自己要在这个行业继续工作，要想在从政的道路上走下去，还有艰辛的路程。
还需要更多的时间来熬，还需要更多的吃苦来弥补自身的诸多不足。
记得在去年的冷水江市选调生座谈会上彦文市长说的一句话：要学会在基层历练。
要立志做大事，而不是立志做大官。
作为一名选调生应该不辜负党和组织对我们的期望，无论在何岗位上都要时刻用一名优秀的国家干部的要求来要求自己，扎扎实实在基层扎根。
前段时间我在看一本书——冯仑的《伟大是熬出来的》，讲的是一些关于青年成长的话题，里面有说到：“历史不会隔过任何一代人”。
作为青年人更应该努力在基层历练，平时多积累，学会把握机遇。
在仰望星空的时候，要记得脚踏实地。
应该继续怀着自己的理想与梦想，踏实工作，不毛躁，要沉淀。
在脚踏实地努力工作的时候，要记得仰望星空。
不要一味的埋头苦干，要抬头仰望属于自己的那片星空，思考自己的人生，思考自己的未来。
两年在一个人的人生历程中不是很长，但是这两年对于我来说是重要的两年。
不仅让我有了角色的转换，也让我真正认识到了社会，让我更了解中国的国情，也坚定了自己以后的人生道路选择。
在今后的工作中，我会从以下几个方面来努力。
一、思想上继续追求进步。
跟着党中央走，不断用新的政治理论知识武装自己，牢固树立为人民服务的意识。
时刻用一名优秀共产党员的要求来要求自己，在思想上尽快入党，在组织上争取按时转正成为一名正式党员。
二、在学习上继续坚持自己的良好习惯，养成热爱读书、喜欢看报、关心天下事的好习惯。
认真学习业务知识和理论知识，不断增强自己基层工作本领。
争取有机会到大学深造，完成自己研究生学历。
多思考、多动笔，不断加强学习，不断加强自己各方面能力，尽快让自己成长、成才。
三、在工作上更加勤奋努力。
做一名勤奋实干的基层干部，能够把自己学到的知识运用到工作中，能够在不同岗位发挥自己的聪明才智。
要学会淡薄名利，要力求做大事，做好事，做实事。
不管在哪个部门，都要一心一意，踏实去完成每项工作，争做一名优秀的基层干部，优秀的选调生。
